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文档简介
1、厨师的职业生涯规划 厨师的职业生涯规划 我们每一个厨师都想获得成功, 在厨师界有所作为, 但其实不是 每一个厨师都能成功。 我们怎样才能开展和进步呢?网络显示: 有职 业规划的厨师,个人成长最快。 有一位教育家说过: “成功人士与平凡之辈的区别其实不在于天 赋和机遇, 其根本区别在于他们有没有制定人生目的, 有没有完成人 生规划。”在我们的四周有很多厨师出现了工作危机,他们对工作失 去了信心, 感觉没有前途可言。 有些厨师虽然有上进心却不知道怎样 提高自己,停滞不前。发生的这些现象,就要求我们调整好自己的心 态,客观分析自己的职业开展规划。 职业规划就是准确评价个人特点和强项, 评估个人目的和
2、现状的 差距,开展新的职业机遇。 我们厨师要做好职业规划,重新认识本身 价值并使其增值,已现有的水平为基础, 努力学习基本功,扎实有序、 循序渐进增强我们的能力, 努力做好规划。为确立奋斗方向提供策略, 努力完成人生目的, 走向成功。 怎样做好职业规划呢?下面让我们共 同去分析。 1987 年,美国的施恩教授提出职业生涯成功的规范是最佳职业 定位。我们知道企业定位是企业开展的灵魂, 同样厨师的职业定位是 厨师开展的灵魂。 企业定位不准确就会使其失败, 厨师的定位不准确 则会开展不前。“定位”一词源于产品的竞争力占据市场的有利位置。 我们从自己所掌握的烹调知识。自己的能力、本身的优势、自己的人
3、生目的去寻找自己的最佳职业定位。 首先思考第一个问习题,怎样制定工作目的?这个问习题很简在 开始制定自己的工作目的,先制定短期目的,再制定长期目的,有了 目的就迈出了厨师生涯的一大步。 有了目的就有了工作方向,朝着这 个方向一步一步往前走,一步一步的去实现。不管我们的目的是什么, 只要有了目的就已经起航了。我还想对刚从事厨师工作的朋友们说, 在学习阶段,一定要以提高能力、增加知识为目的。这样在以后的工 作中扎扎实实工作。 兢兢业业的把根基扎深,以后你的工作能力才会枝繁叶茂。只有枝繁 叶茂,厨师这颗大树才会硕果累累。 思考的第二个问习题是,我的能力有多大?要正确分析自己, 分 析自己的能力。根据
4、自己现在水平来寻找与其别人的差距。 研究自己 的性格在工作中起到的阻碍。只要对自己的能力有正确的认识才能给 自己一个合理的定位。刚从事厨师行业的朋友们,不要在乎吃多大的 苦,受多大的累,更不要计较吃多大的亏。因为这些都为自己能力的 提高、知识的增多、经验的积累奠定基础。每一个环境,每一种困难 都是一种磨练。要知道什么叫天道酬勤、付出总有回报。有些认为自 己聪明,有能力就会好高骛远,不要忘记兔子与乌龟赛跑,最后赢得 胜利的是乌龟。 最后思考的一个问习题是,我为什么从事厨师这个职业?这个问 习题较深刻,因为每个人的人生观、价值观、文化差异、生活环境的 差异,思考这个问习题的答案差异很大。 既然选择这个职业就要去思 考这个问习题并且要热爱它。 找到自己喜欢做的事并为之而奋斗, 最 终会获得胜利。孔子说过,好之者不与乐之者。 。不仅要分析外部环 境因素而且要注意内部因素。内部因素分析: 1.岗位开展状况分析。 是指所在岗位的开展潜力、部门在酒店中所占的比重。 2.部门领导的 综合素质。 分析完后制定出一系列的工作计划并逐步去实现, 而且要 研究出阻碍
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