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文档简介
1、Word 文档仅供参考车间工人试用期工作总结3 篇试用期为劳动法上之特色制度,为劳动合同制度之组成。本文是xxx 范文小编为大伙儿整理的车间工人试用期工作总结,仅供参考。车间工人试用期工作总结篇一:时刻飞逝,自我加入那个大伙儿族已有近三个月的时刻,回首这过去的三个月时刻,是紧张的三个月,也是充实的三个月,更是艰辛的三个月,有收获也有挫折。刚上任时车间工作千头万绪, 我一时有些别知所措, 但在的悉心指导和班组人员的协同帮助下, 慢慢的有了一些车间治理的心得体味, 车间治理水平有了一定的提高。 为总结试用期的成绩, 弥补别脚,现将工作事情作如下汇报:一 .车间内部治理方面:1 为尽快习惯新的工作环
2、境使自身工作步入正轨,我努力学习车间产品、设备、定额、工艺、 质量操纵点等相关知识,做到疑惑就咨询及时向车间班组长及工艺员请教,并且张总在平时工作中也赋予我不少指导,在他们的悉心帮助下我已熟悉产品工艺及车间各人员特点,可以合理安排车间各岗位人员,做到人尽其才, 充分发挥各个职员特点,提高工作效率确保产品质量。2. 由于我车间产品种类多,设备种类多导致车间生产现场别尽人意,职员日常行为规范别到位, 针对此现象, 我把工作重心放在干净区,每天适时对干净区的现场卫生,职员穿戴个人卫生,职员生产操作规范及各工段产品操纵点进行检查将现场别合理之处记录在案,每天生产结束后组织职员开生产总结会议, 将所发觉
3、别脚予以指出, 耐心指导职员改正, 遇到产品质量咨询题与职员一起商讨,总结经验教训防止再犯。3.为确保职员掌握岗位sop 和明确车间规章制度,我组织班组长和工艺员利用每天总结会和空余时刻对职员进行培训教育并考试,并且在日常巡回检查中对职员严格要求,指出他们生产中的别良适应,对车间职员违纪事情严格执行车间惩处制度并经过监督制度来调动职员工作积极性和责任心。(如:下道工序对上道工序进行监督,发觉上道工序质量咨询题扣上道工序钞票奖励下道工序。)3.近年来随着新版保健食品生产规范的出台,国家对保健食品的监察力度越来越大,对保健食品的要求也相应提高,份两月我生产中心就同意了市局和省局 4 次检查,压力很
4、大,但我中心秉持公司的带领下按照新版GMP 的 140 条每月进行自查,将软硬件别合理处予以改正, 经过此措施顺利经过了这 4 次检查并顺利经过了公司新品申报验收工作。二 .对于安全生产方面:近段时刻全国生产事故频发,为此国家加大了安全生产监察力度,我作为的一名安全员深感责任重大, 为确保车间安全生产我做了以下几方面工作:a.组织职员参加培训会议,将安监局各文件内容精神传达给职员并安排职员观察安全生产教育光碟加强印象。并且让职员明确车间各安全通道所在位置及灭火器的使用办法。B.组织班组长及工艺员在每天的巡回检查中重点关注像电梯,胶枪,制粒机,叉车这种有发生安全事故的设备使用事情,发觉别当赋予处
5、理。 C.在带领下组织安全隐患自查,及时解决隐患。D.逐步完善公司安全生产治理制度和危化品存储及领用制度,并将制度降实执行。三 .对于节能落耗方面,为响应公司节能落耗要求做了以下几方面工作:1. .加强职员的操作技能,加强质量治理工作,提高一次合格率,减少返工与次品的产生。2. 规范车间物料领用流程,所有使用的物料领用由专职人员凭有效领料单领取,对所领用的货物领料人员必须严把质量、数量关。三个月的试用期转瞬即逝,我尽管做了一些工作,但仍然存在很多咨询题,要紧表如今:Word 文档仅供参考Word 文档仅供参考1. 专业知识尚还有欠缺,涉及到此类知识的咨询题时治理起来有点力别从心,未来要抓住一切
6、可利用的机会学习, 填补空白, 惟独自己有了底气, 才干对车间的质量起到治理作用,确保产品质量。2. 做事别够果断,有拖沓现象 ;拖沓现象是我很大的一具缺点,凡事总要拖到后面,假如工作更积极主动一些,更雷厉风行一些,会幸免工作上的不少别必要的错误。3.工作时别够细心别够全面。有时麻痹大意,忽略了一些细节,思考情况别够全面常常忽略一些细节, 从而妨碍了每天工作的顺利进行。未来工作中要努力提高自身责任心并注重细节,因为细节决定成败!在将来的工作和学习中,我会进一步严格要求自己虚心向其他领导、同事学习,我相信靠着自己高度的责任心和自信心, 一定可以改正这些缺点, 争取在各方面取得更大的进步,做一名称
7、职的车间主任。感谢 !车间工人试用期工作总结篇二:时光荏苒, 转眼间我的试用期已接近尾声。 来工厂工作差不多快四个月了, 在此期间,我参加了工厂组织的一系列培训教育, 让我对工厂的生产运行及治理制度等方面有了一具初步的理解。 作为众多新进厂的大学生中的一员, 我有幸被安排到工厂党政办公室实习, 我深知这是领导对我的信任与器重,为此,我也感觉到很大的压力,担心自己辜负领导的期望,所以, 我踏实仔细的工作,期待着能得到领导的认可。在党政办公室,我学到了不少往常在书本上全然学别到的东西,收获颇丰。 此外, 各位领导的悉心教导和老师傅们的热情帮助让我在那个相对陌生的环境里倍感温馨。在此表示衷心的谢谢。
8、下面,我将试用期个人总结报告如下:一、戒骄戒躁,虚心学习,努力进步经过这段时刻的工作记忆,让我清醒的认识到在大学阶段学到的知识还远远别脚以满脚工作需求,所以要习惯新的工作要求,必须加快更新和补充知识,在工作的并且,遇到疑惑的咨询题,虚心请教老师傅,努力做到见贤思齐、兼收并蓄、开拓视野。我深刻的认识到向领导和老师傅学习是我加快进步的捷径,为此,我遵循领导的教诲,观看老师傅的做事办法,争取别断进步,提高工作能力,使自己早日成为工厂的实用之人。二、遵守工厂各项规章制度,仔细工作,使自己素质别断得到提高爱岗敬业的职业道德素养是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这近四个月的实习期内, 我自觉遵守
9、工厂的各项规章制度,积极仔细的做好领导交给的每项任务。近四个月的时刻里从未迟到早退,并坚持每天提早半小时到单位打扫公共卫生,平时工作中团结同事,使自己尽快融入到那个大伙儿庭中,别断提升自己的团队合作意识。三、足踏实地,从小事做起党政办公室是工厂的窗口式部门,平时的工作十分繁琐,作为一具新进厂的职工,我深知合抱之木,始于毫末、千里之行,始于脚下的道理,在实习期内从点滴学起、做起、干起,事无巨细,别以事小而别为,同时在工作时仔细细心,高度负责,工作中遇事多想、多总结, 努力为自己未来的工作积存经验。在自己的能力范围内,尽可能的为同事分担一些工作,为营造和谐的工作氛围贡献自己的一份力。 以足踏实地的
10、工作作风赢得领导和师傅们的认可与支持。四、别脚和需要改进的方面尽管来了近四个月了, 但是对工厂的了解还别够深入, 对车间的一线工作了解也较少,人员熟悉程度也别够。 随着对工厂和工作的进一步熟悉, 我也希翼领导将来多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人一辈子价值。 业精于勤而荒于嬉, 在未来的工作中我要别断学习工作经验,经过多看、多咨询、多做来别断提高自己的综合素养。我也会坚持以Word 文档仅供参考Word 文档仅供参考高标准、高要求来严格要求自己,以更高的效率、更扎实的工作作风做好本职工作,为工厂的持续进展贡献自己的一份力量。车间工人试用期工作总结篇三:自从今年八月份进入南车南京
11、浦镇车辆有限公司,到如今在压铆车间工作学习差不多快接近半年的时刻了, 这段时刻里, 我差不多成功的从一具学生的角色转变成为一名职场新人。经过现时期的生产实习以及理论学习,我对公司的现况、 部门工作的主体内容等有了深入的认识和理解,并且自身各方面的综合素养和认识能力也有很大的提高。经过八月份的入职培训,总体上让我对公司的一具整体概况有了一定的认识。包括公司的进展史、企业文化、品牌效应、 一些重要的规章制度、公司各个单位部门的职责概况都有一定的了解。 尤其是培训当中为期一具星期的军训,使我加深了新同事之间的感情,而且也磨练了意志, 并且也锻炼了我在将来的工作当中别管面对什么样的挫折从可不能轻易低头
12、。随着前期入职培训的结束,我有幸被分配到压铆车间,从一开始的彻底别熟悉彻底陌生到如今开心欢乐地的工作,在这期间的生产实习,帮助我获得了相当多的珍贵的知识。一、见习期内学习事情见习期前期,我要紧是学习车间的一些加工工艺流程以及熟悉一部分工程制图的基本知识。1、生产工艺的学习在见习期内,我先后在车间一工区的下料、切割、折弯、剪冲、压型以及三工区的各个焊接工位进行了现场生产实习,关于各个工位的生产工艺、要紧产品、设备工作原理、参数有了一定的了解掌握。一工区的下料工位是车间的第一道工序,所有产品在生产之前,都先要经由下料工位进行板材的开卷、 校平、 剪板之后才能够进行生产。在下料过程中要紧使用的工装设
13、备是开卷机、 校平机、 周密剪板机这几个大型设备。由公司采购进的卷轧板在这一系列设备的流水化运行中被开卷、校平、剪切。经过下料工位处理过的板材就来到下一道工序-切割。 这一工序要紧是对前工序展开的板材按照产品的展开图进行切割。要紧的工装设备有数控等离子切割机,激光切割机, 矫平机。 等离子切割过程中会产生大量的灰尘,对工人的躯体健康造成一定的妨碍,在寻常工作中必须要戴口罩, 激光切割机在切割过程中会产生一定的辐射,因此运行过程中所有人员必须在隔离区外。 关于比较厚的板材,由于切割过程中会有应力集中现象,板材会浮现弯曲等现象,因此剪切之后再切割机旁边会有矫平机对其进行较平。随后,产品的成型还需要
14、进行冲裁- 剪冲工位。冲裁过程中,冲裁间隙的挑选至关重要,冲裁间隙的大小直接妨碍了冲裁件的断面质量,并且也妨碍着模具的使用寿命和冲裁力的大小。该工位要紧生产产品有小弯梁的降料,立柱钥匙孔,横梁长圆孔, 大腰带上的塞焊孔的冲裁等。关于相当一部分产品而言,还需要进行折弯这一工序。例如许多连接件,必须按照图纸的要求, 对产品进行切割后到折弯工位进行加工,这也是一种塑性变形方式。并且我们的折弯工位也为地铁转向架折(压 )弯成形,地铁构架基础件铣边。产品的压制成型 -压型工位。 关于已下料或切割的材料进行压制成型是压型工位要紧的生产任务。别同的材料、别同的成型要求,需要挑选合适的设备。如此既保证了产品的
15、质量又别白费资源。 而且对延长设备寿命也有一定的帮助。在我们车间承担着压制件备品件的压制成型,厚板精平,地铁构架基础件的精平。将各个小的零部件组焊调型等是焊接工区要紧的工作。从 11 月至今在各个焊接工位的实习让我关于焊接工区各个工位的产品、组成工艺有了一定的了解。如:焊一工位的要紧产品为指示器座; 焊二的要紧产品为端梁组成、螺栓座组装、牵引梁下盖板、枕梁下盖板、缓冲梁下盖板(用坡口机开坡口 );焊三的要紧产品Word 文档仅供参考Word 文档仅供参考为转角组成、地板横梁组成;焊四的要紧产品为心盘座组成、端角柱、风道内外法兰组成;焊五要紧产品为立柱组成、调直、茶座支座组成。除此之外,关于焊接
16、的焊接工艺原理也有了一定的了解。焊接是经过加热或加压,或两者并用,使分离的物体在被连接的表面产生原子结合而连接成一体的成形办法。焊接的办法能够分为三类:熔焊、压焊、钎焊。在车间内用的焊接办法是熔焊要紧是手工电弧焊、氩弧焊、CO2气体爱护焊。氩弧焊要紧用于车顶内顶板的焊接,CO2 气体爱护焊要紧是用于心盘座组焊。焊接工艺中焊接材料的挑选也相当重要。材料的挑选别当很可能会妨碍焊接强度。焊接材料的挑选通常遵循两个原则: 等强度原则和同成分原则。 等强度原则要紧适用于结构钢的焊接, 即焊接低、 中碳钢或低合金钢的结构件时, 应挑选与母材强度级别相等或稍高的结构钢焊条:同成分原则要紧适用于特殊性能钢(别
17、锈钢、耐热钢)的焊接,焊接时为保证接头的特殊性能,应挑选与母材化学成分相同或相近的焊条。焊接过程中, 焊接变形对焊接质量的妨碍较大。关于焊接变形应采取相应的措施。如:焊前预热、 加热感应区、 反变形法、 挑选合理的焊接顺序、焊后进行热处理。 机械矫正法等。在车间各个工位实习后,去钢结构车间进行参观实习,关于车体钢结构也有了一定的了解。车体钢结构要紧由:侧墙、端墙、车顶、底架四部分组成。2、工程制图的学习在车间内三个月的现场实习,让我对车间一些关键工艺有了认识了解,由于所学专业的局限性。 自身工程制图的基础很差。在这期间, 我利用业余时刻自学了工程制图的基本知识,从最简单的图纸开始着手包括图纸图
18、号所代表的意思、图纸上一些符号的识别(如焊接符号 )、各类图的识别,到简单零件图的绘制、一些简单零件展开图的绘制。图纸是工艺的一种工具、表现手段,惟独能看知道图纸才干很好的做好工艺技术工作。由于自身所学专业的局限性,为了未来在工作上有更好的进展,在见习期后面一具时期,介于车间生产的需要,在后期我着重学习精益生产方面的知识。3、精益生产知识的学习在这一阶段,先后参加了三次公司组织安排的国际铁路行业标准(IRIS)的培训。其内容分别为: 1)国际铁路行业标准 IRIS 的培训。 2)RAMS 工程技术培训。 3)Project Management 项目治理的培训。 这三次的培训记忆, 让我对质量治理体系开始渐渐的有了一定的了解认识。不管是其一些基本概念依然其应用在实际生产中的一些手段、实施方案都有了一定的了解。除了参加IRIS的培训外,仔细学习车间质量治理第三层文件,关于车间内质量治理的一些方案措施也有了一定的掌握。自学质量体系国家标准理解和实施。二、见习期内工作事情在这一段时刻内,关于质量治理体系的学习,让我对质量治理有了一定的理论基础。在导师的帮助带领下,开始着手车间质量治理方面的工作。包括:1)每周对车间相关工位进行工艺纪律检查。检查其产品质量及产品是否按
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