2021年公益性岗位管理工作总结

1、2021年公益性岗位管理工作总结就业是民生之本、稳定之基、安国之策、和谐之源。为做好困难人员的就业安置工作,年以来，市人力资源和社会保障局按照市政府部署，积极开发公益性岗位，把好“五道关口”，制定具体方案和措施，稳步实施公益性岗位开发管理，让公益性岗位真正成为服务百姓的德政工程、民心工程。年上半年，全市共开发公益性岗位_个。涉及社区劳动保障公益性岗位、城市管理公益性岗位等多类岗位。目前，全部人员已经培训合格后上岗工作。一是严把资格“_关”。严肃资格_程序，依据市就业困难人员认定办法、市规范公益性开发、安置、管理的有关规定等有关文件，严格_、核实公益性岗位安置对象和条件，并对我市公益性岗位招用人

2、员的范围和条件做出了具体规定。将具有劳动能力和就业愿望的女性年满_周岁、男性年满_周岁的大龄就业转失业人员、抚养未成年子女的单亲家庭人员、享受城镇居民最低生活保障人员、持残疾人证的人员及零就业家庭中女_岁以上、男_岁以上人员认定为就业困难人员，并优先安置到公益性岗位上，从而确保了公岗安置的社会性和公益性。二是严把流程“招录关”。严格执行公益性岗位操作流程，用人单位向县级以上人社部门提出申请后，由人社部门向社会公开发布招聘信息，进行资格审核认定、_招聘考试和面试，最终确定并公示录用人员_后，办理相关录用手续。公益性岗位招聘实行全程透明、公开招聘，以规范的招录流程杜绝了“人情岗”、“关系岗”的产生

3、。三是严把人员“培训关”。对招录完毕、即将上岗的公益性岗位人员，以集中授课方式进行为期一个月、课程不少于_课时的岗前培训，以帮助即将上岗人员了解业务政策，掌握工作方法。年_月，市人社局专门_多年从事各项社会保险、劳动监察、就业服务等方面的业务专家对新招录的_名社区就业社保协理人员进行了集中授课，通过培训，提高了公益性岗位人员的政策水平和业务素质，使其能够迅速转变角色、投入工作，为做好基层就业社保打下了坚实的基础。四是严把补贴“拨付关”。依照省市有关文件界定了公益性岗位补贴和社会保险补贴的发放对象、标准、期限和申领程序。用人单位的补贴资金使用情况由人社、财政部门共同负责监督检查，以确保补贴资金按

4、时发放、足额到位，保证国家的（范本）优惠政策切实落到实处。五是严把政策“管理关”。第2页共4页公益扫雪活动总结活动人员：晋中学院至善公益总队及各院成员活动时间：_月_日中午1：00活动地点：黄金海岸活动目的：将积雪清除，方便同学和市民的出行，减少安全隐患。活动意义：为全校师生提供方便，保证道路畅通，保证行人不再摔倒。体现现代大学生的服务社会、服务同学的高尚道德情操。且通过这次活动让成员体会到服务同学的快乐。活动过程进入冬天之时，我地降下了_年春天的第一场大雪。皑皑白雪将我们学校的校园装点成了白色的世界。为尽快消除大雪给师生市民工作生活造成的影响，学校至善公益总队_各学院学生开始了扫雪铲冰行动。

5、然后全体同学怀着奉献精神来到黄金海岸附近的校园小区开始进行扫雪活动，我们分成两部分，首先清理街道上的积雪，由于雪积得比较厚，踩的人太多了，很多地方都已经结成冰，牢牢的贴在地面上。很难清理，我们就用手中的几个简单的工具，甚至有的还同学还找来旧木版刮地面的兵块，有的同学干脆把扫帚倒来用把儿捣，有的同学从院办公室、团总支办公室拿来塑料的垃圾铲去刮地面上扫不起来的冰渣子，总之，我们一个目的就是把地面整理干净了。大家干的都很起劲，虽然天气寒冷，但大家都出汗了。经过一个多小时的努力我们将路上的积雪终于清理干净了。同学们的头上也都渗出了汗珠，我们虽然感觉有点累但看到广大市民走在我们清扫干净的道路上行走却感到

6、心里很温暖。同学们脸上再没有行走在积雪之上的小心翼翼的表情就是我们最大的回报。活动总结：对本次活动我总结如下：优点：1：通过这次扫雪，大家都感到了为他人服务的快乐。听到过老师、同学的赞许，我们都感到无比的高兴！2：让同学们知道奉献的快乐！有利于培养同学的团结能力！3：有利于培养同学们再次参加类似的活动的信心。当然本次活动还存在一定的问题：1：工具不是够，有的同学只能眼看不能做！2：没有御寒保护措施，有的同学的手有明显的冻伤！看着心寒啊！3：小组的负责人不能充分调动、发挥本组人力资源优势；根据以上存在的问题，我总结出以下经验教训：一、同种性质的活动要提供足够的工具，以给于同学们足够的工具，来完成扫雪的目的。二、培养班级内的管理人员，以备班级内活动之需；三：以后有着样的活动要分工明确，保