退休返聘人员管理规定.doc

1、退休返聘人员管理规定返聘人员管理规定返聘人员管理规定由人力资源部制定并经相关单位会签完毕现予以发布实施请各单位认真学习严格遵照执行。第一章总则第一条 为加强公司劳动用工管理规范返聘人员管理程序根据国家有关政策结合公司实际情况制定本规定。第二条本规定适用于股份公司本部及各子公司。第三条 本规定所称返聘人员是指离开原工作岗位已按国家规定办理了正式退休手续但因生产工作急需在一定期限内暂时由公司聘用的人员。第四条 各单位返聘人员工作应坚持“一事一聘”的原则。用人单位属以下情况之一方可提出返聘申请 :一、临时性、阶段性工作难题、技术攻关等所需人员无法在集团范围内调剂解决的 ,二、各单位业务工作的开展需要

2、专业人员进行指导的 , 三、办理内部退养手续人员原则上不予返聘。第二章 返聘条件和程序第五条返聘人员必须符合如下条件:一、身体健康经指定的县级及以上医院检查符合工作要求,二、被聘人员年龄 : 原则上男不得超过65 周岁女不得超过60 周岁 , 1三、从事特殊工种工作的需持有特殊工种操作证。第六条聘用审批程序一、各子公司因生产、工作急需计划使用返聘人员时原则上应提前十五个工作日向股份公司人力资源部出具书面申请并填报返聘审批表。人力资源部负责统一组织符合返聘条件的人员进行应聘在十五个工作日内确定出聘用人选、聘用期限、聘用待遇等事项并将最终结果反馈到各子公司。各子公司根据审批结果与应聘人员签订返聘协

3、议。二、股份公司本部各职能部门需使用返聘人员时由用人部门出具书面申请并填写返聘审批表报人力资源部进行审批返聘协议由人力资源部与聘用人员签订。第三章聘用期限及薪酬、协议管理第七条 返聘人员的聘用期限分为有固定期限及完成一定工作任务为期限两种形式有固定期限的聘期最长不超过一年具体时间长短由公司人力资源部根据工作量核定。返聘人员聘用期满或工作任务完结后各用人单位应及时办理终止手续未经人力资源部审核批准均不得继续聘用。确因工作需要应继续使用时各用人单位须重新填写返聘审批表由人力资源审核批准后方可使用。第八条 返聘人员在聘期内劳动报酬支付标准由人力资源部根据聘用人员所从事的工作性质、工作内容、工作量进行

4、核定原 2则上不高于集团 , 股份 , 公司范围内同类人员工资收入水平。返聘人员劳动报酬的支付由用人单位负责在劳务费用中列支。用人单位根据返聘人员出勤和工作完成情况进行考核后按月发放不承担返聘人员的各项保险、住房公积金。返聘人员不享受公司各项福利待遇。用人单位在每月 20 日前向人力资源部书面报告返聘人员薪酬情况。第九条各用人单位为返聘人员提供必要的劳动保护。若发生工伤事故参照工伤保险条例处理。第十条 返聘人员在聘期内应自觉遵守所在单位的各项规章制度服从用人单位的管理履行工作职责做好本职工作。第十一条 在返聘协议规定的聘用期内一方因故需提前解除返聘协议而双方未能协商一致时由用人单位单方解除的用

5、人单位须在协议解除后向聘用人员多支付一个月的劳动报酬作为提前解除协议的补偿 , 由聘用人员单方解除的聘用人员应向使用单位支付一个月本人劳动报酬的补偿费用。第四章附则本规定解释权归股份公司人力资源部。第十二条第十三条本规定自下发之日起执行。附 : 返聘审批表返聘协议 3返聘审批表申请单位 申请部门聘用人员工作内容聘用原因聘用人员具体要求聘用人数 建议聘用期限推荐人员拟定报酬单 位负责人返聘人员返聘期限人力部劳动报酬意 见其 他人力部负责人 4返聘协议书甲方 :乙方 :性别 :出生年月联系电话 :身份证号 :甲乙双方经平等协商一致自愿签订本聘用协议共同遵守本协议所列条款。第一条工作内容甲方因业务所

6、需聘用乙方从事工作。第二条协议期限本协议有效期为于 年 月 日生效至年 月 日终止。第三条劳动报酬在乙方按质、按量、按时完成其承担的工作内容的基础上甲方每月按 , , 的标准向乙方支付劳动报酬。劳动报酬根据乙方出勤及工作情况按月结算。第四条社会保险及福利待遇甲方不承担乙方的各项社会保险及住房公积金。除劳动报酬外乙方不享受甲方其它任何福利待遇。第五条 甲方为乙方提供必要的劳动保护。若发生工伤事故双方参照工伤保险条例处理。第六条 乙方有遵守国家法律、法规自觉维护甲方的各项规章制度保守甲方商业秘密的义务。第七条因下列情形之一本协议终止时甲乙双方互不支付违约金:, 一,协议期满不再续签 , 5, 二, 双方就终止本协议协商一致的。第八条 甲乙双方在协议期内一方提出解除本协议时则应提前一个月通知对方。第九条 本协议期满或提前解除时乙方应在一个月内与甲方办理完清核手续。第十条 因乙方工作失职给甲方造成严重经济损失的甲方可以与乙方解除本协议并无需支付违约金乙方应承担经济损失并给予赔偿。第十一条违约责任, 一, 甲方若单方面解除本协议需向乙方支付违约金, , 元。, 二, 乙方若单方面解除本协议除需向甲方支付违约金 , , 元外若给甲方造成直接经济损失需按甲方实际损失给予赔偿。第十二条 本协议未尽之处双方