处罚通知单格式(范文20例)精选范文

1、处罚通知单格式(范文20例)温馨提示：本文是笔者精心整理编制而成，有很强的的实用性和参考性，下载完成后可以直接编辑，并根据自己的需求进行修改套用。处罚通知（一）：关于对两起打架事件的处理决定通知3月xx日上午和4月2日上午, 公司先后发生两起员工打架事件, 造成了极坏的影响。据查, 3月20日上午, xx科xxx因加班费一事, 与生产科唐丽云发生争执, 唐丽云对黄建霞骂出脏话, 黄建霞就动手打了唐丽云一耳光, 双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午, 总装车间员工肖国民因小推车领料一事, 与胡秋莲发生争执, 肖国民动手将胡秋莲当场打晕, 造成胡秋莲受伤休息半天。根据公司安全生产、礼貌办公

2、的精神, 按照公司加强内部管理若干规定的要求, 员工在上班时间不准打架斗殴, 肖国民等人无视上述管理规定, 上班期间打架斗殴, 造成极坏的影响。严肃公司纪律, 规范员工管理, 经研究决定, 对打架事件作如下处理：扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元, 扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元, 罚职责部门供销科100元;扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元, 胡秋莲受伤休息半天, 扣当日工资74.13元, 由肖国民承担;罚职责部门总装车间100元。望公司全体员工引以戒, 杜绝类似事故的再次发生。特此通告XX公司时间日期处罚通知（二）：处罚通告年月日, 公司售后部员工*在

3、从事售后服务工作时, 因服务态度恶劣原因导致顾客投诉, 经调查情景属实。根据公司员工守则*章*条*款之规定, 鉴于员工*在从事售后服务工作时的不应有表现, 经公司研究决定, 给予*同志现金罚款*元决定。特此通告。公司XX部年月日处罚通知（三）：因近期我公司车间生产的产品, 废品比率比较高, 严重影响我公司产品总的合格率, 极大的增加了公司成本, 大大降低了公司的利润.原因主要是车间员工在工作过程中, 职责心不够, 质量意识大大缺乏, 杜绝此类事件再次发生, 公司决定给予车间罚款300元, 以示警戒.期望所有员工要认真工作, 异常是要提高质量意识, 增强职责心, 工厂有了利润, 我们才会有好的生

4、活.若再出现此类事件, 公司将会严肃处理.部门名我公司xxx部门xxx员工在上班, 利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行, 违反了公司的员工规定第xxx条, 在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定, 此公司决定对xxx处以警告(或元罚款), 以此告示, 望以戒之。xxx(签署人签名、盖章)xx年xx月xx日处罚通知（四）：尊敬的各位*同仁：大家好!感恩大家一向以来对*平台的支持与厚受, 也感恩这样一群志同道合的家人们共同努力打造好*这个平台。让我们能够在这个平台上一展身手, 成就我们自我的人生。我们的付出与努力应当赢来我们的结果。了不让个别团队人员在*这个平台上来拉人影响

5、我们的市场, 我们要加强团队的管理, 维护团队的利益。根据公司前几天的通告, 我们现决定对已取证的几个部长做封号处理, 望所有的家人们引以戒, 不要在拿着*分红的同进还要来损害家人们的利益。每个人都能够做多个平台, 这个我们管不着, 可是明目张胆的来拉人的, 我们绝不手软。大家一齐举报, 共同维护好我们的市场。现已取证交到徐总办公室的部长有：编号：76241昵称：唯XX编号：469384昵称：轻舞XX编号：115598昵称：王XX编号：237566昵称：A-XXX编号：13475昵称：官方_针对以上几位领导人, 在从事*后, 选择了新平台, 到*来拉人的现象。经团队人员举证, 违背公司团队管理

6、条例, 特清除其在*网的身份与资格。以上会员如有异议, 可与*公司纪检办人员联系, 查看拉人证据。望所有家人们珍惜*平台。不要做出违背职业道德的事情, 而受到相应的处罚, 多谢大家的配合。*文化传播有限公司处罚通知（五）：我公司xxx部门xxx员工在上班, 利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行, 违反了公司的员工规定第xxx条, 在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定, 此公司决定对xxx处以警告(或元罚款), 以此告示, 望以戒之。xxx(签署人签名、盖章)xxx年xx月xx日处罚通知（六）：关于违反公司纪律规定的通告XX部门员工XXX, 于*年*月*日在上班时间内玩电

7、脑游戏, 违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中, 一向强调上班纪律、服装要求, 但该员工一向无视公司规定, 自身纪律散漫。杜绝此类现象的发生, 根据公司的上班纪律规定, 经部门领导研究决定, 现暂对XX部门员工XXX的违纪行予以通报批评并警告。期望全体同事以此戒!严格遵守公司的管理规定, 如再发生类似现象, 公司将给予从重处理!特此通告!行政人事部年月*日处罚通知（七）：近来有少数员工出现上班迟到现象, 严重影响工作秩序和公司形象, 了加强劳动纪律, 杜绝迟到现象发生, 从月日起, 凡员工迟到的, 一律按公司管理制度进行考核, 迟到1小时以内扣一小时工资, 1小时以上扣超过时数的两倍工资。特

8、此通知。公司办公室年月日处罚通知（八）：员工违纪处罚通告员工姓名：黄*, 现任公司外联部专员, 20xx年x月xx日14时, 经公司领导发此刻公司占用工作时间浏览开心网网站, 并在此网中做与公司业务无关之事, 严重违反了公司纪律。加强公司职业道德建设, 严肃公司规范, 根据公司制度及员工守则规定, 将给予该名员工罚款处分, (罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。期望全体员工能引以戒, 自觉遵守劳动纪律, 严格遵循公司规章制度, 坚持良好的职业道德和工作作风, 公司的发展做出贡献。特此通知北京xx网信息技术有限公司20xx.x.xx处罚通知（九）：3月16日, XX车间员工XX未到公司上班,

9、也未请假, 依照公司规章制度视旷工一天, 将按公司考勤制度进行处罚, 望各位员工引以戒!相关纪律及奖惩条例1、迟到5分钟内罚款3元次, 5-10分钟罚款5元次, 10-30分钟罚款10元次,超过30分钟扣半天工资。2、旷工半天扣1天工资, 旷工1天扣2天工资, 以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照), 一经发现, 重罚;并对举报者给予奖励。4、请假：必须写请假条, 手续不完或未办理请假手续不上班的, 一律视旷工处理。请假1天以内(含一天), 由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天), 向组长请假, 组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的, 向组长请假并报上一级领导交总经理批准。了塑造我们自我及公司形象, 确保车间生产有序、稳定、高效进行, 及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读员工守则及车间6S现场管理制度, 并严格执行!生产部处罚通知（十_大的增加了公司成本, 大大降低了公司的利润.原因主要是车间员工在工作过程中, 职责心不够, 质量意识大大缺乏, 杜绝此类事件再次发生, 公司决定给予车间罚款300元, 以示警戒.期望所有员工要认真工作, 异常是要提高质量意识, 增强职责心, 工厂有了利润, 我们才会有好的生活.若再出现此类事件,