




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、EPC总承包项目供货商报价评审管理办法6.11.1 职责(1) 设计专业负责人:在设计经理的领导下代表本专业 参加或组织有关的技术评审,并对技术评审的结果负责。(2) 设计经理:组织各设计专业参加有关的技术评审, 必要时,参加综合评审。(3) 采买专业负责人:负责所订购设备、材料的商务评 审,并对商务评审结果负责。(4) 采购经理:组织商务评审和综合评审,对综合评审 结果负责。如果商务评审与技术评审发生矛盾,提交项目经 理裁决。(5) 项目经理:负责审查项目重要关键设备和特殊材料 的技术及商务评审,负责协调商务评审和技术评审之间的矛 盾,并做出裁决。6.11.2供货商报价的评审(1) 供货商报
2、价的评审包括商务评审、技术评审和综合 评审,评审结论分三级:优先推荐、推荐、不推荐。技术评 审否定的合格供货商不能参加综合评审。(2) 商务评审人为采买专业负责人,技术评审人为设计 专业负责人,综合评审人为采购经理,重要设备和特殊材料 的综合评审应经过设计经理会签、项目经理批准。(3) 项目采购组收到供货商发送的报价后,采购经理根 据开标的有关规定及时组织有关采买专业人员进行商务评 审,并将技术投标文件传递给设计经理。设计经理组织相关 的设计专业负责人进行技术评审,并将经其批准签字后的技 术评审结果传递给采购经理,采购经理组织采买有关人员进 行综合评审,若发现商务评审结果与技术评审结果分歧较大
3、 时,采购经理应及时与设计经理沟通协商,仍不能达成一致 时,请项目经理做最终裁决。(4) 合同有要求时,项目经理批准后的综合评审结果交 顾客确认审批。(5) 对顾客推荐或确定的供货商进行综合评审后,如果 评审结果与顾客的意愿不一致,采购经理应向项目经理报告,并与顾客进一步协商解决,若顾客坚持其确认意见,则 以备忘录的形式提出。6.11.3 评审表格报价评审表、商务报价评审表、技术报价评审表和报价综合评审表应执行公司的统一规定(见表6.11.3-13),表中评审内容不全时,可以根据具体情况增加。表6.11.3-1商务报价评审表项目名称:评审人/日期:设备/材料名称:商务评审表编号:评审项目合格供
4、货商ABC1概况厂商名称报价文件完整性是否超过报价有 效期同类产品制造经 验同类产品使用经验2、供货范围3、交货地点或交货状态4、基本价5、杂项费用 现场服务费 运输费6、备件费7、总价(基本价与杂项费之和)8质保期9、付款条件第一次(预付款)第二次第三次第四次(质量保证金)10、设备/材料交货日期前期图纸交付日期最终图纸交付日期11、推荐意见注:1、报价书完整性分 A、B、C三级,A:完整齐全,明确清晰。B:较完整齐全,基本明确清晰。C:不完整齐全,多处模糊不清。2、推荐意见:优先推荐、推荐、不推荐。3、商务评审表编号:xxxxBR - 001。xxxx为工程代号、BR为商务评审表类别号 (BUSINESS REVIEW) 001为顺序号表6.11.3-2技术报价评审表项目名称:评审人/日期:设备/材料名称:技
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年湖北省社会科学院人才引进10人模拟试卷及答案详解(全优)
- 2025年中储粮新疆分公司春季招聘拟聘用人选笔试题库历年考点版附带答案详解
- 2025年2月广东广州市海珠区人民法院招聘劳动合同制法官助理、书记员招聘拟聘人选考前自测高频考点模拟试题(含答案详解)
- 2025湖南衡阳市水务投资集团有限公司招聘30人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(名师系列)
- 2025湖南新宁县事业单位和县属国有企业人才引进降低开考比例岗位模拟试卷完整答案详解
- 2025届深圳地铁运营集团有限公司应届生招聘笔试题库历年考点版附带答案详解
- 2025湖南长沙市生态环境局芙蓉分局招聘编外合同制工作人员考前自测高频考点模拟试题附答案详解(黄金题型)
- 2025海南澄迈县就业局招聘见习生1人模拟试卷及答案详解(全优)
- 2025年湖南邵阳城步县事业单位选调28人模拟试卷(含答案详解)
- 2025中电信数政科技有限公司招聘50人笔试题库历年考点版附带答案详解
- 【道法】2025~2026学年度第一学期七年级上册道德与法治第一次月考试卷
- 第四版(2025)国际压力性损伤溃疡预防和治疗临床指南解读
- 三年级下册劳动《整 理书桌》课件
- 《电力建设施工企业安全生产标准化实施规范》
- 糖尿病周围神经病变知多少课件
- 新概念英语青少版入门 A-Unit-1课件(共98张)
- 儿童肺炎支原体肺炎诊疗指南(2023年版)解读
- 个人履职考核情况表
- 中小学消防安全、交通安全、食品安全、防溺水、防欺凌系统安全教育主题课件
- 建筑垃圾减量化专项方案
- 关于农民工工资催付告知函
评论
0/150
提交评论