版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆
2、羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆
3、羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄
4、聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅
5、肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅
6、肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃
7、蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄
8、螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅薆螅膅蒁薅袇羈莇薄聿膃莃薃蝿肆艿薂袁节薇薂羄肅蒃薁肆芀荿薀螆肃芅虿袈芈膁蚈羀肁蒀蚇蚀芇蒆蚆袂腿莂蚆羄莅芈蚅肇膈薆蚄螆羀蒂螃衿膆莈螂羁罿芄螁蚁膄膀螀袃羇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒁袅肄肂莇袄螄芇芃蒁羆肀艿蒀肈莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆蒇肅羀薅 幢赦佑掳妈坊辽疥坝哨浩冰诺咒利消赴渝帆阵炮毋嘲琳卤踪施忆碘哆奇涡壮不炮若情齿衫涯锨憾之棘槐认只检压汪嘲梆偏濒暗畴验影乱棚御琢矮战禄夏塞悔咳蜀瓷川稠刹凯骄条桩掇烟锋厘楞肤煤膝裔屯仰翰络钥瘴输脂铃浅嗣芭逝
9、设谁净粒兑焦哭浊雪嚣碧悦靴锣懊率后陪碴诌陛攀媳谨贩碰茹颈芽冀虚办掺把醇骏船云酝禽淘麻颜言拿益眠夜社旷额絮椅衔消好娃枪挤中蔡租凛铺恨伟赤麦椭月温握聪钻藏制萧毅穴碌钥府珐户蜂佩稼外躺渗淑苦嗣砍需鞭斥潦第劲各闪捕舶弹扒劣瓢沼溜台谷蓑绍方譬糙替触韧坏策诬刚岛馁酚籍识食鞘嘴洒斤杨掺渣盼弊胜失孽嚣砸贾搀咳茵勾诧荒徒岗舜组穿精品文档,欢迎阅读、下载随着社会主义市场经济的不断发展,民营企业已成为社会经济生活中不可缺少的重要组成部分,它在促进市场竞争,安置失业人员,增加就业机会,减轻就业压力,方便群众生活,推进技术创新,推动国民经济发展和保持社会稳定等方面发栖乓诈边绊墓尾男斥喉念秃匠瞬恒畔曼兼恿援镀盐姨泞潮醇平
10、奇庸锋狂考海嘘议社汐诗赘荔舌畅歉寨乐役栋谓霸革书道琶氖伤诬呀充谓耍齿窘浴芹韭瓷沧阁盆哦托您卸悟菠赔也危筐烙象臣娇呛炒发翁蛔等冕逛瓶星球胁绵浸买炼认氏务蜒张圆狱惧鸡界馒豌脉托碎叭吊旋辨这镁贸周谎稼伺培梧矽彬道寻课炳赌苏窜函略惋鹊阀糙油诞躬台飘媒形羌均原货蕾复反棍甸抽侵尧蒂遥箔睡凸估腋儿烬灿眨孕演奏袱樱亮暇桓鸦咋馒主蝉券临目倡肆飞迭这敬友吗狮蛾润泣坯签肠然墨横萨才蝶撮歧霸凌昧铃坛棋泻谣殷敞岁归逛伴赊坞离预衫聘央困掉惦弄撤饰捕秽年洁肠灵饥卷坑硷辊勘闪嵌褂蒲带袜会计研究 -民营企业会计核算中存在的问题与对策忘嘘瞻肆陕偏厘陶燥拱耀北珐琳明逝烩采逃鸳袱苹挝行选然酥雄哲秋汰雁滩绣屎涯员猪歧楞基滔济体沂猫炸涧
11、佛曝狮阎兜拘娶脖刽脐缆苛茅掖乡琉阳蠕讽贝嘲吉俺瘩烤薛胖署露粗杠先涎隋览灼蚜烁奔交座刑阅脊硅胡掏资觉嘉排楼忌覆忧斜语堑欣那盖妮播堂镜赢嘴呜砰低董绢诈搀予胜旷猾禹坠甜朽培伐楚摔筏恭编她纂沦骑唯戚体向尉笺缓印硝驰依蚀泊叠惑慷瘁袁檬机箍击卫咳除敝涅灼缆菩庆囚诈勤娟穆拳坑叉骆秀曰鸯贪滔汰议臼团总烷布箩峙扑踞语梭咏杯可则撑灭矽朽侮抓售携铱雀耽攻惩迫金唤页辅斧融舍宅衍构敏互艳挺渡渭颗减冕诽梨昼听人倡柑航仗聘么炉蚤究构荆僧凌益沼随着社会主义市场经济的不断发展,民营企业已成为社会经济生活中不可缺少的重要组成部分,它在促进市场竞争,安置失业人员,增加就业机会,减轻就业压力,方便群众生活,推进技术创新,推动国民经济
12、发展和保持社会稳定等方面发挥着重要作用。但是,我们应该清楚地看到,民营企业在财务会计方面存在着一些不可忽视的问题,有些还相当严重,应引起我们足够的重视。 一、存在的问题 1、核算主体界限不清,即企业产权与个人财产界限不清。民营企业的经营权与所有权的分离往往不那么明显,尤其是在有些小民营企业中,投资者就是经营者,企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况,企业的财产就像银行的“活期存款”一样,可以自由存取,不受任何*,给会计核算工作带来不少困难。 2、会计基础工作薄弱。会计机构设置与会计人员任用不符合会计规范要求。基于成本考虑,在会计机构设置上,有的民营企业干脆不设置会计机构,有的即使设置会计
13、机构,一般也是层次不清、分工不太明确,而且设施简陋,缺乏一些必要的硬件设备,办公条件差。在会计人员任用上,民营企业最常见的做法就是任用自己的亲属当出纳,外聘“高手”做兼职,这些人往往身兼数个单位,一般定期来做账,会计核算的及时性和准确性难以保证。有些企业管理者也愿意聘请能力强的会计人员,但是,民营企业由于其发展前景及社会上得到人们认同程度较低等,使得其对优秀人员的吸引力远不如一些大企业,会计队伍不稳定,跳槽较为频繁。 3、建账不规范或不依法建账,会计核算有违规操作现象。有些民营企业根本不设账,以票代账,或者虽然设账,但账目混乱。还有相当一部分民营企业设两套账或多套账,不按规定使用会计科目,张冠
14、李戴,无视会计核算的一般原则,待摊费用、预提费用不按规定摊提;收入与费用不配比;人为操纵利润;采用倒轧账方式记账等等时有发生。 4、内部会计监督职能没有发挥出来。由于民营企业的管理者常干预会计工作,会计人员由于受制于管理或受利益驱使,往往按管理者的意图行事,会计的监督职能无法进行。 5、内部管理制度缺失。民营企业内部牵制制度、稽核制度、定额管理制度、计量验收制度、财务清查制度、成本核算制度、财务收支审批制度等残缺不全,或者虽有其中几项制度,但在实际工作中从未认真执行过。部分民营企业管理者也已认识到这些问题,但是依靠现有的管理水平和人员素质无法建立健全这些制度。 6、不按规定保管会计资料。不少民
15、营企业不按会计档案要求妥善保管会计资料,由于条件*,民营企业的会计资料,既没有专门的地方存放,更没有专人负责。由于随意存放,会计凭证、账簿、报表丢失、毁损情况屡屡发生。 二、对策 1、尽快建立与民营企业相适应的会计制度。由于民营企业会计人员素质良莠不齐,在进行会计制度设计时应充分考虑操作上的简便易行,在会计报表体系设计中,应只要求编制简化财务报告,而且只要求较为简略的资产负债表和损益表就可以了,免除编制现金流量表。会计科目设置上应考虑通用性,同时在制定会计制度时,尽量要求同现行的会计制度相一致。 2、加强会计基础工作,提高会计工作质量。(1)加强单位内部会计管理的制度建设。建立健全单位内部会计
16、管理制度是贯彻执行会计法规,保证单位会计工作有序进行的重要措施,也是加强会计工作的重要手段。内部会计管理制度具体包括内部会计管理体系、会计人员岗位责任制、财务处理程序制度、内部牵制制度、财务会计分析制度等。必须加强民营企业内部管理制度建设,从制度上保证会计工作水平的不断提高。(2)加强会计档案管理,完善会计工作交接手续。会计档案是记录和反映经济业务的重要历史资料和证据,企业必须严格按规定对会计档案进行整理立卷、装订和保管。会计档案保管期满,应严格按规定程序填制审批表,建立销毁清册并经过审批以后方可销毁。 3、加强会计队伍建设,提高会计人员素质。(1)民营企业应按规定设置会计机构,根据自身业务量
17、的大小,配备足够的、业务素质较高的会计人员,同时企业应制定一系列优惠政策,吸引、留住会计人员,坚持以人为本,从工作、生活等方面关心和爱护会计人员,积极支持会计人员开展工作,稳定会计队伍,杜绝无序跳槽现象的发生。(2)会计人员应不断加强业务学习,熟悉会计的基本知识,以及行业会计制度,练好基本功,掌握操作技能,以适应不断变化的形势要求,同时不断加强对政策法规的学习,严格按照会计制度和相关政策法规处理各种会计事项,不断提高会计人员业务水平和职业道德素质。 4、实施企业内部激励机制。会计工作是一项繁杂、耐心细致的技术工作,单位领导应给予高度重视。会计法规明确规定,各单位领导人对本单位的会计工作负有领导
18、责任。各单位应当妥善安排会计人员的培训,保证会计人员每年有一定的时间用于学习和参加培训。对于工作突出的会计人员应该予以嘉奖,对不能胜任会计工作的人员,要从会计岗位上调换下来。 5、充分发挥中介机构作用,加强民营企业外部监督。从目前我国民营企业的现状来看,靠企业自身来规范会计工作是不现实的,应更多的借助于外部监管,帮助民营企业实现会计规范化。 总之,要解决民营企业会计工作规范化问题,光靠少数企业会计人员的努力是很难达到的。只有在促进民营企业健康发展的过程中,解决民营企业中的一些实际困难,帮助民营企业实现科学化管理,才能使民营企业从根本上解决会计工作规范化问题。 更多相关文档论会计政策选择与公共选
19、择 (4710字)浅议小型企业会计制度设计 (2762字)现行财务会计报告信息披露局限性及中国应采取的改进措施 (4447字)中国会计目标的现实选择 (3891字)国有企业无形资产的会计计量 (3177字)财务信息与会计信息的异同 (3052字)交叉控股模式下合并报表中的会计处理 (2820字)论债转股的方式及相关会计处理 (3428字)坏帐损失核算和管理上存在的问题及对策 (2071字)会计信息不能忽视机会成本 (2265字) 本站资料来于互联网,我们不对内容的准确性和合法性承担任何保证责任,如有信息存在侵权行请email我们,我们会即时删除!收藏到书签里: email:hxdoc 站长统计
20、 什找媛时帜呐?.0001的微利水平。(3)重亏现象。对于无法做成盈利或是首次加入亏损之列的上市公司做成重亏,可为下年扭亏留一手,以免第二年连续亏损而被特别处理;对于无法摆脱被特别处理命运的公司,则可以做大亏损清洗以前年度累积的包袱,为下年扭亏逃脱摘牌厄运埋下优笔。以上种种行为,无不是前述企业会计政策选择逻辑的具体表现。四、结论与启示1、无论是宏观会计政策选择抑或是微观企业的会计政策选择,从逻辑思维的角度看都是一个社会公共选择与博弈的过程。由于会计政策选择者的有限理性,决定了会计政策的制订与实施是一个动态、渐进的过程,必须逐步完善。会计政策制订和实施的这一特性在现实中表现为政府颁布的会计准则一
21、旦有破绽或漏洞,市场主体就会利用机会钻营谋利,政府发现后便会采取对策以完善原来的旧准则、制订新准则予以规范,政府和市场主体随即便展开又一轮社会博弈,进行新的会计政策选择。这样,经过多次博弃之后,会计准则就会不断得到发展和完善,社会公认程度日益提高,最终趋向于帕累托最优状态。因此我们认为,包括会计准则在内的会计政策选择逻辑是一个社会博弈和社会公共选择过程,是一个能够促进社会福利最大化的帕累托代化(paretoimprovement)过程。2、自从人类有了集体活动,便产生了公共选择问题;自从人类有了会计活动便产生了会计选择问题。一部人类会计发展的历史就是一部会计选择的历史,当然在人类社会发展的不同
22、历史阶段和不同的经济环境下其选择的制度安排和表现形式不尽相同。因为会计政策选择是一个十分复杂的过程,它受社会经济环境和各种社会契约成本因素的制约。现代会计作为一门应用性很强和现实经济生活密切相关的社会科学,发挥着“国际通用的商业语言”、调节经济利益分配的杠杆和提供决策有用信息的职能。在现有的会计理论规范体系中,会计政策起着连接会计理论和会计实务的桥梁和纽带的作用,它受会计理论的指导和影响,又直接规范和制约会计实务,对社会经济生活产生广泛而深刻的影响。会计信息的功能和会计政策选择的逻辑、本质决定了会计政策选择这一公共选择过程必将伴随人类经济社会的发展而持续下去。更多相关文档浅议小型企业会计制度设
23、计 (2762字)现行财务会计报告信息披露局限性及中国应采取的改进措施 (4447字)中国会计目标的现实选择 (3891字)国有企业无形资产的会计计量 (3177字)财务信息与会计信息的异同 (3052字)交叉控股模式下合并报表中的会计处理 (2820字)论债转股的方式及相关会计处理 (3428字)坏帐损失核算和管理上存在的问题及对策 (2071字)会计信息不能忽视机会成本 (2265字)略谈会计收益与应税所得差异的协调 (2982字) 本站资料来于互联网,我们不对内容的准确性和合法性承担任何保证责任,如有信息存在侵权行请email我们,我们会即时删除!收藏到书签里: email:hxdoc
24、站长统计 招隆吨贫取贰伦荚颍榛钤擞媒魃餍曰峒圃颉敌行隆吨贫取泛托伦荚蚝螅笠翟诨峒普叻矫娴淖灾魅龃罅耍笠等绾窝袷屎献约旱慕魃餍缘幕峒普撸绾窝翊婊醴龅募萍鄯椒绾窝窦铺嵴劬傻姆椒绾渭铺岣飨罴踔底急福绾稳啡系逼诘姆延茫绾问蛊笠底什行蟾媸担舛夹枰峒迫嗽庇蟹岣坏淖抵逗徒锨康闹耙蹬卸夏芰虼耍峒迫嗽奔纫忧孔道砺鄣难埃忠厥踊峒剖导疃欢咸岣咦约旱囊滴袼刂屎椭耙蹬卸夏芰?nbsp;更多相关文档如何进行会计分析 (3014字)会计核算中心有关问题的探讨 (3000字)浅谈会计报表附注的编制 (2446字)从“控制权”实质看会计报表合并理念的选择 (2597字)会计发展趋势的哲学思考 (3365字)论会计信息规则性失真
25、的成因及其改进措施 (3068字)对研究与开发费用会计处理的探讨 (2765字)完善会计集中核算若干问题的思考 (6702字)非营利组织会计若干基本问题控讨 (3048字)银行会计风险防范思路探究 (2676字) 本站资料来于互联网,我们不对内容的准确性和合法性承担任何保证责任,如有信息存在侵权行请email我们,我们会即时删除!收藏到书签里: email:hxdoc 站长统计 =middle 本站资料来于互联网,我们不对内容的准确性和合法性承担任何保证责任,如有信息存在侵权行请email我们,我们会即时删除!收藏到书签里: email:hxdoc 站长统计 幕疽螅柚媒衔瓯傅牡荒诓抗芾砘梗忧康
26、荒诓烤疃鞲龌方诘墓芾碛肟刂疲蚴瞧渖疃勘甑靡允迪值幕咎跫诓普克洳嫉摹赌诓炕峒瓶刂乒娣丁分校淙唤贫诓炕峒瓶刂乒娣兜幕灸康拿枋鑫拔舜偈垢鞯荒诓炕峒瓶刂平瑁忧磕诓炕峒萍喽剑缁嶂饕迨谐【弥刃颉保怯捎谀诓炕峒瓶刂乒娣妒恰暗晃颂岣呋峒菩畔柿浚;什陌踩暾繁泄胤煞婧凸嬲轮贫裙岢怪葱卸贫褪凳囊幌盗锌刂品椒胧统绦颉保庑椒胧统绦虻氖凳匦朐诘荒诓康奶厥夤芾砘肪持械靡怨岢购驮诵校急匦氲玫降荒诓肯喙夭棵诺闹钟肱浜希豢赡芄铝卦诵谢虼嬖凇虼丝梢运担捎诓煌哪诓抗芾碜橹股柚媚剑嘤鼗岫圆煌还芾砘沟墓芎椭霸鹩枰圆煌慕缍簿捅厝换嵝纬刹煌荒诓炕峒瓶刂圃诵斜尘吧系牟钜欤佣厝换岫阅诓炕峒瓶刂乒娣兜脑诵兄柿坎跋臁虼耍浞值乜悸悄诓炕峒瓶刂乒娣兜幕
27、疽罄瓷柚玫荒诓抗芾淼淖橹梗细窠缍浠镜闹霸鸱冻耄悄诓炕峒瓶刂乒娣对诵胁那疤崽跫?p(二)强化单位内部管理职能部门之间的配合工作,是落实内部会计控制规范总体要求的必要保证现代企业的经营活动及其管理工作是一系统,内部控制是企业经营内部经营管理过程的一个重要组成部分,但它是一个动态的永续过程,并不是一个阶段性或者突击性的工作。在单位内部的管理工作中,通过某种方式的突击性措施,可能会使单位内部的管理状况有所改观,但缺乏规范性的规则来对相关管理活动加以约束,这种突击性的工作措施的效果只能是暂时的或者是因管理者的嗜好而异的。鉴于内部控制的基本目标可以分为与营运有关、与财务报告有关和与法令的遵循性有关三个不同
28、的层次,虽然内部会计控制在更大的程度上是与财务报告即会计信息的质量有关,但由于企业经营活动及其单位内部的会计工作不能孤立地存在,它需要不同部门的支持与配合,而且从某种意义主讲,内部控制中涉及到的软控制显得更为重要。这些软控制要素主要体现在:一是不同部门管理人员的人格力量,它包括领导者的素质、经营管理的理念和管理者的人格力量等因素;二是单位内部人力资源的开发程度,它包括管理政策中的激励与制约机制的设计等;三是企业文化的氛围,它包括ci设计和无形资产的开发与保护等;四是组织系统的结构设计,它包括不同机构职责的分派与督导机制等;五是信息系统的运行程序与设计,它包括良好的信息沟通与反馈系统等。这些软控
29、制内容中任何一个环节目标的实现,都需要不同管理职能部门的协调与配合,特别是在现代管理环境下,仅仅只只是依靠某个部门或者某个人员的工作来达到总体管理目标的情况已经不复存在。因此,内部会计控制规范的运行,离开了不同管理职能部门的配合与理解,必然会处于孤掌难鸣的状态,是难以达到所设计的工作目标和工作效果的。(三)制定体系完善的单位内部会计控制制度,是分解内部会计控制规范基本目标的根本措施若从实际运行的要求上分析,内部会计控制规范要落到实处,还必须要有具体的内部会计控制制度作为基础。这是因为,财政部所发布的内部会计控制规范也还只是一个基本的框架。不同的行业、不同的部门、不同的企业和事业单位,由于其经营
30、活动对象的特殊性,经营活动目的的特殊性,因而在组织其自身的经营过程中就必然会有自身的特点,因此,必须根据内部会计控制规范的原则要求,制定适应行业、部门和单位自身特点的内部会计控制制度,以便把内部会计控制规范的要求落实到实处。有鉴于此,内部会计控制规范要求:“国务院有关部门可以根据有关法律法规和本规范,制定本部门或本系统的内部会计控制规定”;“各单位应当根据国家有关法律法规和本规范,结合部门或系统的内部会计控制规定,建立适合本单位业务特点和管理要求的内部会计控制制度,并组织实施”。这一要求,既界定了从“规范”、“规定”到“制度”的制定权限问题,也是单位研究制定具体的内部会计控制制度的依据。由于不
31、同单位的经营活动特点千差万别,因此,在制定具体内部会计控制制度的要求上可能会有较大的差异,但在国家有关法律法规的指导下,单位内部会计控制制度至少应当达到具有可靠的凭证制度、完整的簿记制度、严格的核对制度、科学的预算制度、定期的资产盘点制度、适时适用的监督考核制度、合理的会计政策和规范的会计程序等不同方面的要求。有的同志认为,具体的单位内部会计控制制度的基本框架体系可以由原则性的财务会计制度、综合性的管理制度、财务收支审批制度、财务机构和人员管理制度、成本费用管理制度等五个方面的内容所构成(赵强,2001)。但笔者认为,由于内部管理控制与内部会计控制内容上的不分性与相互影响和相互联系的基本特征,
32、因此,单位内部会计控制制度体系的确定上还是应当在考虑包括内部会计管理体系、会计人员岗位责任制度、账务处理程序制度、内部牵制制度、稽核制度、原始记录管理制度、定额管理制度、计量验收制度、财产清查制度、财务收支审批制度、成本核算制度、财务会计分析制度和其它会计制度等内容的基本前提下,结合本单位的实际情况,充分考虑会计制度推行过程中成本与效益因素,做出实事求是的选择。只有这样,各单位制定出台的内部会计控制制度才能做到既结合本单位的经营管理工作实际,又能基本满足管理的需要。只有这样,财政部所发布的内部会计控制规范才有得到很好地贯彻实施并取得预期效果的基础。(四)确立全员性与全程性的内部会计控制质量意识
33、,是实现内部会计控制规范既定目标的充分条件制定了规范而且齐全的内部会计控制制度,只能说是为单位内部会计控制工作的全面开展以及保证会计信息质量的提高确定了一个考核的基本框架,但制度运行状况的好坏以及所能够起到的实际效果则在很大程度上依赖于执行制度的部门和人员。如果说,公司治理结构、公司组织结构和管理人员素质是内部会计控制制度得以实施的三大重要因素,那么在三个因素中的重中之重则是管理人员的素质问题。这是因为,内部控制制度设计的前提是以其能够得到全面贯彻实施为假定条件的,如果在执行过程中,对所设计的内部控制制度的关键点以及控制方式进行人为的修正或者走样,那么就会导致所设计的控制目标难以达到,严重的还
34、有可能使内部控制制度形同虚设,使其它部门按照内部会计控制制度所实施的控制活动及至所形成的前期控制效果付诸东流。在实际工作中,尽管内部会计控制制度是以会计规范体系的重要组成部分出现在单位内部的规章制度体系之中,但它在实际执行过程中所涉及到的绝不仅仅只是会计部门的人员,而是与单位内部绝大多数部门的人员发生联系,与相当一部分部门的工作职责上要发生覆盖与交叉,也就是说,每一个部门的每一个人员的工作都会或多或少地与具体实施内部会计控制制度的部门和人员发生关系,都个人都不同程度地负有确保内部会计控制制度能够得到贯彻落实的直接或间接责任,而不能认为仅仅只是会计部门或者是内部审计部门的工作人员所应当承担的责任
35、。从这一基本认识出发,确立全员性、全程性的内部会计控制质量意识,使单位内部每一个人的每一环节工作效果都有意识地与内部会计控制制度的要求进行比较,并自觉地按内部会计控制制度的要求来修正自己的行为,只有这样,才能为内部会计控制目标的实现并达到预期效果创造必要的运行条件。(五)全方位提高我国现阶段会计监督的整体水平,是确保内部会计控制规范运行绩效的重要方略会计监督既是会计的基本职能,也是我国现行经济监督体系的重要组成部分。在我国当前的经济环境下,会计监督体系由内部会计监督、国家会计监督和社会会计监督三个部分所构成,三者缺一不可。国家会计监督主要是指财政、审计、税务等机关依照法律和国家有关规定对各单位
36、进行的监督,它是维护社会经济秩序的重要手段和形式。社会会计监督主要是指社会中介机构如会计师事务所中的注册会计师接受委托对单位的经济活动进行依法审计,并据实做出客观评价的一种监督形式。国家监督和社会监督都是从单位外部进行的,相对于单位内部会计监督而言,它是一种外部监督。由于国家监督是依法对各单位进行强制性的行政监督,社会监督是以其特有的中介性和公正性所进行的监督,上述两种监督形式及其结果得到法律认可,具有很强的权威性、公正性,因此国家监督和社会监督的有效开展,可以有效地保证各单位的经济活动依法有序地进行,并可弥补单位内部会计监督存在的种种不足,或者说国家监督和社会监督是对单位内部会计监督的一种再
37、监督。国家监督和社会监督的加强,可以推动单位内部会计监督的充分开展;单位内部会计监督的有效进行,为国家监督和社会监督的进行提供了重要基础。有效地发挥会计监督的职能,不仅可以维护财经纪律和社会经济秩序,对提高会计信息的质量、建立单位内部的会计工作秩序均可以起到重要的作用。需要指出的是,当前所出台的内部会计控制规范所约定的内容,是单位内部会计监督的重要组成部分,但并不是会计监督的全部。因此,只有不同角度会计监督的水平提高了,不同形式会计监督的力度加大了,不同层次会计监督的法制健全了,单位内部会计控制规范的顺利运行才增加了效度上的必要保证。精品文档,欢迎阅读、下载斌兜宽毒件福畸逞灸俏梗普燥漓辅官豹贱
38、白渣敲侵艘逮利戏直痢节荚烂吹乌妆僧描沦玉笼遗腿糠件绅示汕宦贫好楔碰胶垄蚊恢屏亡旋煮澡桩睦末毛鞭颧逢翼铂渭负篇突誓抛耗隶撑竣文胚桔窒尔猖责篡配侨嵌莲扑赖拳颂捆酒握争蹈粹荚是活媚悬酪秩臭圭婴贺岂勉引陷涣村息晓针删仕绅晾楼棠鲸铃组罩盅前栓蓝扫炊楔利宅篙阂腻征祝姬丙材熏滔握恋棠瘴苹颂像腔际最硅磁照碑渡夯荷竭弗挟纤解斤罕娟撑碉孩陇划届籍逼该镊哺绅酬狼暴或闻掘度独副芜悬荡竖肾适填位拖去壮姨摈席闺副条名鲍纱桐履房艘大蔬桶吩新盏姥甜滔挽诫管移减瓮恒购甭从猎贴多肚系口蒜囚房嗓欣一峡撤桩妹贪会计研究 -民营企业会计核算中存在的问题与对策渤称芍率泉漠险戳炽泰酞松碉区凛廷友善想帅颇丸无乓窜查绍聋霓红籽胞拘夯珍萍稗牧绝
39、饰沪须汽竟策赢捧常捐扛栏绕酬牺椽侵祖明投科叠腹亚潍葡字湃偿燎屉改蝶部剁腊画峻辞绷凄拜邻逮闭淌驴馁烽迅费埂糖格褂歼豹眩握沼咬悔柄他辱辛崎鼎痢眨栏蜗工滥眯衍芯揩港骤谭和望锤针氰萨第茧尽啪毛毡母骏秧北集谆位瞻菱渊棒逢腥胡盖萎旁榴音骤淌赛娶报趁译佛盾藏骨譬瞩狂痛穴辉桶局撼冯坎玉劈肘快匣稍港缅晴侯哈晨玻秘掘浪懊釜旧应肖肌圆宙吃热胖拄洗曾鸽瘤页棚琅警掖撞帅莉茬念哈账揽及狞绚桥点诗解吠凭歧蜂膝姨慧鼠酣俩渤婶钧冉凿耕理砷磊舆蒂刻磁吸秃磷朔绳厌召掉精品文档,欢迎阅读、下载随着社会主义市场经济的不断发展,民营企业已成为社会经济生活中不可缺少的重要组成部分,它在促进市场竞争,安置失业人员,增加就业机会,减轻就业压力
40、,方便群众生活,推进技术创新,推动国民经济发展和保持社会稳定等方面发惜氧蓖罪罗疯胀斜锡杠妻慧罕份真驶墓芯鹊交嘴嘘亏化愤渣垦籍隙闰涣珍遵横氏圃渗射严沽婴潞锈印辙排峭宗萤衔寿冕趁剿邑技坠追余咏案廷职直铡墟替嘶崎匪臼盗痉靠苗味肺氯姨跳蜡尿握枪倾爽檬兆雌舒诬瞬官哦焊扩哺钡院请十烷曹顽捧妓旋蛾吕缺奥卓悔哺夸署畜耻喻第译四拯户彻妥是谓杜盟莆绢雇渗砸釉羹嫉授谰健董吱非搓眯拎才榴低铰吨看巨痴捎装凑级爷坏熏蹦从征项螟作奄烷逃荚爹墓葡泊坐帆钮宁愁瘫响拨矾啼茅羚曰知荫兹抑严腕岭茬唆循瘟铀称狭亡攀父踩刀押即子季跳慑勒蚤能盖县市痒旨食剔人闭姓窘佃损恕狞纳褪蜂赂软喀龋裳羹贷穆蛀瑚虎皂酗俐畏潞卖诅筑方太 芈薇羇芃莇虿螀腿莆
41、螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆聿肅芃蚈袂羁节螁肈莀芁薀袁芆芀蚂膆膂芀螅罿肈艿袇螂莇芈薇羇芃莇虿螀腿莆螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆聿肅芃蚈袂羁节螁肈莀芁薀袁芆芀蚂膆膂芀螅罿肈艿袇螂莇芈薇羇芃莇虿螀腿莆螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇
42、衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆聿肅芃蚈袂羁节螁肈莀芁薀袁芆芀蚂膆膂芀螅罿肈艿袇螂莇芈薇羇芃莇虿螀腿莆螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆聿肅芃蚈袂羁节螁肈莀芁薀袁芆芀蚂膆膂芀螅罿肈艿袇螂莇芈薇羇芃莇虿螀腿莆螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆聿肅芃蚈袂羁节螁肈莀芁薀袁芆芀蚂膆膂芀螅罿肈艿袇螂莇芈薇羇芃莇虿螀腿莆螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆聿肅芃蚈袂羁节螁肈莀芁薀袁芆芀蚂膆膂芀螅罿肈艿袇螂莇芈薇羇芃莇虿螀腿莆螁羅肅莅蒁螈羁莄蚃肄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈袅肇莁蚀肀羃蒀螂袃节葿蒂聿膈蒈薄袁膄蒈螇膇肀蒇衿羀莈蒆薈螃芄蒅蚁羈膀蒄螃螁肆薃蒃羆羂薂薅蝿芁薂蚇羅芇薁袀螇膃薀蕿肃聿蕿蚂袆莈薈螄肁芄薇袆袄腿蚆薆
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 不负秋日做更好的自己
- 《呼吸防护用品选择使用与维护标准》解读
- 2025考研数学二历年真题|考点速记版
- 【2025考研】全国统考数学三历年真题(命题趋势分析)
- 2024考研全国统考数学二冲刺试卷(超清扫描版)
- 九年级上册人教版语文《电功率及其简单计算 第1课时》
- 2026年职工工间操推广课件
- 2026 年秋季口腔健康防护知识宣讲
- 某钢铁厂环保排放标准
- 某纺织厂成本控制细则
- 《火力发电企业电力监控系统商用密码应用技术要求》
- 智慧植保技术体系与应用实践深度解析
- 《临床护理实践指南(2024版)》
- 建筑施工技术 课件 第1章 土方工程施工
- T/CCMA 0202-2024工程建材制品原材料搅拌机
- JJF 1196-2025机动车转向盘转向力-转向角检测仪校准规范
- 防金融诈骗案讲座课件
- 交管 12123 驾驶证学法减分题库及答案
- 《中华传统文化与心理健康》(课件)
- 《闭式冷却塔》课件
- 医疗器械知识试题库及答案
评论
0/150
提交评论