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文档简介
1、幼儿园保教主任考核量表被考核人姓名:部门:日期:考核要素考核内容分值评分标准得分1、安全工作 (10 分)一季度内不出任何责任 事故51出现一次责任事故,此项为0分2、出现一般责任事故无季度绩效工资3、出现重大责任事故.无全年绩效工资发现安全隐患及时给园 长上报51不及时上报此项为0分2、日常及教学 管理(30 分)依据园务计划进程,制定 并执行每周工作计划,做 好工作记录和每月工作小 结8R无工作计划,扣5分2、发现一次没开展活动,记录不完整扣3 分$指导各班级的计划,定期 按时下班级听课,检查指 导日常教学,每周三节课, 并有记录81查记录不够三节扣2分2、记录并不完整扣2分3、没给出教师
2、公正评价与指导扣4分一月至少2次组织各类 业务学习,有重点的提离 教师教育教学技能51发现少一次扣3分2、记录不完整扣2分为教师所需的玩教具提 供材料,做好服务工作。 检查交流教师使用和整理 玩教具请况,作出客观公 正的评价,1月两次51发现少一次扣3分2、记录不完整扣2分规范资料目录及要求,按 时收集、整理、修改各类 资料4R 资料不规范扣2分2、无资料整理扣2分3、家长工作 (15 分)按计划做好家园联系和 幼儿衔接工作,组织指导 教师开展每月一次的家长 会及每学期一次的向家长 开放活动,并有记录81不按要求进行的一次扣4分2、家长开放日一次不进行扣2分3、没有及时反馈家长对教学中的意见扣
3、2 分每学期一次家长问卷调 查,并分析满意与不足, 对今E工作提出建议31无调查问卷的扣3分不能因个人工作失职造 成家长投诉(包括电话)21发现一次扣2分家长满意率达95乱与家21 少一个百分点扣2分Y长协调沟通过,帮助家长 解决实际问题,带头为家 长做好服务工作4、教研组建设(15 分)积极参加教研活动,定期 召开教研纽长例会,指导 教研组工作101无例会.扣7分2、记录不完整扣3分指导教研组长开展教研 活动,从管理上提高教研 组长的纽织协调能力和发 挥她们的专业特长31无指导且不明确扣3分关注不同层面的教师,在 各类活动中提高实践能力21经调查教师,无关注扣2分5、课程建设(15 分)(积
4、极参加园所活动,认真 研讨,参与构建幼儿园园 本课程51无研讨活动扣5分指导教师创设与课程相 关的有利于儿童发展的互 动、优美的环境41无环创扣4分根据季节调整一日活动 作息表,合理设置课程内 容、安排运动场地和各班 活动时间21作息表没调整扣1分2、3、课程、活动安排不合理扣1分本着课程实施需要,能适 当添置每班的用品图书和 玩教具等21班级图书.玩教具没有及时更换的扣1 分2、没有根据班级幼儿年龄更换的扣1分与教研组长共同研究制 定课程内容,并检查教师 的课程实施情况21课程内容没制定,没有给教师明确方向 的扣2分6、协作(10 分)按计划组织教师内外培 训并督促检查。51无组织培训的扣3分;2、记录不完整扣2分。服从园长工作安排,按时 完成领导交给的各项工 作。51 未按要求的每次扣2分。7、个人素养(5分)有良好的学习习惯,能阅 读专业
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