下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、the bones should be firm, the air should be soft, the aspirations should be big, the courage should be small, the heart should be vacant, the words should be real, the wisdom should be increased, the good fortune should be cherished, worry is not far, worry is near.简单易用轻享办公(页眉可删)2021年班主任教研月活动总结 伴随着“
2、十六大”钟声的响起,“新课程改革”像瓜熟蒂落的“婴儿”踏进了我校这块热土。在我校掀起了教育改革的新浪潮,敲响了教育改革的最强音,“教研月活动”成为我校素质教育发展的一道亮丽的风景线。在教研月活动中,我校深入贯彻落实忠教育_40号文件的精神,进一步深化我校教改教研工作,扎实推进基础教育课程改革,切实转变教师的教育观念,深化课堂教学改革,全面提高我校教育教学质量和办学水平,我校全体教师在学校行政和教导处的正确领导下作出了最好的回答:“加强教改教研,深化课堂教学,促进素质教育”。正是基于这个主题,全体教师同心同德,真抓实干,教学成绩有较大的提高,取得了教育教研的双丰收。1、加强领导,落实教研月活动领
3、导机构。在教研月活动中,我校成立了以校长为组长,分管校长为副组长,由教导处、教科室、教研组长和学校课题中心组成员组成的教研月活动领导小组。制定了学校教研月活动实施方案,并以教研小组的活动为中心,带动全体教师认认真真、扎扎实实地开展活动教研月活动。2、认真落实课程改革,探索新课程标准的教学方法。在新课程实施过程中,我校坚持边实践边探索边总结的原则,并把课改工作作为在学校工作的重点之一。积极鼓励教师改变传统的教育教学方法,要求教师的教学过程中突出学生的主体地位,由向学生传授知识向培训学生的动手能力、创新能力转变,要求教师在教学过程中,营造一种平等的、民主的课堂教学气氛,积极地引导学生自己去分析、理
4、解,进而发现问题,教师同学生一起平等地民主地去探究解决问题,并把这一教学方法作为评价一个教师课堂教学有没有进行课改的标准之一。3、抓好新课标培训,深入学习课改理论,确保教改扎实推进在教研月活动中,我校全体教职工在教科室主任周定奎同志的组织下进一步加强了课改理论的学习,重点学习新课程改革的基础理论;在教研月活动中,教导主任陈江华同志作了走进新课的业务专题讲座。全体教职工认真学习了教育理念知识和认真听取了业务讲座并撰写了心得体会和论文,收到了良好的效果。4、联系本校实际,制订出了适应新课改要求的校本培训计划。我校围绕新课程的课堂教学如何加强课改,采取有力措施,进行了“骨干教师培训”,制定了黄金小学
5、校骨干教师评聘制度,使每个教师在新课改实践中,理论联系实际,切实更新教育教学观念,转变教与学的评价方式,形成了人人争当校骨干教师的良好局面充分调动了广大教职员工的积极性。本届教研月活动中,结合我校实际,评出了13名校级骨干教师。5、加强课改经验总结,全面提高育人质量。在本届教研月活动中,全校教师人人撰写课改论文,课改日记,备一篇优质教案,人人参加说课、评课、上教研课,把教研月活动推向高潮。在这次教研月活动中教师撰写课改论文58篇,评为校级一等奖的11篇,评为校级二等奖的47篇。撰写课改日记59则,征集优质教案46篇,参加说课活动的教师116人次,参加评课、上教研课的教师118人次。6、成果推广
6、通过教研活动的深入开展,学校和各教研组认真总结经验,把经验积极推广到教学实践中。并推荐有探讨价值的课题到甘井片区参加片区教学研究,做到成果共享。这次推荐我校青年骨干教师周玉红、陈学发、周勇等同志分别承担了甘井片区语文、数学、体育教研课各一堂,收到了很好的效果。在教研月期间,我们在教学方法、教学手段、校本课程的开发方面做了一些尝试,做了一些工作,但是如何评价教师的课堂教学、评价课堂教学效果、评价学生的学习结果等方面的探索还做得不够,同时合科教学尤其是艺术教学中,如何让音乐和美术教学的整合、如何兼顾二门学科、如何培训教师的教学能力方面还有很长很长的路。今后工作的重点1、继续探索和制定教与学的评价体系;2、既要探索现代教学媒体与学科教学的整合,又要探索现代教学媒体与课改精神的结合;3、进一步开展校本培训,加强教师间的学习和交流,提高教师的素质,尤其是各科教师的能力培训;4、切实加强课改中的总结工作和科研工作,把课改与学校的课改研究结合起来。以上几点是我校教教研月活动中的一些作法和体会。我们之所以能取得这些成绩离不开
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 【白城】2025年吉林大安市面向上半年应征入伍高校毕业生招聘事业单位工作人员5人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 新余2025年新余市事业单位统一招聘137人笔试历年参考题库附带答案详解(5卷)
- 上海上海市农业科学院工作人员招聘35人(2025年第一批)笔试历年参考题库附带答案详解(5卷)
- 2026浙江嘉兴市经英人才发展服务有限公司城南分公司招录法律专业人才及法律辅助人员聘用前(第五批)笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025浙江衢州市柯城区国有企业招聘劳务派遣人员考察合格拟聘用人员(二)笔试历年参考题库附带答案详解
- 中小学实验室管理规范及流程
- 2026山东农业大学养分资源高效利用理论与技术创新团队博士后招聘备考题库【夺冠】附答案详解
- 装饰装修消防自查报告及整改措施
- 2026年化工科技绿色溶剂研发报告
- 中建八局西北公司2026届新砼人春季校园招聘备考题库【黄金题型】附答案详解
- 乡镇禁毒举报奖惩制度
- 2026年江西赣州市高三一模高考数学试卷试题(含答案详解)
- 2026年安徽工业职业技术学院单招综合素质考试题库及答案详解(全优)
- 2026年安徽新闻出版职业技术学院单招综合素质考试题库及一套答案详解
- DLT 5035-2016 发电厂供暖通风与空气调节设计规范
- 第5章护际关系伦理第6章课件讲义
- 国际标准行业分类第4版ISICRev-4中文版
- 特种设备安全培训课件
- (2023最新)给水排水管道工程施工及验收规范
- 部编人教版九年级历史下册全册知识点总结
- 新版北师大版小学3三年级数学下册全册教案完整(新教材)
评论
0/150
提交评论