



版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、章末总结章末总结网络建构网络建构主题串讲主题串讲一、指数、对数的运算一、指数、对数的运算规律方法规律方法 (1)(1)指数式的运算指数式的运算: :注意化简顺序注意化简顺序, ,一般负指数先转化成正指数一般负指数先转化成正指数, ,根式化为分数指数幂运算根式化为分数指数幂运算. .若出现分式则要注意分子、分母因式分解以达若出现分式则要注意分子、分母因式分解以达到约分的目的到约分的目的. .(2)(2)对数式的运算对数式的运算: :注意公式应用过程中范围的变化注意公式应用过程中范围的变化, ,前后要等价前后要等价. .熟练熟练地运用对数的三个运算性质并结合对数恒等式地运用对数的三个运算性质并结合
2、对数恒等式, ,换底公式是对数计算、化简、换底公式是对数计算、化简、证明常用的技巧证明常用的技巧. .二、指数函数、对数函数、幂函数的图象和性质二、指数函数、对数函数、幂函数的图象和性质【典例典例2 2】 (1) (1)函数函数f(x)=3af(x)=3a3-x3-x-1(a0,-1(a0,且且a1)a1)的图象恒过定点的图象恒过定点( () )(A)(2,2)(A)(2,2)(B)(3,2)(B)(3,2)(C)(2,3)(C)(2,3)(D)(3,3)(D)(3,3)(2)(2)已知函数已知函数f(x)=logf(x)=loga ax x若若f(2)f(3),f(2)f(3),则则a a的
3、取值范围为的取值范围为( () )(A)(0,1)(A)(0,1)(B)(1,+)(B)(1,+)(C)0,1)(C)0,1)(D)(-,+)(D)(-,+)解析解析: :(1)(1)令令3-x=0,3-x=0,即即x=3,x=3,则则f(3)=3f(3)=3a a0 0-1=2.-1=2.故函数故函数f(x)f(x)的图象恒过点的图象恒过点(3,2),(3,2),故选故选B.B.(2)(2)因为对数函数因为对数函数f(x)f(x)在在(0,+)(0,+)上是单调的上是单调的, ,又又f(2)f(3),f(2)f(3),所以所以f(x)f(x)为单调递减函数为单调递减函数, ,故故0a1,0a
4、0,b0a0,b0且且ab=1,ab=1,则函数则函数f(x)=af(x)=ax x与函数与函数g(x)=-logg(x)=-logb bx x的图象可能是的图象可能是( () )(4)(4)已知已知f(x)=af(x)=ax-2x-2,g(x)=log,g(x)=loga a|x|(a0|x|(a0且且a1),a1),若若f(4)g(-4)0,f(4)g(-4)0f(x)0恒成立恒成立, ,所以所以f(4)g(-4)0,f(4)g(-4)0,即即g(-4)0,g(-4)1,y=loga1,y=loga a|x|x|中的中的0a1,0a1,所以不可能所以不可能, ,只有只有B B满足底数满足底
5、数0a1,0a1,故选故选B.B.规律方法规律方法 (1)(1)根据函数解析式判断函数的相关性质根据函数解析式判断函数的相关性质, ,如定义域、值域、单如定义域、值域、单调性、奇偶性等进行判断调性、奇偶性等进行判断, ,也可根据函数性质进行排除干扰项而得到正确也可根据函数性质进行排除干扰项而得到正确结果结果. .(2)(2)根据函数解析式特征确定相关的基本初等函数根据函数解析式特征确定相关的基本初等函数, ,如指数函数、对数函数、如指数函数、对数函数、幂函数等幂函数等, ,然后确定其平移变化的方向然后确定其平移变化的方向, ,从而判断函数图象从而判断函数图象. .(3)(3)指数函数与对数函数
6、图象经过定点的实质是指数函数与对数函数图象经过定点的实质是a a0 0=1,log=1,loga a1=0.1=0.(4)(4)指数函数与对数函数都具有单调性指数函数与对数函数都具有单调性, ,当当0a10a1a1时时, ,两者都是递增函数两者都是递增函数. .三、比较大小三、比较大小四、幂函数、指数函数、对数函数的综合四、幂函数、指数函数、对数函数的综合(3)(3)解不等式解不等式f(t+3)0.f(t+3)0.规律方法规律方法 研究指数函数与对数函数及幂函数的综合问题研究指数函数与对数函数及幂函数的综合问题, ,需灵活利用换元需灵活利用换元法将复合函数分解为两个简单函数法将复合函数分解为两个简单函数, ,进而将问题转化为常见函数问题来处理进而将问题转化为常见
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 安全责任活动承诺书4篇
- 市场营销策略制定指南市场调研整合版
- 高级团课考试题型及答案
- 2025年病案室病案编码规范性考核试题及答案解析
- 2025年英语高考宁波试卷及答案
- 生产设备操作规程维护和维修指引书
- 雨后的彩虹写景并抒情作文12篇
- 职业技能培训个人守秘责任书(9篇)
- 2025年保育知识试题以及答案
- 企业人力资源管理基础模板
- 财政分局对账管理制度
- 2025至2030中国智慧供暖行业产业运行态势及投资规划深度研究报告
- 四讲四有课件
- 出租物业安全协议书
- GB/T 45637-2025电动牙刷性能测试方法
- 【中国信通院】eSIM产业热点问题研究报告(2025年)
- GB/T 25820-2025包装用钢带
- 小学生消防安全课件图片
- 实验室人员准入制度
- 2025年全国普通话水平测试15套复习题库及答案
- 《商务接待礼仪》课件
评论
0/150
提交评论