医院消防四个能力自我评估

1、XX医院消防安全“四个能力”自我评估表评估项目评估内容评估标准评估方法扣分情况及原因检查消除火灾隐 患的能力（30分）1、设置或明确确定本单 位消防工作的归口管理 职能部门，确定消防安 全管理人负责本单位的 消防安全管理，明确单 位员工岗位消防责任 （5 分）。未设置或明确确定 本单位消防工作的归 口管理职能部门的扣 2 分；未确疋消防安全 管理人的扣1分；3未 明确单位员工岗位消 防责任，每发现1人扣 分，扣完为止。 ？?？现场核查文件资 料看是否设置或明确确定本 单位消防工作的归口管理职 能部门； ?现场核查消防安全管 理人并提问； 每个岗位抽查 1名员工 并提问。至少要抽查 8名员 工，

2、具体为1名具体负责消 防安全的保安部经理、2名 保安、2名消防控制室值班 人员、3名员工（无消防控 制室的加抽保安、员工）。 被抽查人员统一集中笔 试，了解明确落实岗位责任 情况。-2 （个别员工抽查回答 不完 善）？2、单位每月进行一次全 面防火检查，并填写检 查记录（6分）。未每月开展防火检 查的扣6分；检查记 录不符合要求的扣2分。查阅防火检查记录。?3、单位每日进行防火巡 查，并确定巡查的人员、 内容、部位和频次，并 做好巡查记录（填写统 一格式的巡查记录本）； 医院应当开展夜间防火 巡查；消防控制室按规 定记录每日的值班情况（填写统一格式的值班 记录）。（6分）未按要求开展防火 巡杳

3、的扣6分：巡杳 记录不符合要求的扣 2 分；3消防控制室无值 班记录的扣3分；4值 班记录不符合要求的 扣2分。查阅防火巡查记录和消防控 制室值班记录。-2 （个别 值班记 录简 单）？检查消4、单位员工每天班前、单/位员工未在班前、班 检杳第1项检杳考评方?除 火灾隐患 的能力（30分）班后检查本冈位消防安 全（ 2 分）。后进行检杳的，每发现1人扣分，扣完为止。法抽杳的人员；杳看员工工作记录（无记 录的现场提问），在班前、班 后应该注意哪些消防安全事 项，进行用火、用电、用油、 用气等方面的检杳情况。5、单位防火检杳、巡杳、 消防控制室值班时发现 的火灾隐患，检杳巡杳 值班人员立即督促整

4、改，当场整改不了的， 要报告消防安全管理 人，制定整改计划，明 确整改措施、整改时限， 限期消除，并采取防范 措施，确保整改期间的 安全（5分）。单位检杳巡杳发现的火灾隐患未整改或 ？?？杳阅防火检杳巡 未制定整改计划的，每查记录、消防控制室值班记 处扣1分；现场检杳录及火灾隐患整改报告或通 发现存在明显火灾隐 知；患，每发现一处扣1?实地检杳。分。扣完为止。?6、确定消防安全重点部 位，并有相应标志。 （2 分）未确定消防安全重点 部位的，扣2分，无相 应标志的，扣1分。实地检查。?7、对公安机关消防机构 责令改正的火灾隐患， 单位应当在规定的期限 内改正并写出火灾隐患 整改复函，及时报送公

5、 安机关消防机构。（4分）未按规定整改火灾隐 患的，每处扣2分，整 改后未及时写出复函 的，每次扣1分。扣完 为止。1杳阅火灾隐患整改复函。2实地检查。?组织扑 救初起火 灾的能力（30分）&依法应当建立专职消 防队的企事业单位要建 立专职消防队，有独立 营房并配备车辆装备； 有保安队的单位建立“保消合一”消防队， 其他单位建立志愿（义 务）消防队，并设置消 防设施器材存放点和配 备必要的消防设施器材（8 分）。应建而未建专职消 防队的扣8分；建立了 专职消防队，但无独立 营房或车辆装备明显 缺少的扣4分；未建“保消合一”消防队 或志愿（义务）消防队 的扣4分，未设置消防 设施器材存放点或缺

6、少必要的消防设施器 材的，扣2分。现场检杳专职、志愿消防队。-2 （消防 设备无 车辆）？9、消防控制室值班人员 经过培训持证上岗，实 施24小时双人值班制 度，熟悉消防设备，并 熟练掌握火警处置及启 动消防设施设备的程序 和方法（8分）。消防控制室值班人 员未取得上岗证书的， 发现一人扣2分；未 实施24小时双人值班 制的，扣2分。3不会 操作消防系统设备，不1现场核查现场值班人数及 制度；2现场全数提问消防控制室 值班人员；3熟记应急处置程序 7个要 求，现场会操作演示。?掌握基本应急处置技 能的，发现1人扣1分。 扣完为止。10、根据本单位实际制 定灭火和应急疏散预 案，明确灭火和应急疏

7、 散的组织机构、人员、 处置程序和措施；单位 至少每半年组织开展一 次灭火和应急疏散演 练，并根据演练情况不 断修改完善预案（8分）。未制定预案的扣8分；制定的预案未明 确第一、第二灭火力量 的，扣4分；至少每 半年进行一次灭火和 应急疏散演练的，每少 一次扣2分。 查阅档案、资料及演练记录； 现场随机设定起火点，按 预案组织演练。?11、单位员工应当掌握 灭火器、消火栓等消防 设施、器材的使用方法。 一旦发生火情，起火现 场岗位人员和邻近岗位 人员能迅速利用灭火器 材灭火（6分）。员工不掌握消防设施 器材使用方法，不会扑 救初起火灾的，每1人 扣1分。 现场提问5名员工是否 会使用灭火器，并

8、现场操作； 现场提问2名巡查保安 或专职志愿消防队员是否会 使用消火栓。?组织人 员疏散逃 生的能力（10分）12、员丄要掌握火场逃 生自救基本技能，熟悉 逃生路线和引导人员疏 散程序（4分）。员工不掌握逃生自救 疏散技能的，每1人扣 1分。 现场提问4名员工发生 火灾后的逃生方法； 提问员工安全出口和疏 散通道的位置。-1 （个别员工不熟悉逃 生路 线）？13、人员密集场所的每 个楼层、疏散通道、安 全出口明确疏散引导人 员；电力、易燃易爆化 学物品、劳动密集型等 企业的工业建筑的每个未明确疏散引导人员 的，扣3分；员工不明 确疏散引导责任的，每 人扣1分。扣完为止。 查看档案、资料； 提问

9、第12项抽查员工是否明确疏散引导职责。?消防宣传教育培训的能力（30分）工段、车间、安全出口 明确疏散引导人员。（6 分）。12、消防设施器材要设 置规范、醒目的标识， 用文字或图例标明操作 使用方法（10分）。13、重点部位、重要场 所和疏散通道、安全出 口要设置“提示”、“禁止”类消防标识 （10 分）。14、单位每年组织员工 进行一次消防安全教育 培训，培训内容符合公 安部61号令的相关规 定。新上岗和进入新岗 位的员工要进行岗前消 防培训，员工普遍达到“三懂三会”（懂基本消防常识、懂消防设施 器材使用方法、懂逃生 自救技能，会查改火灾 隐患、会扑救初起火灾、 会组织人员疏散）要求（10 分）。未按要求设置的，每发 现一处扣2分。未按要求设置的，每发 现一处扣2分。每年未按要求开展 消防教育培训的，每少 一次扣4分，培训内容 不符合相关规定的，每 次扣2分；新上岗和 进入新