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文档简介
1、新版毕业大学生应聘技巧年年岁岁花相似,岁岁年年人不同.又到了一年的毕业季,又有大批的学生走出校园踏入社会,去寻 求他们人生的第一份工作.同时,也有大量的再就业者在求职道路上, 寻求他们心仪的工作.在求职的道路上,求职者将面临一道道关口的考验,投简历f笔 试f 面试f 体检.笔试,考的是求职者所掌握的知识、技能、见识等;面试,是对 求职者最直观的考验,每一个细节都决定着最后的成绩,需要求职者 细致入微、思维清晰、才思敏捷地去应对面试官的每一个问题.我从事领导岗位工作25年.今天,我就如何正确面对面试,从三 个方面谈谈自己的看法:一:仪表仪容仪表仪容直接影响面试官对求职者的第一印象,应特别注意.提
2、示:男生不能留长发和胡子,衣着最好着正装西装、衬衫、皮 鞋、领带;女生不能浓妆艳抹,衣着方面最好着职业套装或一步 裙.面试适宜着装特别应该注意的是,面试时切不可穿得太过随意和休闲(不要穿 t恤、牛仔裤、运动鞋、连衣裙、吊带衫等),正确合适的着装是对 面试官的尊重,也是思想上对加盟该单位工作的重视.二:考场礼仪正确的考场礼仪会给面试者增加加分机会,求职者不可小视.面试礼仪提示:求职者在进入考场时,应面带微笑,并轻微鞠躬,以示对 面试官的尊重;只有当面试官请你坐下时才就坐,并保持姿势端正, 不能进入考场后随意坐下;每回答完一个问题,都应该说“回答完 毕”、“谢谢”;当面试结束时,求职者应起立鞠躬离
3、开考场,离开 时应慢慢侧身走出考场,不宜背对面试官转身快步离开.三:面试应答回答面试官提出的问题,是面试最重要的环节,如何正确应答关 系着面试成功与否.正确回答面试官的提问下面,从几个具体的例子,看看求职者应该如何正确回答面试官 的问题.1:请简单介绍下自己?提示:一般人回答这个问题只会说姓名、年龄、爱好、工作经 验,其实这些在简历上都有.而面试官最希望知道的是求职者能否胜任 工作,以及积极的个性和做事的能力.2:请谈谈自身的不足之处?提示:这类问题面试官问的概率很大,面试官通常不希望直接听 到求职者说自己小心眼、爱妒忌人、非常懒、脾气大、工作效率低等 缺点,用这样的语句回答,那肯定不会被录用
4、;建议回答:大多数面试官都喜欢求职者把自己的优点说成自己的 缺点,如由于工作太投入,忽视了人际关系的处理;如工作中发现问 题敢于提意见,往往会受到周围同事的反对等等.这样的回答,会使面 试官对你的整体素质留下良好的印象.3:请谈谈你对薪资的要求?提示:如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果 你对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,企业受用不起.建议回答一:我对工资没有硬性要求,我相信贵公司在处理我的 薪资问题上会友善合理.我注重的是工作机会,所以只要条件公平,我 不会计较太多.建议回答二:如果面试官一定要你说出具体数额,请不要说一个 宽泛的范围,那样你将只能得到最低限度的数字.最
5、好给岀一个具体的 数字,证明你已经具备了获取这份薪资的能力.4:请谈谈你对加班的看法?提示:实际上好多面试和都会问这个问题,并不证明一定要你加 班,只是想测试你是否愿意为企业奉献.建议回答:如果工作需要我会义不容辞加班,全身心的投入工作. 但同时我也会提高工作效率,减少不必要的加班.5:请谈谈对跳槽的看法?建议回答一:正常的“跳槽”能促进人才合理流动,应该支持.建议回答二:频繁的“跳槽”对单位和个人双方都不利,应该反 对.6:如果通过这次面试我们录用了你,但工作一段时间却发现你根 本不适合这个职位,你怎么办?建议回答一:如果我选择的职位是我喜欢的,虽然无法一时适应 岗位,但我会加倍虚心向领导和
6、同事学习业务知识和处事经验,了解 这个职业的精神内涵和职业要求,以最短时间来减少差距,适应岗 位;建议回答二:如果我选择的职位不是我喜欢的,那我会趁早换个 职业,去寻找自己所喜欢的职业,这样对企业和对我自身都是有益的.7:你为什么要离开原来的公司?提示:回答这个问题时一定要小心,就算在原公司受到再大的委 屈,对原公司有多少的怨言,都千万不要表现出来,尤其要避免对原 公司领导的批评,避免面试官的负面情绪及印象.建议回答:此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上,例如 我觉得没有再次发展的空间,或是原公司岗位与自己的生涯规划不合 等.今天我来贵单位应聘,希望能获得一份更好的工作,如果机会来 临,我会抓住.8:与上级意见不一时,你将怎么办?建议回答:我会给上级提出个人的见解和想法,当领导定下方案 时,我会坚决服从上级的意见.面试
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