“四小四大”在教学管理中的作用_第1页
“四小四大”在教学管理中的作用_第2页
“四小四大”在教学管理中的作用_第3页
“四小四大”在教学管理中的作用_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、“四小四大”在教学管理中的作用 人们都愿做大事,而不愿或不屑于做小事。在教学管理中,也存在着这样的问题。如,当有省、市级优质课竞赛时,教师们报名涌跃,参加不上不高兴,参赛者更是兴奋不已。而在校内优质竞赛时,有些人觉得,平台太小没意思,还有些人认为自己有水平、有能力对这样的课弃而不做。即便有些人报名参加了,可是脑子里也将做好本次课的标准和要求有意识地下降,敷衍了事。为克服上述问题,辽源市田家炳高中提出了“四小四大”的做法,即: 小平台大收获,小集中大讨论, 小文章大道理,小课题大研究。 一、小平台大收获 古人有句话:“一屋不扫,何以扫天下”。说的是有名少年独居一屋脏乱不堪,其父批评他,为何不打扫

2、干净,他回答说:“大丈夫处事,当扫除天下”。其父反驳道“一屋不扫,何以扫天下呢?”因为天下大事都是由一件一件小事而构成,而这些小事就是工作,是生活,是成就大事的基础。我们的人生,常因这些小事而跌倒,因这些小事而烦恼,同时也因这些小事而成长。 校内优质课的平台确实小于省、市课的平台,但它同样可以体现智慧、决定成败、改变命运。一个在校内优质课都不愿参加或参加不好的人,即便把省、市课给他,那也可能以失败而告终,因为他缺少成功的积累,成功的基础。所以,我们一定要在类似于校内竞赛课这样的小平台中,认真工作、尽职尽责,才会因小平台而成长,因小平台而有大收获。 千里之行,始于足下。只要我们立足本职工作,扫好

3、每一个小屋,认真对待扫小屋过程中出现的问题,并不断地积累经验,当有好运降临到你头上时,你会胸有成竹,把握机会,取得成功。 二、小集中大讨论 高中教学面临高考,课时紧、任务重,校内很难抽出大块时间多人集中进行研讨。而对这个问题,我校尝试了:以年级各学科备课组为单位的小集中大讨论活动。因每个年级教师集中在一个办公室工作,每个学科教师都集中在桌对桌、面对面的空间里备课,他们的研讨不受时间、地点限制,只要两人以上随时都可进行。同时学校确定研讨小组长及有关制度,每小组每天至少研讨一次,每人每周至少参加3次以上研讨,时间可长、可短,可以是下课10分钟,也可以是间操半小时,还可以是没课时的几十分钟等,研讨中

4、要能提出有价值、有见解的问题。做到虽然小集中,但讨论的问题却不小。研讨情况做好记录,学校随时随地抽查和定期全面检查,并在教学工作中进行总结,对总结结果记录到老师业务考核中,为评优、晋级做为一定条件。 这样的研讨解决了教研活动间隔长、时间短、不易集中的问题,同时收到了很好的效果,也营造了学校的学术研讨氛围。 三、小文章大道理 写作不仅是一种行为,而且更是一种精神的积累态势,优秀的教育家们都是经常处于一种不间断的写作状态和写作行为中。教师要“笔能成其文”,就要随时随地动起笔来,不要大文章没时间写,教学随笔不想写。如果没有随时记录的好习惯,就不能把平时教学实践中那些零碎的、断断续续的东西写下来,你也

5、不会有文笔上的积累,也就写不出好的文章,所以学校开展小文章大道理活动。小文章大道理让教师动起笔来,随笔写下一个观点、一篇短文、阐述一个观点,一句话、几行字都可以。小文章能体现大道理,也只有把小文章写明白,才能写出好文章来。 四、小课题大研究 长期以来,普遍认为中小学教师只要教好书,育好人就可以了,教育科研是教育理论工作者的事,是专家学者才可以问津的阳春白雪。再加上有时研讨的课题题目过大,教育科研在中小学教师中被披上了神秘的面纱。为消除教师对教育科研的神秘感,学校一方面帮助教师提高认识,转变观念,另一方面提出了“小课题大研究”的做法。学校给出了类似与单亲家庭孩子谈话的实验与研究、非高考科目教法与

6、学法的实验与研究、特长生文化课再提高的实验与研究、教师与学生语言沟通艺术的实验与研究等50余个小课题供教师选择、研究,要求每学年每人必需研究一个小课题。 当这些课题展现在教师面前时,立即消除了教师们对教育科研的神秘论等想法,深刻认识到原来教育科研就在我们身边,问题就是课题,教学过程就是实践与研究过程;还清楚了中小学的教育科研不同于专家的学术研究,也不同于实验室里的测量计算,它更多的是源于教育教学实践的一种反思和行动。有的时候,它是在寻求一种解决问题的最佳途径;有的时候,它是教师教育实践的升华和提炼;有的时候是对教育行为的一种反思与调整。消除了疑惑,提高了认识,增强了教师们参加教育科研的信心。 总之,工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论