XX部岗位职责

1、 深圳市聚宝石科技有限公司 文件编号 WI-XX-XX 版本 A/0 页码 1 OF 10 文件名称 XX部岗位说明书 发行日期 2014-01-02 文 件 封 页 文件种类 口 QM 品质手册 口 COP 程序文件 三阶文件 修 改 类 别 新发放 更改版次 作废-取代 发 放 部 门 总经理 管理者代表 人事部 行政部 市场部 产品部 商务部 采购部 工程部 生产部 品质部 仓储部 文件修改记录 版次 更改内容简述 A/0 第一次下发 编制 审批 编 制 审 核 批 准 深圳市云汇数码科技有限公司 品质部岗位组织架构图 文件编号：版本号：A/0页数：1/1 品质组长 品质主管 1 L 1

2、 1 1 PQE工程师 CQE 工程师 品质文员 IQC 组长 9 . 10. 11 . 12. 13. I Q C 1 2. 3 . 4 . 5 . 6 . 深圳市云汇数码科技有限公司 品质部主管岗位说明书 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 品质部主管 页码 :第 1 页共页 所属部门 品质部 直接上级 副总经理 相关部门/岗位 生产部主管、物控部主管 工程部主管、业务部主管 直接下级 品质组长、QE 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1、 完成上级交办的各事项 2、 处理公司内部及客户投诉的品质异常，并验证其有效性。 1、 负责客户验货相关事宜

3、的安排及管理； 2、 参与供方评价与选择，负责对来料及制程中的不良品处理和裁决 3、 制定部门教育训练计划需求，并跟进执行效果 ！ 4、 督导与维持 IS09001 质量管理体系在本部门的有效运作； 5、 质量检验标准及统计报表的核准； 6、 依据公司实际状况，编制年度、品质目标，抽样计划及品质标准 7、 验证各纠正/预防措施的有效性 8、 品质人员绩校考核审核、培训规划好人才储备 。 9、 对人员流失率，考勤进行评估分析，确立对策。 10、 指导和监督品质部人员的日常工作消除品质隐患 11、 进行现场巡视，掌握生产与品质计划执行状况， 做出相应调整和异常的快速反馈跟进和 处理。 12、 分析

4、总结当日各产线生产状况， 明确了解次日工作方向， 并向各部门通报当日生产状况 和问题点。 13、 每月定期与品质部人员工作交流、了解员工状况。 14、 及时与关联部门协调沟通，处理线上与品质存在的问题点。 15、 生产现场 7S 督查、消除安全隐患。 16、 品质成本核算 17、 品质周报，月报制订审核 18、 对内外品质异常处理 19、 对来料检验报表与 QA 检验报表进行签名确认 20、 参与新产品的试产及产品品质计划的制定。 21、 可靠性试验测试和验证 岗 位 规 范 及 责 任 1、 负责依照 IS09001:2008、 014001:2004 程序文件 要求对本部门的组织与管理。

5、2、 督促本部门人员进行工程各部门完成本职工作。 3、 督促本部门人员进行业务知识、 专业技能等各项培 训。 4、 与各部门或客户的沟通，保证信息畅顺。 5、 激励与培养部下各项管理，技术技能，储备人才。 工作 权限 直接向副总经理负责 上岗 前需 接受 培训 要接受哪些培训才能上岗 岗 位 资 性格类型：外向、善沟通 性别：男/ 女 学历：大专及以上文凭 年龄：25-45 岁 特别要求：要有一定的专业素质、及组织和沟通能力 历 专业背景及业务能力要求： 及 工科、电子等相关专业毕业。 素 扎实的专业基础、较强的分析能力。较强的沟通、组织、协调、管理能力。 良好的团队 质 合作精神。 要 岗位

6、所需资历证明及工作经历要求： 求 学历、学位证书。 具备品质管理四年以上同行业工作经验，两年以上同等职位经验。 深圳市云汇数码科技有限公司 QA 组长岗位说明书 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 QA 组长 页码 :第 1 页共页 所属部门 品质部 直接上级 品质主管 相关部门/岗位 生产组长主管、业务员 工程部 PE/IE/TE 直接下级 QA 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1、 提前 10 分钟进入车间，整理好相关资料召开早会， 进行前一天发生的一些品质异常和当天注 意事项，7S 与安全检查宣导。 2、 了解当日产线生产计划，合理安排品质人

7、员的工作， 8 30 准时开工 3、 严格按照成品检验出货标准进行检验 4、 把握各产线的生产机型与检验方法的使用，关注产线质量异常及时反馈处理 5、 做好新进工人，换岗工人的工作技能跟踪辅导，跟进操作方法与质量 6、 做好品质人员不良行为，习惯及时纠正关注工人，鼓舞士气，塑造团队精神 7、 各部门区域 7S 执行，对不良现象及时纠正 8、 关注生产异常，快速响应与反馈及时处理，确保生产有序进行 9、 做好成品出货检验报告与验收入库单， 对其工序检验报表必须每时每刻的跟进确认 ，发现问题， 及时处理解决 10、 对当日成品检验的不良报告进行总结，填写成品检验评估报表 11、 收集品质人员的合理

8、化建议 12、 向上司提供品质异常信息及数据 13、 认真做好品质人员的每日加班考勤表 14、 评选班组优秀员工 15、 按时完成公司领导交办的其他事项 岗 位 规 范 及 责 任 1、 协调，指导，监督 QA/IQPC 日常工作 2、 客户退货品的确认， 并协助工程对客户投诉原因进 行分析 3、 QA/IPQC 报表审核 4、 督促本组团队目标达成 5、 对品质部人员进行培训 6、 向品质部人员传达上级指示及公司要求信息 7、 负责本组人员 7S 的督导，维护 8、 负责返工与客诉事项处理及跟进 9、 及时向上级反映产品品质异常， 并对异常情况进行 跟进。 10、 执行 ISO9000 质量

9、体系各相关工作 11、 落实纠正和预防措施的实施，完成上级临时安排 的工作 工作 权限 直接向品质主管负责 上岗 前需 接受 培训 冈 位 性格类型：外向、善沟通 性别：男/ 女 学历：高中、中技及以上 年龄：20-45 岁 特别要求：要有一定的专业素质、及组织和沟通能力 资 历 及 素 质 要 求 专业背景及业务能力要求： 1. 熟悉数码产品工艺流程及各种软件测试方法对检验标准应用自如 ； 2. 懂得 QC 七大手法，ISO 质量管理体系及相关专业基础知识 3. 具有良好的沟通协调能力及良好的人际关系能力 反应灵敏，语言表达能力优秀 岗位所需资历证明及工作经历要求： 学历、学位证书。 两年以

10、上同等相关工作经验。 深圳市云汇数码科技有限公司 IPQC岗位说明书 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 IPQC 页码 第 1 页共页 所属部门 品质部 直接上级 QC 组长 相关部门/岗位 生产部组长 工程部 PE/IE 直接下级 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1、 提前 10 分钟进入车间协助组长产前会议。 2、 准备当日生产机型的文件及工具。 3、 了解当日生产机型的信息 4、 每两小时需记录一次 IPQC 报表与 QA 检验报表，发现异常时要处理上报处理 5、 配合组长做好现场区域 7S 监督工作 岗 位 规 范 及 责 任 1、 认真

11、执行巡检制度， 按照巡检作业规范做好巡检工 作 （包括产线 7S 的实施情况）； 2、 认真做好检验记录，并做好检验记录的交接、 整理、 归档工作，对记录的正确性负责； 3、 工作中发现的不合格情况， 应及时向拉长或主管报 告，并进行不合格情况的处理； 4、 对现场作业中的不合理之处提出修正建议 5、 按照巡检作业规范做好生产线首件确认与 IPQC 巡 查工作，并记录在案，以做可追溯性追查。 6、 督促生产线员工遵守工艺纪律， 对不遵守工艺纪律 的情况应及时向主管汇报 7、 对产线的不良品进行确认， 将来料不良与作业不良 区分，贴好不良标识签名 8、 跟踪新产品试产的质量状况。 9、 参加质量

12、改进活动，并提出质量改进的建议 10、 完成日常质量检验、过程质量控制及结果上 报工作 工作 权限 直接向 QC 组长负责 上岗 前需 接受 培训 岗 位 资 性格类型：外向、善沟通 性别：男/ 女 学历：中技以上 年龄：18-30 岁 特别要求：要有一定的品质基础知识 历 专业背景及业务能力要求： 及 1熟悉手机、MID 检测标准与规范 素 2熟悉电子基础知识与 AQL 检验标准 质 3.熟悉 IPQC 巡检流程 要 岗位所需资历证明及工作经历要求： 求 学历、学位证书。 1 年以上 MID 或 MID 组装厂品质管理工作经验，富有协调和沟通能力经验。 IS09000 质量体系各相关工作经验

13、 。 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 QA 页码 第 1 页共页 所属部门 品质部 直接上级 QA 组长 相关部门/岗位 生产组长、工程师 IPQC、IQC 直接下级 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1、 提前 10 分钟进入车间协助组长产前会议。 2、 准备当日生产机型的工具。 3、 了解当日生产机型的信息。 4、 发现异常时要处理上报处理。 5、 母检验 批成品时需填与成品检验报表并父上级批准，方可入库。 6、 配合组长做好现场区域 7S 监督工作。 岗 位 规 范 及 责 任 1、 严格执仃最终检验和出货检验程序 2、 根据品质组长及主管

14、的检验计划完成当日工作任 务 3、 认真做好每日检验记录表， 并做好检验记录表后上 交给品质组长及主管签名确认，确认后整理归档工 作，对记录的正确性负责 4、 工作中发现的不合格情况， 应及时向组长或主管报 告，对因不汇报造成的后果负责 5、 鉴定产品的检验是否能满足合格要求 6、 拒收不合格 7、 客户退货的品的再次判定， 逾期库存品的品质判定 8、 完成日常质量检验，异常处理及上报工作。 9、 严格执行安全生产规章制度和要求，杜绝安全事 故。 工作 权限 直接向副总经理负责 上岗 前需 接受 培训 岗 位 资 性格类型：外向、善沟通 性别：女 学历：中技以上 年龄：18-30 岁 特别要求

15、：要有一定品质基础知识 深圳市云汇数码科技有限公司 QA岗位说明书 历 及 素 质 要 求 专业背景及业务能力要求： 1熟悉手机、MID 检测标准与规范 2熟悉电子基础知识与 AQL 检验标准 3.熟悉品质测量工具 岗位所需资历证明及工作经历要求： 学历、学位证书。 一年以上品质相关工作经验。 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 OQC 页码 第 1 页共页 所属部门 品质 直接上级 QC 组长 相关部门/岗位 生产组长、工程师 IPQC、IQC 直接下级 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1 .负责对公司产品出货前的检验工作； 2 .负责对产品出货

16、前的包装、标识卡的检验确认； 3. 根据出货生产指令单、包装 SOP、软件需求单 核对产品； 4. 按抽样计划标准对出货前的半制品、成品进行全面检验； 5. 熟练掌握 OQC 成品检验标准，并对检验标准提出改善意见或建议 6. 熟练掌握量具及检测设备的使用方法，且负责对所使用的器具的维护及保管 7. 协助上级领导配合客户验货工作； 8. 负责对抽检的成品作好状态标识，且填制相关报表、记录呈报上级； 9. 负责检验区域及检测工作台面的“ 7S”的日常维护； 10 . 负责完成上级临时交办的其他工作。 岗 位 规 范 及 责 任 工作 权限 QC 组长 上岗 前需 接受 培训 岗 位 资 性格类型

17、：外向、善沟通 性别：男/ 女 学历：中技以上 年龄：18-30 岁 特别要求：要有一定的品质基础与沟通能力 深圳市云汇数码科技有限公司 OQC岗位说明书 历 及 素 质 要 求 专业背景及业务能力要求： 1 .熟悉手机、MID 检测标准与规范 2 .熟悉电子基础知识与 AQL 检验标准 3. 熟悉品质测量工具 4. 有良好的语言表达能力 岗位所需资历证明及工作经历要求： 学历、学位证书。 一年以上冋等或相关工作经验。 深圳市云汇数码科技有限公司 IQC 组长岗位说明书 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 IQC 组长 页码 第 1 页共 1 页 所属部门 品质部 直接上级 品质主管 相关部门

18、/岗位 生产组长.主管、仓管员 采购员、业务员、工程师 品质组长 直接下级 IQC 可转换的岗位 编写日期 14 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1. 提前 10 分钟进入车间，整理好相关资料召开早会，进行前一天发生的一些品质异常和当天 的注意事项，7S 与安全检查宣导。 2. 了解当日到料状况，合理安排 IQC 人员，08 时：30 分准时工作， 3. 严格按照来料检验标准进行检验 4. 把握各物料的检验方法与使用，关注来料质量异常及时反馈处理 5. 做好新进工人，换岗工人的工作技能跟踪辅导，跟进工作质量，关注工作效率。 6. 做好品质人员不良习性，习惯及时纠正关注工人，鼓舞士气

19、，塑造团队精神 7. IQC 区域 7S 执行，对不良现象及时纠正。 8. 关注生产异常，快速响应及时反馈及时处理，确保生产有序进行。 9. 对当日来料的不良物料进行总结，填写 IQC 来料检验未处理报表 10. 向上司提供品质来料数据及异常数据 11. 认真做好品质人员的每日加班考勤表 12. 评选班组优秀员工 岗 位 规 范 及 责 任 1、 依据 IQC 实际状况作适度的工作分配及人员调度并 2、 对其工作内容验证有效性 . 3、 对生产线抱怨的物料异常的处理 .并对来料检验结 果负责. 4、 对来料不良物料的判定初审 ，并跟进其最终处理方 案.并对来料检验结果负责. 5、 验证/跟进批

20、量性的不良材质改善成效 . 6、 疋期/不疋期的培训 IQC 检验技巧及专业技能，并考 核其有效性. 7、 完善各材料的检验标准. 8、 新供应商评价与辅导. 9、 管理好本区域各项工作纪律 . 10、 认真做好品质人员的每日加班考勤表 工作 权限 直接向品质主管负责 上岗 前需 接受 培训 岗 性格类型：外向、善沟通 性别：男/ 女 位 资 历 及 素 质 要 求 学历：高中以上 年龄：22-30 岁 特别要求：要有一定的专业素质、及组织和沟通能力 专业背景及业务能力要求： 1、 熟悉数码产品工艺流程及各各物料的认识与装配对检验标准应用自如 ； 2、 懂得 QC 七大手法，ISO 质量管理体

21、系及相关专业基础知识 3、 具有良好的沟通协调能力及良好的人际关系 能力反应灵敏，语言表达能力优秀 岗位所需资历证明及工作经历要求： 学历、学位证书。 两年以上同等相关工作经验。 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 IQC 页码 第 1 页共页 所属部门 品质部 直接上级 IQC 组长 相关部门/岗位 IQC 工程师、采购员 仓管员、IPQC、 QA 直接下级 可转换的岗位 编写日期 14 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1、 提前 10 分钟进入车间协助组长产前会议。 2、 准备当日到料机型的封样物料及工具 3、 了解当日到料机型的信息 4、 发现异常时要处理上报处理 5、 每检

22、验一批物料时需填写 IQC 来料检验报表并交上级批准，方可入库 6、 配合组长做好现场区域 7S 监督工作 岗 位 规 范 及 责 任 1、 严格执行来料检验规范， 对因违反制度而造成的 质量事故及经济损失负责； 2、 负责按进料验收规范进行进料验收并做好记录 3、 按作业指导书及相应流程对待检物料进行检验， 检验前以及检验过程中认真核对物料编码， 样品、承 认书、名称，填写 IQC 检验报表，并提交 IQC 组长 汇总，存档各项质检记录及相关资料。 4、 及时将来料验收中发现的不合格情况向拉长或主 管报告并进行相应的处理 5、 有权放行经检验合格的物料，在授权的范围内处 理不合格的物料 6、

23、 对仓库中超过检验有效期的物料进行复检 完成日常质量检验，异常处理及结果上报工作 工作 权限 直接向副总经理负责 上岗 前需 接受 培训 要接受哪些培训才能上岗 岗 位 资 性格类型：外向、善沟通 性别：男/ 女 学历：电器、电子，机械专科及以上 年龄：28-45 岁 特别要求：要有一定的专业素质、及组织和沟通能力 深圳市云汇数码科技有限公司 IQC岗位说明书 历 及 素 质 要 求 专业背景及业务能力要求： 工科、电子等相关专业毕业。 （此部分为招聘要求） 扎实的专业基础、较强的分析能力。较强的沟通、组织、协调、管理能力。 良好的团队 合作精神。 岗位所需资历证明及工作经历要求： 学历、学位

24、证书。 一年以上相关工作经验及同等工作经验。 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 PQE 工程师 页码 第 1 页共 1 页 所属部门 品质部 直接上级 品质部主管 相关部门/岗位 生产部主管 物控部主管 工程部主管/PE/IE/TE 直接下级 IQC 技术员 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1. 品质异常问题的分析、查证以及纠正措施的擬定，监控和效果验证 2. 品质部检验工装的设计、仪器仪表的操作指导和培训及改善建议 3. 品质记录的统计、分析和 QC 手法的应用和培训 4. 品质目标达成状况的统计、分析和汇报以及未达标原因追查和预防对策的实施与

25、验证 5. 对客户和 QA 所抽检出的不良产品进一步确认、原因分析、追查以及对客诉原因调查、分析 和改善对策确立 6. 协助工程对工艺问题的检讨、分析和处理 7. 新产品新样品的确认、评估及试产跟进，并提供品质改善意见 8. 协助品质经理验证整机部相关纠正 /预防措施的有效性 9. 培训品质.生产员工品质标准，并考核其专业技能是否达标 ，并对提升各工段合格率.达成状况 负责. 10. 完善成品检验与实验手段，并跟进落实. 11. 11.完成上级交办的其它工作事项 . 岗 位 规 范 及 责 任 工作 权限 直接向品质主管负责 上岗 前需 接受 培训 岗 位 资 性格类型：外向、善沟通 性别：男

26、/ 女 学历：咼中/大专以上 年龄：22-45 岁 特别要求：要有一定的专业素质、及组织和沟通能力 深圳市云汇数码科技有限公司 PQE岗位说明书 历 1. 专业背景及业务能力要求： 及 2. 备电子或机电相关专业基础知识和理论； 素 3. 具备品质管理和质量体系管理基本理论知识； 质 4. 非常熟悉电子厂品质检验标准和规范； 要 5. 有较强的电子产品故障原因分析和应变处理对策， 包括检验方法设定指导, 检验工装的设计、 求 仪器仪表的操作指导； 6. 5、有较强的品质事故调查、分析以及纠正预防措施的制定、监控、验证能力； 文书 /语言表 达能力良好 岗位所需资历证明及工作经历要求： 学历、学

27、位证书。 同职位三年经验以上。 深圳市云汇数码科技有限公司 SQE 工程师岗位说明书 岗位编号 版本号 A/0 岗位名称 SQE 工程师 页码 第 1 页共页 所属部门 品质部 直接上级 品质部主管 相关部门/岗位 仓储部、工程部、采购部、 业务部 直接下级 可转换的岗位 编写日期 2014 年 1 月 6 日 岗 位 工 作 内 容 1. 指导 IQC 正确检查物料并提供标准作出合理判定 . 2. 对进行检验之材料异常及生产部抱怨之材料异常的作合理处理 3. 新供应商的参与评价及供应商的品质辅导与评审 4. 验证各供应商批量性品质异常的改善成效 ，必要时到供方指导.监督其改善. 5. 协助 IQC 组长对 IQC 人员进行管理. 6. 对 IQC 检验设备进行保养和维护. 7. 完善愿材料之各种检验手段扩相应检验作业指导书 8. 提供原材料可靠性试验方案并跟进落实 . 9. 落实跟进供货商纠正预防措施的有效实施 . 10. 及时完成上级交办事项， 岗 位 规 范 及 责 任 工作 权限 直接向副总经理负责 上岗 前需 接受 培训 要接受哪些培训才能上岗 岗 位