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文档简介
1、目录物业公司保洁工聘用合同1保洁员劳动合同书2保洁员承包协议书6保洁员劳务协议书8村保洁员协议11物业公司保洁工聘用合同 xx物业管理有限公司(以下简称甲方),应各项工作需要,聘用xxx为保洁员(以下简称乙方)到本公司工作,身份证号xxxxxxxx,双方自愿签署本合同。 一、工作任务及条件 乙方同意按甲方的工作需要,在物业处部门,任保洁工职务,从事保洁工作,乙方应努力完成岗位所规定的数量指标和质量指标,履行部门职责范围,岗位职责及公司分配的各项工作。 二、工作时间和报酬 1、工作时间:每周六天工作制,每天工作6小时,若遇到公司事务繁忙,乙方必须服从甲方加班安排(晚上或假期加班)。 2、劳动报酬
2、 a、乙方每月(含每周6个工作日)酬金为人民币 元(包括一切补贴),公司不提供中餐。 因工作需要加班,酬金为人民币 元/人/天。 b、乙方加入公司工作后,第一个月工资中的100元存在公司作为保证金,员工因违反公司规章制度,损害公司利益或有违法乱纪行为而遭公司辞退者,以及不按规定提前一周向公司提交辞呈而自动离职者,一律扣发保证金。 三、劳动纪律 1、乙方必须严格遵守国家法律、法令、和甲方制定的各位规章制度。 2、乙方不能随意缺勤,病假事假按公司考勤制度办理。 3、如乙方要求辞职,必须提前一个星期向公司呈交"辞职书",经公司同意后方可办理。 4、若乙方不能胜任工作或违反公司制度
3、,甲方不需预先通知则可解除乙方聘用合同,无须作任何补偿。 四、任何一方违反合同规定,给对方造成经济损失的,。应当根据其后果和责任大小支付违约和赔偿金。 五、双方在执行本合同中产生纠纷,应协调解决,无法协调解决,可通过当地劳动仲裁委员会进行仲裁。 六、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。 七、本合同经甲、乙双方签字(盖章)后即生效。 八、乙方已清楚明白员工守则的内容,并愿意遵守。 甲方签名: 乙方签名: 甲方盖章: 合同签定日期: 年 月 日保洁员劳动合同书甲方:常州市青龙中心小学 乙方:朱杏英根据有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:一、工作岗位和工作
4、(工种)1、甲方根据学校自身需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在 保洁员 岗位从事 保洁工作;2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限)1、合同有效期:自 2009 年 10 月 15 日至 2010 年 8 月 31 日 止,合同期满聘用关系自然终止; 2、试用期为 1 个月(试用期包括在合同期内)3、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。三、工作时间1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天; 2、甲方由于需要,可与乙方
5、协商适当延长乙方工作时间。四、工资待遇1、乙方试用期工资 700 元/月;试用期满乙方起点工资为 700元/月。2、甲方于每月 10 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。五、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所;2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。六、福利待遇1、乙方在上下班途中发生的任何伤害事故,均有乙方自己承担,请注意自身安全.2、乙方享受国家规定的法定节假日(暑假期间工资甲方支付一个月工资)。3
6、、甲方在经济条件允许的情况下将会考虑乙方的福利待遇。七、劳动纪律乙方在合同期内应当做到:1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度2、严格遵守保洁岗位的操作流程及规程,保证安全工作。4、爱护甲方的财产,保守甲方的有关秘密。八、合同的变更、解除、重新订立和终止(一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。(二)、有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:1、乙方在试用期间不符合录用条件的;2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;3、乙方严重失职,对甲方利益造成重大损害的;4、乙方被依法追究刑事责任的;5、法律、法规规定的其他情形。(三)、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是
7、应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。1、乙方患病,长达半个月或医疗期满后,不能从事原工作的,或应年龄超出上级规定的;2、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的,应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金(四)、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同;1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、法律、法规规定的其他情形。(五)、乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方
8、当月的工资。(六)、合同终止合同期满或双方约定的终止条件出现,合同自行终止。九、违约责任(一)、甲方的法律责任甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,如超过规定日期,除全额支付乙方工资报酬外,从第10个工作日起计算,拖欠的天数,甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。(二)、乙方的法律责任乙方违反合同约定提前解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失;对工作造成的直接经济损失。十、其它事项1、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方盖章: 乙方签名: 授权代表签名: 身份证号码: 合同签订时间: 年 月 日 保洁员承
9、包协议书甲方:河南天工建设集团第三分公司乙方:甲、乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上,签订本聘用承包协议。 一、承包范围(一)、环境卫生承包范围1、甲方办公大院所有公共区域(包括花池内、车子棚内、男厕所等公共范围); 2、甲方南办公楼、西办公楼各楼层走廊、楼梯扶手、墙裙、仪容镜、窗台及厕所;3、西办公楼五楼会议室、办公大院一楼会议室;4、机关警卫室以北至机关车子棚最北边沿消防通道;5、甲方后餐厅楼一楼大院及各楼层公共区域;6、乙方根据甲方要求定期进行灭蚊蝇、灭鼠等除“四害”行动;7、乙方对机关大院的花草不定时进行修剪和维护管理,清除花池内的垃圾、杂草等。(二)、水电承包范围:1、对甲方所有公
10、共区域的水、电、电话等涉及公共用电的设备、管网进行日常维修与保养;2、负责对甲方的公共水电费、电话费、宽带费定时到营业网点进行缴纳。2、负责对甲方南职工宿舍楼和后餐厅楼各住户的用电、用水进行日常管理,避免出现安全事故;抄电表到户,并定期公布各户用水用电数量和费用,将开出的收费单据递交财务科;及时与财务科对水电费、房租费、物业管理费等费用的收交情况进行核对,对未按时交款的住户进行催交;对逾期不交各项费用的住户要采取断电等措施进行催收。二、聘用期限:自2012年6月5日至2012年12月31日。三、费用清算方法:按月结算,由甲方支付乙方工资1300元/月(其中含50元为甲方向乙方提供的卫生清扫工具
11、费用,甲方不再保障乙方保洁工具,但乙方必须保证所用工具的充足使用和卫生标准不降低。此工资包括法律所指定的各种费用支出);年终奖金与甲方机关警卫人员同等对待。 四、甲方的权利和义务:1、甲方需向乙方按月按时发放工资。2、甲方需向乙方提供卫生、水电及灭蚊蝇药品及清理厕所、洗手池的草酸、花草维护等用具用品。3、甲方定期对乙方的服务工作按照卫生、水电考核标准进行监督、检查。 五、乙方的权利和义务: 1、乙方在工作期间应服从甲方领导,接受甲方工作人员的监督和检查。2、严格按甲方指定的各项清洁、维护标准保质保量的服务,认真履行工作职责,每天保证所辖整个公共卫生区域至少保洁一次,确保卫生区域始终保持清洁状态
12、,确保水电畅通无阻。3、乙方人员的清洁和水电工具由乙方自行保管,如有丢失损坏由乙方自行承担(乙方在工作中要爱护甲方所有设施,节约用水、用电)。4、垃圾清理必须严格按类分装,分别清理到指定的垃圾存放地点,由垃圾代运人员负责拉走。5、乙方在工作中发现水、暖、电设施及下水道堵塞等故障需及时报修,若因此耽误时间,造成甲方重大损失和影响,由乙方、甲方承担所有责任;若因乙方违规造成堵塞、泄露,由乙方全权负责。6、乙方工作的质量标准应达到甲方检查标准,若遇停水、停电等非乙方责任等不可抗力造成卫生不达标,乙方不承担责任,但应履行相应的保洁、维修责任。7、乙方需随时完成甲方安排的临时清洁卫生和水电维修任务,主动
13、积极地配合甲方相关部门做好卫生、水电迎检工作。六、其它约定: 1、本合同到期前一个月双方均有权提出是否续签合同,如续签,乙方有优先权利。2、在协议履行期间,经过双方协商同意方可中途终止本协议;如有一方单方面中途终止协议,必须承担违约责任。本协议一式两份,由甲乙双方各存一份,自签订之日起生效。甲方(盖章):河南天工建设集团第三分公司乙方(签字):2012 年6月6日 保洁员劳务协议书甲 方: 居民委员会 负责人: 职务: 乙 方: 性别: 年龄: 根据重庆市委提出的“五个一”工程精神,为巩固国家级卫生县城,加强社区卫生管理,提高社区居住环境。依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法等有关
14、规定,甲、乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。第一条 劳务期限: 月,即自 年 月 日起 至 年 月 日止。第二条 社区保洁员的劳务内容1、背街小巷(即市政物业管理以外的车行道、人行道、梯道、走廊、巷道、绿化带、高边坡等)的清扫保洁;2、垃圾房(池、箱)、果皮箱等环卫设施的维护,保证环卫设施干净和完好无损;3、环卫公共设施与公共区域牛皮癣的清除;4、社区保洁员岗位职责规定的其他工作内容。第三条 社区保洁员的工作要求1、认真履行保洁员岗位职责,严格遵守甲方各项规章制度;2、热爱保洁工作,不怕脏不怕累,服从管理、听从安排;3、注重文明礼貌,不得与居民、门店业主及过路行
15、人发生争吵;4、严格遵守安全生产规定,避让道路车辆通行,注意冬夏防寒防暑,防止安全事故或意外事故的发生;5、爱护保洁用具与环卫设施,着保洁专用服装上岗作业;6、按时上班保洁,不得无故旷工或请假;7、保守甲方的商业秘密,包括但不限于接触到的甲方的各类文件以及所了解到的甲方各种信息。1 公民身份证号码:第四条 工作时间:非全日制,实行区域责任承包制,清扫保洁实行一日两扫。具体清扫时间为:夏季上午9时前、下午17时前,冬季上午10时前,下午17:30分前。第五条 劳务报酬:710元/月,由甲方根据保洁员月考核情况按月支付给乙方,具体支付时间为每月 日。若乙方未按本协议约定及社区保洁员岗位职责规定及时
16、提供劳务或者其提供的劳务达不到甲方要求的,甲方可不支付或减少支付乙方劳务报酬。第六条 乙方提供劳务期间,甲方应向乙方无偿提供必备的劳保服装、保洁用具。劳务期限届满或劳务关系解除后,保洁员离岗时,必须无条件的将保洁用具、劳保服装等退还给甲方,否则,乙方应予赔偿。第七条 劳务期间,保洁员不得无故旷工,确因特殊情况不能上班,须提前向社区负责人请假,请假期间不享受任何劳务报酬;若乙方需请人带班,须经社区负责人书面同意,但不得影响责任区域的保洁工作。第八条 保洁员的奖惩办法1、社区保洁员实行半年评优制,对认真履行工作职责被评为优秀者,奖励人民币200元/人.次。2、乙方履行工作不称职,按以下标准进行惩罚
17、:(1)未在规定时间内完成清扫任务,每次扣劳务费5元,同日同时出现第二次者,扣劳务费10元;(2)上班时未着保洁专用服装者,每次扣劳务费5元;不遵守安全作业规定者,每次扣劳务费10元;(3)责任区域内垃圾房(池、箱)、果皮箱周边不清洁整齐,绿化带内与行道树下有成片或成堆未清扫的白色垃圾或杂草杂物的,每次扣劳务费5元;(4)向责任区域外清扫,向雨水口、下水道、绿化带、高边坡倾倒垃圾或路面抛洒物不及时清扫者,每次扣劳务费5元。第九条 发生下列情形之一,本协议终止或解除:1、本协议约定的劳务期限届满。2、双方自愿协商一致提前终止本协议的;3、乙方由于健康等个人原因不能履行本协议义务的;4、乙方严重违
18、反甲方规章制度及本协议约定,甲方可单方解除本协议;5、乙方无故缺岗累计三天以上或因保洁不到位受到社区级以上点名批评累计三次以上者,甲方可单方解除本协议;6、乙方不愿继续从事保洁工作,提前十五日向甲方提出书面通知的。第十条 乙方同意在本协议劳务期间,乙方因自身患病或非提供劳务时受伤(含违法犯罪行为)发生的医疗等费用自理,未能提供劳务期间,甲方不支付劳务报酬。第十一条 按照本协议第九条约定,本协议终止或解除时,双方互不支付违约金或其他任何补偿。同时,因乙方系临时为甲方提供劳务,乙方自愿同意不要求享受任何社会保险待遇。第十二条 本协议未尽事宜,双方可另订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。第十三条 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。本协议经甲、乙双方签字或签章生效。甲方(签章): 乙方(签字):日期: 年 月 日 日期: 年 月 日联系电话: 联系电话:村保洁员协议甲方:村村民委员会(以下简称甲方)乙方:村村民(以下简称乙方)根据虎头乡党委、政府的统一布置,为了进一步改善农村环境,提高人民群众的生活质量,统筹城乡发展,加快推进城乡一体化工作要求,经村班子商量,决定招收低保户、困难户中有劳动能力作为2011年度保洁员,
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