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文档简介
1、xx员工安全责任书范本xx最新员工平安责任书范本【篇一】严格执行建筑施工平安检查标准(jgj59 99)、建筑施工现场平安防护设施技术规程(db42/535-2009)和建筑施工现场平安生产管理规程(db42/t553-2009),加强施工现场平安生产管理,进步平安防护质量,做到先防护后施工,施工现场各项平安评分合格率达100%为了实在保障每位员工的人身平安,使“平安第一,预防为主的思想牢记在心中,落实到行动上,特订立如下平安责任书:1、新进员工必需经过公司“三级(入司训练、部门训练、班组训练)平安训练,经考核合格前方能上岗工作。并按时参与公司或部门的各类平安学习培训和平安应急演练,努力学习平
2、安生产学问,进步平安技术程度和防范事故的力量。员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进展作业等造成担心全隐患、事故或人身伤亡事故,公司依据员工过失大小追究相应的责任。2、上、下班途中自觉遵守交通规章。员工应爱惜公司的财产物品,并妥当保管自己的财物,不得将贵重物品或现金存放于员工办公桌柜及办公、库房或宿舍内。如违背以上规定,发生财物丧失的,由员工自行担当损失。3、遵守劳动纪律,熟识本岗位平安操作规程,娴熟把握本岗位平安操作技能,熟知本岗位担心全因素特点。严格执行本岗位的平安规程及各种平安制度,记录清楚、真实、干净,并保持工作场地清洁,做到“三不损害即:不损害自己,不损害别人,不被别人损
3、害。4、保持本岗位工作地点和通信设备干净,生产施工器具摆放有序;未经批准,不得撤除平安防护装置,不得动用其它通信设备和机械设备包括车辆;爱惜各类防护设施和标语等,不得私自撤除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等,非经允许不得用法;不得擅自拉接照明用电等电线。5、正确用法、妥当保管各种劳动爱护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护,发觉异样应妥当处理,准时上报,并仔细做好记录。6、公司对特别岗位员工供应必需的个人防护用品,每个员工必需正确佩穿戴和用法,妥当保管;进入特别岗位前先检查一下自己或别人有无违章或冒险作业。7、不违章作业,并劝阻或制止别人违章作业,有权回绝各种违章指
4、挥。日常工作与平安管理工作发生冲突时,要把平安工作放到首位。遇有严峻人身危急而无措施保证的状况下,员工有权回绝作业。&员工可以自觉对本单位平安工作进展检查,精确分析、推断和处理生产过程中的异样状况,发觉担心全隐患要准时处理,不能处理的要准时上报,并对平安隐患提出整改建议。9、仔细执行交接班制度,接班前必需仔细检查本岗位的设备和平安设施是否完好。新进员工必需经过公司“三级入司训练、部门训练、班组训练平安训练,经考核合格前方能上岗工作。并按时参与公司或部门的各类平安学习培训和平安应急演练,努力学习平安生产学问,进步平安技术程度和防范事故的力量。安装和修理用电设备时,应由专业人员进展操作并仔
5、细检验。室内电路不准变动,因工作必需变动时,要经主管部门批准;10、不得在工作场所内吸烟,不得烧电炉或明火取暖,严格遵守单位防火等平安制度。11、不得乱倒剩饭剩菜,不得随地大小便,不准吵闹斗殴,努力搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生,防止病虫害。12、按时参与公司组织的员工安康体检活动。13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理包括职工摩托车。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无车辆和与准驾不相符的车辆,严禁酒后驾车、开带病车;不开超速车、英雄车,不强行超车。14、严格遵守公司保密制度。15、严格遵守治安管理条例和其它相关平安生产的法律法规。16、发觉平安事故,应在
6、1小时内向部门负责人报告。并主动参与事故抢险,照实向事故调查人员反映状况。以上规定,望仔细执行,实在做到。假设有违背者,年终不得评先;由此造成的后果责任自负,状况严峻者,将处以罚款乃至除名。此责任书一式三份,员工、部门、公司安委办各执一份。部门经理签字、部门盖早员工签字【篇二】为了进一步加强公司员工人身、财产平安管理,增加全体员工的平安意识,明确平安责任,经公司与员工本人确认,特签订本平安责任书。1、员工承诺在甲方工作期间必需服从公司的平安管理,严格遵守公司的各项平安规章制度和操作流程。2、员工不得携带易燃易爆或其他危急品进入公司场所,在公司内部发觉担心全隐患时,须准时进展掌握,并快速上报上级
7、部门3、乙方不得持有管制刀具/器械,不得打架斗殴、偷窃公司及别人财产物品,不得破坏公司和别人人身和财产平安。4、员工在下班时,须仔细检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆、叉车等其他设备,以确保用电设备断电关好,车辆、叉车和作业设备停好锁好,办公仓库的门窗关好锁好。如员工违背上述要求或其他个人缘由,引起火灾、偷窃或设备损坏等平安事故或损失,公司将依据员工过失追究相应的责任。5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进展作业等造成担心全隐患、事故或人身伤亡事故,公司依据员工过失大小追究相应的责任。6、员工在休假或未在工作岗位期间包括上下班途中、因私在工作时间外出须留意人身平安,必需遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准那么或其他社会全体应共同遵守的准那么,乘座具备营运资格的交通工具。如因违背上述要求或其他自身缘由而导致身体损伤或财产损失的,责任自负。7、员工须仔细遵守公司宿舍管理规定及员工住宿平
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