☆学院召开新提拔干部集体廉政谈话会☆我院组织国际商务单证员

1、简 扌艮2010年第4期安徽商贸职业技术学院办公室2010年4月15日本期目录学院召开新提拔干部集体廉政谈话会我院组织国际商务单证员考试获省进出口商会表彰学院大学生心理健康丁作进班级我院新一任教学信息员到岗履行职责学院召开2009年度中层干部年度考核测评会学院召开第六届教学信息工作暨优秀教学信息员表彰大会我院获批两项芜湖市2010年决策咨询课题 学院举办系列宿舍安全宣传活动学院召开新提拔干部集体廉政谈话会3 n 19日下午，学院在行政楼三楼会议室召开新提拔副科以上中层干部集体廉政谈话 会。学院党政领导、纪委、纽织人爭等部门负责人及新提拔干部参加会议，会议山学院党委 书记姚国友主持。会上，学院党

2、委副书记、纪委书记朱光应首先作讲话。他强调，对新提拔干部进行集体 廉政谈话是学院领导干部队伍建设的制度要求，其主要目的就是围绕加强党风廉政建设、保 证廉洁从政沟通思想，交换意见，明确责任，事先提醒。随后他着重就领导干部如何廉洁口 律提出了四点耍求：一耍廉洁口律，不断提升政治修养；二耍磨练品质，不断提高服务本领; 三要加强团结，不断凝练整体合力；四要注重学习，不断发挥表率作用。朱光应报后希望新 提拔干部珍惜组织和群众的重托、信任和期與，在今后的工作屮投入加倍的努力，以更高的 标准要求自己，以脚踏实地、公正清廉的形象展示自己，以实实在在的工作业绩证明自己。姚国友在会议总结讲话中希望新提拔干部充分认

3、识党风廉政建设的重要意义，在新的工 作岗位上从严要求自己，做到“勤奋、努力、廉政、奉献”，努力践行“八个禁止，五十二 个不准”，严格履行“一岗双责”，把自c管好，把部门管好，以推动院学院的健康发展、和 谐发展。这次对全体新提拔干部进行集体廉政谈话，是学院党委高度車视中层干部队伍建设的具 体体现，也是干部选拔任用工作的一个必经程序。将廉政谈话放在干部上任初期进行，是将 反腐倡廉教育关口前移，进一步贯彻落实党风廉政建设责任制的車要措施，对于促进干部廉 洁自律，增强廉洁勤政意识，牢筑思想道徳防线具有亜要意义。（纪委）我院组织国际商务单证员考试获省进出口商会表彰h前，rh安徽省进出口商会组织的全国国际

4、商务单证员统一考试安徽考区2009年度总 结表彰暨2010年度考前工作会议在合肥举行。在2009年国际商务单员全国统一考试安徽考 区受表彰的先进培训考试单位名单屮，我院荣获安徽考区先进培训考试单位称号。刘超老师 获先进个人称号。2009年我院参加国际商务单证员考试考主223人，全科合格人数138人，单科合格52 人，考证总体情况较为理想，其中国贸072班的卢丹丹同学以总分161.5分名列全省第9, 国贸082的陈斌同学以86.5分的操作成绩需列全省第四。2010年单证员报名考试工作即将 展开，学院相关部门将根据会议精神，做好考前培训和辅导，严肃考风考纪，确保考试的公 平和公正。（经济贸易系）学

5、院大学生心理健康工作进班级受院心理咨询中心的委托，3月22日晚间开始，大学生心理健康工作部组成精干的阵 容走进我院大一各班晚口习教室，向新同学推介和发放心理咨询中心今年第一期心育简报, 同时宣传和介绍近期心理咨询中心的主耍活动、中心h常工作性质和运转状况。这次心理健康走进班级活动，受到了人一新生的热烈欢迎和积极响应。活动中，委员们 认真敬业的态度、自信稳健的现场表现、精诚合作的i才i队风貌聘得了同为们热烈的掌声。活 动拉近了学院心理健康教育主要职能部门、学生组织与广人同学的距离，将促使同学们更加 关注学院心育工作，积极投入到校园文化活动屮去，维护自身心理健廉。据了解，活动将从22 口持续到26

6、 口 （心理咨询中心）我院新一任教学信息员到岗履行职责近日，通过各系部推荐，教学督导室考查，分管教学院长审核批准，学院第六届教学信 息员聘任工作圆满结束，34名教学信息员已全部到岗履行职责。到岗教学信息员将负责教 学工作的信息反馈与实施教学监控，及时了解教师和学生教与学的状况，为学院的教学管理 工作提供有价值的意见和建议。教学信息员队伍是高校教学质量监控中不可缺少的一支重要力量。加强教学信息员队伍 建设，有利于改进学院的教学和教学管理工作，推动教学改革，提高教学质量。按学院教学 管理制度有关规定，学院每年都要在学牛和教师中选聘教学信息员，h前，教学信息员队伍 已经基本覆盖到全院各系部。（教学督

7、导室）学院召开2009年度中层干部年度考核测评会3月31 口下午，学院在行政楼二楼会议室召开2009年屮层干部年度考核测评会，学院 党委成员、中层干部参加了此次会议，会议山院党委书记姚国友主持。考核前姚国友首先作讲话，他强调了干部年度考核工作的目的和重要意义，并就年度考 核的程序、内容、方法和步骤等作了说明。他要求参评干部客观、辩证地对待自己和他人, 坚持实事求是的原则，公平公正地做好测评工作。随后，学院27位中层干部依次作述职报告，认真回顾总结了各口 2009年度的学习、工 作特别是德、能、勤、绩、廉等方面的情况，与会人员以无记名形式填写了2009年学院 中层干部年度考核院内测评表九会议最后

8、，姚国友作总结讲话，他指出，当前学院省级示范高职院校建设任重而道远, 争创国家级示范院校任务迫在眉睫，我们面临的工作任务依然繁重，挑战仍然严峻，逆水行 舟，不进则退。他希望广人屮层干部和全体教职工进一步增强事业心和工作责任心，戒骄戒 躁，负垂前进，乘势而上，按照科学发展观的要求，以更加高昂的斗志，更加良好的精神状 态，更加求实的工作作风，为顺利实就学院“十一五”规划，建设省内一流的高职院校做出 新的更大的贡献。（组织人事处）学院召开第六届教学信息工作暨优秀教学信息员表彰大会4月7日，学院召开第六屈教学佶息工作暨第五届优秀教学佶息员表彰大会，学院相关 处室负责人、第六届教学信息员以及第五届优秀教

9、学信息员参加了人会，人会由教务处副处 长刘宝主持。会上教学督导室主任汪永太首先作第五届教学信息工作总结和第六届教学信息工作安 排报告，随后第五届优秀教学信息员代表作了交流发言，介绍了信息员的作用、职责，工作 的方法、体会。第六届教学信息员代表、学生处副处长魏强在会上也作了发言。大会对第五 届聘任期内工作表现优秀的七位教v信息员进行了表彰,参加大会的领导向第五届优秀教学 信息员颁发了荣誉证书，向第六届教学信息员颁发了聘书，并与优秀教学信息员合影留念。大会故后，汪永太就第六届教学信息工作的顺利开展提出了四点要求：一是要根据学院 教学信息工作职责，围绕教学工作开展教学信息反馈；二是教学信息员耍深入同

10、学、老师和 学生家长，及时收集和反馈各方而的教学信息；三是各系部成立教学信息小组，集思广益, 多渠道开展教学信息的收集、调研和反馈活动；四是教学信息员之间要互相关心，共同发展, 以教学督导室网站信息员园地为平台多开展交流活动。据了解，学院第六届教学信息工作口前正有条不紊进行，在12个处室、系部的支持和 帮助下，截至2010年3月，教学督导室共收集到教学信息反馈材料19份，督导室将会对反 馈内容和各部门处理的情况进行处理，整理成表，向分管院领导作出最终反馈。（教学督导室）我院获批两项芜湖市2010年决策咨询课题h前，2010年芜湖市决策咨询课题委托研究课题组名单公布，我院经济贸易系张黎老 师主持

11、的课题协调推进“工业强市”和“三产兴市”发展战略和电子信息工程系刘斌老 师主持的课题芜湖帀建设保税港区研究名列其中。3月30 h,芜湖市人民政府发展研究中心在铁山宾馆会堂隆重举行了课题委托研究签 约仪式暨芜湖科学发展论坛。张黎老师和刘斌老师出席仪式并签订了课题研究合同。科研处 王炜处长作为课题组负责人主管单位代表受邀列席了本次签约仪式。学院科研处自2009年3月成立以来，积极拓宽科研课题申报渠道，努力为教职员工的 科研工作提供及时的信息和良好的服务，取得了一定的成效。从2009年下半年至今，我院 在教育部人文社科项u、教育厅自然科学研究项1=1和帀级政府科研项目三个层血上的科研课 题立项工作已相继取得了突破。（科研处）学院举办系列宿舍安全宣传活动近日，院学牛宿舍管理中心举办了一系列“宿舍安全宣传”活动，以加强对住宿牛的女 全教育,提高学生的安全意识和防范能力，维护学校的止常秩序和安全稳定。活动中，院学生宿舍管理中心在食堂门口布置安全常识宣传展板展览，分发了近600 份关于宿舍女全注意事项的知识宣传单，向同学们传授常见女全隐患的防范对策，取得了良 好效果。在“建设平女校园，你我共同的责任”签名活动中，同学们踊跃参加并挥笔签名， 写下了他们对于h后加强安全防范的承诺。此外，宿管中心述针对同学们平时遇到的各种安 全问题，请专业人