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文档简介
1、no matter how long the road is, it can be completed step by step, and no matter how short it is, it cannot be reached without taking both feet.精品模板助您成功!(页眉可删)有关年会策划集锦七篇 年会策划 篇1一、大赛主题第五届中国国际络文化博览会暨首届大学生××杯cospaly dv大赛二、大赛组委会名单:主办单位:第五届中国国际络文化博览会组委会承办单位:杭州御天恒信络科技有限公司 一毫米冠名单位:协办单位:媒体支持:电视台:电台
2、:杂志:报纸:大赛组委会:组长:任佳荣成员:陈璇、赵晓雷、金铁锋、卢福挺评选委员会:公司代表1名:冠名方代表1名:国家文化部领导(或组委会代表)1名:cosplay专家1名:艺术指导专家1名:三、大赛目的首先:以创新络文化为中心,以繁荣动漫文化,弘扬络艺术为宗旨。其次:以弘扬中国动漫文化,发掘优秀cosplay作品,为全国大学生提供展示自己创作能力的平台。建立我们的知名度,吸引访问量。最后:在社会上树立“一毫米”创意设计人才上家园的良好口碑。四、大赛时间20_年8月15日 20_年10月25日五、大赛特色(一)赛事新颖独特。cosplay dv大赛的特点在于充分运用了络这一特殊载体,实现了dv
3、拍摄作品通过络海选与线下决赛的结合。(二)大赛时间长:cosplay dv大赛活动历时34个月的时间。(三)关注度高、范围明确:大赛活动不仅面向全国,更是面向全国大学生团队,通过大赛吸引中国大学生的全面关注。(四)参赛条件宽松。参加cosplay dv大赛活动没有男女年龄限制、没有民族种族和地域之分。(五)赛事内容丰富。cosplay dv大赛活动包含了作品征集、海选评审、上参评、决赛直播、颁奖等内容.(六)传统媒体与络媒介优势整合。本届大赛活动除了动用全国著名互联的强大加盟外,还有全国知名的电视、电台、报纸、杂志积极参与。(七)政府提供强力支撑。cosplay dv大赛是为了配合文化部、科技
4、部、信息产业部、新闻出版总署、国务院新闻办、广电总局、共青团中央、北京市人民政府联合主办的中国最高规格、最大规模、最具影响力的国际数字内容产业盛会第五届中国国际络文化博览会(博会)的成功举办,而举行的一次主题活动,目的是为了弘扬中国传统文化,繁荣现代络文化,努力营造一个积极向上、绿色和谐的络文化氛围,同时为了推进中国创意产业的发展,集合更多优秀的创意作品和创意人才。六、大赛赛制我们于20_-7-2成立大赛筹备委员会。全面负责大赛的策划、招商和商务活动。将在20_-8-14日成立大赛管理委员会。由公司主要领导负责。执行大赛的所有事务。筹备委员会和管理委员会的事务定期通报大赛组委会。1. 大赛赛程
5、大赛时间:20_年8月15号20_年10月25号1、比赛报名时间 20_年8月15号20_年9月15号2、上海选时间 20_年9月15号20_年10月15号3、决赛时间 20_年10月25号年会策划 篇2一、年会主题:_年度总结表彰暨_年迎新年会二、年会时间:(1)年会策划及准备期(_年11月5日至11月30日):本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。(2)年会协调及进展期(_年12月1日至12月31日):本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(_年1月17日):本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。(4)年会正式演出时间:_年1月18日13:
6、00至21:00三、年会地点:(待定)四、年会目的:(1)对_年公司发展成绩总结,以及制定_年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。五、参会人员:公司全体人员,约200人左右。六、年会节目要求:_1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)
7、青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1. 参会人员入场2. 主持人宣布年会开始3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工4. 表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖5. 优秀员工
8、发言6. 联欢会节目表演7. 互动小游戏8. 闭幕词年会策划 篇3一、活动主题 昨天 今天 明天二、活动背景元旦来临之际,又到了我们一年一度的年会,在这过去的一年里,我们意气风发,共同努力的完成了酒店一系列的工作。在这个新春即将与我们的时刻,我们聚在一起,共同欢庆,为公司的昨日画上完美的句号。为我们的明天扬帆起航。三、活动目的1. 总结过去一年的工作,为下一年提出计划2. 为本年度先进优秀的部门及员工给予嘉奖,提升员工积极向上的精神 3. 增进员工间的沟通与团队协作精神 4. 庆祝元旦,加深员工与酒店之间的感情四、活动对象假日酒店所有领导及员工五、活动日期20_年12月24日六、活动人数400
9、人(会议150人,晚宴共400人)七、活动地点假日酒店会议厅大堂八、活动前期准备1、现场规划及装饰(包括布标、指示牌宣传品的设计与制作)。预订、设计、布置会场及用餐场所。(会议场所的布置:欢迎牌、横幅、指示牌、会议资料、纸、笔、饮料、设备测试等。)2、公关礼仪服务:提供礼仪服务(迎宾、引领)。3、置办会议用品、活动奖品、纪念品、印刷包装用品和分发文件。 4、发放邀请函,会议通知。5、邀请领导人士,行业代表,演艺人员。 6、用餐安排,车辆代理。7、签到准备工作(签到板、心愿墙,签字笔)九、活动流程(一)、总结大会(16:00-18:00)16:00-16:20 与会人员进场签到(1、电子签到;2
10、、签到板上签名并写下自己的新年祝语,或者对酒店的期望) 16:20-16:25 领导及其他参会人员就坐 16:25-16:30 主持人 16:30-16:40 领导致辞16:40-17:30 各部门代表总结及下一年规划 17:30-17:40 领导总结及展望未来17:40-18:00 会议结束及清场(将会议用具、设备整理好,关闭空调、电灯、窗、锁好会议室门。)(二)、晚宴(18:10-22:00)18:10-18:40 领导及员工签到祝福,进场,入席(进场音乐,大屏幕回放过去一年的工作身影)18:40-18:45主持人开场白 18:45:18:55领导致辞18:55-19:25晚宴开始,领导到
11、各桌敬酒,拉近领导和员工之间的距离。 19:25-19:30主持人为晚宴活动开场致辞 19:30-19:35开场舞蹈(5分钟节目) 19:35-19:45团队游戏(占领阵地) 19:45-19:50三等奖抽奖(10名)19:50-20:15节目表演(25分钟节目,两个) 20:15-20:20二等奖抽奖(5名) 20:20-20:40游戏环节(击鼓传花) 20;40-20:50 一等奖抽奖(3名)20:50-21:10颁奖活动,代表发言(最佳奖) 21:10-21:20互动游戏(夹气球)21:20-21:25 节目表演(一个) 21:25-21:30 特等奖抽奖(1名)21:30-21:35
12、员工节目表演 (一个) 21:35-21:40 集体合影留念21:40-21:45 集体合唱(相亲相爱的一家人) 21:45- 22:00 活动结束,清场十、活动后期安排1、欢送领导2会议结束,仔细地检查一遍会场,看是否有遗忘的东西和文件等,设备设施是否有损坏,做好记录。3、晚宴结束部分员工清理会场,保证酒店设备设施不被损坏。九、人员安排表假日酒店20_年会经费预算(预估)根据11年年会费用预算预估。一、参会人数暂按150人计;另晚宴人员共约40人。 二、会议日期:20_年12月24日 三、会议地点:假日酒店用按实际发生计算十、奖项设置: 最佳贡献奖 1名(可适当增加,但不超过3名)年会策划
13、篇4一、年会总体策划活动目的:1、增强公司内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识,丰富企业文化工作,提升公司综合竞争优势。2、对20_年公司的发展成绩进行总结,并制定20_年公司的总体规划,明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,争取新年度所有员工在工作中都能有出色表现。年会主题:<<总结20_,展望20_>> 年会时间:20_年1月23日下午1点到5点董事长致辞、总经理讲话、各部门经理述职报告、表彰优秀员工、文艺节目、互动游戏、员工生日、20_年工作启动仪式年会地点:公司行政
14、会议室参加人员:公司全体员工、公司领导、合作伙伴年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。1. 年会策划负责:王×× 组员:孙某某、黄某某、魏某某主要工作:年会策划、资讯采集、会场流程、跟进年会工作组各项工作实施进度。2. 会场总负责:李××主要工作:确定年会会场工作、后勤保障工作、会场安全纪律及舞台器材、道具保障工作 组员:张某某、朱某某3. 艺术工作负责:茅××主要工作:年会视频短片、道具等素材制作、会场布置、现场音响灯光 摄影组员:市场部部工作人员4. 保障审核工作负责:高××、唐×
15、15;主要工作:统计和审核年会各项开支工作、受表彰员工花名册和奖金金额分配 组员:财务室、人事部工作人员5. 主持工作负责:魏××主要工作:会场主持工作,把控会场流程二、年会流程1、年会短片2、主持人开场白,介绍到会领导、嘉宾及年会流程3、董事长致辞,做年度工作总结和下年度工作安排(目标、愿景及寄语)4、总经理讲话,宣布20_年年会正式开始5、公司各部门经理述职报告6、优秀员工表彰颁奖7、庆贺员工生日8、文艺节目、互动游戏、穿插抽奖9、20_年工作启动仪式10、年会结束、合影部分、离场三、流程说明1、年会短片内容说明:短片汇集公司20_年发展的重要事件和各项活动剪辑操作步骤
16、:会场人员全部到位、工作人员各项工作到位会场音乐、灯光关闭5秒播放会场旁白播放年会短片会场灯光开启、主持人入场作用:年会正式开始预备工作、引导观众进入年会状态和会场纪律,调动观众情绪,氛围和谐。2、优秀员工表彰内容说明:表彰工作模仿奥斯卡颁奖典礼进行,按表彰名称不同分段进行。操作步骤:主持人介绍表彰名称及颁奖嘉宾(高层领导)颁奖嘉宾启动表彰名单(ppt形式,大屏幕投影,内容涵盖受表彰人员照片、简介;主持人旁白)受表彰员工上台领导颁奖作用:提升受表彰人员荣誉感,树立先进形象,和谐发展。3、庆贺员工生日内容说明:当月过生日员工在年会现场庆贺生日操作步骤:会场音乐灯光关闭5秒钟生日音乐、追光开启生日
17、蛋糕进场会场灯光开启主持人上台宣布当月过生日员工名单当月过生日员工上台会场灯光关闭、生日音乐开启全场人员唱生日歌、员工许愿吹蜡烛人事经理颁发生日津贴或蛋糕提货卷员工生日部分结束 作用:适时新颖的宣导公司企业文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩员工。4、20_年工作启动仪式内容说明:公司高层领导上台,董事长启动20_年幸福希望之球操作步骤:主持人宣布20_年工作启动仪式开始董事长及公司高层领导上台音乐响起,幸福希望之球进场主持人引导全体起立,并领读公司经营发展目标全场倒数5个数,舞台灯关调暗,董事长启动幸福希望之球20_年工作正式启动,达到年会热烈高潮。四、计划实施时间1、策划组:20_年1月1
18、1日起-年会正式开始前2天确定完成;2、会场负责组:策划方案定稿日起实施,年会正式开始时间前3天确定完成 ;3、艺术工作组:年会短片、会场音乐、节目乐音、会场背景、舞台布置、道具,年会正式开始时间前3天确定完成;4、保障审核工作组:1) 20_年1月24日前确定受表彰员工名单及表彰名称,人事部在年会正式开始前3天完成受表彰人员花名册和ppt内容;2)受表彰员工奖品、奖金于年会正式开始时间前3天确定完成。年会策划 篇5一、策划方案(1) 成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。总负责人:寇_、贾_(一)节目组 王_ 于_任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩
19、排工作b、主持人的选择、形象设计及台词审核;c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接d、准备好晚会所需的一切服装道具;(二)宣传组 贾_、王_、刘_任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作b、现场摄影及dv摄像(三)外联及礼仪组 臧_、寇_、贾_任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬;b、确定礼仪人员(颁奖用)c、物品购买(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等)d、联系媒体报道、记者、及摄影人员;(2)主题选定主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结,并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行奖励,增强企业凝聚力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的基础。使得
20、大家很放松地在一起沟通、娱乐,让员工有一种"辛苦一年,该休息、收获一下了"的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。(3)场地选择主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。一般的'年会会选在酒店的宴会厅进行。(目前已定 )(4)时间确定_年1月12日(星期三)下午17:00至22:30(5)环节设定1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致词;2、李总上台致辞,做年度工作总结及下年度工作计划;3、其它领导及嘉宾致词;4、_年第四季度及年度各种优秀奖颁奖5、边会餐边看员工才艺表演,现场有奖问答、互动游
21、戏,中间穿插抽奖;(6)会场布置会场内:1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装背景喷画;2、舞台上方悬挂红布横幅:文字内容:3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;4、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣传企业文化;会场外:1、酒店入口处挂红布幅;2、酒店内放置指示牌;文字内容:二、年会活动的准备工作(1)人员分工-依据大家本身的特长来分配工作,每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作,并及时统一向总负责人报告,确保活动的顺利进行。1、会场总负责:寇_主要工作:策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排。2、会场协调、邀请嘉宾:贾_主要工作:节目安排、彩排、舞台协调;对外协调。3、音响、灯光、
22、音乐:贾_主要工作:配合前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放4、物品准备:王_、于_、王_主要工作:礼品、奖品等物品的准备,年会舞台背景设计的各种准备。5、第四季度及年度各个奖项获奖名单:王_(2)嘉宾邀请(名单)(3)节目预演时间表12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目,严格把关节目质量)12月15日进行第二次节目预审(落实表演节目名单)01月05日进行第一次彩排01月12日进行第二次彩排(演出前彩排)(4)制作、购买物品及相关年会用品准备1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品准备(横幅、气球)2、第四季度及年度各种优秀奖的奖品准备(奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封)3、抽奖环
23、节的礼品准备4、有奖问答、互动游戏环节的礼品准备5、员工才艺表演奖品的准备(5)奖项及礼品设置(6)细节安排(a)需要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。在活动开始之前,需要对所有设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕保护程序,活动现场需要演示的ppt文件投影出来是否足够清晰等看似非常微小,却又在现场活动得以顺利运行过程中起到关键作用的很多细节环节。(b) 活动期间对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机或对话机的开通便于及时联络。一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候
24、场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。(c)获奖感言的审核(d)年会各种视频的制作年会策划 篇6辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,学校将举办20_年度总结表彰20_年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题:坚守 感恩 梦想-学东东20_奔跑吧!主题年会二、年会时间:2月2日三、年会地点:雅乐轩酒店(中山广场十六中学对面)6楼四、年会形式:自助海鲜餐(小火锅)+年会娱乐活动五、年会目的:(1)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升学校的综合竞争能力。(2)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,
25、鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。20_年会策划(3)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。(4)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。(5)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。六、参会人员:公司全体家人七.年会内容:1、节目:共910个节目各校区两个节目,一个校区全体参加的节目,一个以搞笑为主的节目。 职能部门一个节目。2、抽奖:分一二三等奖抽取,一等奖是一个名额的双人近郊游,二等奖是两个名额的拍立得或美容卡,第三名是三个名额的小家电。3、积分拍卖和淘宝箱:积分拍卖是员工以积分拍卖的形式兑换物品,每次加价300积分抢拍,价高者得。淘宝箱是员工每次抽奖花费500积分,抽到物品可兑换相对实物。4、游戏:游戏设置为三个,增加大会的趣味性和员工的参与度,具体内容见游戏表。5、荣誉颁奖:颁发20_年荣誉员工。6、温情vcr或照片:播放员工对20_年的祝福视频、员工家人对员工和学校的祝福等;或是员工在20_年中的照片剪辑。7、签字墙:盛装出席,在印有学校logo
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