2021年工地塔吊司机劳务合同范本

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！2021年工地塔吊司机劳务合同范本 塔吊司机是负责运行建筑工地上最常用的一种起重设备，那么工地塔吊司机劳务合同是怎样的呢?以下是在我为大家整理的工地塔吊司机劳务合同范文，感谢您的观赏。 工地塔吊司机劳务合同范文一 甲方： 乙方： 为确保甲乙双方的共同利益不受损害,经甲乙双方公平协商全都,自愿签定本合同,共同遵守本合同所述内容。 一、劳动期限暂定为：一年(1#塔吊从2021-2-18开头，5#塔吊从2021-2-26开头). 二、工作内容 1、乙方同意依据甲方工作需要，担当该工地塔式起重机司机工作。 2、乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度，仔细履行岗

2、位职责，负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、修理等工作。并使塔机正常准时为各施工班组效劳。 3、因工作需要乙方合理调配支配加班时间，必需保证各施工班组所用材料、物品、工具正常准时用法。 三、劳动酬劳 聘用期内乙方每月工资为：3600元。现甲方每月支付乙方月工资2000元，余款待合同期满一次性付完。 四、甲方的权利与义务 1、依据消费经营需要和本公司的规章制度及合同内容对乙方进展管理。 2、甲方人员有权对乙方工作进展监视、催促和考评。 3、甲方必需仔细履行本合同商定的内容，按合同规定按时支付乙方工资，乙方伙食自理、住宿由甲方供应。 4、依据乙方检查、修理发觉的问题，经甲方核查后准时更换损坏的塔机零

3、部件。 五、乙方的责任和义务 1、仔细执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和工程部的各项规章制度，进步敬业精神。讲究职业道德，维护国家和甲方的利益。 2、服从甲方的本职工作支配，仔细履行岗位职责，不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。 3、仔细履行本合同商定的内容，严格执行塔吊操作规程，搞好本职工作。按商定领取劳动酬劳，按商定解除合同。 4、爱惜塔机。保持塔机清洁，每日开启前必需做到先检查后启动，先试运行后工作的原那么，发觉问题准时处理，准时汇报、保证塔机平安、牢靠运行。 5、乙方假设发觉担心全因素，应准时停顿作业。直到平安障碍排除。 6、每日做好上下班的工作和检查、修理和保养，发觉问题

4、准时汇报处理，决不影响其次天的工作。 7、保证施工期间塔机正常运转，除机械修理及停电，大风不能操作以外，依据施工需要保证随时运转。 8、制止大风天气和塔机带病工作。 六、劳动合同的变更和解除，发生以下状况之一，本合同终止。 1、合同期满。 2、双方达成全都。 七、提出解除合同的任何一方，必需提早10通知对方，待对方同意前方可解除合同。 八、合同期内甲乙双方必需仔细履行合同所述内容，不得自行解除合同，不得随便离任，本合同违约金为5000元。 九、本合同未及事项，按国家有关规定执行。 十、本合同自签字日生效，至合同期满自行解除。 十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。 甲方：(

5、盖章) 乙方：_(签字) 代表人：_ 身份证号： 年月日： 工地塔吊司机劳务合同范文二 甲方： 乙方： 为确保甲乙双方的共同利益不受损害,经甲乙双方公平协商全都,自愿签定本合同,共同遵守本合同所述内容。 一、劳动期限暂定为： 2021 年 7 月至 2021 年 5 月 二、工作内容 1、乙方同意依据甲方工作需要，担当美好大厦工地塔式起重机驾驶和指挥工作。 2、乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度，仔细履行岗位职责，负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、维护等工作。并使塔机正常准时为各施工班组效劳。 3、因工作需要乙方合理调配支配加班时间，必需保证各施工班组所用材料、物品、工具正常准时用法。乙方

6、必需遵守工程部的各项规章，上、下班时要依据现场实际状况而定。 4、乙方必需做好交接班记录及修理保养记录，班前要具体检查，记载塔吊吊钩，主钢丝绳、吊钩钢丝绳，各限位平安装置运行状况，司机开机前应认真检查各机构装配状况，可以正常平安工作后才可开启设备。 5、所吊物品必需由专职信号工确认捆绑坚固前方可起吊，否那么发生平安事故的后果自负，甲方不担当任何责任。因乙方违规操作、章指挥而造成的工伤或质量事故，其损失由乙方担当40%，如乙方带心情工作发生的事故(撞伤，物体撞毁)所产生的费用乙方自己担当。 三、劳动酬劳 1.人工费甲方采纳按月包干的方式，包干人工费每月13800元。 2.塔吊保证每天24小时正常

7、运转，司机、信号工必需随叫到位，不能出现脱岗、缺编的状况。乙方须有充分人手保证甲方白夜班施工需要,假设因乙方缘由造成甲方施工进度有2次缓慢、停滞状况,甲方将以1000元/次扣罚乙方款项 四、甲方的权利与义务 1、依据消费经营需要和工程工程部的规章制度及合同内容对乙方进展管理。 2、甲方人员有权对乙方工作进展监视、催促和考评。 3、甲方必需仔细履行本合同商定的内容，按合同规定按时支付乙方工资，乙方伙食自理、住宿由甲方供应宿舍及床铺。 4、依据乙方检查、维护发觉的问题，经甲方核查后准时更换损坏的塔机零部件。 五、乙方的责任和义务 1、仔细执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和工程部的各项规章制度，

8、进步敬业精神。讲究职业道德，维护甲方的利益。 2、服从工作支配，仔细履行岗位职责，不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。 3、仔细履行本合同商定的内容，严格执行塔吊操作规程，搞好本职工作。按商定领取劳动酬劳，按商定解除合同。 4、爱惜塔机。保持塔机清洁，每日开启前必需做到先检查后启动，先试运行后工作的原那么，发觉问题准时处理，准时汇报、保证塔机平安、牢靠运行。 5、乙方假设发觉担心全因素，应准时停顿作业。直到平安障碍排除。 6、每日做好上下班的工作和检查、修理和保养，发觉问题准时汇报处理，决不影响其次天的工作。 7、保证施工期间塔机正常运转，除机械修理及停电，大风不能操作以外，依据施工需

9、要保证随时运转。 8、制止6级以上大风天气和塔机带病工作。 六、劳动合同的违约和解除， 1、合同期内乙方不得自行离任。假如擅自离任结账按工资70%结算。 2、乙方必需持证上岗，不违章操作不违章指挥，不酒后上岗，坚决按塔吊规定的十不吊执行。如有违背甲方有权解除合同。 七、其它： 本合同未及事项，双方协商解决，本合同自签字之日起生效，至合同期满自行解除。本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。 甲方： (盖章) 乙方：(签字) 代表人： 年月日： 工地塔吊司机劳务合同范文三 甲方(用人单位)名称： 地址： 法 定 代 表 人： 乙方(劳动者)姓名： 性别： 出生年月： 民族： 文化程度

10、： 身份证号码： 家庭住址： 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定，在公平自愿，协商全都的根底上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条 劳动合同类型及期限 一、劳动合同类型及期限按以下第 项确定。 1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。 2、无固定期限：自 年 月 日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。 二、本合同商定试用期，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 其次条 工作内容、工作地点及要求 乙方从事 工作,工作地点按以下第 项确定。 1、固定地点 。 2、依据甲方需要调配。 乙方同意，因工作需要，服从甲方的调动和支配

11、。 乙方工作应到达甲方的相关岗位工作规程的要求，并遵守甲方依法制定的相关规章制度。 第三条 工作时间 工作时间按以下第 项确定： 1、实行标准工时制。 2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制，满足施工单位的工作要求。 3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。 第四条 劳动酬劳 一、乙方根本工资为 元，乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特别状况下的工资支付等，均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行。 二、甲方的工资发放日为每月 25 日，发放上一月工资。甲方保存因业务需要调整工资发放日期的权利。 第五条 劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 甲

12、乙双方都必需严格执行国家有关平安消费、劳动爱护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同商定中告知，甲方应为乙方的消费工作供应符合规定的劳动爱护设施、劳动防护用品及其他劳动爱护条件。乙方应严格遵守各项平安操作规程。甲方必需自觉执行国家有关女职工劳动爱护和未成年工特别爱护规定。 第六条、劳动合同变更、解除和终止 一、经甲乙双方协商全都，可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同，应当采纳书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。 二、经甲乙双方协商全都，可以解除劳动合同。 三、乙方提早三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。乙方在试用期内提早三日通知甲方，可以解除劳动合同。 四、甲方有以

13、下情形之一的，乙方可以解除本合同： 1、未按本合同商定供应劳动爱护或者劳动条件的; 2、未准时足额支付劳动酬劳的; 3、规章制度违背法律、法规的规定，损害乙方权益的; 4、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使乙方在违反真实意思的状况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的; 5、法律、法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。 甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身平安的，乙方可以马上解除劳动合同，不需事先告知甲方。 五、乙方具有以下情形之一的，甲方可以解除本合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严峻违背甲方的规章制度的;

14、3、严峻渎职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的; 4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严峻影响，或者经甲方提出，拒不改正的; 5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违反真实意思的状况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的; 6、被依法追究刑事责任的。 六、甲方按照企业破产法规定进展重整的;或消费经营发生严峻困难的;或企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;或其他因劳动合同订立时所根据的客观经济状况发生重大改变，致使劳动合同无法履行的,应当提早三十日向工会或者全体职工说明状况，听取工会或者职工看法，裁减人员方案以书面形式向劳动行政部门

15、报告后，可以解除劳动合同。 七、有以下情形之一的,劳动合同终止： 1、劳动合同期满的; 2、乙方开头依法享受根本养老保险待遇的; 3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; 4、甲方被依法宣告破产，被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者甲方打算提早解散的; 5、法律、行政法规规定的其他情形。 第七条 违背劳动合同的责任 一、由于甲乙任何一方的过错造本钱合同不能履行或者不能完全履行的，由过错的一方担当法律责任;如属双方过错，依据实际状况，由双方分别担当各自的法律责任。 二、因不行抗力造本钱合同不能履行的可以不担当法律责任。 三、甲方违法解除或终止本合同，应向乙方支付赔偿金;乙方违法解除本合

16、同，给甲方造成经济损失的，应依法担当赔偿责任。 第八条 双方需要商定的其他事项 一、乙方在职期间，参与由甲方出资进展的各种培训，必需与甲方签订培训协议，商定相应的效劳期。 二、乙方必需维护甲方利益，对甲方的业务、工程、内部管理等信息必需肯定保密，因乙方泄密导致甲方损失的，甲方将实行经济惩罚、开除直至追究法律责任。 三、过量的射线照耀对人体有害，乙方必需严格按公司的管理制度进展平安操作，对违背操作规程者，甲方将实行经济惩罚、开除直至追究法律责任。 四、乙方平安承诺：无论在工作时间或非工作时间，都会严格根据公司的管理制度和国家的有关平安标准规定操作，确保别人、自身和设备等的平安。 五、鉴于行业特性，工程工程部的作息时间可自主支配，乙方应服从现场工程部工作需要，严格执行甲方的请假、调休制度。(如遇特别状况，特别处理) 六、乙方具有以下情形之一的，甲方可以解除本合同并且不支付经济补偿金： 1、乙方半年内累计请事假30天及以上(含公休)的; 2、乙方半年内连续旷工5天(含)以上的，全年累计旷工超过10天(含)以上的。 七、乙方未办理完工作交接和离任手续，擅自离任的，甲方将不向其支付已出勤工资;给甲方造成损失的，乙方应担当相应的赔偿责任。 八、甲方员工手册及其他规章制度均为本合同的附件，属于劳动合同的有效组成局部。 九、(其他商定) 第九条