供电管理制度(赵庄煤矿）范本

1、供电管理制度(赵庄煤矿）供电管理制度(赵庄煤矿)为了提高我矿供电质量，合理使用电力，特制定本制度：一、地面供用电管理1、地面所有用电单位(包括施工单位)的用电负荷增减，须到机电管理部填写增(减)电力负荷申请簿，并由机电管理部安排按指定地点、位置接线，经检查验收合格后方可送电。凡未申请自行增减用电负荷或未经检查验收擅自送电的单位，一经查出，根据增减负荷容量40KW以下扣款500元，40KW(含40KW)以上按每KW加扣50元累计。2、用电申请单位必须写明设备容量、电压等级、电缆型号、规格、长度、使用地点等。机电管理部负责审批供电系统图，并进行继电保护整定计算，用电单位必须严格按增(减)电力负荷申

2、请簿接入负荷，机电管理部组织验收合格后方可送电，并计量。3、地面所有线路(35KV、10KV、1140V、660V、380V)变电所及配电点均应分片到单位，责任到人。4、地面所有变压器(不含箱变)点均必须有合格的栅栏及围墙，一处没有扣责任单位200元，防护不起作用扣责任单位100元/处，并限期完成整改，限期完不成者加倍处罚并停止供电。5、所有配电点的配电箱(柜)及无人值班的变电所均须上锁，配电箱、变电所的门、窗均应完好无损。检查发现无锁(或不起作用)每次扣款100元，配电箱及门窗损坏扣款50-100元。6、地面所有电气设备及电缆均应完好无损，检查发现一处不完好扣款50元，一处明接头扣款100元

3、。7、机电管理部每月定期组织对地面供电情况进行大检查，查出问题立即下三定表。凡不按要求及时处理或复查时重复发生的问题每条扣款100-500元。8、35KV、10KV线路每月至少检查一次，1140/660V、380V线路每周至少检查一次，各变电所、配电点每月至少检查三次，并建立巡回检查记录簿，发现一次不检查扣款100元，不记录一次扣款50元，记录簿记录不全一处扣款50元，无记录簿扣单位领导100元，并罚单位500元。9、所有高压配电柜、开关的各种保护齐全，灵敏可靠，整定要符合要求。10、地面主要用电单位、主要电气设备及施工单位均应安装电度表，每月计量考核。11、所有220V用电设备、用电场所及临

4、时用电均应安装漏电保护器，并按期进行漏电试验。12、机电管理部负责各用电单位的验收、移交，并落实用电单位的职责。二、井下供用电管理(一)职责划分1、机电管理部负责井下新增综采、综掘工作面的供用电设计计算;高压线路负荷的整定计算工作;对井下供电的负荷增减审核工作;对井下主付接地极、轨道绝缘、杂散电流的测试进行监督考核;对每周瓦斯断电试验进行监督检查。2、各单位负责本单位的低压系统计算整定(包括本单位移动变电站和干变)，并将整定结果报机电管理部资料员处存档，并负责各种漏电保护试验和每周的风电闭锁试验，并将结果于每周报机电管理部。3、各单位负责本单位所属的低压电气设备的各种保护的整定计算、试验、测试

5、工作。4、试验单位每周负责将瓦斯断电试验、风电闭锁试验结果报通风管理部。(二)电气试验管理1、各单位每季度要对井下接地电阻测试一遍，每月做一次远方漏电试验，发现问题，及时通知有关队组处理，测试结果存档备案。2、机电队每年要对主付接地极至少检查测试一遍，每天对所属井下变电所的检漏继电器，做一次跳闸试验，并将试验结果存档备案。3、各队组每班机电工要对其维护范围内的接地系统检查一遍，检查试验要有记录。4、各队组要对所属的检漏、选漏装置每天试验一次，发现问题及时处理，并留有记录。(三)电气管理1、用电申请管理井下新增综采、综掘工作面和其它10KV设备，机电管理部要绘制出供电系统图和设备布置图;开拓、普

6、掘工作面要由本单位技术员绘制的供电系统图和设备布置图，(图中要有设备型号、容量、电缆型号、截面、长度、整定计算，短路计算等)，并严格按审批程序进行审批。需接火时由安装单位提前三天提出申请，机电管理部核定，方可进行接火。2、正常生产中新增设备的用电申请正常生产中新增负荷，由用电单位提出申请，并在申请单中标明使用地点，新增容量、设备型号、电缆截面、长度、型号等，经机电管理部审批后并存档后方可施工。3、拆除设备的减荷申请拆除设备或施工完毕，拆除单位要填写减荷申请，减荷申请中要注明拆除设备的容量、型号，机电管理部审批后并存档后方可拆除。需移交的设备，移交单位要填写减荷申请，接收单位要填写增荷申请。4、

7、各单位填写增减负荷申请后，机电管理部电气管理员要根据实际供电情况，及时督促相关单位和负责人对相关线路上各种保护做相应的整定计算，并通知有关单位及时调整整定值并备案。(四)考核办法各单位出现有违供用电管理办法的事件时，严格按以下条款进行处罚：1、无申请计划随意增减电力负荷，每次扣责任单位或责任者100元。2、电力线路、电气设备超负荷使用，每台(条)扣责任单位100元。3、不按规定对电气设备各级保护进行整定计算，扣责任者100元/次。4、处理供电事故不执行指令，每次扣责任单位100元。5、不按规定组织电气试验(无试验报告单或测验记录)或不按期报结果，均视同无试验，扣责任人100元/次处。6、对电气

8、试验查出的问题不及时处理或弄虚作假者，每处扣责任单位100元，每一处保护失灵者，扣责任单位200元，甩掉各种电气保护者每台扣责任单位500元。三、办公、生活用电管理(一)所有施工单位、各生活办公场所必须遵守本制度。(二)矿所属范围内办公、生活场所除可以使用饮水机、空调外，一律不允许使用超过300瓦以上的大功率的取暖、做饭、烧水等电器。(三)办公场所如果遇到特殊情况需要使用取暖、烧水电器时，必须拿申请和安全措施到相关部门办理审批手续领取使用许可证,并将使用许可证及安全措施张贴到电器使用处醒目位置，使用前还必须经机电管理部、保卫科检查合格后方可使用。(四)使用审批程序如下：1、使用单位写申请(一式

9、两份)由单位负责人(项目经理)签字并加盖单位公章报机电管理部申请批准;2、使用单位到保卫科凭签字后的申请领取使用许可证，并办理有关手续;(五)公寓在无人的情况下要及时关闭照明灯、电视机，同时矿区供电范围未经许可使用电热水器、电饭锅、电磁灶、电炉等用电设备，一经发现没收用电设备，并对责任人扣款500元。(六)办公室、接班室晚上无人后要将照明灯、电脑、饮水机等用电设备及时关闭，白天在能达到可见度的情况下不得开照明灯。若发现未按要求及时关闭用电设备的单位，对单位罚款500元，单位负责人罚款100元。其他相关附文：（供参考使用）煤矿安全检查管理制度一、煤矿企业是安全生产隐患排查、治理的责任主体，煤矿企

10、业主要负责人对本企业安全生产的隐患排查和治理负全面责任。二、 矿长对矿井重大隐患和违章行为负有日常监督检查和依法查处的职责。三、办公室负责对全矿井下作业人员进行安全生产教育和培训，并加强特殊工种持证培训工作，保证在岗的煤矿瓦斯检查工、井下*工、安全检查工、主提升机操作工、井下电钳工等特殊工种人员具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全培训并取得特种作业操作资格证书，同时对应当获得培训和取得证照的员工加强日常监督管理，促使矿井井下作业人员和特殊工种人员培训持续符合上级部门的要求。五、安全检查是安全生产管理的一项重要内容。安全检查是组织员工发现和消除事故隐患、预防事故发生，落实安全生产隐患排查和治理工作，改善员工劳动条件的重要手段，科学合理的安全检查可以为企业由人治向法治、由事后处理向事前预防、由经验管理向科学管理转移。矿对生产中的安全工作，除进行经常的检查外，每年还应定期进行24次群众性的检查，这种检查包括普通检查、专业检查和季节性检查，这几种检查可结合进行：1、开展安全生产检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，并且必须建立由矿主要领导负责、有关人员参加的安全生产检查组织，以加强领导，