安全责任奖惩制度

1、可用文档任凭编辑 平安责任奖惩制度 （一）目的 为认真贯彻"平安第一，预防为主、综合治理'的方针，落实各级平安生产责任制，杜绝各种人身伤亡事故及造成重大损失和社会影响的事故发生，在平安生产中做到奖罚分明，依据安监总局【2021】139号的相关要求，结合公司实际状况，特制定本制度。 （二）范围 本制度适用于公司的平安生产工作考核、奖惩及责任追究。 （三）权责 1.总经理：公司平安考核及奖惩制度的核准、授权与公布； 2.平安主任：拟定公司平安奖惩制度的规范及修正，组织各部门平安绩效的考核，各项嘉奖的颁发和惩戒的执行； 3.综合办公室：依据审批报表支付平安生产奖金。 （四）内容 1

2、.考核方式： 总经理授权平安主任对各部门平安生产目标的达成状况进行考核； 部门对车间平安生产目标的达成状况进行考核、车间对员工平安生产目标的达成状况进行考核； 2.考核时间： 每年考核一次。 3.部门考核内容包括： （1）各项平安生产管理制度执行状况； （2）部门工伤事故发生率； （3）部门员工平安训练培训率； （4）部门事故隐患整改率； （5）公司的生产工艺和特点； （6）所接触的危急有害物质对人体的危害，预防措施和急救处理原则； （7）公司劳动爱护用品和器具、以及消防器材的正确使用方法。 4.组长的考核，考核内容包括： （1）各项平安生产管理制度执行； （2）所辖组内工伤事故发生率； （3

3、）所辖组内员工平安训练培训率 （4）所辖组内事故隐患整改率； （5）所辖组内的生产特点以及所接触的危急有害物质对人体的危害、预防方法和急救处理原则； （6）所辖组内各类平安装置的类型和作用及其维护保养方法； （7）所辖组内的劳动爱护用品和器具，以及消防器材的正确使用方法。 5.员工的考核，考核内容包括： （1）本岗位的生产特点以及所接触的危急有害物质对人体的危害、预防 方法和急救处理原则； （2）本岗位的工艺流程和开停机器设备平安留意事项； （3）本岗位的各项平安生产操作规程和平安管理制度； （4）本岗位的劳动爱护用品,以及消防器材的正确使用方法。 （五）考核惩罚方式 1.生产部主管平安考核内

4、容不落实，一项次扣生产部主管人民币100元；车间主管及组长考核内容不落实，一项次扣责任人人民币50元；员工考核内容不落实扣除人民币20元（均从平安奖金中扣除），并接受再培训，合格后方可上岗； 2.如因部门、人员平安职责不落实，造成事故，对相关责任人员实行扣 款、解除劳动合同或按规定由国家相关的法律处理。 （六）奖惩原则 1.奖金的设置： 1）平安奖金由财务部另外拔给，在年终时以平安奖金形式打入个人工资帐户内发放； 2）年终时由平安主任组织评比一次将评比结果上报总经理。 2.奖惩原则 （1）平安生产奖惩贯彻"以责论处'的原则。对认真履行平安生产职责 并在平安生产中取得成果的部门

5、和有关人员予以表彰和嘉奖，对发生事故的部门和有关责任人员给以批判和惩罚； （2）平安生产实行严格的奖惩制度。对在平安生产中做出显着成果和特殊贡献的集体和个人，应赐予重奖；对在工作中因严峻失职、违章指挥、违章作业。违反劳动纪律造成事故的，应赐予重惩；情节严峻触犯法律的，由xxx部门追究法律责任； （3）在嘉奖上，要坚持精神鼓舞与物质嘉奖相结合；在惩罚上，要坚持以训练为主，惩教结合的原则。 （七）嘉奖方式 1.生产部年度无工伤事故，公司赐予部门300无平安奖； 2.在平安生产、平安监督管理中做出突出贡献的组和人员，可赐予200元以上的嘉奖； 3.发觉重大险情, 准时实行坚决措施, 防止事故发生或大

6、事扩大, 为挽救员工生命和企业财产做出显着贡献的人员视状况可赐予500元至1000元的嘉奖。 （八）惩罚方式及责任追究 1.各参评部门本年度如发生一起工伤事故，则赐予该工伤人员的组长书面警告、主管严峻书面警告，同时取消该部门25%的平安奖； 2.不按规定定期召开平安生产会议的组长，赐予其扣除年终平安奖金的15%； 3.有违章操作行为未造成工伤事故的赐予批判训练，扣除15%的年终平安奖金； 4.修机、安装设备时，未挂相关标识牌的，赐予当事人批判训练并扣除15%的年终平安奖金； 5.未按明火作业管理规定办理动火申请作业人员扣除25%的年终平安奖金； 6.未按规定对新进员工进行平安训练培训和未作培训

7、记录的,赐予主管口头警告并责令完成训练培训工作,未按规定对在岗员工进行平安训练培训和未作培训记录的, 赐予主管扣除15%的年终平安奖金； 7.当员工违章操作、未按规定佩戴防护用品赐予当事人扣除15%的年终平安奖金；，生产主管和组长视而不见、不提示、亦不作任何惩罚的，扣除15%的年终平安奖金； 8.不准时报告、隐报、瞒报重大事故隐患或发生平安事故时，主管扣除50%的年终平安奖金； 9.对查出的事故隐患，不提出整改治理措施生产主管扣除50%的年终平安奖金； 10.对查出的事故隐患，不准时进行整改治理，扣除25%的年终平安奖金； 11.对不准时报送事故隐患排查治理统计分析表的，平安主任处扣除25%的年终平安奖金； 12.对龙岗区、及各街道平安监督管理部门发出的"平安生产隐患责令改正指令书'和平安主任发出的"平安生产隐患整改通知书'、未按时按要求整改的；责任人扣除25%的年终平安奖金； 13.不履行平安责任造成公司经济损失或不良影响、扰乱正常平安管理秩序的责任人扣除50%的年终平安奖金； 14.不执行危急化学品平安管理制度规定的部