下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、油库节能问题浅谈深入开展油库节能工作,是贯彻国家建设节约型社会战略决策的 必然要求,也是落实油库践行科学发展观,创建生态型油库的现实 举措。分析油库能源消耗现状,加强油库节能研究,制定合理的节 能措施,提高油库能源利用效率,降低油库日常运转费用具有重要 的现实意义。一、加强油库日常管理节水节电工作是油库日常管理中比较容易忽略的一个环节,过去由 于油库生产和生活用水用电区分不明,水电费控制措施不严、责任 不明等原因,在一定程度上造成部分节约意识不强,宿舍长明灯、 长流水现象屡见不鲜,不仅造成浪费,而且增加了油库运行成本。 油库水电消耗分为生产性消耗和生活型消耗,生产性消耗主要针对 收发作业用电、
2、库区照明用电、库区绿化用水用电、化验室用水用 电、泵房用电、油罐自动计量系统用电以及监控、电动阀门用电等。 生活性消耗主要针对食堂、值班宿舍、办公室等场所用水用电。针对油库水电消耗的特点,根据实际情况,在不影响油库日常运转、 不影响作业环境改善的前提下,采取了一些有效的节水节电措施, 努力控制费用支出。(1) 加强自来水管网的检查,一旦发现滴、冒、渗、漏现象,及 时维护;(2) 加强水电费账单与水、电表走数的检查核对工作,一旦发现 费用增幅较大,应仔细分析,查明原因,及时整改;(3) 将库区和生活区的大部分白炽灯灯泡更换为节能灯泡,在生 活区的公共通道采用感应灯。对库区的照明路灯进行整合,在保
3、证“安防”照明要求的前提下,实现间隔开启;(4) 对宿舍和办公场所的用水用电做出具体的要求,并明确责任, 让人们知道哪些是可为的,哪些是不可为的。对宿舍用水用电实行 定量使用,规定每个房间每月的用水总量,超出的部分由使用人全 额承担。二、合理选用、安装、运行泵调查结果表明,我国泵所消耗的电能约为全国发电量的20%左右, 同吋有资料显示,国产泵的效率多数比工业发达国家同类产品低 5%10%,而泵的实际使用效率普遍比发达国家低10%30%。油库 用泵种类多,作业时运行时间长,泵的节能潜力巨大,使用不太尽 如人意,运行中普遍存在以下几个主要问题:(1) 设备老或设计陈旧,泵本身的额定效率比较低。(2
4、) 选型不当,富裕量过大,或升产前后期工艺要求不同,实际工作负载往往是远离额定情况,运行效率更低。(3) 很多地方采用挡板或阀门来调节流量,其节流损失功率较大。(4) 输送管道装配不尽合理,管道流阻很大。针对这些问题,在不影响油库工作的前捉下,从泵的选用、安装、运行等方面采取一些有效措施,提高节能效率。一是合理选用泵。泵的选型合理与否,直接影响到节能问题。如果 选型合理,泵的运行工况点会经常保持在高效区,这对节约能源是 有利的;如果选型不当,没有余量,那将不能满足工艺要求,余量 过大,将造成运行效率降低,从而浪费能源。泵的选型原则主要有 以下几条:1 所选的泵在满足工作中所需的最大流量和最大扬
5、程(压力)的基 础上,要使所选用的泵的正常运行工况点尽可能靠近它的设计工况 点。2.力求选择结构简单、体积小、重量轻的泵、为此,应在允许的条 件下,尽量选择高转速的泵。二是正确确定泵的几何安装高度。选泵时,一定要使泵的汽蚀性能 满足使用要求,即使泵的汽蚀性能满足装置或系统所能提供的汽蚀 余量值。具体地说,就是正确确定泵的几何安装高度。对某台泵来 说,尽管其性能可以满足使用要求,但是如果几何安装高度不合适, 由于汽蚀的原因,会限制流量的增加,从而导致性能达不到设计要 求。因此,正确确定泵的儿何安装高度是保证泵在设计工况下工作 时不发生汽蚀的重要条件。在实际工作中,人们只注意流量、扬程, 往往忽视了泵的汽蚀性能。有的安装人员对泵的理论性能不甚了 解,不会也从不去计算泵的允许安装高度,只按照过去的经验去确 定泵的安装高度;还有的安装人员认为泵的扬程越大,安装高度就 越大;或者由于对吸入管路系统阻力损失估计不足,介质的温度波 动估计不足,吸入池液面水位变化估计不足等原因,使得泵处于潜 在汽蚀状态下运行,造成泵的损坏较快,或者发生汽蚀,不能工作。 三是泵运行节能。节能的泵系统是实现运行节能不可缺少的必要条 件,但并不能说建立了节能的泵系统就能实现泵的运行节能。这是 因为泵在实际工作中,由于工艺流程的变化或者
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 网络设备配置与管理规范
- 服装品牌创意总监的招聘与选拔要点
- 网络游戏开发者的面试要点解析
- 教育行业班主任老师面试经验
- Z建筑施工企业新生代员工离职倾向研究
- 世纪佳缘电商物流服务创新面试参考
- 电学专业知识岗面试精要笔记
- 2026年大数据应用中心下属事业单位选聘考试试题(附答案)
- 医药行业研发部门主管面试要点
- 探索金隅集团的多元化投资之路及部门经理的安排策略
- 体外放射分析-2 RIA与IRMA教材课件
- 节后复工安全教育培训 节后安全教育内容
- GB/T 35199-2017土方机械轮胎式装载机技术条件
- GB/T 14626-1993锻钢制螺纹管件
- 涉外婚姻、收养、继承、公证法律制度课件
- 教科版五年级科学下册【全册全套】课件
- 考研考博-英语-华东理工大学考试押题卷含答案详解1
- 孕前优生健康检查
- 临床心理学(第2版)电子课件
- 人教版一年级数学下册第一单元整理复习教案
- 五四制新青岛版五年级科学下册第六单元《生物与环境》全部课件(共3节)
评论
0/150
提交评论