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文档简介
1、保育员的师德师风自查报告 教师是人类灵魂的工程师,作为照顾孩子生活的保育员, 在师德师风方面也必须加强。下面是小编整理的保育员的师 德师风自查报告,欢迎阅读。 保育员的师德师风自查报告篇一 教师是人类灵魂 的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施 素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者 和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默 化地影响着学生,因此,师德师风的好坏往往影响和决定了 学校的校风和学风的好坏, 保育员个人师德师风自查报告。开展师德师风建设年活 动以来,学校领导高度重视,始终把抓好教师队伍建设,特 别是教师的师德师风建设放在非常重要的位置,坚持长
2、抓不 懈,常抓常新。学校结合教育局关于开展师德师风建设活 动的实施方案,在全校教师中深入开展师德师风建设活动。 根据方案的要求和部署, 结合我校工作实际,积极主动地开 展了师德师风建设各项工作。并开展了一系列的学习、宣传 教育活动,制定了行之有效的师德规范, 收到了较好的效果。 师德师风建设年活动从启动到现在,大部分工作已经基本完 成,并取得了成效。现对我校师德师风建设检查分析情况报 告如下: 、充分组织准备 我校及时召开学校领导班子会议,学习了上级师德师风 活动的相关文件精神,研究部署整个活动。为确保“师德师 风建设”活动扎实、有效开展,成立了以校长为组长,教导 主任、班主任为成员的活动领导
3、小组。 二、动员学习扎实。 学校召开了全校教师参加的“师德师风建设年活”动员 大会,结合我校实际工作进行了全面要求和布置,增强了全 体教职工参与活动的积极性和主动性。要求教师充分利用课 余时间加强学习,制定科学合理的学习计划,在规定的时间 内学完规定的篇目,并做好学习笔记 ( 每位教师不少于 字) ,每位教师有自查自评材料、有心得体会, 通过学习交 流, 进一步增强广大教师的责任感和使命感。 三、宣传氛围浓厚。 为了营造全校师德师风建设舆论氛围,学校努力开辟师 德师风建设专栏、展板等,及时宣传和报道师德师风建设工 作开展情况。 四、创建交流的平台。 为了促进交流,学校师德师风建设年领导小组将学
4、校先 进的师德师风事迹、学习资料、活动方案、信息、优秀的做 法和开展的各项活动及时上报并在全校推广,以便教师相互 借鉴。 五、对照剖析深刻、查摆问题实在 认真组织教师对照自身的实际和工作情况, 进行深刻的 自我剖析和反思,要求教师认真撰写师德师风自查自评报告, 查摆师德师风上1000 存在的问题,找出差距,扬之所长,避之所 短,为提高教师个人素质和修养做好充分准备。认真撰写学 校师德师风建设检查分析报告,找出学校师德师风建设中普 遍存在的问题,为师德师风建设的整改提高积累足够的素材、 做好充分的准备。 六、重点突出、务求实效。 我校师德师风建设工作同学校创先争优活动结合,在党 员教师中,以爱岗
5、敬业、做楷模表率为重点,在教师中,以 师德师风教育为重点。师德师风建设,重在教育,重在引导, 重在建设,我校把师德师风学习教育同教职工政治学习有机 结合起来,同学校工作实际结合起来,采取切实措施加以保 证,通过扎实工作来实现思想认识的提高,实现教师的自我 完善和成长。在广泛调查研究的基础上,制订出切合本校实 际的规章制度和工作机制,使广大教职工的思想、道德、作 风建设目标明确、有章可循,使学校的师德师风建设工作逐 步走上经常化、制度化的轨道,这是师德师风建设能否取得 实效的关键所在。继续大力倡导教书育人、为人师表的良好 风尚,努力营造树师德、铸师魂、正师风的良好氛围,引导 和激励广大教职工自觉
6、加强思想建设、道德建设和作风建设, 真正成为学生的楷模和表率。教育广大教师树立新观念,自 觉抵制市场经济带来的消极影响。同时牢固树立服务于学校 教学、科研活动的观念,为学生健康成长而积极奉献,严于 律己,严守纪律,清正廉洁,树立良好的教师形象。 我校师德师风建设的立足点就在于增强广大教职工教 书育人、 服务育人、管理育人的自觉性。把宣传学习和教育 活动贯彻始终,通过深入有效的学习教育,使广大教职工认 真总结经验教训, 明确努力方向, 进行自我教育、 自我改进、 自我提高。坚持以正面教育为主的原则,相信群众、依靠群 众,树立正面典型,充分调动广大教职工的积极性, 激励广 大教职工创先争优, 并且
7、认真开展批评与自我批评,对不良 风气进行坚决的整治。 七、存在于的问题和不足。 通过调研和设置“意见箱”反馈等多种活动形式来进行 师德师风建设查摆分析, 取得了可喜的成效。 师德师风建设 是个永恒的主题,应该持续发展。高马头小学教师师德师风 的主流是很好的,全体教师都能安心讲台、忠诚教育,确实 可歌可赞。金无足赤,人无完人。回首思过,存在如下一些 问题: 1. 个别教师对师德建设认识不明确,重视程度不够,认 为业务优秀就是一个合格的人民教师。 2. 个别年轻教师缺乏职业荣誉感,没有树立终身从教的 思想,少数年轻教师不安心讲台 3. 个别教师不能主动钻研业务, 不求上进, 不喜欢动脑 不喜欢动手
8、,常规工作没有很好完成。 4. 个别教师形象偏离,着装不整、教态不正,偏离了为 人师表的高大形象。 5. 个别教师对学生缺乏爱心,教育教学方法简单粗暴, 对学生出现的错误不能耐心地教育。 6. 个别教师工作作风松散,办事不讲原则,服务意识不 强,工作质量不高。 7、个别教师缺乏团结合作意识,个别教师对对学校政 策缺乏理解与配合。 以上这些问题的出现,既损害了教师在学生、家长、社 会上的形象,又对教育教学的开展产生了一定影响。因此加 强教师的师德师风建设,提高教师队伍素质是非常重要的, 师德师风的好坏往往影响和决定学校的校风和学风的好坏, 作为教师不仅要教好书, 更要育好人, 各方面都要为人师表
9、 教师具备了高尚的情操才能以德治教、以德育人,才能引导 学生全面发展。 八、针对学校教师师德师风存在的上述问题,特提出整 改和努力意见如下: ( 一 ) 主体方向 1. 健全各项制度,逐步建立健全师德师风建设的长效机 制, 2. 认真学习教育教学理论,积极参加学校和上级教育部 门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精 、人、人 益求益。 3. 加强专业知识学习,虚心求教,探索教学理论,改进 教学方法。 4. 加强本职工作的主动性和积极性,团结互助,发扬奉 献精神。 ( 二 ) 个体方向 1. 爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事 业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不
10、只是给学生 传授知识,更重要的是要教会他们怎样做人。 2. 为人师表。作为教师,自己的一言一行都会对学生产 生很大的影响,因此,要时刻注重自己的言行举止,要求学 生做到的,自己首先要做到。 3. 严谨治学。认真钻研业务,不断学习新知识,探索教 育教学规律,改进教学方法,不断提高自己的教学水平。 4. 关爱学生。平等地对待班级里的每一名学生,当学生 有进步时给予表扬,当学生出现错误时及时指出并对他进行 批评教育。对学生要努力做到动之以情、晓之以理,尊重学 生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚和变相体 罚学生。 5. 尊重家长。教师要想教育好学生,只有和家长共同携 起手来, 才能了解每一位
11、学生的特点, 才能对学生因材施教。 6. 廉洁从教。身为教师,要廉洁从教。对家长、对学生 要一视同仁,拒绝请客送礼。 保育员的师德师风自查报告篇二 为全面贯彻落实 我县师德师风建设年活动方案的要求。切实加强学校行风建 设暨师德师风建设,提高教师教书育人、为人师表的良好形 象,开创学校教育教学工作新局面。因此,我校领导始终把 抓好学校行风建设和教师队伍建设,特别是教师的师德师风 建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了 一系列的学习、宣传教育、民主评议活动,现将自查自摆阶 段有关内容做如下汇报: 一、工作过程 1、召开会议,总结了第一阶段师德师风建设工作,并 安排部署了下一步工作。
12、2、开展了教师自查活动动。每位教师填写了马场镇 九年一贯制学校师德师风自我查摆表 ,在此基础上,认真 反思和查找自己在工作作风和师德师风等方面存在的问题, 剖析思想根源,摆出自己师德不良的表现,写出自我剖析材 料,整改报告 3、广泛征询各方意见,发放征询信。在一个月的时间 里,马场学校分别向学生、家长、教师的下发了上千份征询 意见表,广泛征询广大师生与社会对学校师德师风建设的意 见,汇集成册,展开自查工作。 4、开展民主测评工作。师德师风考核小组成员分配到 各班,对三年组到九年级学生相应的教师进行民主测评。 5、测评反馈。学校根据教师个人查摆剖析材料、学生 评议、家长评议等实际情况, 征求意见
13、情况和个人一贯表现, 进行了综合分析, 准确客观的提出对每位班干部和教师的评 议意见, 认真填写了 马场镇九年一贯制学校教师师德民主 评议登记表 ,并装入教师个人师德档案。 、 6、接受学生教师家长监督。 学校公布了师德师风电话, 校长电子信箱,设置了师德师风建设意见箱。 二、措施到位 1、领导重视,师德建设始终列入学校日常工作。 学校领导高度重视师德师风工作, 把师德师风工作纳入 了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实师 德师风工作的各项任务。要求教师学习了公民道德建设实 施纲要和中小学教师职业道德规范 。采取了自学、听 辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式,力求使学习收到 最好
14、的效果。同时结合本校实际,实施马场镇九年一贯制学 校师德师风建设的 221 工程,即马场镇九年一贯制学校师德 师风建设的 20 要 20 忌 10 不准,要求教师在平时的教学工 作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。 2、加大管理力度,经常自查自纠 校领导把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复 宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服 务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用 品、体罚或变相体罚学生、课上不讲、 课下多讲等行为进行 自查自纠。结合党员先进性教育活动,要求全体党员积极参 与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作, 把师德师风和党风
15、廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋 模范作用, 做师德师风的楷模。 同时,设立师德师风投诉箱, 向学生、家长公开学校投诉电话,接受学生、家长对师德师 风的监督,开展了师德师风学生问卷调查,对调查中发现的 问题,学校及时给予了解决、整改。 、 三、反映的问题 1、纪律观念不强,还存在早退、迟到、旷工的现象。 上课有接打手机的现象。 2、有的教师,不重视学生的身心健康,随意增加学生 的课业负担,造成学生的活动时间与睡眠时间不足。不能与 学生平等交流,耐心教育,没有完成与学生谈心次数。对学 生放任自流,该管的不管,把学生的不良行为归咎于社会, 推之于家长。 不重视对学生进行心理健康教育。 还存在讽
16、刺、 挖苦、歧视学生,体罚或变相体罚学生的现象。 3、有的教师不明确所教学科的课标要求、标准及学科 结构,采用应试教育模式教学,采用注入式、灌输式教学。 在日常教学中忽视对学生良好行为习惯培养。不重视学生创 新能力和实践能力培养。不按课表上课,还存在挤占艺体等 学科现象。没有按照平时考核与学期考核结合评价学生,评 价学生只看分数的,纯以学期考试成绩评价学生。 3、有的教师不积极参加政治业务学习。 教育观念陈旧, 教育理论知识贫乏。不熟悉自身业务,业务能力不强。 四、改进措施 1、坚持政治业务学习制度 认真组织教职工学习相关法律和文件精神,坚持集体学 习和自学相结合 ; 讨论和反思相结合做到有时
17、间、有计划、 有内容、有心得 ; 同时,结合中心工作,开展形式多样的行 风教育和依法治教活动,促使教职工端正从教思想,转变工 作作风,爱岗敬业,为人师表。 2、加强领导干部作风建设 将行风建设作为学校管理的重中之重来抓,要求领导干 部率先垂范,以身作则,廉洁从政。向师生公开作出承诺, 接受广大师生的监督。 3、认真落实教学常规 对教师的备、教、批、辅、考等环节工作要求作了全面 的量化和跟踪监控,实行定期与不定期,全面检查与个别抽 检相结合的监控办法,促进了学校常规管理工作,逐步实现 科学化、规范化、高效化。建立公开、公开、公正的激劢机 制竞争机制,促进管理的科学化、规范化。 4、加大监督力度
18、设立师德师风投诉箱, 向学生、 家长公开学校投诉电话, 接受学生、家长对师德师风的监督,开展了师德师风学生问 卷调查,对调查中发现的问题, 学校及时给予了解决、 整改。 另外,学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教 学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,促进师德 师风建设的各项措施落到实处。 保育员的师德师风自查报告篇三 时光如梭,算起来 我在幼儿园工作已经将有两年的时间了,在这段时间里有欢 乐也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的进步。通过这两 年的工作学习,和孩子相处的这些时间,使我感受很深。我 想整理一下我的思绪,总结过去的工作经验,以便更好地提 高自己的各项工作水平。我主要
19、是配合老师的教育工作,努 力完成自己分管的保教任务。 一、密切联系,增进家园互动 在家园共建方面,我们知道要搞好班级工作,一定要家 长的配合。平时,我能热情对待每一位家长,注意和家长沟 通。接送孩子时和家长聊上几句,了解一下幼儿在家的表现 或关心一下幼儿的身体情况,家长都感觉非常温暖。我通过 各种方式及时向家长反映幼儿在园生活、学习情况,认真听 取家长建议。让家长正确了解幼儿保育方面的内容,了解孩 子的一日生活,并向家长提供一些正确的保育方式信息,一 起探讨一些现实中的棘手问题,建立了和谐信任的家园关系。 二、 不断学习,总结经验,做好自己的保教工作 社会在发展,对保育员教师不断提出新的要求,这就要 求我们不断学习,不断进步,才能当一名合格的保育员教师。 在工作中,我以园部下达的任务及本班的教育为中心,努力 做到和各位老师和谐相处,学习他们的长处和经验,不断提 高自己的教育和保育水平,平时遇到园部和班级有什么额外 任务,只要自己力所能及,都会和本班老师一起加班加点, 及时完成下达的各项工作任务。 三、 手脚勤快、经常反思 虽然我是保
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