邮政企业员工入职培训心得体会

1、邮政企业员工入职培训心得体会县里组织的入职培训结束了，虽然时间很短，但是， 却让我们受益匪浅。利用这次机会，我们互相沟通了工作 进展情况，并就一些问题进行了交流、讨论。部长的培训 讲话，更让我们充分了解了我县的发展史、我县未来的发 展前景，以及县里对我们的期望。使我们对我县的未来充 满信心，并且自己也有了努力的方向、奋斗的目标。对职 工培训的重视，反映了我县ldquo;重视人才、培养人才 rdquo;的战略方针。参加培训的人员都很珍惜这次机会， 早早地就为会议做准备。培训过程中，更是聚精会神，时 而点头微笑，时而紧缩眉头，时而奋笔疾书，时而陷入沉 思。有些人工作比较忙，但是他们在工作的过程中也

2、一定 在总结，在思考，所以在汇报工作的时候，尽管没有书面 报告，但是仍然汇报的很精彩。就象部长的培训上面说 的：ldquo;毕业后找到工作后才是自己学习专业知识的开 始。rd quo;在大学读书的时候，别人就问我，上大学学到 的最有用的东西是什么。我回答：1 dquo;大学里面最重要 的是，思想的变化，能接触到的世界宽阔了，视野也宽阔 了，想的也就多了。回想一下，上了大学之后，我的思想 一年一个大变化。rdquo;而到了民乐之后，我学到了更多 的东西。7天的时间，我的思想已经发生了两次大的变化。 第一次是在培训班的时候，慢慢的了解我县的经济，理解 公司的我县文化的过程。从刚进培训班的不明白很多

3、事情, 到想明白了很多事情。慢慢的了解了我县的一些情况。现 在我满脑子的问号，就象刚考上三支一扶的时候一样。现 在，我在努力工作的同时，也在努力学习，仔细观察，希 望能够尽快将满脑子的问号拉成感叹号。我急切的盼望那 个时候的到来，那样我就能为县里做出更大的贡献。县经 济的发展主要是靠两件事：ldquo;做什么rdquo;和ldquo; 如何做rdquo;。ldqu o;做什么rdquo :是我县的战略，id quo;如何做rdq uo;是我县的管理。在培训中，我了解到我 县的发展壮大，首先是得益于战略的正确选择，管理，结 合老师说的今年ldquo;管理细化的一年rdquo ;这个说法， 那应该

4、可以说的我县以前的管理非常大气：从管理决策权 下放，到鲜明的县组织高压线（即，永远的诚信与坚决的反 腐败）。那么，如何继续保持战略的正确决策？知己知彼： 充分了解自己实力（管理水平、人才储备、资金实力等）， 充分了解外部环境（社会环境、经济环境、政策环境、竞争 对手等），然后制定伸手不得，跳而有获的发展目标。如何 提高管理水平？在继续保持以前优良传统的基础上，完善 制度，规范程序，塑造良好的企业文化、企业氛围等。所 有的这一切，都需要人才。人才从哪里来？招聘来好材料, 然后进行有目的的培训。id quo;星星之火，可以燎原。 rdquo;县里早就送中高层领导外岀培训，现在又有了第一 次入职培训

5、，对全体员工的在职培训也即将开始。大力对 员工培训，是战略。如何做好培训？有领导的大力支持， 有各级领导的高度重视，相信这次的培训一定会起到非凡 的效果。一周的培训，听了县领导的重要讲话，听了各位 教授的认真授课，自觉受益匪浅，感受颇多，这次培训是 非常必要的，非常有助于我们进一步增强贯彻落实xx大精 神，贯彻落实科学发展观，进一步坚定加快发展的信心和 决心，进一步理清加快发展思路，进一步找到加快发展的 途径，进一步破解加快发展的难题，进一步实现全面协调 可持续发展。这不仅是个人成长进步的需要，更是推进企 业实现发展的需要。勤于学习，着力提高政治理论水平和 发展业务能力思路决定出路，眼界决定境

6、界。要想站得高, 看得远，不学习是不行的。学什么？就是要不断学习政治 理论，提高用马列主义的观点解决实际问题的能力；学习 历史、党史、中国革命史，了解和把握事物发展的客观规 律，学会按规律办事；学习新的科学管理理念、管理手段 和方法，与时俱进强化企业各项管理；学习市场经济的有 关知识，增强抢抓机遇，开拓市场，发展业务的能力；学 习团结和带领干部职工以强烈的事业心和饱满的工作热情 投入到企业大发展中来，创造性地开展工作，取得成效的 能力。怎么学？就是从省公司的各项决策中学，从当地地 方经济发展的实际中学，从山西改革发展的经验中学，从 广大干部职工中学，并始终注重从纷繁复杂的事物表象中 抓住其本质，找到普遍的，带有规律性的东西，形成正确 的发展思路，确保勤奋学习，学以致用。善于思考，着力 寻找正反两方面的经验和教训学而不思则罔，思而不学则 殆。我们始终思考一个问题，就是如何在改革发展的关键 时期，在省公司的正确领导下，围绕市局的中心工作，以 科学发展观为统领，凝聚人心，鼓舞士