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文档简介
1、资料来源:来自本人网络整理!祝您工作顺利!2021年年护理工作质量控制计划 护理工作在医院日常行为当中起着不行估量的作用,应当如何去做自己的护理工作监控工作方案呢?下面是有2021年护理工作质量掌握方案,欢送参阅。 2021年护理工作质量掌握方案范文篇1 一年的时间转瞬即逝,回忆这一年来的工作,有很多的收获,更有很多的缺乏,总结阅历,汲取教训,结合科室的实际状况及护理部的要求,现制定20xx年护理方案: 一、连续加强详情管理及护理人员的层级管理,保证护理平安。20xx年将严格执行绩效考核制度,实行责任组长竞争上岗制,把各项质量控工作分工到人,责任到人,充分发挥责任组长及责任护士的作用,在日常工
2、作中加强检查,增加科室各班人员的自我管理力量,标准科室管理。 二、加强业务学习,更新学问,拓展效劳内涵,增加经济收入。制定助产士培训方案,着重培训助产士对产程的观看及对难产的推断,护理文书中增加临产观看记录,以具体记录整个产程的进展,从而进步助产士对产程异样的观看及处理力量,同时将针对科室常见病及危重病的护理组织全体护士进展业务学习,对危重患者准时组织护理查房;对新业务、新技术加强培训,严格准入制度,以进步全科室的理论及操作力量。 三、严格消毒隔离,预防医院感染 1、产房及新生儿室管理:产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重。助产班人员实行每周轮班制,责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全面
3、质控工作。严格消毒隔离及物品交接收理,加强院内感染掌握及监测工作。通过检查与督导,全面进步产房、新生儿室的管理,完成各项护理质量掌握与管理工作。 2、标准处置医疗废物,严格消毒灭菌。并做好各项登记工作。 3、加强病房管理,严格执行消毒隔离制度,对母婴同室和发热患者的病室每日行空气消毒,患者出院当日做好终末消毒处理,防止发生穿插感染。 四、加强护理平安管理,严格实习带教 实习带教是护理平安管理中的重要局部,将对实习生、进修生实行一对一的带教形式,放手不放眼,加强劳动纪律的管理,制定学习方案,定期进展转科考试,并对实习同学进展带教教师的满足度调查,评选年度最满足带教教师。 五、晨会护理交班实行脱稿
4、交班的方式,以进步护士对患者"十知道'的把握及语言力量和沟通力量。 六、连续开展优质护理效劳工作,不断拓展效劳内涵,增加优质效劳内容,进步效劳质量。连续免费为新生宝宝供应出生第一步的脚印,做好产后乳房护理及新生儿护理的安康训练工作,开展中医护理操作技术,尽可能的满足患者的合理需求,定期征求患者看法,改良效劳质量,为患者家属供应一个满足的医疗环境。 七、加强医疗设备、急救药械的管理,责任到人,将各区域放置的设备分给专人负责管理、保养,定期检查修理,确保每台设备都处于良好的备用状态,实现医疗设备的最大经济化;加强急救药械的管理,专人分管、定点放置、定期消毒、定期检查检查修理,随时
5、处于备用状态。 八、加强安康宣教及产后访视。在20xx年科室将自录"母乳喂养'、"新生儿护理'等科教片,在病房进展播放,同时日常工作做到入室有宣教,治疗、护理随时有指导,利用一切时机做好宣教工作。由接生助产士负责在产后15-40天打电话进展产后访视,理解产后复原、母乳喂养状况及催促产妇产后42天来院复诊及方案生育指导。 九、开设孕产妇学问讲座:"准妈咪课堂'方案于20xx年1月4日开课,由科室资深的医生、助产士进展授课,授课方式实行讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式。并广泛征求看法和建议,以调整授课内容,满足准爸爸、准妈妈对保健学问的需
6、求。 十、标准收费,仔细学习收费标准,由科室物价员及护士长作好科室收费工程的检查,做好该收取的不漏收,不该收取的坚决不收,做好合理收费的管理。 2021年护理工作质量掌握方案范文篇2 护理工作的效劳终究表达于保障患者的生命平安,依据医院质量管理"质量、平安、效劳、费用'的要求,质量管理必需贯串于护理工作的始终,因此必需牢牢围绕质量这条主线,依据医院及护理工作方案,制定本方案: 一、护理质量的质控原那么 实行分管院长指导下的质量管理监控体系,全面组织落实护理质控措施 ,加强专项检查、督导、整改,到达护理质量连续改良,确保患者平安。 二、护理质量管理施行方案 (一)补充完善护理质
7、量、平安管理体系,培育一支素养良好的护理质量管理队伍。 (二)进一步完善护理质量标准与工作流程。 1.结合临床理论,不断完善护理规章制度,进一步完善护理质量考核内容及评分标准,如特、一级护理;根底护理;消毒隔离;护理文件的书写;供应室、手术室、患者十大平安目的等质量评价标准;修订护理技术操纵流程。 2.组织护士学习规章制度、新标准、加强医疗护理法律法规的培训,以进步护理职员的法律意识,依法从护,爱护病人及护士的本身正值权利、加强护士平安意识、全员质量管理意识。 3.发挥护理部、科室二级质量监控小组及护理骨干的作用,重视环节质控和重点题目的整改效果追踪。实行科室平常检查与护理部督导相结合,重点与
8、全面检查相结合的原那么。护理部每个月召开护理质量分析会一次,对每个月护理质量检查状况通报,分析产生缘由,提出整改方法。 4.把每个月质量分析会存在平安隐患题目作为下月质量检查重点内容,加大检查、督导力度,重视实际整改效果。并有检查记录、分析、评价及改良措施记录。 5.加强重点环节,重点时段的管理:如公正排班、交*、夜班、节假日的、新上岗职员的科学管理。 6.做好危重病人、大手术后病人的根底护理与专科护理,加强安康训练,进步病人生活质量。 7.组织学习患者十大平安目的,制定质量评价标准,每个月进展对十大平安目的内容进展检查、督导;对跌倒、压疮等高危因素进展不中断的评估,准时跟进护理措施。 8.加
9、强对护理缺陷、护理纠纷的管理工作,坚持严格督查各工作质量环节,发觉平安隐患,准时实行措施,使护理过失事故消灭在萌芽状态。护理部对护理缺陷过失准时进展争论分析。 9.建立并健全平安预警工作,准时查找工作中的隐患,并提出改良措施。 (4)加强护士业务技能培训,确保患者平安 1.护理部派干事特地负责护理技能培训工作、拟定年度各层级护理职员培训工作方案,实行先示教、后科室护士长组织培训,护理部抽考和必考相结合的原那么。 2.护理部按照"二甲'达标标准细那么,每个月组织12次护理理论学习,并进展考核,重视规章制度在临床工作中的落实。 3.加强专科护士培训与护士进修:拟定8名护士参与伤口
10、、康复、重症、新生儿等专业的专科护士培训。选34名护理骨干到省医院、华西医院进修学习3月。 2021年护理工作质量掌握方案范文篇3 一、目的:根底护理合格率100%,一级护理合格率2021年护理工作质量掌握方案,危重病人护理合格率2021年护理工作质量掌握方案 落实措施: 1、 护理质量管理委员会每季度对全院病房、icu、ccu等进展全面质量考核检查,准时在护士长例会上反应,分析评价与改良。 2、 护士长每日检查,发觉问题准时解决。 二、目的:年护理过失发生次数0.5/百床 落实措施: 1、 常常在护士长例会上强调,加强护理平安训练,进步平安意识。 2、 科室有平安防范训练方案及措施,护士长负
11、责落实。 3、 科室发生的过失、缺陷要准时汇报、争论、处理,每月按时报表。 4、 护理过失事故管理委员会定期对全院的护理缺陷、过失事故进展分析、鉴定,提出改良措施。 三、目的:急救物品完好率100%,急救设施完好率100% 落实措施: 1、 急救药品、物品各班仔细交接,用后准时补充,做到"四固定'。 2、 科室专人负责,每周检查两次,护士长每周检查、签字。 3、 护理部每季度检查、考核。 四、目的:年褥疮发生次数0(特别状况例外) 落实措施: 1、 加强重病人护理,卧床病人建立翻身卡,床头交接有记录。 2、 护士长每日催促、检查。 3、 护理部抽查。 五、目的:护理技术操作合
12、格率100%,消毒隔离合格率100%,一次性医疗物品回收率100% 落实措施: 1、 严格执行一人一针一管一带,一床一巾,一桌一布。 2、 严格区分治疗室、换药室的清洁区、污染区。 3、 加强三基培训,护理技术操作标准化。 4、 护理部定期检查、考核。 5、 定期做好各项监测工作,防止院内穿插感染。 6、 严格执行一次性医用物品分类搜集、统一储存和处理。 六、目的:入/住院评估与病人情况符合率80%,护理诊断/问题符合率2021年护理工作质量掌握方案 落实措施: 1、 要求搜集资料全面、准时、精确,符合病人情况。 2、 各科列出常见疾病的护理诊断供护士学习、把握及运用。 3、 护理部、护士长依
13、据病人状况,询问责任护士,检查护理病历、记录等。 4、 检查护理问题,评估精确与病人情况相符,并准时指导与修正。 七、目的:护理方案施行率100%,有效果评价 落实措施: 1、 制定详细、准时、有效、科学的护理措施,便于护士操作。 2、 指导护士长把握护理措施与病人问题相符。 3、 要求护士准时进展效果评价。 4、 护理部、护士长催促检查。 八、目的:安康训练掩盖率100%落实措施: 1、 规定各科室必备常见疾病、护理常规和标准安康训练方案,供各级护理人员学习和应用。 2、填写安康训练评价表,要求按病人的不同阶段准时进展安康训练。 3、护理部常常深化病房,理解病人训练状况,检查评价记录。 九、目的:整体护理病房病人满足度2021年护理工作质量掌握方案 落实措施: 1、 开展"病人满足的护理单元'活动,通过全年每季度发放"病人调查问卷'的统计,评选出优秀护理团队。 2、 护理部每季度下病房征求病人对护理工作的看法,准时反应并改良。 3、 科室每月召开病员公休座谈会,听取病员看法。 4、 整体护理病房护士长每周征求病人看法。 5、 患者投诉应准时调查理解,如属实按医院规定惩罚。 十、目的:护理文件书写标准合格率95% 落实措施: 1、 制定护理文件书写统一标准。 2、 组织各级
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