公司企业文化建设情况介绍

1、公司企业文化建设情况介绍 国网*市供电公司 企业文化建设状况简介 国网*市供电公司位于一代宗师李叔同故里*市，西瓜之乡，瓜灯之城，有“金*”之美誉，她，人文荟萃、风光旖旎，水源丰富，是一颗镶嵌在杭嘉湖平原上的灿烂明珠。而电让这颗明珠更加五彩缤纷、光荣照人。公司设办公室、人力资源部、进展建设部等7个职能部室；检修建设工区、客户服务中心2个业务支撑和实施机构；当湖供电所等三个供电营业分支机构，现有职工418人（全民 217、集体 33、农电168）。公司上下高度重视企业文化建设，几年来取得了不错的成果，下面我从机制建设、价值引领、文化认同、融入中心、基础规范、工作成效等六个方面的企业文化建设工作状

2、况进行介绍，状况如下： 国网*供电公司高度重视企业文化建设，成立了企业文化建设领导小组，下设工作推动小组，通过规划、试点、推动，管控、考评等5个步骤常态推动*公司企业文化示范点建设。 *公司围绕文化建设四大难题逐一分析破解 (价值引领难解决方法“”共鸣点切入，中心融入难“四种形象“一强三优”驱动，行为固化难主题抓手长期推动，习惯养成难长效氛围培育、熏陶），围绕价值引领、中心融入当前县供企业文化建设两大核心，以*瓜灯节为灵感，提出“*”实践主题，引领*公司长效推动国网五统一企业文化落地实践，为国网优秀企业文化基本价值理念深植企业，扎根班组供应工作思路。 国网*市供电公司通过搭建平台、精选载体、组

3、织活动等方式，紧紧围绕“*”主题实践活动，分别规划建设了文化礼堂、道德讲堂等文化传播阵地，文化礼堂以点亮幻想、强基固本等6方面内容，提倡务实、守信、崇学、向善。道德讲堂，以身边的人说身边故事的方式，每季度由各党支部轮番承办，潜移默化提升党员干部的道德素养。开展了“政工师进班组”、“中国梦 国网情”等主题活动，细心编写了统一企业文化传播实践手册，打造了三所一工区文化示范点，实现“五统一”企业文化真正入眼、入耳、入脑、入心到行为自觉，为构建“共享心灵阳光、共筑温馨家园”供应典型借鉴。 *公司围绕劳动最美推出了两个劳动模范典型：分别为徐*，以培育新人、传授技能为典型的劳动模范，潘*劳模，以技术创新、

4、立足岗位做榜样为典型劳模，为*公司务实进展，建功立业供应典型榜样。在此基础上建立劳模工作室，让劳模精神大力传承。公司注意人才训练培育，劳模工作室已在公司企业文化宣教、人才梯队建设、课题攻关、履行社会责任、虚拟团队建设等方面发挥示范引领作用，成为“劳模精神传播地、工作技能传授地、优秀成果培育地、企业文化传承地”，是我公司重要工作平台。被评为省公司a级劳模创新工作室，并在*市公司2021年年底考评中排名第一。 *公司常态化开展各类主题活动，常规活动，固定组织活动，主动担当社会责任，以善小树立国企形象；阶段形式主题活动，乐观响应上级要求以开展学习典型、先进模范活动。努力践行“你用电 我专心”理念，乐

5、观履行社会责任。首先，探究和实践以“政府主导搭台、电力专心服务、居民用电服务站独立运作”的农村居民表后用电服务新模式，解决农村居民表后用电管理、服务缺失的难题，提升农村平安用电水平，推动构建和谐农村供用电环境，提高农村居民用电服务质量。*市供电公司经过连续3年“*”主题行动熏陶、行为拓展训练实践，强化员工行为修养及规范。通过常态开展“两交两站一查”强化平安生产意识行为规范遵守，定期进行消防演练，强化平安防线预控意识。以“你用电，我专心”服务理念为指引，通过“保供电、四走进服务、表后服务”等活动强化专心服务行为意识。 *公司在文化建设方面乐观总结提炼，围绕“五统一文化”在公司的传播实践，分别编写

6、介绍手册、文化实践手册、典型阅历手册系统阐述*市供电公司在企业文化传播领域成效、典型案例、优秀事迹等供应借鉴，致力建设职工精神福利， 惠及员工心灵。 *公司为进一步巩固和进展文明创建成果，在2000年胜利创建省级文明单位的基础上，根据全国文明单位申报标准，于2021年乐观组织开展全国文明单位创建工作，将文明创建工作纳入日程，坚持以进展的思路和改革的方法，不断健全机制，强化管理，乐观履行社会责任，服务地方经济进展。 *公司通过企业文化建设使企业各方面多取得了较大的进步，2021年以来，企业先后荣获了“全国模范职工小家”、“海洋王杯全国qc发表赛优胜奖”、“全国优秀质量管理小组”、“国家电网公司一流县供电企业”、“全国电力行业实施卓越绩效模式先进企业”、“6-20亿千瓦时