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文档简介

1、售楼部经理岗位职责任职要求 售楼部经理岗位职责 岗位职责: 1、负责销售案场的日常管理工作; 2、制定项目年度工作计划及各阶段工作目标分解,保证年度经营目标的达成; 3、负责项目团队组织建设及人才梯队培育; 4、贯彻实施公司的重大决策; 5、协调解决项目内外工作冲突及矛盾; 6、完成上级交办的其他工作。 任职条件: 1、28-40岁,大专及以上学历,形象气质佳; 2、两年以上销售案场管理经验; 3、具备扎实的业务能力,执行力强,追求品质,注意细节; 4、熟识行业相关法律法规,有较强的冲突处理能力和综合管理能力 售楼部经理岗位 篇2：售楼经理岗位职责任职要求 售楼经理岗位职责 职责描述: 1.能

2、够深入参与到产品项目交付的重难点项目中,把控重难点项目,识别其中的重难点所在,识别其中共性问题并反向推动产品优化以解决问题 2.对产品项目交付在产品方案,设计要点等上做赋能支撑,帮助项目交付成功 3.通过对产品项目交付赋能过程的深入与把握,能识别其中产品的优化点并提炼成产品需要的方案,和产品团队一起去进行迭代,帮助产品成功 任职要求: 1.3年以上相关经验,需求调研到规划到设计,专业能力强,具备一定的产品方案能力 2.具备项目管理能力,在售前,方案呈现,方案包装上有一定经验 3.有一定的技术背景更佳,能和销售顾问以及项目交付同事传递赋能产品方案 4.有项目经理,产品交付,实施交付顾问经验想往产

3、品经理发展可重点关注 5.沟通协调能力强,问题解决推动能力强 售楼经理岗位 篇3：售楼处迎宾员岗位职责任职要求 售楼处迎宾员岗位职责 岗位职责: 1、售楼中心看房客户引导,现场礼仪迎宾; 2、解决顾客相关问题。 岗位要求: 1、形象气质佳; 2、沟通能力强; 3、有过前台、客服、礼仪迎宾工作经验者优先。 售楼处迎宾员岗位 篇4：售楼部策划岗位职责任职要求 售楼部策划岗位职责 策划经理1、负责项目前期市场调研及客群分析,了解城市政策,编写可行性研究报告,; 2、编制年度工作计划,并领导团队执行完成; 3、提出项目设计建议并与设计院对接工作; 4、参与项目营销策划及活动策划,售楼部包装、项目宣传,监督营销活动执行, 5、负责横向部门工作对接,保证营销与项目进度协作; 6、协助招商总监进行商业街业态规划落位,制定招商策划书及招商计划; 7、维护媒体关系,推进项目推广。1、负责项目前期市场调研及客群分析,了解城市政策,编写可行性研究报告,; 2、编制年度工作计划,并领导团队执行完成; 3、提出项目设计建议并与设计院对接工作; 4、参与项目营销策划及活动策划,售楼部包装、项目宣传,监督营销活动执行, 5、负责横向部门工作对接,保证营销与项目进度协

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