学校会议记录

1、会议记录时间地点接 待 室参加人全体行政人员主题月安全会议记录主持人校长1：学校工作安全第一学校工作安全第一，没有安全就谈不上办学质量，一定要会高度重视，全员参与，齐抓共管，校长是第一责任人。我主抓此项工作，下面中层具体分管：要求： 1、一定要制订好新学期安全各种计划。议2、在周五教师会议上进行安全工作部署。3、各组织分工检查，发现问题，及时报告解决。内2：学生上学路上的安全问题近阶段，学生上学、放学后在校门口逗留，这样学生容易造成安全事故。分析一下原因，主要有： 1、教师安全意识淡薄，容对学生的教育淡化。2、值勤教师到岗晚，到岗后没有很好地负起责任。 3、家长接送心切，素质不高。因此，下阶段

2、要做好以下工作：要求： 1、在教师会议上对全体教师提出要求，值勤教师要准时到岗，并认真值勤。发现学生不守纪律，要教育。2、各班主任要对学生加强安全教育，强化安全意识。3、要求学生对家长说明学校接送要求。安全是什么？安全是一种经验，每一个事故都能总结一两条教训，日积月累，就成了我们的规章，我们要树立防事故、保安全的思想，处处想在前，安全前移，真正把别人的事故当作自己的防卫事故的经验。3：加强校园门口的小摊管理近日来学生的安全意识有所增强，放学路队有秩序。但由于学校门前的小摊较多，学生被吸引者越来越多。放学时秩序比较乱。杨：根据这种情况，我们要做好以下工作：各班主任要对学生加强教育，不要去买路边摊

3、点的食物。放学及时，要求家长按要求接送。另外联合公安、工商部门清理校门口的摊点。4：学校安全工作大检查深入开展“安全隐患排查”活动，要求各部门寻找安全隐患，及时处理、上报，注意各项工作的落实。要求： 1、一定要寻找、排查安全隐患。2 、进行安全工作部署。3、总务处负责检查，发现问题，及时上报、解决。散会！1会议记录时间地点接待室参加人全体行政人员主题关于开展值周总结会议主持人校长校长：1）值得提倡的行为：学生能按时到校、按要求佩戴红领巾、遵守日常行为规范；能听从值周中队同学的劝告，知错就改； 能拾金不昧。会2）不文明现象：校园内有追逐打闹现象，早餐在校门口吃完后存在乱扔垃圾现象。3）针对不文明

4、现象的改进意见：利用课间做一些锻炼活动；议注意校门口的环境卫生，不要乱扔垃圾；4）号召全体学生向雷锋同志学习，学会感恩。5）表扬上周做好人好事的同学。内6）号召全体少先队员向雷锋同志学习，在学雷锋月中做一件好人好事。7）值得表扬提倡的行为：帮助同学、拾金不昧、主动捡拾容垃圾8）不文明现象：踩草地、损害公物、摘花等9）针对不文明现象提出改进意见：建议小班干起带头作用，增强同学们的文明意识，加大宣传教育，把校园当自己的家。散会！会议记录时间地点接待室参加人全体行政人员主题关于组织参加开展德育活动主持人校长校长：1. 继续走动管理， 营造人人争做文明生， 班班争创五星班的良好氛围。周五进行第二轮温馨

5、班级评比活动。会2. 组织有关人员参加区级德育干部潘级研修班活动，推荐有经验老师赴坦洲参加为期两天的骨干班主任培训。3. 联合信息办开展 “感恩母爱 ”母亲节发送短信活动， 协助教议 导处组织 “希望杯 ”基本功比赛。4. 上报中山市市小学品德与社会课件参赛作品, 申报中山市市小学语政学科共同体“让预设与生成共精彩”的课堂教学内实验研究子课题。容散会！会议记录时间地点接待室参加人全体行政人员主题关于 学校年度考核工作主持人校长校长：一、责任落实、分工到位、做好艺术节汇演的筹备工作。努力克服英语节汇演中暴露的问题，例如：后台组织、音响控制、上下场安排、节目间的衔接等。责任落实到位，确保每一环节、

6、会每一步骤人员到位。二、尽快完成青年教师基本功大赛的评选、总结工作。 后期工作要把老师们表现出来的优、缺点总结出来，特别是老师教学议中存在的共性问题要格外强调，既促进青年教师们不断进步，又能引起全体老师们注意。内三、做好招生的跟进工作。密切关注市外语学校考试结果，收集各学校考生情况并送发放学校推介海报，做细、做足前期工作。成绩出来后迅速联系，分批次约见家长，介绍学校情况，让容家长多了解学校的各方面情况，增强互信， 双向选择。 签定一些保证性的意向，便于上报名单。四、继续跟进教师招调工作。中考后再约见几位教师面试，下一阶段重点转为物色区内名优教师调动。下学期编制， 满工作量安排，实验员需要由科学

7、组老师兼任。五、重视过程，认真筹备教代会。没有特殊情况6月 24日正常召开。提前做好制度、规划的修改、印刷、发放工作。六、了解教学情况，调整教学进度。进度慢的学科要想办法赶上来，同时保证质量，尽量参加区内中学的期末联考。七、认真准备学校年度考核工作。相关人员着手考虑述职内容，要参加上级部门“优”、“先”评选的老师，提前准备好业绩材料。八、六月份各部门要做好下学期的准备工作。例如学生课桌椅添置的上报、教师电脑的上报、学生教材的征定，办公用品的上报、教室平台的改装（便于学生观看改用投影的）、教师办公室的装修等等。食堂尽量能在下学期开学交付使用，出于长远考虑，图书馆的改造建设延缓进行。散会！会议记录

8、时间地点接待室参加人全体行政人员主题为新学期做好年度工作计划主持人校长校长：各部门认真研究单位年度工作计划，各部门要联系自身实际提出部门年度工作计划，并要求每个员工都要根据自己岗位情况会提出年度工作计划。邓主任：1、教务部门要提出并确定课改方案，要注重理实结合，偏议重实践。2、学工处做好班主任的培训和例会制度。3、总务：一是要做好学校物品盘点登记工作；二是要对校内园进行新的绿化，要有方案、有落实；三是加强常规制度管理：出入校门登记，来客登记，月后勤考核与工作质量、奖金挂钩。容散会！会议记录时间地点接待室参加人全体行政人员主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以

9、人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、

10、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一

11、步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题

12、，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：

13、1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查

14、、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工

15、作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文精神，努力拓宽学生的知识面。内5、督促学生良好行为习惯养成，落实“三三三”制。容散会！会议记录主题进一步完善教育工作主持人校长校长：1、各部门制度进一步完善，要符合“以人为本”的管理理念，能与部门工作实际密切结合，具有可执行性。会2、加强师资队伍的培训工作，主要加强师德培训，深化教职工师德意识。3、加强学生宿舍管理，要有检查、有记录，发现问题，及议时处理。4、深入开展教师“第二课堂”，注重人文知识和人文