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文档简介
1、小学分校工作总结 一年来,我校在中心校的正确领导和关心下,紧紧围绕“以人为本,和谐开展”的办学宗旨,以科研为方向,以课程改革为重心,以提升教学质量为目标,以提高教师专业素质为关键,全面优化学校教育教学管理,进一步提升我校整体办学水平。现将一年如下: 一、强化过程管理,提升质量指标。 加强常规管理是落实教育方案的根本保证。一年来我们认真落实各项规定,组织教学。认真制定教学教研,坚持听课评课,坚持每周一次业务学习制度,加强过程管理,以保证学校的教育教学扎实高效。 1采取平时检查与集中检查相结合的方式。及时发现问题,及时反应,及时改正。加强随堂听课和巡视检查,利于改良课堂教学,促进教学效率和学习效果
2、的提高. 2着力课堂教学研究,缩小质量差距,提升质量指标。期中有针对性地对局部学科进行质量调研,了解掌握教学情况,并及时反应给教师。加强学生常规管理,养成良好学习习惯,注重培养学生仔细倾听、专心读书、细心计算、独立思考的良好习惯,关注和帮助后进生掌握良好的学习方法,提高有效时间的学习效率。 3落实综合实践活动课程,注重学生的亲身体验和积极实践,老师不受时间限制,在一学期内任选时间与内容,开展两个主题以上的活动,并注意积累资料。抓好体育工作,注重学生视力工作,抓好两操, 4落实规定,活动确保。根据中心校的要:开齐课程,上足课程,确保学生每天锻炼一小时,是校园充满生机。 5组织教师继续学习新课程改
3、革的先进理念。理念是先导,学习是保证。继续加强教师的理论和业务学习,采用理论联系实际,集体学习与个人自学相结合的方法,把整体培训与实践应用结合起来,做好业务学习笔记,提倡每节课后记教学随笔及反思,并经常交流,使先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中,从而更有效地指导自己的教学实践。 6、积极做好后进生帮教工作。新课程教育的核心要求我们的教育“面向全体,全面开展,主动开展,一切为了每个孩子的开展”。我们除了继续抓好后进生跟踪工作外还努力抓好随班说读工作,真正让每位教师学会关爱,学会理解,学会宽容,学会鼓励每个学生,使他们树立起学习的信心和勇气。本学期跟踪的十多位差生无论从思想,学习还是做人各方面都
4、得到了不同层次的提高。 二、狠抓教学常规工作,重务实,重实效 1、加强了学校内部各项的科学管理。在宏观上表达管理的目标是“德、智、体、美、劳”全面开展,从微观上,对班级的授课方案、备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定等项教学规章制度,做到严格要求,严格管理。提高课堂教学效率的关键是教师,每位教师必须备好每一节课,积极从教材中挖掘出培养学生能力的因素,建立教学上的最正确工作点,充分调动学生的思维积极性,使大局部学生在克服一定困难的前提下学到更多知识,增长能力。 2、 坚持以学生为主体,教师为主导,训练为主线的教学模式,教学中注意充分调动学生的积极性,活泼思维。在课堂上,教师要刻意创设问题
5、的情景,积极引导学生对事物进行分析比拟,培养概括和判断推理、综合的能力和运用知识的能力。教师在以学生为主体,认真研究教法。根据学科的性质和教材的特点、学生的年龄特点及班级的实际情况,选择恰当的教学方法,培养学生的逻辑思维能力、语言表达能力,动手操作能力及自学能力。努力改良教法的同时,也注意对学生进行学法的指导,以学法的优化推动教法的优化。 3、深入钻研教材。掌握教材体系、根本内容及其内在联系,抓住主线、明确重、难点,把握关键。精心设计教案。每课教案要做到“五有”:有明确的教学目的;有具体的教学内容; 有连贯而清晰的教学步骤;有启发学生积极思维的教法;有适宜精当的练习。要提前两天备课。坚持写教后记。授课后及时记载本课教学的成功和失误;以便不断总结经验,吸取教训,改良教法,不断提质量。 4、随着时代的开展,一些教不会的学生陆续出现,也严重影响了本校的教学成绩,也打击了教师的积极性,这是摆在我校的最大难题。 经过全校师生的共同努力在学年末统测时我校成绩名列前茅。 三、应改良的工作。 综上所述,在过去一学年里,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的鼓励机制,形成良性
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