发货岗位职责任职要求

1、发货岗位职责任职要求 发货岗位职责 品牌总监1、依据公司的战略规划以及市场信息,负责拟定并实施品牌发展策略; 2、全面负责品牌运营体系规划、部署实施及团队的管理,并定期向总裁提交经营分析报告; 3、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的详细方向和实施方案; 4、分析市场状况、把握市场动态,对各地市场开发策略进行调整,以适合各区域的详细市场需求; 6、深入了解市场,分析与比较本品牌与竞争品牌的销售数据,有针对性进行品牌业绩目标的管理与分析,改善品牌业绩,加大本品牌在市场扩展力; 7、管理日常营运部门的工作,审读订货、发货等业务报表,审核、掌握

2、品牌促销销售活动; 8、参与市场调研预估和制定促销方案、收集汇总每季产品的市场反应状况及销售信息,并反馈给设计部; 9、应对营运管理中的突发事件,并供应有效的解决方案; 10、考核直属下级并协助制定绩效改善计划; 11、完成岗位目标和上级下达的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销、企业管理或服装类相关专业; 2、熟识浪费品品牌、市场营销、店面管理、财务、公司法等方面行业学问;具有敏锐的市场洞察力和良好的市场推断能力,精确把握行业动态及市场方向;能够发觉经营管理中的问题,并能快速找到解决方法;具备精彩的人际交往、社会活动能力及优秀的书面和口头表达能力,娴熟操作办公软件; 3、五年

3、以上市场营销工作经验,三年以上同等职位工作经验,具有服装行业从业背景优先;具有连锁企业管理经验、国际浪费品门店管理经验者可适当放宽条件; 1、依据公司的战略规划以及市场信息,负责拟定并实施品牌发展策略; 2、全面负责品牌运营体系规划、部署实施及团队的管理,并定期向总裁提交经营分析报告; 3、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的详细方向和实施方案; 4、分析市场状况、把握市场动态,对各地市场开发策略进行调整,以适合各区域的详细市场需求; 6、深入了解市场,分析与比较本品牌与竞争品牌的销售数据,有针对性进行品牌业绩目标的管理与分析,改善品牌业

4、绩,加大本品牌在市场扩展力; 7、管理日常营运部门的工作,审读订货、发货等业务报表,审核、掌握品牌促销销售活动; 8、参与市场调研预估和制定促销方案、收集汇总每季产品的市场反应状况及销售信息,并反馈给设计部; 9、应对营运管理中的突发事件,并供应有效的解决方案; 10、考核直属下级并协助制定绩效改善计划; 11、完成岗位目标和上级下达的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销、企业管理或服装类相关专业; 2、熟识浪费品品牌、市场营销、店面管理、财务、公司法等方面行业学问;具有敏锐的市场洞察力和良好的市场推断能力,精确把握行业动态及市场方向;能够发觉经营管理中的问题,并能快速找到解决

5、方法;具备精彩的人际交往、社会活动能力及优秀的书面和口头表达能力,娴熟操作办公软件; 3、五年以上市场营销工作经验,三年以上同等职位工作经验,具有服装行业从业背景优先;具有连锁企业管理经验、国际浪费品门店管理经验者可适当放宽条件; 发货岗位 篇2：仓库收发货岗位职责任职要求 仓库收发货岗位职责 岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作; 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 4、负责相关单证的保管与存档; 5、部门主管交办的其它事宜。 任职资格: 1、高中及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上

6、水果行业相关工作经历者优先考虑; 3、熟识仓库进出货操作流程,具备物资保管专业学问和技能; 4、熟识电脑办公软件操作,懂得wms操作者优先考虑; 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 篇3：发货打单员岗位职责任职要求 发货打单员岗位职责 打单员/发货员y市联科科技有限公司y市联科科技有限公司,联科1、负责物流面单、条码、唛头、入仓单、发票等打印工作; 2、负责电商播种、复核、磅重、装箱/码盘、发货、物流商交接等工作; 3、负责仓库发货区域6s管理工作 岗位要求: 1、高中/中专及以上学历,物流仓储类相关专业优先; 2、跨境电商行业物流和仓库1年以上操作和工作经验优先; 3、熟识仓库播种、复核、磅重、装箱/码盘、发货、物流商交接等工作优先; 4、为人诚信、勤奋,有较强的责任心,抗压能力强,听从管理; 5、执行力强,有良好的团队合作意识; 6、熟识excel、word等办公软件; 微信 篇4：发货经理岗位职责发货经理职责任职要求 发货经理岗位职责 岗位职责: 1、外协加工入库,现场安全及