车辆安全管理制度

1、车辆 安全管理制度 篇一： 车辆 安全管理 办法华信邮电咨询设计 研究公司有限公司 车辆安全管理 办法（修改稿） 20050206 第一章 总则第一条 为保证全公司正常的生 产、生活秩序， 维护广大 职工和 人民群众的生命 财产安全，根据公司 车辆管理的 实际，特制定本 办法 第二条 全体驾驶人员必须牢固树立安全意识，遵守交通规则， 不开英雄 车，不开疲 劳车，不酒后 驾车。因违章违规，造成刑事、行 政、经济处罚 或赔偿以及刷点、扣 证、吊销执照等后果自 负。 第三条 要加强车辆的维护保养，保 证车辆始终处于完好状 态。 驾驶车辆应 按操作 规程办事，爱护车辆 ，保持 车容整洁、车况良好。 第

2、四条 公用车辆是公司的 资产，任何组织和个人不得占 为已 有，必 须 无条件地服从公司的安排和 调度。第五条 驾驶车辆 必须有驾驶执照，不得无 证驾驶 。驾驶执 照一 年内不得上高速公路行 驶 。第六条 公司安全 组全体成 员必须自觉参加每月一次的安全活 动，因公出差要 办好请假手续，经所在部门领导签字后交安全 组。 第七条 公司为所有公用 车辆办理保险，发生事故要及 时报告、及时索赔，把 损失减少到最低限度。第八条 职工驾驶自备车辆 ，属于个人行 为，一切 责任自负，与 单位无关。第二章 勘察 车辆管理第九条 勘察 车辆必须有专职驾驶员驾驶 ，专职驾驶员 要有三年 以上 实际驾驶经验 第十条

3、 各部门派车必须提前填写派 车单，注明 时间、人员、方向、工程 项目等内容，由 车管员调 度安排。各项目组利用办事处车辆进 行工程勘察，程序按第十条 执行，相关 费用由设计人员直接带 回报销。第十一条 驾驶员要服从调度，出车前要全面 检查车况，并搞好车辆 清洁卫生，提前 10 分钟将车开到位，做好出 车各项准备，按 时出车。第十二条 驾驶员 要与勘察人 员加强协调合作，了解勘察 计划，主动配合勘察工作，熟悉交通 图，计划好行 进路线和休息点。第十三条 驾驶员要利用 设计人员勘察、开会等 时机保养 车辆或抓紧 休息。第十四条 驾驶员不得将 车辆交与其他任何人 驾驶，他人如提出驾驶车辆 要求应婉言

4、拒 绝。第十五条 驾驶员要按时就寝不熬夜， 为次日出 车保持旺盛精力。出差期 间不得饮酒，如发现驾驶员 泡酒吧酗酒，按除名 处理。第十六条 出差回杭州后， 车辆 必须停放在公司内，不得擅自将车开回家 过夜，不得用于 处 理个人私事。第十七条 各部 门对驾驶员 行车安全、遵章守 纪情况 进行 监督，提出批评和奖惩建议。对表现突出的驾驶员，由办公室给予适当的 奖励。第三章 公司配公用 车辆 管理第十八条 为提高工作效率，公司 给各部门、办事处和公司 领导配备车辆 ，作为在市区的 公务用车。北京、广西、上海等由公司 统一管理的办事处车辆管理由各 办事处负责，其他 项目组办事处车辆由相关院 负责。各部

5、门主要领导、办事处主任和公司 领导要与公司 签订 安全责任书，保证车辆 安全。第十九条 各部门和公司 领导配备车辆 后，杭州市区 临时用车公司不再保障。部 门主要领 导和公司领导是车辆安全第一 责任人，但不能把 车辆当作个人 专车，因工作需要，有 驾驶 资格的 职工也可使用，以提高 车辆利用率。第二十条 各部门和公司 领导配备的车辆不跑长途，活动范围在杭州市地区（建德、淳安 除外），如跑 长途必 须由专职驾驶员 开车。第二十一条 各部门可培养一名兼 职驾驶员，培训费由公司支付，但必 须签订协议 ，保证 服务五年以上，否 则将赔偿损 失，按每服 务一年扣减 20计算。根据需要，各部 门也可 自行

6、聘用 临时驾驶员 ，费用由各部 门 自理。第二十二条 各部门和公司领导配备的车辆，因公办事的油料 费、停车费、过桥过路费可 以报销。第二十三条 各部门和公司领导配备的车辆不得交无 证人员驾驶，不得擅自外借他人（ 单 位），由此造成后果由第一 责任人负全责。如因生 产经营关系需要，将部 门和公司 领导配 备的车辆外借他人（ 单位），必 须报分管领导同意，并 报办公室备案。第二十四条 公司领导和部门领导和设计骨干可以将 车辆开回家过夜，但应交缴费用，收 费标准为 300元/月。出差期 间，车辆必须停放在公司内，由 办公室调度。第四章 实习车辆 管理第二十五条 公司正式 员工工龄满 10 年（中 层

7、干部不含）通 过考试，并取得 C 型以上机动车驾驶执 照，其驾驶能力经办公室车管员确认后，可以使用公司 车 辆进行 1 个月的实习。第二十六条 凭驾驶执 照到车管员处 登记，按先后 顺序排队（中层干部 优先）。第二十七条 新驾驶员 （兼描图员）使用公司 车辆实习为 1 个月，主要利用双休日及下班 后业余时间进行，上班时间车辆 使用权归公司，双休日及下班后 时间如因生产等问题发生 矛盾，要 优先保 证生产需要。第二十八条 实习地域限于杭州地区（不含建德、淳安） ， 实习期间的停车费、过桥过 路 费自理，不予 报销；车辆由公司保 责任险，油料由公司提供，并由公司 负责正常的 车辆维 修保养，保 证

8、车辆处 于适行状 态 。第二十九条 就单位和驾驶员 的责任和驾车时 限问题，个人要向公司写出保 证书，承诺履 行有关责任，否则公司不提供 实习车辆 。第三十条 实习驾驶员 未经公司同意，一律不准将 车借给他人使用。如擅自将 车借给他人使 用， 发生事故 责任自 负。第五章 车辆维 修保养 第三十一条 全公司 实行以办公室 为主与部 门划片相 结合的 车辆维修保养体系，所（公司） 和管理部 门与公司部各配 备 1 名专职驾驶员 作为专管员，进行日常 检查保养，保障完好的 机械性能，把 车辆故障消灭在萌芽状 态。第三十二条 专管员必须积极协助第一 责任人,对公司配 车辆进行日常的安全管理，做好 车

9、 辆的日常维护保养，发现故障及时向公司 车管员报告。第三十二条 专管员在车管员指导下，建立车辆检查 、维修、保养档案， 详细记载车辆检 查、维修、保养情况。第三十三条 平时发现问题驾驶 人员要及时报告。专管员对车辆 每月要保 证不少于一次的 全面安全 检查，发现故障要及 时排除，排除不了 应及时报修。第三十四条 车辆发 生故障需要 维护保修， 经公司车管员同意后，原 则上在特约维修点进 行，也可在 办 公室安排指定的汽修厂 进行维修，送 检驾驶员应 在维护 完毕后，在工料 单上 （包括工 时费）验收签字，撤 换下的零部件 应带回。第三十五条 检修费用应附驾驶员签 字的工料 单，注明 车号、故障

10、原因，符合 报销条件的， 经分管领导审 批后报销。第三十六条 由于 驾驶员违 章停 车 、违章行驶、违反操作 规程，造成 车辆 被盗或 损坏的汽 车赔偿费 、维修费当事人支付 50% ；造成行人受 伤所发生的医 疗费等一切费用由本人承担， 公司不予报销 。第三十七条 驾驶员 不得擅自将 车 送修配厂修理、保养，不得擅篇二： 车辆 安全管理制度车辆 安全管理制度第一章 总则第一条 为了加强公司所属 单位车辆的安全管理，提高司机安全行 车意识，预防和减少交通 事故及 场内安全生 产责 任事故的 发生，本着安全第一， 预防 为主的思想，制定本制度。第二章 车辆 安全管理第二条 公司车辆管理员是具体

11、负责所有车辆日常安全管理工作，根据公司安全生 产管理制 度，配合公司生 产计划部对所有车辆进 行安全检查，负责对 司机进行安全教育及培 训考核， 监督和指 导所属单位各种 车辆日常安全管理工作。第三章 车辆 安全检查 第三条 开展对车辆进 行安全 检查工作其目的是及 时发现车辆 安全隐患、预防事故的 发生， 保证行车安全。第四条 结合车辆保养、 维修工作，采用日常定期与不定期方式 对车辆进 行安全检查，根据 季节和气温变化情况对车辆进 行换季维护检查 。第四章 车辆安全检查项 目1、检查车辆 整体外 观情况，日常清理 卫生， 车辆安全 设施等情况。2、检查车辆发动 机系 统 工作情况， 查 看

12、是否有漏油、水、 电 、气等 现 象。3、检查 底盘系统、刹车系统、灯光照明系 统工作情况是否有效、 齐全。4、厂内 专用车辆各系统工作情况、 专业车辆 安全操作 项目等。第五条 除定期 检查外，日常 检查项 目。（1）出车前检查油水电系统是否畅通，安全 设施是否 齐全，制动是否灵敏。（2）行驶中当车辆行驶 100 公里应停车检查发动 机各系 统的工作情况。（3）返回后，主要 检查车辆 的完好状况，以便及 时进行保养或 维修。第六条 根据其 检查的结果进行公布表 扬，对不合格的 车辆，不准上路行 驶，并限期整改。第五章 安全行 车规范第七条 要树立对公司财产和他人生命高度 负责的精神， 时刻把

13、安全行 车工作放在第一位。第八条 要保持 车辆完好状 态，发现有不安全 隐患要及 时处理，做到各部机件牢固、灵敏， 尤其是制 动部分必 须可靠有效。第九条 不断提高 驾车 技术，能在各种复 杂的路面及 恶劣气候条件下安全 驾驶 ，并且有 应付 各种紧急情况的 驾驶技能。第六章 安全教育及安全技 术考核第十条 定期开展 对司机进行事故 预防教育，运用正反两面事例， 讲明事故的危害性和 预防 事故的重要性。第十一条 定期对司机进行交通法 规宣传教育，使其自 觉遵守交通法，不 违章、不酒后 驾驶 等危害安全行 车的行 为。第十二条 定期开展 对司机安全 维护 常识的考核工作，其 结果纳入公司年度考核

14、目 标中第十三条 考核采取年 终与平时相结合结合的办法，内容包括：工作表 现、敬业精神、安全 行车方面的考核。第七章车辆违章一事故报告第十四条 司机在行车途中要严格按照交通安全法所 规定的行车速度安全行车。第十五条 对违反道路限速 规定、乱停车、闯红灯、压线、超员、证件不全等被 违章罚款的, 由个人交纳罚款，公司一律不予解决 报销费用。第十六条 对被电子交警违章牌照、下发违章通知书的车辆或连续违章三次以上者，公司将 按照车辆安全制度给予警告处分。第十七条 对于发生交通事故所造成的 经济损失，按事故的性 质进行处罚。严重者除经济处 罚外，造成人员伤亡的，追究其责任。第十八条 车辆在行车当中，如发

15、生交通事故，应及时报告车辆管理员和生产计划部。第十九条 司机在驾驶过程中，如发生交通事故，应立即停车，保护好现场，如有伤者要立 即送往医院进行救治同时拨打报警电话及保险公司出险电话并上报公司。第二十条 车辆在发生交通事故后，司机不准 瞒报、违造事实、以便责任划分。第二十一条 司机未经公司及部门人员批准，私自出 车造成事故应个人承担责任并赔偿车辆 损失。公司根据事故的 责任给予当事人警告、开出等 处分。本制度由公司 办公室负责具体解释，经总经理室批准后 实施。车辆保养、维修管理制度第一章总则第一条为了加强车辆的有效管理，统一规范车辆保养、维修管理、降低 车辆使用维护成本 费用，确保车辆及人员的安

16、全，特制定本制度。第二章车辆保养、维修管理第二条 公司指派专人（车管员）具体负责公司及所属 单位各种车辆日常保养维修管理工作。 负责建立车辆技术管理登记台帐，根据车辆使用调度及行车里程情况，每月 负责编制车辆 保养、维修计划，报公司生产计划部，并对所上报的保养、维修项目进行审核，使其费用 控制在预算范围内。负责对车辆二级以上保养、维修项目（含二级）进行技术鉴定验收工 作，定期对所有车辆进行检查，确保车辆正常使用。第三条 公司在车辆保养与维修管理工作中，实行联合工作管理，即公司 办公室车管人员， 公司生产计划部、公司 财务部，其意义是加强和完善车辆保养、维修管理工作。第三章 车辆 保养、维修原则

17、 第四条 原则是：坚持预防为主，技术与经济相结合，对车辆的正确使用驾驶，定期检查， 强制维护、视时修理，适 时更新及报废全过程所进行的综合性的管理措施。第五条 其目的是：降低 车辆全部机件磨 损速度， 预防车辆发生交通安全事故，延 长使用寿 命，即要防止拖延修理所造成的 车况 恶化，又要防止提前修理造成的浪 费。第四章 车辆 保养、维修上报登记审 批项目第六条 为节 省资金，车辆一级保养 项目（日常保养），由司机来完成此 项工作，项目有以 润滑、紧固为中心，内容包括以上亮相外 检查各部螺栓，各 总成内润滑油平面，加添 润滑油，清 洁各个空气 滤清器，达到 车容整洁、装备齐全、不漏 水、电、气，

18、保持 车况良好 为目的。第七条 车辆二级保养、维修上报审批项目，专业检查 各部机件、 转向、灯光、制 动刹车， 必要时更换，根据故障 诊断结果确定是否需要附件作 业或小修 项目。第八条 车辆大修项目：严格控制各 总成大修项目，其审批条件将根据 车辆使用年限、行 驶 总里程，正确 驾驶操作情况而定， 车辆各系统大修项目在上报后由公司 车管员组织并会同 公司有关部 门人员到现场对车辆进 行技术诊断检测与认定工作， 查看各系统所要大修 项目 的机件是 够自然磨 损或认为违 反操作的所造成的 过早到达大中修理。第九条 车辆小修及零件修理更 换项目：车辆在运行中 发生临时故障和局部 损伤、磨损、变 形不

19、能 继续使用 时，车辆 行驶到一定里程必 须更换的零部件等。第五章 车辆 保养维修审批程序第十条 公司及所属 单位各种车辆在使用 过程中， 应按照车辆的保养规定，当车辆行驶到保 养里程5000-700 公里时或需要对车辆进 行二级保养维护时，发现车辆 有故障司机 应提前 申请，并告知本 单位车管及调度人员，同时填写申请车辆保养维修审批单，经车辆 所在部 门厂长、经理签字，报公司车管员登记审核，经公司生产计划部签字同意， 报公司领导审 批。第十一条 同时车管员在审批单上确定是否需要 维修那些项目，并根据 车辆维修厂家的 报价， 确保其费用限额，报公司生 产计划部签字，上报公司领导审批。篇三：机

20、动车辆 安全管理制度 1机动车辆 安全管理制度为有效落 实保安 学校 机动车辆 安全管理工作，消除机 动车辆 安全隐患，确保行 车安全无事故， 结合车辆 使用实 际，特制定本管理制度一、严格遵守机 动车辆管理制度（一）车辆管理人 员工作职责1.车辆安全管理工作：研究掌握 车辆管理法规政策、 业务技能、管理措施， 发挥好车辆安 全管理参 谋助手作用； 认真服务好领导用车、装 备、安全管理和工作用 车；每周对学校车 辆进行一次检查，及时进行保养，确保 处于良好状 态。2.车辆档案和车务审验 工作：逐 车建立管理档案，准确反映 车质车况、证件年审、燃油消 耗、保养 维修等情况；按要求 进行车辆年检，

21、驾驶员证 件审验，保险续缴等车务管理手续3.司机培 训工作：每季度至少 组织 全体驾驶员进 行安全教育和业务培训一次，包括交通法 规、机动车驾驶 、保养、修理技能知 识和交通事故典型案例 防范分析等，具体培 训内容 报经学校领导审 批。4.车辆维 修和车辆 派遣工作： 车辆故障要及 时报告，按审批权限到指定地点 维修；车辆派遣工作严谨完备，根据用 车情况，搞好 统筹协调， 减少用 车次数。5.车辆管理人员应落实工作职责，以身作 则，日常车辆管理工作 纳入个人考核，年 终进行 总体评定，奖惩 分明。（二） 驾驶员 工作 职责1.严格遵守交通法 规，严禁酒后驾驶，严禁开斗气车、英雄车、疲劳驾驶车辆 。2.驾驶员 必须养成出 车前检查的良好 习惯，即对轮胎、 仪表、机油、水、光灯、异常声响 进行检查，发现问题 逐级汇报 ，杜绝开带病车。3.严格执行用车行车审批制度，出 车后应停放在指定停 车场，锁好车门，防止 车辆被毁、 被盗。4.驾驶员应 落实自身职责，日常的 车辆驾驶 工作纳入个人考核，年 终进行总体评定，奖惩 分明。二、严格遵守机 动车辆定期保养制度（一） 驾驶员 自觉保持车容车况整洁每周至少冲刷 车辆 一次。（二） 车内灭 火器，提示牌保持完好无 损。（三）运用机 动车辆 档位 应 注意油离配合合理，禁止低档位和高档位运行