四中201-年度妇女工作计划

1、四中201*年度妇女工作计划 四中201*年度妇女工作计划 201*年乌苏市第四中学妇委会工作计划 本学期，我校妇女工作以邓小平理论和十八大精神为重要思想为指导，深入学习施行科学发展观，认真学习中国妇女十大精神。按照上级的统一布暑，以维权促进公平；以服务凝集人心；以宣扬扩展影响；持续推行以人为本、服务至上的管理理念；不断巩固省级文明单位成果，大力弘扬“进校精神，引领广大女教职工自尊自强、爱岗敬业、开拓革新，进一步推动我校各项工作的全面发展。 一、不断学习，激发女教职工工作热情1、认真学习“两会精神 认真贯彻党的十八大精神，学习领会中国妇女十大精神和市十四次妇代会精神，全面把握科学发展观的深入内

2、涵，不断加强妇女自身组织活力、服务意识、革新能力和工作凝集力，充分调动广大女教职工的工作积极性和创造性,努力开创我校妇女工作新局面。 2、普及妇女维权的法律法规 校妇女小组要持续争取校党、政领导的支持，做好妇女维权工作，针对女教职工所反映状况，积极疏导解决。妇女干部要勤学习，勤调查研究，主动将获得的信息、状况反映给党政工领导，便于领导正确决策和开展工作指导；要学会和提升对女教职工出现的心理问题进行沟通、疏导的能力。 积极维护广大女教职工合法权益，充分发挥她们的积极性和创造性。进一步利用网络、橱窗、校刊等载体来宣扬普及中华人民共和国妇女权益保证法等法律法规，依法保证女教职工的合法权益。强化对我校

3、女教职工的“四期保护，更好地落实和维护女性的特别权益。针对近年我校教师队伍中的青年女教师较多的状况，合理规划生育，落实好计划生育稳定性措施，保证正常的教学教育秩序。 3、搭建女教职工成长的平台 强化女教师队伍建设，以强化师德教育为前提，激发教师内在职业动力。以强化教师培训为核心，提升教师专业素养。理论联系教学施行，积极撰写论文和申报课题，提升教师教科研积极性。动员激励女教师参加教育的进修，参加新的骨干教师和学科带头人的评选工作，为更多优秀教师的成长搭建平台。 二、积极维护女性合法权益，关心女教工的身心健康。 1、关心女教工身心健康，常常找部分女教工谈心，了解女教工思想状况，关心她们的婚姻、家庭

4、生活，及时解决其存在的问题。 2、从多种渠道关心了解女教工疾苦，及时看望有病女教工，带去校领导对她们的关怀和问候。 三、积极开展有利于女教工身心健康的文体活动。 1、积极配合工会搞好庆“三八妇女节活动。 2、积极组织开展女教工乒乓球、跳绳球等合适女性参加的文体活动，展示女性风采，深厚校园文化，活跃女教工的业余生活，增进身心健康。 四、关注女生教育，办好家长学校 妇委会还与德育处共同抓好家长学校工作，按时间、定内容，对家长开展专题讲座，向家长宣扬党的教育方针，宣扬新课程改革的有关精神及帮助家长解决子女教育中出现的“误区和“高压区问题。促进家校联系，共创教育辉煌。 五、积极配合学校完成领导交办的其

5、它任务。六、具体安排： 三月份：1、开展三八妇女维权周活动，学习妇女权益保证法。 2、庆祝“三八节，乒乓球比赛。 3、收集“巾帼示范岗有关资料上报区教育局 四月份：1、教职工体检、跳绳比赛、春游踏青活动 2、组织校女职工进行全面的妇科检查 五月份：1、举办教职工棋牌比赛、 2、学习中华人民共和国妇女权益保证法、3、组织女教工书法绘画比赛。 六月份： 1、阳光体育活动、学习未成年人保护法九月份： 1、庆祝教师节文艺联欢十月： 1、配合工会组织女教工红歌大赛、才艺展示活动十一月： 1、师德演讲比赛2、上交妇委会工作总结、十二月：迎新年联欢活动妇委会会最大程度的协助学校各部门工作需要，以加强全校女职

6、工凝集力，调动女职工工作热情为己任，做好各方工作。 注：本计划、活动，依据妇委会工作看法再作适当补充或调整。 乌苏市第四中学 201*36 扩大阅读：四中201*-201*年度高二年级部工作计划 商都高级中学201*-201*学年度第二学期 高二年级部工作计划 一、指导思想 在学校党总支、学校行政的正确领导下，科学、合理整合优质教育资源，全面贯彻党和人民的教育方针，积极开展素养教育，大面积提升教育教学质量；以育人为目标，保持“一切为了学生、为了一切学生，为了学生的一切的原则，努力施行科学发展观；强化教师队伍建设和学生管理，内强素养，外树形象，讲奉献，讲协作，为打造和谐校园做出应有贡献。 二、工

7、作目标 1、学生巩固率达98%。 2、思想品德合格率达100%，合格率95%，犯罪率为零。3、体育合格率100%，达标率95%。4、学业水平测试合格率力争高中全市前列。5、争创优秀年级部。三、具体措施 1、强化班级管理，营造优良的班风 (1)要求各班主任都要有明确的带班理念，各班都要有明确的班级奋斗目标，推动学生自我教育、自主管理。尽快制作好包含班主任姓名、班主任联系 、班主任带班理念、班级奋斗目标及监督 等内容的班牌，把班主任工作置于社会、学校、家长的监督之下，并推动学生自我教育和自我管理以迅速形成班级团队精神。各班应大胆施行班团干部值周制度或值日班长制，开展“文明学生、“文明班级评比活动，

8、树立“商都高级中学学生的优良形象，并在就餐、就寝、出操、爱护公物、尊师爱校、环境卫生方面都能充分体现。要强化学生干部队伍建设，努力提升学生干部的组织管理能力。 (2)强化养成教育。从小处入手，从身边之事入手抓好行为规范教育，进一步培养学生优良的行为习惯及学习习惯。利用早读课时间、社团活动课时间，有目的、有重点地对学生进行常规教育，教育学生“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。 (3)组织学生认真学习中学生日常行为规范和中学生守则，认真贯彻落实学校下发的各项管理制度，实现班级管理规范化、制度化。 (4)以班主任工作为依托，积极开展德育工作。强化爱国主义、集体主义和社会主义教育，强化中华民族合格传统、

9、革命传统和国防教育，强化思想道德和社会公德教育，帮助学生树立起远大理想，坚定其为理想而奋斗的信念，在学生中大力开展“为祖国崛起而努力学习的读书活动。 (5)狠抓学生中上网、玩手机、早恋、打牌赌博、打架斗殴等专项整治工作。 (6)强化安全教育，杜绝任何可预防性安全事故的发生。(7)强化双休日管理和午休、晚餐后自由活动的管理，不定期组织班主任突击检查晚餐后自由活动的状况。 2、强化班主任队伍建设，提升教育管理能力(1)强化班主任常规工作的检查，催促落实班主任工作常规。a、检查带班理念的落实。要求班主任切实贯彻自己的带班理念，杜绝班级管理的随意性和冷热病。 b、检查出勤。班主任工作常规要求做到“十到

10、位，即学生起床、早操、早自习、读报时间、课间操、眼保健操、班会活动、社团活动、晚自习、晚就寝都要到位。 c、检查值日。执行班主任包班值日制度，要求值日班主任负责检查当天所巡查班级教室、寝室卫生，早晚自习纪律、人员到位，晚就寝纪律、人员到位等状况，作好记载并反馈给各班主任，同时要负责及时处理当天所巡视班级发生的突发事件。 d、检查双休日到位状况。双休日的管理是学校管理的软肋，因此要求所有班主任务必到位。双休日将执行早晚签到制度，早操在学生公寓签到，晚自习在教学检查室签到，早自习班主任坐堂。 (2)强化班主任工作方法的指导，提升班级管理效率 要求班主任在管理中，对学生要多表扬，多激励，多关爱，多疏

11、导，多身教，多沟通，多理解，多付出。要防患于未然，力争少处理学生。要协调好各科任教师之间、任课教师与学生之间的关系，组织好本班的教育教学工作，当好本班教师间、师生间的“协调器。 (3)建立班主任工作评价机制，对班主任工作全面考核，促进班级工作平衡发展。 3、强化教学常规管理，保证教学质量的提升。(1)落实常规教学的各个环节。一是认真备好每堂课，要求备考点、备考标、备教材、备教法、备手段。二是上课要有针对性，讲究实效，特别重点、热点、考点，突破难点。三是作业批改要详尽，要全批全改，要有针对性地进行面批。四是及时辅导，辅导要有针对性，层次分明，既要合计尖子学生，又要合计一般学生。五是强化检测和评价

12、，及时发现教学中存在的问题，调整教学方法和进度。 (2)强化教改教研，提升教学效率。 新课程改革要求教师提升素养，更新观念，转变角色。教师是学生学习能力的培养者，是学生人生道路的引路人，是教育教学的研究者。这就要求教师要依据自己任教学科的特点开展课题研究，寻找最优的教学方法，提升教学质量。 (3)强化对备课组的管理，提升教学资源利用的高效性。备课组长要组织好本学科的随堂训练和单元测试、周考、月考的命题、制卷、评卷工作和学科教研活动。认真开展好学科比赛、优生培训、特长生训练、差生辅导等工作，安排专题讲座。在抓教学的副部长的统一组织下落实好本备课组教学常规的检查。 (4)切实抓好分层教学，强化对不

13、同层次的学生的教学管理。a、对第一层次的学生，年级部将从四个方面入手，特别现有尖子生：第一，在教学内容的深度上要求与高考接轨，不要停留在学业水平测试层面。第二，各班成立学科兴趣小组，带动全班同学共同提升。第三，强化对优生的辅导和培训工作。第四，保持一月一考，月考理科班由柴锦彪负总责，文科由陈建峰负总责。b、对第二层次学生在教学上要重视基础，重点要特别，难点要分散。尽量让每一个学生听懂课，每堂课要有一定的收获，力求“无中生有，生出一批尖子生来。 c、对艺术特长班，合计到高考改革的发展趋势，在持续强化对专业课的教学管理的同时，必须进一步强化文字课的教学管理。 (5)加大检测力度，执行“四过关制度。

14、各学科教学状况执行周过关、月过关、期中过关、期末过关“四过关：“周过关由各教科组长组织，要求目标明确，选题精当；“月过关由年级部组织，要求立足学业水平测试，放眼能力培养；“期中过关、“期末过关以学校安排为准，各类过关检测题力求是原创题或改创题,杜绝使用成套现成试题。 (6)积极开展各种学科比赛、文体比赛、特长比赛、能力比武等活动。 (7)搞好学业水平测试研究工作，抓好水平测试的复习迎考工作和强化训练。 4、执行优质优酬、奖优罚劣的分配制度。放低辅导补助，增加教学成果奖励，月考、中考、末考优秀人数比例高的班级和科目要给予一定的奖励。 5、执行学生民主评教制度，通过民主测评、学生干部座谈会等方式，定期评议班主任和任课教师，每月评议1次，评议结果及时向班主任和任课教师反馈。 四、主要活动安排：3月份 1、召开年级部全体班主任会、全体任课老师会、各教研组长会、全体学生会； 2、制定年级、班级、教研组工作计划；3、清明节主题班会，部分学生座谈会； 4、确定班级奋斗目标；5、月考及其评价。4月份 1、放假前五一劳作节主题班会；2、由体育教师定体育活动；3、第一层次学生、艺术班学生座谈会；4、月考及其评价。5月份 1、放假来召开学生干