水电厂汽车队副队长竞聘演讲

1、水电厂汽车队副队长竞聘演讲 第一篇：水电厂汽车队副队长竞聘演讲 各位领导，大家好！ 我叫xx，今年27岁。95年毕业于xxxxx学校，在厂汽车队先后从事汽车修理和技术检验工作，并担任车队团支部书记职务。经过工作几年以来不断地学习和施行，在领导和同志的支持帮助下，自身专业技术水平和工作能力逐步得到提升，并慢慢成长为队内的技术骨干之一。在这次竟聘中我竞争的岗位是水电厂汽车队副队长，参加这次竞争我觉得关于我个人来说不仅是走上管理岗位的机遇，更主要的是一次能够充分展现自我，难得的学习和锻炼的机会。 参加此次竞聘，我认为自身具有以下几个方面的优势： 一是具有较强的业务素养和专业技术水平。作为一名从班组成

2、长起来的技术人员，我能够认真学习各项生产技术，将所学知识运用于生产当中，使得自身较好掌握了队内各型车辆设备的维护和修理技术。同时在工作期间积极钻研业务，作为专业技术人员，协助厂机动科、技术科编写了水电厂车辆设备管理规范，机械设备管理规范和操作规程等企业标准。作为队技术管理人员，在队内领导的大力支持和帮助下，与其他技术人员一起，主持和参加开展了多项技术成果的研究攻关工作，其中有厂科技进步成果三项、质量管理qc成果三项、现代化质量管理成果一项，小改小革成果两项。通过积极开展有关专业的技术攻关和革新活动，从而进一步深入学习和研究了专业理论，加强了业务水平，开阔了视野，同时使得自身技术运用能力和水平得

3、到了领导的认可。 二是具有吃苦耐劳、爱岗敬业的工作精神。通过几年来在生产班组的工作施行和学习，使得我深深懂得了一个道理：那就是作为一名基层的技术人员，不能只会懂得“纸上谈兵，空讲理论。只有扑下身子深入生产现场，不断的在实际工作中磨砺和充实自己，通过有效的施行才干在技术工作中有所革新、有所作为。为此，在队内的生产建设、车辆抢修等活动中，我都乐于承当工作，勤于动手。在队内技术攻关活动中，工作紧张时我经常是白天在班组参加现场作业，晚上回家为整理资料、调整工作思路而通宵熬夜。对待工作，不管干什么我从不讲价钱，更不怨天尤人，并在工作中踏踏实实、业业兢兢，一丝不苟努力把各项工作做到最好。 三是具有虚心好学

4、，开拓进取的革新意识。作为队内的技术检验工作，本身就是一个集修理技术和设备运用管理的综合性岗位。因此，在完成技术工作的同时，我虚心学习运输企业的有关业务知识，熟悉掌握了运输质量管理、设备安全管理等有关知识，系统了解了各级各类文件精神，初步具备了一名管理干部所必需的业务知识和政策水平。并且，我在队内负责宣扬报道工作，同时也锻炼和积存了一定的文字功底。工作之余还自学了计算机知识，能够熟练使用计算机进行各种文字办公操作和日常维护等。在日常工作中，思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物较快，并且勇于施行，面对困难具有高昂的斗志。 四是具有严于律己、诚信为本的合格品质。我信奉诚实待人，严于律己的处事之道。作

5、为管理干部，我认为必须要有到处带头示范的权威，又要能够和职工群众打成一片。为此，我在日常生活和工作中，不断强化个人修养和素养的锻炼，以“踏踏实实做人、勤勤恳恳做事为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，应该说得到了领导和同事的肯定。 以上是我的几点竞争优势，如果能够得到上级组织领导的认可竟聘成功，那么我的主要工作思路是这样合计的： 围绕队内的生产建设和车辆运行管理工作，牢固树立技术效益意识，集中人员技术力量，从强化车辆设备管理水平，提升修保质量着手，在生产中强化技术攻关和革新活动，保持推广应用先进的技术工艺和设备手段，积极组织开展群众性的小改小革、技术改造活动，为保证全队的安全行车、优质服务

6、运行工作的完成打好基础。 具体的计划措施有以下几点： 1、强化技术管理工作，保证安全行车服务 汽车队作为厂水电生产的运输服务单位，队内的车辆型号陈旧，运行时间长。并加之油区周边地区的道路状况较差，设备运行损耗大。车辆在日常生产过程中常常出现一些难以控制解决的故障难题，使队内的安全运行服务工作难以得到有效的保证。在保证水电生产的前提下，我们所要面对的主要问题是：一方面是车辆逐年老化，故障隐患多，难以有效控制解决；一方面是要提升车辆设备的运行效率，保证为水电生产行车服务的安全、高效。因此，这就需要我们在现有设备和人员基础上，挖掘自身技术潜力，最大限度的发挥技术管理工作的优势和力量，有效的解决车辆运

7、行过程中的一些实际问题，以保证我队安全行车、优质服务工作的顺利进行。 2、提升自身管理水平，引导职工开展技术工作 技术管理工作开展效果的好与坏，首先要从管理人员自身抓起。因此，在全队的生产运行管理工作中，作为技术管理干部必须首先做到熟悉了解全队车辆设备的运行动态，对在实际工作中掌握到的有关问题要认真的进行汇总分析。同时，对当前急需解决的技术问题要及时提出一定的处理办法和思路，对一些较为复杂、疑难的技术难题，要迅速组织人员共同研究解决 。为此，队内要组织成立由管理干部、专业技术人员和技术工人骨干组成的攻关小组，针对生产过程中的重点技术难题，由小组通过现场会诊、讨论，共同提出可行性方案和技术措施加

8、以解决。通过全员参予、群策群力的方法手段，以此来加强职工队伍在生产中的技术运用意识和能力，从而促进队内整体技术管理水平的提升。 3、强化学习，加速知识更新，提升我队技术革新水平 随着现代科学技术和相关专业理论知识的不断发展和提升，如果我们仅仅依靠原有的专业知识，已经不能满足现阶段在运输企业发展建设过程中对技术管理工作新的需求。这就要求自身必须不断的提升专业技术水平，勤于思索、强化学习，及时掌握了解相关行业的先进理论和技术，才干立足于本岗，针对生产实际需求充分发挥技术带头的作用效能，在队内的技术革新活动中有所贡献和作为，从而真正提升队内车辆设备运用管理的技术水平。 随着我局、我厂改革工作的深入进

9、行，我们清楚的熟悉到，企业要发展，需要的不仅仅是一名一般技术人员或管理人员，而是更多的高素养复合型管理人才。如果此次我未能竟聘成功，说明自身离上级组织领导的要求还有差距。这就需要自己认清不够，在今后工作中立足于本职，持续加强自身各方面能力的学习和培养，使得自身综合素养能力不断提升，以逐步进步成长为一名合格人才。 谢谢大家！ 第二篇：水电厂汽车队副队长竞聘演讲报告 水电厂汽车队副队长竞聘演讲报告 竟聘报告 各位领导，大家好！ 我叫xx，今年27岁。95年毕业于xxxxx学校，在厂汽车队先后从事汽车修理和技术检验工作，并担任车队团支部书记职务。经过工作几年以来不断地学习和施行，在领导和同志的支持帮

10、助下，自身专业技术水平和工作能力逐步得到提升，并慢慢成长为队内的技术骨干之一。在这次竟聘中我竞争的岗位是水电厂汽车队副队长，参加这次竞争我觉得关于我个人来说不仅是走上治理岗位的机遇，更主要的是一次能够充分展现自我，难得的学习和锻炼的机会。文秘写作网文章- :/找范文,到文秘写作网 参加此次竞聘，我认为自身具有以下几个方面的优势： 一是具有较强的业务素养和专业技术水平。作为一名从班组成长起来的技术人员，我能够认真学习各项生产技术，将所学知识运用于生产当中，使得自身较好把握了队内各型车辆设备的维护和修理技术。同时在工作期间积极钻研业务，作为专业技术人员，协助厂机动科、技术科编写了水电厂车辆设备治理

11、规范，机械设备治理规范和操作规程等企业标准。作为队技术治理人员，在队内领导的大力支持和帮助下，与其他技术人员一起，主持和参加开展了多项技术成果的研究攻关工作，其中有厂科技进步成果三项、质量治理qc成果三项、现代化质量治理成果一项，小改小革成果两项。通过积极开展有关专业的技术攻关和革新活动，从而进一步深入学习和研究了专业理论，加强了业务水平，开阔了视野，同时使得自身技术运用能力和水平得到了领导的认可。 二是具有吃苦耐劳、爱岗敬业的工作精神。通过几年来在生产班组的工作施行和学习，使得我深深懂得了一个道理：那就是作为一名基层的技术人员，不能只会懂得“纸上谈 兵，空讲理论。只有扑下身子深入生产现场，不

12、断的在实际工作中磨砺和充实自己，通过有效的施行才干在技术工作中有所革新、有所作为。为此，在队内的生产建设、车辆抢修等活动中，我都乐于承当工作，勤于动手。在队内技术攻关活动中，工作紧张时我常常是白天在班组参加现场作业，晚上回家为整理资料、调整工作思路而通宵熬夜。对待工作，不管干什么我从不讲价钱，更不怨天尤人，并在工作中踏踏实实、业业兢兢，一丝不苟努力把各项工作做到最好。 三是具有虚心好学，开拓进取的革新意识。作为队内的技术检验工作，本身就是一个集修理技术和设备运用治理的综合性岗位。因此，在完新世纪范本网 :/，原创范本免费提供下载基地。成技术工作的同时，我虚心学习运输企业的有关业务知识，熟悉把握

13、了运输质量治理、设备安全治理等有关知识，系统了解了各级各类文件精神，初步具备了一名治理干部所必需的业务知识和政策水平。并且，我在队内负责宣扬报道工作，同时也锻炼和积存了一定的文字功底。工作之余还自学了计算机知识，能够熟练使用计算机进行各种文字办公操作和日常维护等。在日常工作中，思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物较快，并且勇于施行，面对困难具有高昂的斗志。 四是具有严于律己、诚信为本的合格品质。我信仰老实待人，严于律己的处事之道。作为治理干部，我认为必须要有到处带头示范的权威，又要能够和职工群众打成一片。为此，我在日常生活和工作中，不断强化个人修养和素养的锻炼，以“踏踏实实做人、勤勤恳恳做事为信

14、条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，应该说得到了领导和同事的肯定。 以上是我的几点竞争优势，假如能够得到上级组织领导的认可竟聘成功，那么我的主要工作思路是这样合计的： 围绕队内的生产建设和车辆运行治理工作，牢固树立技术效益意识，集中人员技术力 量，从强化车辆设备治理水平，提升修保质量着手，在生产中强化技术攻关和革新活动，保持推广应用先进的技术工艺和设备手段，积极组织开展群众性的小改小革、技术改造活动，为保证全队的安全行车、优质服务运行工作的完成打好基础。 具体的计划措施有以下几点： 1、强化技术治理工作，保证安全行车服务 汽车队作为厂水电生产的运输服务单位，队内的车辆型号陈旧，运行时间长。并

15、加之油区周边地区的道路状况较差，设备运行损耗大。车辆在日常生产过程中常常出现一些难以控制解决的故障难题，使队内的安全运行服务工作难以得到有效的保证。在保证水电生产的前提下，我们所要面对的主要问题是：一方面是车辆逐年老化，故障隐患多，难以有效控制解决；一方面是要提升车辆设备的运行效率，保证为水电生产行车服务的安全、高效。因此，这就需要我们在现有设备和人员基础上，挖掘自身技术潜力，最大限度的发挥技术治理工作的优势和力量，有效的解决车辆运行过程中的一些实际问题，以保证我队安全行车、优质服务工作的顺利进行。 2、提升自身治理水平，引导职工开展技术工作 技术治理工作开展效果的好与坏，首先要从治理人员自身

16、抓起。因此，在全队的生产运行治理工作中，作为技术治理干部必须首先做到熟悉了解全队车辆设备的运行动态，对在实际工作中把握到的有关问题要认真的进行汇总分析。同时，对当前急需解决的技术问题要及时提出一定的处理办法和思路，对一些较为复杂、疑难的技术难题，要迅速组织人员共同研究解决。为此，队内要组织成立由治理干部、专业技术人员和技术工人骨干组成的攻关小组，针对生产过程中的重点技术难题，由小组通过现场会诊、讨论，共同提出可行性方案和技术措施加以解决。通过全员参予、群策群力的方法手段，以此来加强职工队伍在生产中的技术运用意识和能力，从而促进队内整体技术治理水平的提 高。 3、强化学习，加速知识更新，提升我队

17、技术革新水平 随着现代科学技术和相关专业理论知识的不断发展和提升，假如我们仅仅依靠原有的专业知识，已经不能满足现阶段在运输企业发展建设过程中对技术治理工作新的需求。这就要求自身必须不断的提升专业技术水平，勤于思索、强化学习，及时把握了解相关行业的先进理论和技术，才干立足于本岗，针对生产实际需求充分发挥技术带头的作用效能，在队内的技术革新活动中有所贡献和作为，从而真正提升队内车辆设备运用治理的技术水平。 随着我局、我厂改革工作的深入进行，我们清楚的熟悉到，企业要发展，需要的不仅仅是一名一般技术人员或治理人员，而是更多的高素养复合型治理人才。假如此次我未能竟聘成功，说明自身离上级组织领导的要求还有

18、差距。这就需要自己认清不够，在今后工作中立足于本职，持续加强自身各方面能力的学习和培养，使得自身综合素养能力不断提升，以逐步进步成长为一名合格人才。 谢谢大家！ 第三篇：水电厂汽车队副队长竞职演讲材料 文章标题：水电厂汽车队副队长竞职演讲材料 竟聘报告 各位领导，大家好！ 我叫xx，今年27岁。95年毕业于xxxxx学校，在厂汽车队先后从事汽车修理和技术检验工作，并担任车队团支部书记职务。经过工作几年以来不断地学习和施行，在领导和同志的支持帮助下，自身专业技术水平和工作能力逐步得到提升，并慢慢成长为队内的技术骨干之一。在这次竟聘中我竞争的岗位是水电厂汽车队副队长，参加这次竞争我觉得关于我个人来

19、说不仅是走上管理岗位的机遇，更主要的是一次能够充分展现自我，难得的学习和锻炼的机会。公文素材库文章- :/找范文,到公文素材库 参加此次竞聘，我认为自身具有以下几个方面的优势： 一是具有较强的业务素养和专业技术水平。作为一名从班组成长起来的技术人员，我能够认真学习各项生产技术，将所学知识运用于生产当中，使得自身较好掌握了队内各型车辆设备的维护和修理技术。同时在工作期间积极钻研业务，作为专业技术人员，协助厂机动科、技术科编写了水电厂车辆设备管理规范，机械设备管理规范和操作规程等企业标准。作为队技术管理人员，在队内领导的大力支持和帮助下，与其他技术人员一起，主持和参加开展了多项技术成果的研究攻关工

20、作，其中有厂科技进步成果三项、质量管理qc成果三项、现代化质量管理成果一项，小改小革成果两项。通过积极开展有关专业的技术攻关和革新活动，从而进一步深入学习和研究了专业理论，加强了业务水平，开阔了视野，同时使得自身技术运用能力和水平得到了领导的认可。 二是具有吃苦耐劳、爱岗敬业的工作精神。通过几年来在生产班组的工作施行和学习，使得我深深懂得了一个道理：那就是作为一名基层的技术人员，不能只会懂得“纸上谈兵，空讲理论。只有扑下身子深入生产现场，不断的在实际工作中磨砺和充实自己，通过有效的施行才干在技术工作中有所革新、有所作为。为此，在队内的生产建设、车辆抢修等活动中，我都乐于承当工作，勤于动手。在队

21、内技术攻关活动中，工作紧张时我经常是白天在班组参加现场作业，晚上回家为整理资料、调整工作思路而通宵熬夜。对待工作，不管干什么我从不讲价钱，更不怨天尤人，并在工作中踏踏实实、业业兢兢，一丝不苟努力把各项工作做到最好。 三是具有虚心好学，开拓进取的革新意识。作为队内的技术检验工作，本身就是一个集修理技术和设备运用管理的综合性岗位。因此，在完成技术工作的同时，我虚心学习运输企业的有关业务知识，熟悉掌握了运输质量管理、设备安全管理等有关知识，系统了解了各级各类文件精神，初步具备了一名管理干部所必需的业务知识和政策水平。并且，我在队内负责宣扬报道工作，同时也锻炼和积存了一定的文字功底。工作之余还自学了计

22、算机知识，能够熟练使用计算机进行各种文字办公操作和日常维护等。在日常工作中，思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物较快，并且勇于施行，面对困难具有高昂的斗志。 四是具有严于律己、诚信为本的合格品质。我信奉诚实待人，严于律己的处事之道。作为管理干部，我认为必须要有到处带头示范的权威，又要能够和职工群众打成一片。为此，我在日常生活和工作中，不断强化个人修养和素养的锻炼，以“踏踏实实做人、勤勤恳恳做事为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，应该说得到了领导和同事的肯定。 以上是我的几点竞争优势，如果能够得到上级组织领导的认可竟聘成功，那么我的主要工作思路是这样合计的： 围绕队内的生产建设和车辆运行管理

23、工作，牢固树立技术效益意识，集中人员技术力量，从强化车辆设备管理水平，提升修保质量着手，在生产中强化技术攻关和革新活动，保持推广应用先进的技术工艺和设备手段，积极组织开展群众性的小改小革、技术改造活动，为保证全队的安全行车、优质服务运行工作的完成打好基础。 具体的计划措施有以下几点： 1、强化技术管理工作，保证安全行车服务 汽车队作为厂水电生产的运输服务单位，队内的车辆型号陈旧，运行时间长。并加之油区周边地区的道路状况较差，设备运行损耗大。车辆在日常生产过程中常常出现一些难以控制解决的故障难题，使队内的安全运行服务工作难以得到有效的保证。在保证水电生产的前提下，我们所要面对的主要问题是：一方面

24、是车辆逐年老化，故障隐患多，难以有效控制解决；一方面是要提升车辆设备的运行效率，保证为水电生产行车服务的安全、高效。因此，这就需要我们在现有设备和人员基础上，挖掘自身技术潜力，最大限度的发挥技术管理工作的优势和力量，有效的解决车辆运行过程中的一些实际问题，以保证我队安全行车、优质服务工作的顺利进行。 2、提升自身管理水平，引导职工开展技术工 第四篇：车队副队长竞争上岗演讲 竞争上岗演讲稿 尊敬的各位领导： 首先，感谢组织给我这次学习锻炼的机会，这次车队执行公平、公正、公开竞争上岗，不仅为我们提供了一个公平竞争的机会，也为我们搭建了干事创业的平台，我十分珍惜，也希望通过这次竞争上岗不断提升和锻炼

25、自己各方面的能力。下面按照要求，我把个人状况做一简要汇报，敬请各位领导批评指正。 一、主要工作状况 回忆多年的工作经历，我深深的体会到，之所以能够在工作中不断成长进步，完全得益于组织的培养，得益于领导的关心支持，得益于同志们的无私帮助，在此我表示衷心的感谢。同时，我也熟悉到自己身上，还存在着许多缺点和不够，有待进一步改善。 二、我竞争车队副队长的优势 我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。今天，我参加副队长职位的竞争，主要基于以下几个方面的合计：一是我有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在工作上，我一直踏踏实实，业业兢兢，一丝不苟，培养了自己“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献的爱岗

26、敬业的优良品质。 二是我有虚心好学、开拓进取的革新意识。我从学校毕业后，从没间断过学习。努力学习政策理论，用中国特色社会主义理论武装头脑；努力学习业务知识，不断提升在新形势下做好本职工作的能力；努力学习领导和同志们好的工作方法，不断提升分析问题、解决问题的能力和组织协调能力。 三是我有勇于施行的求是精神。经过多个工作岗位的施行锻炼，培养了自己多方面的能力，能说，能写，能干事，干成事。工作以来我思想活跃，爱好广泛，勇于施行、接受新事物快；同时我生机勃勃，精力旺盛，工作热情高、工作干劲足。 四是我有严于律己、诚信为本的合格品质。我信奉诚实待人、严于律己的处事之道。正因为具有优良的人格魅力和做人宗旨

27、，我与同事们建立了亲如兄弟的深厚感情。在日常生活和工作中，我不断强化个人修养，以“老老实实做人、勤勤恳恳做事为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，得到了领导和同事的认同。 综上所述，我认为自己已具备担任车队副队长的素养和能力。 三、以后的打算 如果这次我能够被选拔担任车队副队长，我将在队长的领导下，继承和发扬车队的合格传统和作风，按照新的职责要求，恪尽职守，勤奋工作，以优异的成绩回报领导和同志 们的信任和重托。 第一，摆正位置，当好助手。一方面要充分尊重队长的领导，听从科长指挥，不越权，不越位，积极思索，建言献策，发挥自己的参谋助手作用；另一方面要团结车队所有同志，多沟通、多交流，互相配合

28、、紧密合作，共同做好车队的工作。 第二，不断革新工作思路，积极协助队长推出工作新举措，努力提升机关车辆管理和服务保证水平，以服务促管理，以管理带服务。一是强化车辆管理，强化驾驶员队伍管理。掌握每台车的车况及使用状况，科学调度，统筹兼顾；了解每位驾驶员的思想、工作和生活状况。二是强化制度约束，严格管理规定，切实强化安全工作条例和交通法规教育培训，努力保证安全生产。三是以“满足工作需要，全力搞好服务为工作目标，科学调度，合理安排，保证政务工作、领导调研工作的正常开展和需求。 第三，强化学习，全面提升自己的综合素养。作为副队长，一定要成为车队的业务骨干，在具体工作中替队长分忧。今后一定强化各方面知识

29、的学习，向书本学，向四周的行家手里学，努力做到政治上成熟、业务上过硬、纪律上严明、作风上合格、为人上正派。 第四、严明纪律，清正清廉。我一定自觉遵守各项纪律和规定要求，认真执行廉政准则，忠于职守，正确处理 好权与责的关系，正确把握好原则性与灵活性的关系，始终坚持清正清廉。在形象上要自重，看重自己的人生，珍惜自己的荣誉，塑造好自己的形象，努力做到“慎初、慎微、慎欲、慎独、慎终。在生活上要自励，用高尚的精神激励和鞭策自己，真正把精力用在事业上和工作中。 尊敬的各位领导，参加竞争上岗，每位同志都希望能获得成功，但是无论结果如何，我都会以一颗平常心正确对待。 最后借此机会，感谢各位领导多年来对我的教育和培养，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。 谢谢大家！ 第五篇：汽车队安全监督竞聘述职报告 竞聘述职报告 各位领导，评委： 大家好！我叫*，19*年*月出生，现