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文档简介
1、节约用水办公室工作总结 节约用水办公室工作总结 节约用水办公室在市水利局党委的正确领导下,积极开展了学习党的群众路线教育施行活动,强化了思想道德教育,弘扬了焦裕禄精神。全体职工团结奋进,求真务实,与时俱进,严格贯彻执行水法、河南省节约用水条例等法律法规,认真做好节水宣扬、计划用水、节约用水和水资源管理工作,取得了一定的成绩,现将上半年工作状况总结如下: 一、积极开展节水宣扬工作,提升全民节水意识 每年的3月22日至28日是“世界水日、“中国水周宣扬活动周,我们以此为契机,3月22日在开封日报刊发文章,宣扬节约用水的重要性。在市水利局的大力支持下,宣扬活动期间,我办和宏大水利工程有限公司联合成功
2、举办了第三届“宏大节水杯篮球邀请赛,参加球队达到24支,不仅为“世界水日、“中国水周宣扬活动起到了加油助威作用,同时也扩展了节水宣扬范围,烘托了节水宣扬效果。 我们还印制节水宣扬册和宣扬单,在宣扬活动期间,到居民小区进行宣扬、讲解、咨询节约用水知识,还利用5月份的安全生产月和6月份的节能减排宣扬活动,组织人员到广场、街头散发宣扬单,解答节水问题咨询等,提升了市民依法用水、依法节水的意识。 二、特别重点,抓牢关键,认真做好计划用水、节约用水管理工作 1、特别计划用水管理工作重点,不断提升计划用水管理覆盖率。目前全市计划用水单位已发展到802户,与去年相比增加了60户,增加率为8%。其中工业企业1
3、46户,生活545户,家属生活111户,加大水表复查力度,水表月复查率达8%。 2、积极做好计划用水指标的复核下达工作。上半年我们组织人员对申报单位的各项用水数据实际调查了解,注重对用水指标分类区别管理,保证工业企业生产用水,对居民生活用水保证需要,机关事业单位例如学校、医院等按定额合理压缩,对高耗水行业例如洗浴、洗车严格控制。在复核确定后,报市水利局批准,于4月份下达年度计划用水指标。 3、积极推广节水器具和节水技术,促进节约用水工作的开展。上半年推广节水器具2000余套,解答节水技术咨询100余次。对用水量较大的工业企业,指导利用节水新技术建设节水工程,铁塔橡胶集团建循环池后,水重复利用率
4、达80%以上。在学校和医院等用水部位较多的单位推广使用了红外线控制阀等节水器具。有效地遏制了水资源的浪费,节水效果十分显然。 三、严格制度,强化管理,努力做好地下水资源管理工作 目前节水办管理自备井用户177家,400米以上的深水井47户,400米以下的浅水井77户,空调井53户,装表率达100%,截至目前,节水办在省厅指导下已安装远程智能水表26块。为强化地下水资源管理我们采用了以下措施: 1、严格执行“周抄表制度。以前的“月抄表工作由于循环周期较长,长期执行后容易出现漏洞和弊端,上半年我们经过认真研究,制定了“周抄表制度,要求抄表人员,按周到用水单位查看计量设施,杜绝了中间易漏的环节。执行
5、了“周抄表、月收费管理后,收费率显著提升。 2、强化水资源费征收科学量化分析管理。每月我们将管理的自备井用户取水量和水资源费征收数额进行统计,并逐月对比这些自备井用户的取水量和水资源费征收税额增加减少以及名次的变化状况,采用横向比和纵向比的方法,科学分析变化的原因,保证管理到位,征收到位。截至目前,征收水资源费296万元,实现了时间过半,任务过半。 四、积极配合,做好水资源实时监控与管理系统建设工作 为贯彻落实中央提出的执行最严格水资源管理制度,加快确立“三条红线,201*年开封市被水利部确定为水资源实时监控国家级试点城市,开封市水资源实时监控与管理系统建设项目总投资1600万元。 上半年在市
6、水利局组织下,我们积极配合,在6月25日完成了开封市水资源实时监控与管理系统建设项目国家投资部分的签约。本次签约投资200万元,内容分为54个市控水量检测点、7个分中心监控室和应激能力测试系统建设三个标段,开封市公共资源交易中心于6月6日对此项目进行了公开招标。目前完成1350万元的投资任务,估计今年9月底前全部完成。项目全部实施后,对提升开封市水资源的科学化管理水平,推动节水型城市建设将起到积极作用。 五、编制水资源保护规划,促进水资源科学管理 按照省水利厅的要求,为了全面推行各种节水技术和措施,搞好污水处理和利用,给开封市地下水资源保护提供依据和标准,我们从去年3月份开始着手编制开封市水资
7、源保护规划。在收集资料、在实地调查的基础上,上半年完成了开封市水资源保护规划现状分析与评价,以及工程措施及方案的编制工作,该项目成果表已按照省厅的要求,分阶段进行上报。6月份组织专家对该规划的初稿进行了初审,现已提交省厅,下一步将组织相关部门和专家,对该规划进行评审。 六、深入开展党的群众路线教育施行活动,提升职工凝集力和战斗力。 按照上级党委的要求,从3月份开始,我们在全体党员干部中认真开展了党的群众路线教育施行活动。成立了党的群众路线教育施行活动领导小组,系统制定了学习计划,完善学习制度,开展了“学习教育、听取看法和“查摆问题、开展批评两个阶段的活动,深入了思想熟悉,营造了风清气正、团结奋
8、进的工作氛围。 1、组织形式多样的学习教育活动,保证学习不走过场。我们专门制定了党的群众路线教育施行活动学习方案及学习计划表。学习方式采用集中学与自学相结合,集中学采用了组织开展党章党史知识比赛、观看专题教育片、发放学习材料、主要领导上党课、学习心得交流等形式。 通过观看宣扬教育片,使同志们深入熟悉到开展党的群众路线教育施行活动的重要性,形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈之风等“四风的严重危害性和中央狠刹“四风的必要性。熟悉到如果不能筑牢思想道德防线,用好手中的权利,那么就有可能脱离群众,而坠入“四风的深渊,辜负党和人民的期望。 2、弘扬焦裕禄精神,树立正确的人生观、价值观。在“党的群众路线教
9、育施行活动中,我们把弘扬焦裕禄精神作为提升思想熟悉的中心工作。通过学习焦裕禄精神,同志们感触颇深,只有像焦裕禄那样心里随时装着老百姓,在工作中认真履行职责,想群众之所想,急群众之所急,以自己的实际行动,尽心为群众办实事、办好事,才干密切与人民群众之间的关系,获得人民群众的信任,得到人民群众的支持,树立起党在人民群众心目中的光辉形象。 3、深入剖析问题,制定整改措施,立行立改。通过开展“党的群众路线教育施行活动针对查摆出来的问题,我们逐一研究,立行立改。 一是强化财务管理制度,厉行节约,严格控制“三公经费支出。全面推行公务卡结算制度,从去年下半年起未报销一起吃喝招待费用、食品费、烟酒费。严格执行
10、上级规定财务管理模式,设专职副主任负责财务签字,一把手不直接分管财务,重大经费项目集体研究决定。在公车使用上严格执行纪律,公车拥有严格公务工作量核定,非公务不得私用。 二是强化接待制度管理。对以往年度超标准接待和随意购买礼品看望病人的问题,自去年下半年以来,对上级和相关部门因公来客人员一律在职工食堂按接待标准安排工作餐。严格禁止报销任何餐饮发票和礼品发票,关于看望病人等礼尚往来购买礼品一律个人付款。 三是对非在编人员提出的工资福利待遇太低问题,多次召开班子会议研究,并具体咨询财政、劳作、人事等部门有关的政策和办法,并及时召开职工代表会和全体职工会议,通报进展状况和征求相关人员看法建议,目前已制
11、定出相应的解决方案,并与职工基本达成一致看法,化解了矛盾,在一定程度拉近了干群关系。 四是对通许县南娄洼村开展了扶持活动,发动我办干部职工向该村捐款820元。购买了慰问品,看望村中的贫困群众,投资四千元,为村中的7户贫困家庭安装了自来水,使他们能够喝上干净的放心水。 七、强化组织领导,持续推动文明单位创建工作的不断发展。 1、强化社会主义新乡村共建扶持工作,关心慰问离退休干部生活,开展争创文明科室、文明职工、文明家庭活动,组织全体职工进行精神文明比赛,开展法律知识测试,及时编发创建简报,反映创建工作动态。 2、积极开展志愿服务活动,加强我办职工的凝集力和团结协作能力。积极参加开封市创建国家卫生
12、城市的志愿服务活动,组织我办职工深入社区,清理卫生死角。 3、把综合治理工作真正落实到实处,制定了具体的措施和监督管理办法。 4、积极推动政务公开工作,做好了财务制度公开、人事制度公开,取得了显然效果。 5、采用切实措施,搞好环境卫生和环境绿化工作,为职工创造优美、舒适、清洁的工作场所,完成好爱国卫生月的工作,持续坚持省级卫生先进单位称号。 6、切实强化组织领导,成立了节能减排工作领导小组,建立健全了节能减排工作机构和制度,强化节能工作的宣扬教育,提升节能工作意识。细化节能减排主要措施,努力降低能耗和费用,大力推行节电节水措施,强化办公车辆管理,完善办公用品节约措施,较好地完成了上半年节能减排
13、任务目标。 八、下一步的工作安排 1、 加大计划用水户的纳进管理和计划用水指标的复查力度,对超计划用水户征收加价水费,用经济手段促进节约用水,推动节水型社会的建设。 2、进一步加大地下水资源的征管力度,持续加大已纳进管理自备井管理力度,下大力气开展对所管理区域内没有纳进管理的小浅井进行认真普查,全面纳进管理,努力做到应收尽收、应管无论;对各别不交、漏交水资源费的用水户,通过合法程序积极追缴水资源费。 3、认真配合市水利局水政科做好国家级水资源实时监控与管理系统项目,并按规按时限节点保质保量完成所承当的国家投资200万元的建设任务。 4、认真落实好执行最严格水资源管理制度,完成上级交办的水资源保护规划的评审工作。 5、要团结协作
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