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文档简介

1、华为杯篮球联赛竞赛规程V4.5修订记录Revision record日期Date修订版本Revision version修改描述 change Description作者Author2015-03-011.00初稿完成 initial transmittal 王长宏 2383502015-04-022.00补充关于一级部门组多支对于参赛的细则规定王长宏 2383502015-05-143.00补充关于”整建制切分部门”组建球队的细则规定王长宏 2383502015-07-164.001、增补关于种子队的认定标准和操作细则;2、增加“联赛组织及宣传”章节; 3、明确了联赛赛程采用“固定比赛日补赛

2、”方式;4、年度联赛划分为夏季联赛和秋季联赛(3v3对抗赛);5、明确了队员名单刷新操作流程及细则;6、增补仲裁调查和处理程序;7、增补比赛进行中遇到下雨等不可抗力情况下的各责任人及处理细则。王长宏 2383502016-04-214.11、明确联赛申诉保证金为人民币1000元整;2、明确联赛甲乙级奖金;3、明确参赛队员在内部通讯录可查询。彭小辉 1910172017-07-074.21、明确参赛队报名时必须提供4名工作人员;2、明确赛程中离职员工,通过组委会备案后可继续参加本年度比赛。彭小辉 1910172017-08-114.3明确参赛队伍、队员二次违规处罚结果彭小辉 1910172017

3、-08-144.41、明确参赛队员报名需要提供的信息;2、明确参赛队必须准备统一服装;3、更新了队员名单刷新操作流程及细则。彭小辉 1910172017-09-044.51、明确参赛队员对合作方员工报名规定;2、明确参赛队弃权2次的处理情况。3、明确章程标题,作为通用章程。彭小辉 1910171 主办单位主办单位:华为公司党委。协办单位:华为公司文体部。承办单位:华为公司篮球协会(以下简称为篮协)、华为杯篮球联赛组织委员会(以下简称组委会)。2 竞赛时间2.1 华为杯篮球夏季联赛一般于每年5月-9月举行。2.2 华为杯篮球秋季联赛(即3V3挑战赛)一般于每年11月举行。2.3 针对天气等客观原

4、因对赛程的干扰,联赛采用“固定比赛日+阶段性补赛”的方式。如小组赛阶段遇到下雨则取消当日比赛,但后续小组赛程保持不变。小组赛结束后统一由组委会安排补赛。原则上,补赛顺序按照缺赛的前后顺序接续进行。出现“背靠背”的情况,基于对球员的保护,组委会有权干预合理调整补赛赛程。2.4 具体赛程安排见秩序册和赛程表。赛程如有变动,以组委会/裁判长所发通告为准。3 竞赛地点百草园篮球场3、4号篮球场。4 参赛办法4.1 原则上,以一级部门为单位,由各一级部门生协篮球协会负责组队参赛。4.1.1 参赛队员必须是华为公司相关部门在职员工或全职合作方员工,其中每个参赛队合作方员工不可多于3名。参赛队员工号等信息必

5、须在联赛报名截止日前华为内部通讯录可查询(默认为W3系统)。不符合报名条件特殊员工,需参赛队报组委会备案,并经组委会核准、正式通报后方可生效,否则视为球队违规参赛。4.1.2 推行公司“3+1”的文体活动理念(“结交一个朋友,培养一项爱好,参与一项运动”、“看一本好书”), 秉承融洽部门组织气氛,让更多的人参与文体活动的思想导向,允许合作方员工参加本届篮球联赛。合作方需要提供工号,并随所长期合作部门参赛,不能随意组队。4.1.3 原则上不允许跨SAP部门参赛。但考虑到“融洽组织气氛,让更多的员工参与文体活动”,若该员工长期在组队部门工作,并且其所在部门未组队参赛,此种情况,需报组委会备案,并经

6、组委会核准、正式通报后方可生效;4.1.4 部门人数较少的,允许2个部门合并组队,合并组队需同时满足以下三个条件:(1) 合并组队的两个部门需经得两个业务部门主管(或干部部部长)及生协接口人同意,否则不允许合并组队。(2) 队名需体现双方部门名称,所涉及的队员应局限于联合组队部门内部,其它部门员工不得报名。(3) 合并双方在深圳、东莞两地注册人数不超过5000人。4.1.5 对于一级部门人数较多,原则上可以组多支队伍参赛,但需满足如下条件:(1) 队名必须体现所在一级部门,比如2012实验室6队,产品与解决方案3队等。并需得到一级部门篮协向联赛组委会的申请邮件确认。(2) 首次参赛只能打乙级联

7、赛。后续如果获得明年晋级甲级联赛的资格。则视为所在一级部门的甲级资格。(3) 特别的,对于因组织结构调整暂无一级部门篮协的,由公司篮协暂代向联赛组委会提出相关申请。4.1.6 对于因组织结构调整导致部门整建制切分的情况,为灵活落实“三个一”,特增补如下规定:(1) 切分第一年,在双方篮协负责人自愿协商一致的基础上,新部门的队员仍可以和原部门队员组队代表原部门参赛;(2)  基于新部门组织氛围和团队建设需要,第二年参加华为杯比赛, “新部门”的队员应代表新部门组队参加比赛;(3) 特殊情况需要双方队长协商一致同意并在组委会备案。4.2 原则上每个参赛队允许报15名参赛队员,若球队因特殊

8、情况,难以取舍的,可以适当增加参赛队员的名单,但最多不得超过18名参赛队员。参赛队统一报名时,必须按照报名模板提供球员的名字、工号、号码、身高、体重、位置等信息。若球队获奖,颁发奖品时,组委会均按15名队员+1名教练员+1名领队的名额准备奖品,超出部分名额由球队自行承担。4.3 不允许出现一名队员在多个甲乙级球队中报名的现象,各队负责人提前沟通协商好。如遇球队队员出差、受伤或离职(在赛程过程中离职的员工可以继续参加本年度剩余比赛,球队队长需提供相关离职证明,邮件上报组委会核准备案方可参加比赛)等球员变动情况需要更换或增减球员,球队队长必须提前在篮协冷冰大数据平台注册队长权限:,球员只允许增加,

9、不允许删除,若变更增加球队队员超过18名,则需要把不再参加比赛的超额队员状态变更为离队状态。球队队长比赛当天12:00点发起球员变更申请有效,组委会核准后可参加比赛。由于组委会原因核准时间滞后,可现场提供证据进行说明,手工添加球员信息,球员可正常参加当天比赛。各参赛队员在参赛时,需准备好工卡,以便随时审查。4.3.1 若发现球队有重复报名或者不符合参赛资格的队员上场比赛且未提前申请核准备案的,一经发现,将视为球队违规:(1)取消本场比赛成绩,直接判0:20告负;(2)没收比赛保证金;(3)知会违规球队的一级部门生协、OEC。4.3.2 若发现球队第二次有重复报名或者不符合参赛资格的队员上场比赛

10、且未提前申请核准备案的,一经发现,将视为球队违规:(1)取消本场比赛成绩,直接判0:20告负;(2)取消本年度所有比赛成绩和参赛资格;(3)取消下一年度一级部门参赛资格;(4)知会违规球队的一级部门生协、OEC。4.4 各参赛代表队必须准备统一的比赛服装,号码清晰、不重复,比赛号码必须是报名时注册登记的号码,且能明显被裁判员和记录员观察到,否则组委会有权拒绝该球队参加比赛;如果参赛代表队比赛当天没有准备好统一队服,由此造成的一切后果(例如计分表纪录犯规、分数错误)由该代表队负责。4.5 赛前双方队长需要协商好双方队伍的比赛队服颜色, 否则由此造成的一切后果由双方代表队负责。原则上,以主队为主,

11、客队应主动与主队协商队服颜色。赛程安排中,排在前面的为主队,排在后面的为客队。4.6 每队在参赛时必须缴纳报名费(联赛保证金)500元,如果联赛后确认参赛队伍没有违反联赛规定或者出现干扰联赛秩序的行为,500元全部退回。如果出现以下行为之一者,处罚如下:(1)球队报名时拒不上报比赛裁判员或者记录台工作人员,每少报一名记录台工作人员(一共4名)扣除报名费100元,最多扣除400元;(2)球队比赛当日没有一名记录员(该名记录员将成为另一场比赛记录台工作人员)随队参与联赛组织工作的,每次扣除报名费100元,直至扣除全部报名费500元;(3)比赛过程中冲击裁判员,和场上球员、教练员、观众、裁判员、工作

12、人员发生肢体冲突的,扣除全部报名费500元。4.7 公司联赛分甲级和乙级两个级别。甲级10支队伍,参照去年联赛的成绩获得参赛资格。乙级按照一级部门报名,不限数目。联赛采取抽签分组赛制,小组循环。甲级分两个小组,两小组最后一位直接降入乙级。乙级按照报名球队数量进行分组,决出8强(或者16强)。l 甲级种子队的认定标准:去年联赛甲级冠军和亚军作为甲级种子队,共2支;l 乙级种子队的认定标准:去年联赛乙级季军和第四名,以及从甲级降级的两只队伍,共4支;l 特别的,若由于特殊原因无法以种子队无法参加比赛,则按照去年联赛排名顺序递补。4.8 本次联赛结束后取得下次甲级比赛参赛资格的球队,如果无故放弃甲级

13、比赛资格的,不能报名参加下届华为杯联赛(包括甲级和乙级)的所有比赛。因为公司部门调整无法参加甲级的,报联赛组委会讨论备案,另行递补球队进入甲级。4.9 联赛中,无故弃权比赛达到2次的队伍,并且没有到组委会备案。(1) 没收该球队保证金;(2) 不能报名参加下届华为杯联赛(包括甲级和乙级)的所有比赛。5 奖励5.1 夏季联赛分别取甲、乙级前三名给予奖励:l 甲级冠、亚、季军奖金分别为:5000元、3000元、2000元。l 乙级冠、亚、季军奖金分别为:3000元、2000元、1000元。5.2 秋季联赛(即3V3挑战赛)奖励:l 男子冠、亚、季军奖金分别为:2000元、1000元、800元。l

14、女子冠军奖金为:1000元。5.3 其他专业奖项,如优秀战报奖,优秀联赛工作人员奖等。6 联赛组织及宣传6.1 比赛原始基础数据均来自记录台裁判员的记录表,记录表的填写、修改、保存等按照FIBA最新规则执行。6.2 比赛技术统计数据和比赛结果由当值临场裁判员根据记录表及组委会提供的比赛技术统计数据模板填写完成,6.3 为了让每场比赛的战报更加精彩和个性化,并借鉴联赛的惯有方式,每场比赛的战报由获胜球队完成。在比赛日第二天下午4点前,完成战报并在“心声社区篮球协会圈子”本场比赛的"比赛结果和数据"的帖子上,用回帖的方式发布战报,圈子地址:6.4 组委会将酌情根据战报的个性化和

15、受欢迎程度,联赛结束时评选最有个性的优秀战报,给予所在球队适当激励。6.5 联赛宣传以“心声社区篮球协会圈子”为主,实体宣传、邮件和eSpace等形式为辅。6.6 为保障信息传递通畅确保比赛顺利进行,联赛至少应组建如下eSpace群组:l 队长群,包括所有参赛队伍的教练、领队、队长。篮球协会会长或组委会相关负责人任群主。l 临场裁判群,包括所有本届联赛执法裁判员。裁判长或副裁判长任群主。l 记录台裁判群,包括所有本届联赛记录台裁判。组委会相关负责人任群主。特别的,群主职责是维护群内成员,激活群内氛围,发布官方权威信息,并在联赛开始前一周根据人员变动情况,完成群组成员的更新和替换。7 竞赛规则7

16、.1 本次比赛执行国际篮联最新颁发的篮球竞赛规则和国际篮联最新规则解释,并执行相关附则见后面章节。7.2 特别的,如比赛过程中下雨或其他不可抗力,则当值临场裁判员有权按照保护球员的原则终止比赛,由主裁判员封存记录表和终止时刻的比赛时间等信息和数据,并在第二天反馈给组委会和裁判长,抄送副裁判员和记录台裁判。组委会另行安排时间完成剩余的比赛(原则上仍为原临场裁判员和记录台裁判员执法)。8 关于申诉8.1 如果参赛球队认为在比赛中发生的任何事件已对该队不利,要质疑的球队队长应立即在比赛结束时通过在记录表上标示"球队抗议队长签名"的空格内签字表示他的球队对比赛的结果提出抗议。8.2

17、 为了使申诉有效,该队领队需要在赛后24小时内将申诉书(书面形式或者邮件方式)及1000元申诉费提交仲裁委员会(申诉成立,退回申诉费;申诉不成立,申诉费充公)。否则,视为自动放弃该申诉。8.3 强调一点,比赛的结果是最终的,即无论申诉是否成立,均只作为以后比赛的教育和警示作用,而不能以任何形式(如更改比分、重新比赛等)改变比赛的结果。如果违反4.3,依据4.3处理结果。9 裁判员及仲裁委员会9.1 比赛裁判组的裁判员由组委会仲裁委员会指派。9.2 在场上必须严格维护裁判员的权威,任何队员如果有不礼貌的与裁判员沟通或者针对裁判的行为,均可判处该队员技术犯规。情节严重的,组委会将提交公司党委、公司

18、人力资源部处理,并进行通报批评。9.3 裁判员在每场比赛前必须按时到场,如果有事情必须至少提前一天向裁判长请假。9.4 裁判员在比赛中的判罚应做到公平、公正、合理。任何针对裁判员的投诉必须在赛后参照申诉的方法上报仲裁委员会进行处理。仲裁委员会的处理结果将是最终结果。需要注意的是,仲裁委员会对裁判员的任何处理结果均不影响该场比赛的最终结果。9.5 仲裁委员会、组委会、篮球协会成员在处理仲裁争议时,应遵循“回避原则”。即若争议球队涉及相关人本部门,原则上该成员不再参与任何相关的讨论、评审和决策,相关信息对此成员保密,直至仲裁争议处理结束。9.6 每届联赛仲裁委员会由篮协任命,成员组成:l 主席:1

19、名l 委员:4名9.7 附调查和仲裁程序:1. 根据申诉人邮件和联赛规程, 申诉球队递交联赛保证金;2. 仲裁委员会启动调查程序,向当值裁判员和记录台发出调查邮件,限期回复材料;3. 仲裁委员会向对方队长和领队及生协接口人发出调查邮件,限期回复材料;4. 如果无争议,则调查闭环,进入处理环节,否则继续#3;5. 初步调查阶段结束;6. 仲裁委员会召集双方球队代表和公司篮协代表一起核实调查结果;7. 根据各方的申诉和材料及碰头会纪要,召集仲裁委员会集体评审,给出初步处理结论;8. 仲裁委员会主席提交初步处理结论给公司篮球协会评审,给出最终处理意见,并知会组委会,同时报送公司党委文体部复核(篮协可

20、以提前和文体部启动沟通);9. 组委会根据复核后的最终结论,通知双方队长/领队/教练/生协接口人处理意见,知会当值裁判员和记录台裁判员;10. 组委会相关领域owner对比赛结果/排名/赛程等数据刷新调整;11. 调查处理程序关闭。10 其他10.1 本规程的最终解释权归组委会解释。10.2 本规程未尽事宜由组委会确定,并另行通知。11 附则11.1 关于时间的规则要点:11.1.1 比赛分4节,每节10分钟,每一决胜期为5分钟;11.1.2 第1节和第2节之间,第3节和第4节之间以及每一决胜期之前有2分钟的休息时间;半场(第2、第3节之间)休息时间为10分钟;11.1.3 一切违例、犯规、暂停情况均停表,说明:球出界属于违例,犯规之后无论是否罚球均停表;11.1.4 第4节或任一决胜期的最后2分钟内投篮得分后停表;11.1.5 每节比赛终了时间信号由计时员发出,并

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