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文档简介

1、东昌府区医师定期考核管理工作培训 2015年8月22日 QQ群: 309945311东昌府区医师定期考核管理微信二维码 本次培训内容一、医师定期考核管理办法医师定期考核管理办法二、操作过程简要记录二、操作过程简要记录三、现场演示三、现场演示四、常见问题解答四、常见问题解答 一、医师定期考核管理办法一、医师定期考核管理办法(一)背景(一)背景(二)主要内容(二)主要内容(三)工作要求(三)工作要求(一)、背景起草依据:执业医师法执业医师法未规定执业校验制度,医师素质的保证与提高需要制度保障执业医师法规定的医师执业规则有限,执业管理需要系统全面医师自律需要制度保障(二)、主要内容卫生部规范性文件

2、7章37条是医师考核的原则规定考核对象 2014年12月31日前注册的全体医师,含退休返聘人员 医院 、社区、诊所 两个级别:执业医师、执业助理医师 四个类别:临床、中医(含中西医结合) 口腔、公共卫生考核周期 医师定期考核每两年为一个周期。此周期为2013年-2014年。 备备 注注 符合条件的医师全部需要参加考核,均按注册地点进行报名考核,因死亡、失踪、违法等失联的医师请各注册单位将情况写明并签字盖章如实上报区局医政科。u 考核机构选择县级以上卫生行政部门委托设有100张以上床位的医疗机构 医师人数在50人以上的预防、保健机构具有健全组织机构的医疗卫生行业、学术组织考核机构可以考核本机构注

3、册医师和其他机构医师 我区所设考核机构: 东昌府人民医院考核办: 6178036 东昌府区妇幼保健院考核办:8465069 东昌府区中医院考核办:u 考核内容职业道德职业道德 按照医德考评规范进行业务水平业务水平 医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力工作成绩工作成绩 医师执业过程中,遵守有关规定和要求,一定阶段完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况u考核内容业务水平业务水平 考核机构负责 个人述职 有关法律、法规、专业知识的考核或考试以及技术操作的考核

4、或考试 对其本人书写的医学文书的检查 患者评价和同行评议 省级卫生行政部门规定的其他形式职业道德职业道德 按照医德考评规范进行,执业机构负责工作成绩工作成绩 执业机构负责u 考核程序一般程序 参加人员:除简易程序外的人员均需参加一般程序。一般程序处理 考核机构应当先对报送的评定意见进行复核,然后根据本办法的规定对参加定期考核的医师进行业务水平测评,并在医师定期考核表上签署意见。 简易程序参加人员:参加人员: 符合下列条件的医师定期考核执行简宜程序: 具有5年以上执业经历,考核周期内有良好行为记录具有12年以上执业经历,在考核周期内无不良行为记录省级以上卫生行政部门规定的其他情形 执业记录制度

5、医师行为记录分为良好行为记录和不良行为记录。良好行为记录应当包括医师在执业过程中受到的奖励、表彰、完成政府指令性任务、取得的技术成果等不良行为记录应当包括因违反医疗卫生管理法规和诊疗规范常规受到的行政处罚、处分,以及发生的医疗事故等。 考核结果 考核结果分为合格和不合格。工作成绩、职业道德和业务水平中任何一项不能通过评定或测评的,即为不合格医师在考核周期内按规定通过住院医师规范化培训或通过晋升上一级专业技术职务考试,可视为业务水平测评合格,考核时仅考核工作成绩和职业道德。 考核结果 对考核不合格的医师,责令其暂停执业活动3个月至6个月,并接受培训和继续医学教育;暂停执业活动期满,由考核机构再次

6、进行考核。对考核合格者,允许其继续执业,但该医师在本考核周期内不得评优和晋升;对考核不合格的,由卫生行政部门注销注册,收回医师执业证书十四种考核不合格情形(一)在发生的医疗事故中负有完全或主要责任的;(二)未经所在机构或者卫生行政部门批准,擅自在注册地点以外的医疗、预防、保健机构进行执业活动的;(三)跨执业类别进行执业活动的;(四)代他人参加医师资格考试的;(五)在医疗卫生服务活动中索要患者及其亲友财物或者牟取其他不正当利益的;(六)索要或者收受医疗器械、药品、试剂等生产、销售企业或其工作人员给予的回扣、提成或者谋取其他不正当利益的;(七)通过介绍病人到其他单位检查、治疗或者购买药品、医疗器械

7、等收取回扣或者提成的;(八)出具虚假医学证明文件,参与虚假医疗广告宣传和药品医疗器械促销的;(九)未按照规定执行医院感染控制任务,未有效实施消毒或者无害化处置,造成疾病传播、流行的;(十)故意泄漏传染病人、病原携带者、疑似传染病病人、密切接触者涉及个人隐私的有关信息、资料的;(十一)疾病预防控制机构的医师未依法履行传染病监测、报告、调查、处理职责,造成严重后果的;(十二)考核周期内,有一次以上医德考评结果为医德较差的; (十三)无正当理由不参加考核,或者扰乱考核秩序的;(十四)违反执业医师法有关规定,被行政处罚的。 卫生行政部门职责卫生行政部门应当向考核机构提供参加考核医师考核周期内的行政处罚

8、情况卫生行政部门应当对委托的考核机构的医师定期考核工作进行监督,并可以对考核机构的考核结果进行抽查核实对考核不合格医师处理对在考核工作中违纪的机构和人员进行处理(三)、工作要求时间安排 每年集中时间对执业满两年的医师进行方式 应用专用软件,进行网络传输和电子存档做好考核工作的组织实施 卫生部门和考核机构二、操作过程简要记录操作过程简要记录二、操作过程简要记录操作过程简要记录卫计局:1、设置考核机构2、分配执业机构3、导入医师名单二、操作过程简要记录操作过程简要记录卫计局:导入医师名单列表二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构:登录帐号二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构:1、登录

9、后核对机构人员名单:错误的、少的等2、可以导出人员名单核对:身份证号是否为18位的,在职、返聘等。3、医师注册时间核对:截止到2012年12月31日前注册的参加考核。二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构导出后的导出后的名单:名单:根据名单安排医疗机构下一步工作。二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构添加医师信息18位身份证号后六位简易程序一般程序在职返聘 与执业证相符二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构: 修改信息修改成18位后六位新身份证号核对核对二、操作过程简要记录操作过程简要记录医师:18位身份证号身份证后六位二、操作过程简要记录操作过程简要记录医师登陆后界面二、操

10、作过程简要记录操作过程简要记录医师:二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构:二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构:二、操作过程简要记录操作过程简要记录执业机构二、操作过程简要记录操作过程简要记录考核机构:二、操作过程简要记录操作过程简要记录考核机构:二、操作过程简要记录操作过程简要记录考核机构:二、操作过程简要记录操作过程简要记录考核机构:二、操作过程简要记录操作过程简要记录 经执业机构评定后,再发现错误的仅能在执业机构界面更改。经考核机构复核后再发现错误,只能卫计局改动,所以大家要认真填写,核对后再提交保存。三、现场演示三、现场演示

11、根据情况。四、常见问题解答四、常见问题解答 1、聊城市卫生计生委医师执业注册公告201508(临床、口腔、公共卫生类)及人员名单已发各单位邮箱并挂市卫生计生委网站,请认真组织核对,如有错、漏问题,请于8月25日前书面反馈市医政科周老师 。四、常见问题解答四、常见问题解答2 2、山东省医师协会定期考核管理系统登陆网址、山东省医师协会定期考核管理系统登陆网址: http:/。 山东省医师定期考核管理系统3、考核系统登录时老是打不开页面?考核系统登录时老是打不开页面? 登录系统所推荐使用的浏览器:建议使用IE7.0以上的浏览器,360浏览器极速模式、搜狗浏览器、谷歌浏览器等最新版的浏器。4、医师考核

12、系统输入密码后登录失败?、医师考核系统输入密码后登录失败? 首先,检查密码书写是否错误,身份证是否带X,X是大写还是小写; 再者,检查账号错误,查看登录用户是否为15位身份号。四、常见问题解答四、常见问题解答5、登陆时账号重复怎么办?登陆时账号重复怎么办? 这种情况是医疗机构和行政机构重复导入造成的;您需要向上级行政机构提出申请,之后由上级行政机构删除即可。6、符合简易程序的医师需要具备什么条件?、符合简易程序的医师需要具备什么条件? 1)具有5年以上执业经历,考核周期内有良好行为记录的; 2)具有12年以上执业经历,在考核周期内无不良行为记录的; 良好行为记录:医师在执业过程中受到的设区的市

13、级以上相关部门作出的表彰、奖励,设区的市级以上科技进步奖或与业务工作相关发明专利的科技成果,完成政府指令性任务等; 不良行为记录应当包括因违反医疗卫生管理法规和诊疗规范常规受到的行政处罚、处分,以及发生的医疗事故等。四、常见问题解答四、常见问题解答7 7、关于免考申请与简易程序、关于免考申请与简易程序 免考申请是一般程序里的免考申请,简易程序不需要考试因此没有免考申请。8 8、申请免考的提交资料、申请免考的提交资料 申请免考需要提交晋升证明(职称和职位晋升都可以),规培一阶段合格证,规培二阶段合格证,按照发证日期为准,区间限制为2013-2014年。材料提交可以提交照片、扫描件、原件、具体程序

14、由各地市卫生局进行决定。四、常见问题解答四、常见问题解答8、简易程序的步骤(怎么操作)?、简易程序的步骤(怎么操作)?医师填写医师定期考核表(简易程序),医疗、预防、保健机构签署意见并提交至考核机构;考核机构对提交的材料进行审核,在医师定期考核表(简易程序)上签署意见,公布适用简易程序考核的医师名单;未通过审核的医师应当接受一般程序考核并补填医师定期考核表(一般程序)。简易程序考核结果的备案和通报同一般程序。四、常见问题解答四、常见问题解答9、一般程序的步骤(怎么操作)?、一般程序的步骤(怎么操作)? 医师填写医师定期考核表(一般程序)提交至所在医疗、预防、保健机构。 医疗、预防、保健机构按照规定对医师进行工作成绩、职业道德评定,在医师定期考核表(一般程序)上签署评定意见 考核机构对医疗、预防、保健机构报送的工作成绩、职业道德评定意见进行复核公布需要接受业务水平测评的医师名单。 考核机构根据办法的规定,对需接受业务水平测评的医师进行业务水平测评,并在医师定期考核表(一般程序)上签署意见。业务水平测评内容以卫生部医师定期考核业务水平测评国家级题库作为命题依据,由省医师定期考核管理办公室组织

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