


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、公务员面试题目及答案1、请你做一个简单的个人介绍。【参考答案】这是经常考到的简单而难以回答的问题,主要考查考生的个人背景与公务 员职位的匹配度。回答此类题不要求面面俱到,只要把自己符合公务员的素质讲 述出来就行。首先,要符合逻辑,介绍时应层次分明、重点突出,使自己的优势很自然地 逐步显露,不要一上来就急于罗列自己的优点。其次,要有事例,事例的列举上也要力图新颖,并要有相当的可信度。再次,不可夸张,夸夸其谈。坚持以事实说话,少用虚词、感叹词之类。最后,不同的人应有不同的侧重点,比如对于应届生,因为没有工作经验, 可以就自己在校期间参加的实践加以介绍, 关键不是参加了什么实践,而是通过 实践学到了
2、什么,自己的能力有哪方面的提高。对于有工作经验的人来说,贝規 应侧重自己的工作履历,在几年的工作中具备了哪方面的素质。2、 对“做的事情越多,犯的错误越多”这句话的看法?【参考答案】俗话说:人有失手、马有漏蹄。我们每天可能都在不断的犯错误和改正错 误。生活、工作、做事情,谁都不可能避免错误。做的事情越多、犯错误的机会 肯定也越多。做的事情越大、犯错误的严重性也可能越大。如果想要不犯“错 误”,惟一的办法就是不做任何事情,那么此时就犯了一个更大的错误,就是失 职。既然错误是不可避免的,因此对待错误的态度就是最关键的。首先,我们要学会用良好的心态接受错误、承认错误,要“敢作敢当”。 有了错误,就要
3、勇敢地面对,大声地说,“我错了”,而不是找理由开脱。只有 这样,意识里面才会对错误产生认识,才会认真地从中分析原因。其次,看看能否尽最大努力来使该错误造成的后果最小化,既然错误已然 发生,那么及时处理好才是最重要的。最后,坏事也变好事。犯错误不可怕,可怕的是不能从中吸取经验和教训。 少犯错误其实不容易,但我们应将少犯错误作为我们孜孜不倦地追求。总结少犯 错误的原则,在工作中认真做事。如按照规范、法则、规则、要求去行事、做事; 要明辨什么是正确的、什么是组织倡导的、什么是应该做的、应该怎么做,而不 是随心所欲;要从自己或别人犯过的错误中吸取经验和教训。同时,也要认识到错误毕竟是错误,对于犯错误,
4、可以理解,但不能提倡。总之,人非圣贤,孰能无过,重点是犯了错误之后如何来面对。3、 国家对农民的粮食资助力度不断在提高,但是农民却说“拿到手的 就那么一点”请谈谈你的看法?【参考答案】农业强则国家强,农民富则国家富,因此解决农民问题是头等大事。农民说“拿到手的就那么一点”,而国家对农民的粮食资助力度确实在不 断提高,因此要查明原因究竟在哪里,是资助的中间环节出了问题,还是方法上 没有针对不同地区不同的特点。如果是中间环节出了问题,要认真调查,查处贪 赃事件。针对不同的地区,要根据地区特点采取不同的致富手法。国家对农民粮食的直补能够调动农民的积极性,但是单纯的,仅靠金钱上 的资助是不能根本解决问
5、题的,不是长远之计。因此要从发展农村经济上入手, 让农民真正富裕起来。要将农民经济真正纳入市场经济,采取各种方法使农民致 富。比如发展乡镇经济,提高农民文化科技素质,发展特色经济,打开农民粮食 生产销售渠道等等。4、交警部门运用隐蔽测速对违章司机进行处罚,谈谈你的看法。【参考答案】隐蔽测速实际上是一种隐蔽执法。隐蔽执法可以打掉司机的侥幸心理,排 除执法人情干扰,并且有效降低公共管理成本,在客观上维护了上路公民的财产 和生命安全。但是隐蔽执法毕竟有“执法陷阱”之嫌, 隐蔽执法实质上,就是在公共管理 部门未尽告知义务,在公民不知情的情况下,设好“套儿”让人往里钻,不符合 执法公开的要求。而且,“隐
6、蔽执法”与“阳光执法”的理念相悖,更不符合“依 法取证”的要求。因此应该取消隐蔽执法,取消隐蔽执法意义重大。首先,新交通法规定:“对道路交通安全违法行为,应当及时纠正。对于 情节轻微,未影响道路通行的,指出违法行为,给予口头警告后放行。”很显然, 这就是要求取消隐蔽执法。因为隐蔽执法只能事后罚款,不能“及时纠正”,更 无从判断是否“情节轻微”,“指出违法行为,给予口头警告后放行”。其次,执法也应当有执法的尊严。“法治”应当是执法者正大光明地执法, 守法者获得法律的保护,违法者心甘情愿接受处罚。再次,惩戒的目的是为了加强管理。但当“罚”成为一种目的的时候,管 理者就会忘记了执法的目的是矫正过失,
7、 是营造秩序;这就很难让被管理者心服 口服,而且在很大程度上会进一步恶化管理者和被管理者之间的关系,这必将给管理带来更大的困难。如此循环下去,将是执法愈严,秩序愈乱,管理愈是困难。最后,取消隐蔽执法,可以恢复了执法的公开和程序的公正,当然也将更有利于结果的公正,是司法公正的具体体现。当前,全国上下都在为构建和谐社会努力。和谐社会是以人为本的,而改 变隐蔽执法、合理的进行超速限制、重管轻罚,对于管理者和被管理者的和谐关 系,对于交通秩序的和谐,是有很大的积极意义的。现代法治理念强调从“以管 为本”走向“以人为本”,“以罚为本”的理念早就应该抛弃了。 因此应将执法 放在透明的阳光之下。-强备课挥关虫龄三生的三三机的备合起案,做教以理的教三三::宰关:器:?个作公正、公本着评价=生负担 f -改上狠*。校赛紀迄褒三的Tif,本升芸兰亍弐.3写.“文并一:芯主匸三mm切活丁按二历HvS-s,认真完三丑三综情的去方三专识要到耳:为顾壬三文在科的教要体下多学的基学生学校输送合学习力能题
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年应对纺织供应链危机的方法试题及答案
- 2024年聚焦广告设计师考试趋势及发展试题及答案
- 口岸营商环境试题及答案
- 城管督察面试题目及答案
- 树立品牌形象的广告创意策略分析试题及答案
- 广告设计师考试2024年品牌设计趋势试题及答案
- 2024年广告设计师目标群体分析试题及答案
- 广告元素的功能与分析试题及答案
- 2024年广告设计师项目策略试题及答案
- 2024年纺织品设计师知识回顾试题及答案
- 静脉溶栓的出血护理
- 镇江市区房屋买卖合同书合集3篇
- 4、沥青混凝土配合比设计
- 大学《思想道德与法治》期末考试复习题库(含答案)
- 发生用药错误应急预案
- 室内栓、灭火器检查卡表格及要求
- 【制药废水预处理技术的发展综述报告6000字(论文)】
- 精神障碍社区康复服务投标方案
- 果蔬汁简介介绍
- 神经形态计算详述
- 展位搭建施工方案模板图
评论
0/150
提交评论