劳模、先进管理办法

1、白马林场劳模、先进管理办法第一章 总 则1.1 为了加强和规范白马林场劳动模范、 先进集体、 先进工作者的评选、 表彰和管理工作， 充分发挥先模在生态文明、 政治文明、 精神文明建设中的带 头、骨干和桥梁作用，进一步激发全体职工投身生产经营的积极性、创造性， 根据公司有关规定，结合场实际，制定本办法。1.2 场劳模、先进的评选、表彰及其管理工作按本办法执行。1.3 本办法适用于白马林场所属各工队。2 工作机构及主要职责2.1 场劳模、先进评选办公室是场党总支、行政和工会领导下的劳动模 范评选表彰管理工作机构。其主要职责是：2.1.1 审定推荐评选和命名表彰劳动模范总体工作方案；2.1.2 审核

2、授予或者取消劳动模范称号的对象有关情况；2.1.3 审核林业局劳动模范推荐人选有关情况；2.1.4 研究制定劳动模范评选表彰管理工作的有关政策，指导和协调有 关工作。2.2 工会为劳模先进评选办公室的日常工作机构。其主要职责是：2.2.1 负责劳动模范推荐评选和命名表彰的具体组织工作；2.2.2 指导、协调和处理劳动模范日常管理工作；2.2.3 完成评选办公室交办的其他工作。3 推荐评选和命名表彰3.1 劳动模范命名表彰大会与每年召开的职工代表大会同期进行。 如遇 特殊情况，经评选办公室研究并报公司党总支、 行政决定，可适当提前或推迟。3.2 劳动模范推荐评选的原则：3.2.1 面向基层一线、

3、面向生产经营和管理工作；3.2.2 按照民主程序，公开、公平、公正，自下而上推荐；3.2.3 管理与生产相结合，以生产一线为主，兼顾各工种。3.3 推荐评选和命名表彰的程序。 劳动模范原则上在场评选劳动模范中产生， 具体推荐评选程序按上级规定 执行。3.3.1 场劳动模范的推荐评选和命名表彰程序：3.3.1.1 推荐人选，须经各班组和党小组、工会小组讨论通过。3.3.1.2 工会汇总推荐人选的基本情况，进行审查并提出审查意见，上 报场劳模、先进评选办公室。3.3.1.3 场劳模、先进评选办公室审定劳动模范表彰名单，公示后报党 总支批准，并由党总支、行政、工会命名表彰。3.4 劳动模范每年评选

4、2-4 名, 先进集体每年评选 3-5 个, 先进班组、先 进工作者按百分比下名额。3.5 劳动模范命名表彰大会的经费，由行政拨款奖励。4 奖励与待遇4.1 对劳动模范的奖励坚持精神鼓励和物质奖励相结合的原则林业局劳动模范的奖励按照上级规定执行。 林场劳动模范由党政工颁发荣誉证书。劳动模范命名表彰大会表彰的场劳动模范， 由场行政给予一次性物质奖励;5771001803090012095 5790368228596330825771001803090012386 5761373997357606965771001803090013594 57807757990251551257710018030

5、90012387 5771649826018180515771001803090012138 5721311921589183265771001803090012359 5790368223610760535771001803090012356 5761352861437917425771001803090012355 57508786970469327917088100343355274 10122994432583337917088100343355275 10186673293883200817088100343356107 10158115250150052217088100343356108 10100018005987173217088100343354295 10107419414268701717088100343356184 10187866086962880217088100343356185 10177583117408667417088100343356109 10108601437357284617088100343356110 10115220721601491617088100343355237 1010270416057027091708810034335523