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文档简介
1、.百日安全活动叉车工技能大赛比赛方案2011年 11 月 20 日主办:襄阳风神物流有限公司作业管理部批准:汪智玉审核:王文礼编制:张晔整理文本.叉车工技能大赛方案(选拔赛)一、比赛时间和地点比赛时间: 2012年 12 月 27 日(初定)实操比赛地点:保税物流部堆积场理论比赛地点:公司大会议室二、参赛条件各部门选派3 名选手参加比赛,选手需热爱本职工作,具有良好职业道德、专业理论知识、较高业务技能的叉车驾驶从业人员。三、竞赛内容比赛分理论知识和操作技能两部分。 其中理论知识部分采用闭卷笔试方式进行,占竞赛总成绩的 30%;操作技能部分采用现场操作方式进行,占竞赛总成绩的 70%。具体复习资
2、料和大赛操作规程(另行下发)。四、参赛人员情况序号部门参赛人数1工厂物流部462襄桥物流部463保税物流部464十堰 47 51 59项目46合计1624 人整理文本.五、组织委员会成立叉车叉车工技能大赛组,结构如下:组长:王文礼协同组长判定本次比赛的结果比赛过程、场地的管控裁判长:雷平比赛组长:张晔配合裁判长的安排裁判员: 3人计分员: 2人场地布置: 2 人器材准备: 2人叉车工技能大赛组人员职责:组长 :全面负责比赛各项事务裁判长:负责比赛裁判组织,比赛异议仲裁。裁判员:3 名人员组成。比赛组长:负责场地准备、器材准备、比赛次序维持计分员:比赛计分、总成绩统计、确定排名场地布置、器材准备
3、员:布置场地、器材准备、恢复器材、维持次序六、比赛项目1、项目一 “瓶口码水球”整理文本.1.1现场布置图1.2、比赛说明:“瓶口码水球”考验的是叉车工对叉车准度、精度的掌控性。比赛时,采用一般的气球,里面充装一定的水(水量与瓶口大小有关),用细绳系住并悬挂在架子上。叉车货叉尖绑住筷子,挑起细绳系的水球,再将水球放置在塑料瓶口上面。需要选手非常准确控制水球位置,方可将其码在瓶口上。1.3比赛方式( 1)叉车从原始位置出发,在“水球悬挂原始点”取下水球;( 2)将水球运至水球放置点,把水球放在塑料瓶口,成功后退出;( 3)依次循环,成功码好 3 个水球,完成比赛。( 4)届时将准备 4 个水球,
4、选手只要完成其中 3 个即可。1.4、比赛规则与计分方法( 1)比赛完成时间:从选手准备好鸣笛开始计时,码好第 3 个水球后,叉车货叉成功退出时,叉车退入原始位置,选手鸣笛比赛即时结束,记录的时间为比赛完成时间。选手中途碰掉设施,工作人员复位等,不停表。( 2)每个选手比赛限时 4 分钟, 4 分钟到立刻停止比赛。比赛完成时间记为 300 秒。并且少完成一个处罚 30 秒。( 3)水球在瓶口保持 3 秒,算成功码好一个水球。( 4)违规处罚项目:整理文本.叉车轮胎压线,每个轮胎每次处罚 20 秒;碰设施处罚 10 秒,未松手刹处罚 10 秒;急停急刹处罚 10 秒;中途熄火处罚 20 秒。(
5、5)选手成绩 =比赛所用时间 + 处罚时间。( 6)成绩均以秒为单位,小数四舍五入。2、项目二“绕杆运货”2.1行驶路线图A杆尺寸 A:叉车轴距 +0.2 米尺寸 B:叉车轴距 +车宽+0.2 米B2.2、比赛说明:“绕杆运货”考验的是叉车工对叉车行驶的掌控性。 比赛时,叉车在狭窄的空间穿过。总共穿 12 次, 6 次前进, 6 次后退。2.3比赛要求:( 1)如图,叉车在原始位置出发,沿着曲线叉车前行绕杆;( 2)前行到在叉车末尾位置处, 叉车前行改倒退,沿着曲线叉车前行绕杆。直到倒退到原始位置。整理文本.( 3)叉车货叉将叉一个 1M*1M 的塑料托盘,托盘上放置一个易拉罐饮料,行驶过程中
6、,易拉罐饮料如果掉落,则选手立即停车,由工作人员将饮料重新放置好之后,裁判发出继续行驶的指令,选手继续比赛。此过程计时不停表。2.4比赛规则与计分方法( 1)比赛完成时间:从选手准备好鸣笛开始计时,叉车退回绕杆,在货叉完全退出 1 号和 2 号之间的空隙后,叉车退入原始位置,选手鸣笛比赛即时结束,记录的时间为比赛完成时间。选手中途碰倒杆, 工作人员复位等,不停表。( 2)比赛限时 4 分钟,4 分钟到立刻停止比赛。 比赛完成时间记为 300秒。并且少完成一次绕杆(共 12 次)处罚 30 秒。( 3)违规处罚项目:叉车轮胎压线,每个轮胎每次处罚 40 秒;碰杆处罚 20 秒,未松手刹处罚 10
7、 秒;急停急刹处罚 10 秒;中途熄火处罚 20 秒;倒杆处罚 40 秒;超高叉载(货叉离地超过 300MM)处罚 20 秒;停车违规每项处罚 10 秒(未拉手刹、货叉离地)。( 4)选手成绩 =比赛所用时间 + 处罚时间。( 5)成绩均以秒为单位,小数四舍五入。七、理论考试1、理论考试主要涉及到叉车安全操作规范、厂内行驶要求、叉车维修保养。2、考试采用 100 分制,包含选择题( 80)、判断题( 20)。3、理论成绩计算,理论成绩最后化为秒,即错1 分,对应处罚 1 秒。例如书面成绩 60 分,化成理论成绩为40 秒。八、比赛成绩排名与奖励1、所有选手都参加2 项实操比赛和理论考试, 选手
8、最终成绩为3 项比赛成绩之和;2、比赛排名按照选手最终成绩判断,成绩中秒数最少的为优。3、比赛设置一等奖(排名第一)1 名,二等奖(排名第2-3)2 名,三等奖(排名第 4-6)3 名,鼓励奖若干名。整理文本.九、器材需求清单序号器材数量用途及要求备注1秒表和口哨2 套比赛裁判使用2叉车2 台建议 2.5T 内燃车3气球20 个制作水球道具4桌子1 个放置塑料瓶,高度0.8 米5架子1 套悬挂水球, 4 个点悬挂6塑料瓶4 瓶道具,使用“营养快线”空瓶7彩色杆及底座12 套现场布置8警示带5 卷现场布置9白色胶带10 卷现场布置10细绳1 卷道具11空托盘1 个道具12筷子2 双道具13宣传条
9、幅1 条14纯净水5 箱15卷尺1 个地面划线使用16易拉罐饮料1 个王老吉饮料十、道具说明特殊道具说明水球:采用普通气球,充入约 100克的水,然后用绳子系住,绳子长度 20 0mm。气球里装大约100 克水(确保气球能恰好置入瓶口)水球悬挂点整理文本.十一、本次叉车技能竞赛奖励规定( 1)本次比赛 - 总公司叉车技能比赛选拔赛,仅设置个人奖项( 2)根据两个单项成绩排名,设置优秀个人奖项如下:一等奖 1 位 *2 个单项,奖励 500 元 *2;二等奖 1 位 *2 个单项,奖励 300 元 *2;三等奖 1 位 *2 个单项,奖励 200 元 *2。附: 总部比赛奖励百日安全活动叉车技能竞赛奖励规定( 1)根据叉车技能竞赛团体得分排名,设置团体奖项如下:一等奖 1 个部门 / 子公司,奖励 5000 元;二等奖 1 个部门 / 子公司,奖励 3000 元;三等奖 1 个部门 /
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