品牌服务建议书VI设计_第1页
品牌服务建议书VI设计_第2页
品牌服务建议书VI设计_第3页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、.zz 营销策划机构关于xxx品牌服务建议书说明:经与 xxx 初步沟通,我们认为xxx 需要的不是简单的设计。xxx 需要的是系统的规范,需要考虑 xxx 未来至少 3 到 5 年的发展需求, 需要在明确企业的品牌规划之后的系统规范, 若是不明确品牌规划的前提下进行设计,可能导至最大的浪费。在以上认识的基础上,我们形成以下作业建议。1第一部分服务内容根据与贵司的初步沟通, 结合现有的品牌资产和营销渠道,我们经过机构内部的初步讨论,形成以下项目建议。第一步:市场调研内容包括:行业发展及趋势、市场竞争状态、企业现有资源、未来发展规划、上游商、加盟商等。作业 xxx 调查诊断报告第二步:品牌规划与

2、定位内容包括:品牌战略规划、品牌形象定位、品牌理念、品牌结构、品牌主张、品牌调性、品可编辑.牌元素、品牌与企业VI 应用提升与调整;作业xxx 品牌规划第三步:作业在以上基础上形成以下设计作业:1、品牌招商手册, 32P 左右一册;作业名称主要内容要求xxx 企 业 品 牌xxx 企业发展、品牌理念、品牌发通过品牌招商手册形成(招商)手册展、企业主要形象展示、形象店 SI对 xxx 的信心、信任与好部分内容、行业发展分析、 xxx 招感。商要求、支持、流程、服务、部分整个手册要求大气、规产品展示、选择 xxx 的理由范、品位2、产品手册,具体依产品定;作业名称主要内容要求xxx 产品手册xxx

3、 产品体系介1、通过产品手册使客户形成对xxx 产品的绍、主要产品展系统了解。示2、整个手册要求简洁、品位。3、手册尽量通用于招商与顾客。3、企业 VI 手册一本;作业名称主要内容要求xxxVI 手册xxxLOGO的使1、系统规范企业VI 使用标准。可编辑.用规范与禁忌、2、作为企业的素材库,要考虑到xxx 未来应用系统设计至少 3到5年的发展运作需求。(详见附表 1)4、连锁店 SI手册一本作业名称主要内容要求xxxSI 手册连锁店形象规范1、考虑到可复制性强。(详见附表 2)2、考虑到 xxx 未来至少 3 到 5 年的发展运作需求。2合作方式与费用【 zz 服务方式 】:1、zz将成立项

4、目专案小组。在服务期间,zz方面和贵司共同制订详细的项目进展计划,按照计划进行以上工作内容的导入。2、zz项目小组定期和贵公司通过集中研讨会和集中提案。除当面沟通外,双方建立网络、电话正常沟通机制,以不耽误作业进程。3、xxx方面应指定项目工作对口联络人,以保证信息沟通的完整性和权威性。【项目付款方式】:项目最费用: 6.6 万元整(不含税)可编辑.首付 2 万元,项目启动,然后根据工作进程付款。另:如合作中确有需要,zz 方面还可以提供企业营销咨询服务。以上是 zz 机构认为要系统地操作提升企业品牌需要完成的内容,具体内容可以协商调整。联络电话:0571-85264

5、295 马洪伟杭州 zz 营销策划机构二一年三月二十五日附表一: xxx 企业 VI 系统应用系统内容(具体根据实际需要调整)1 、待客用项目类洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。2 、商品及包装类商品包装设计、 包装纸、 包装箱、 包装盒、 各种包装用的徽章、 封套、封缄、 粘贴商标、胶带、标签等。3、 符号类公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。4、 帐票类订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。可编辑.5 、文具类专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。6 、服装类男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等7 、大众传播类报纸广告、杂志广告、邮寄广告等。8 、类产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种类。9 、交通类业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。10. 证件类徽章、臂章、名片、识别证、公司旗帜附表二: xxx 连锁 SI 系统内容1) 总则部分2) 管理原则3) 商圈确定4) 设计概念5) 空间设计部分6) 平面系统7) 天花板系统8) 地坪系统9) 配电及照明系

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论