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文档简介
1、 2016个人劳务合同下载甲方(聘用方):_乙方方(受聘方):_甲乙双方根据据国家和_市有关法规、规定,按按照自愿、平等、协商一致致的原则,签订本合同。第一条 合同期限1.合同有效期:自_年_月_日至_年_月_日止(其中_年_月_日至_年_月_日为见习期/试用期),合同期满聘用关系自然终终止。2.聘用合同期满满前一个月,经双方协商同同意,可以续订聘用合同。3.签订聘用合同的期期限,不得超过国家规定的的退离休时间,国家和_市另有规规定可以延长(推迟)退休休年龄(时间)的,可在乙乙方达到法定离退休年龄时时,再根据规定条件,续订订聘用合同。4.本合同同期满后,任何一方认为不不再续订聘用合同的,应在在
2、合同期满前一个月书面通通知对方。第二条 试用用期限试用期限为_天,即从_年_月_日起至_年_月_日止。第三三条 工作岗位1.甲方方根据工作任务需要及乙方方的岗位意向与乙方签订岗岗位聘用合同,明确乙方的的具体工作岗位及职责。2.甲方根据工作需要及乙乙方的业务、工作能力和表表现,可以调整乙方的工作作岗位,重新签订岗位聘任任合同。第四条 工作条条件和劳动保护1.甲方方实行每周工作_小时,每天工作作_小时时的工作制度。2.甲方方为乙方提供符合国家规定定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人人体不受危害的环境条件下下工作。3.甲方根据乙乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提提供必要的劳动保
3、护用品。4.甲方可根据工作需需要组织乙方参加必要的业业务知识培训。第五条 工作报酬1.根据国家家、市政府和单位的有关规规定,甲方按月支付乙方工工资,为_元人民币。2.甲方方根据国家、市政府和单位位的有关规定,调整乙方的的工资。3.乙方享受规规定的福利待遇。4.乙乙方享受国家规定的法定节节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。5.甲方按期为乙方缴缴付养老保险金、待业保险险金和其它社会保险金。第六条 工作纪律、奖励和和惩处1.乙方应遵守国国家的法律、法规。2.乙方应遵守甲方规定的各各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教教育。3.甲方按市政府府和单位有关规定,依照乙乙方的工作实绩、贡献
4、大小小给予奖励。4.乙方如如违反甲方的规章制度、劳劳动纪律,甲方按市政府和和单位的有关规定经予处罚罚。第七条 病假和事假假1.乙方请病假,须凭凭甲方指定的医生证明,乙乙方在一个合同期(_年或_学年)内,累计病假不满_天,工资按照_%发给给;超过_天后,甲方有权解除聘聘用合同;若未解除合同,工资将按_%发给,直至恢复正正常工作为止。在合同期内内乙方因公出差,在当地政政府指定的医院就诊的医疗疗费用,由甲方支付;因私私外出就诊的医疗费用自理理。2.乙方请事假须经经甲方同意,甲方将按日扣扣发工资,在合同期(_年或_学年)内内,事假累计不得超过_天,连续续事假不得超过_天:超过_天,将扣发发_天工工资。未经甲方同意而擅离离职守的,旷职_天,扣发_天工资,情情节严重的,甲方有权解除除合同,并追究乙方的违约约责任。第八条 聘用合合同的变更、终止和解除1.聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合合同规定的义务,任何一方方不得擅自变更合同。确需需变更时,双方应协商一致致,并按原签订程序变更合合同。
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