宿舍管理规定005ok

1、宿舍管理规定宿舍管理规定类别行政管理类版本xz-a-002集团有限公司行政部修定日期2011年8月11日审核日期批准日期印发口期份数【宿舍管理制度】、目的:为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作 效率，特制定本办法。二、范围：木制度适用于在公司居住的所有员工。三、职责：3. 1行政部职责：3. 1. 1负责公司宿舍的管理工作，做好人员出入的安排。3.1.2负责对宿舍的检查、监督、管理。3.1. 3负责做好宿舍的安全、卫生管理工作。四、入住与退宿管理4. 1凡公司聘用的在职员工，办理入职手续后均可中请入住；4. 2入住员工需服从公司安排，入住后不得

2、口行调换宿舍和床位；4. 3入住员工应自备生活用品及必需品;4. 4宿舍中请标准：4.4.1员工宿舍：普工4人/间，普通间。4. 4.2干部宿舍：办公室职员级人员：3人/间，普通间。4.4.3主管级人员：1人/间,标准间。4. 4.4经理级以上人员：1人/间，套房。4. 4. 5符合以下条件之一的职工可申请入住夫妻普通套间，但须提供结婚证。%1 双职工家庭（即：夫妻均为公司职员），双方均在公司服务满3年以上的，经公司领导批准同意。 如果夫妻双方有一人离职，另一人必须搬出夫妻房。%1 未满3年的，公司每月每人补贴30元在外租房，但须提供结婚证并填写住房补贴申请表，如 有一人辞职即取消补贴，入住公

3、司集体宿舍。%1 公司引进的高级人才，双方均愿在公司服务，经行政主管（副总/总经理）批准同意。%1 如达到公司双职工家庭条件，公司不能满足的，可继续补贴在外租房。4.4.6住房补贴的起补日期为：中请时间在当刀8日前的，从当刀起补，在8日后的从下刀起补。4. 5特殊情况的服从公司安排。4. 6入住管理%1 新进员工到行政部办理入职手续后，行政专员提供住宿中请单给员工填写，经主管审核批准后 办理入住手续；%1 宿舍管理员根据公司宿舍申请标准或经审批的入住标准安排宿舍及床号，发放宿舍钥匙给员工，并做好相关登记；%1 行政专员应尽量按同部门、车间的原则安排宿舍；%1 员工入住时应及时检查所分配的宿舍、

4、床位、电器等的情况，如冇问题应及时反馈行政专员。 筋退宿时要中请行政专员验收宿舍内设备的完整性并在入住中请单上签字方可退宿。4. 7申请流程填写入住小请主管审批房间安排确认所分配物品水电费分摊遵守宿舍管理规定行政专员验收设备 搬离宿舍五、宿舍管理办法5.1员工宿舍楼一切设施屈公司所有，未经公司许可任何人不得把东西搬离宿舍，因个人原因损坏者 按采购价赔偿。5. 2必须服从宿舍管理人员的安排和调整，每个房间必须按规定住满相应人数。不满者，宿舍管理人 员有权安排人员住宿，任何人不得拒绝。5. 3不准随地吐痰、乱丢东西，室内设施不准随便移动拆卸。一切h常用具要干净整齐有序，保持室 内整洁美观，不准往窗

5、外丢杂物，卫生间要经常洗刷，垃圾要倒在指定地方。5. 4员工所分配锁匙只准本人使用，不得私配或转借他人，如丢失按每把10元工木费收取。5. 5严禁在宿舍内赌博，禁止在异性宿舍长时间逗留，严禁在异性宿舍留宿，违者将视情节轻重给予 记警告至小过以上处分。56宿舍人员，在住宿期间，无故在外租赁房屋者或无特殊情况，当月累计不在宿舍住宿时间超过7 天者，按自动放弃住宿权力，宿舍管理人员有权责令其将东西搬出，同时安排他人入住。5. 7注意节约用水、用电，做到水龙头冇开冇关，离开房间要关灯。5.8禁止使用电磁炉、电饭锅等电器，不准私口接拉电线，一经发现，没收电器并记小过一次（罚款 100元）处理。5. 9严

6、格遵守作息时间。宿舍严禁放高声喇叭，不准打麻将、打扑克、酗酒及大声喧哗，休息时间要 保持安静。宿舍会客时间为18:00至22:30 （公司员工在宿舍娱乐时间不准超过23:00,所有人员应 在24:00前返回宿舍。超过24： 00不归者给予警告处分。5. 10员工必须负责本宿舍的卫生并轮流值日，共同清洗室内卫生间、洗手盆、阳台。下水道因卫生 不清洁造成的堵塞由责任人承担其维修费用，如无法明确责任则由所住房间员工平均分摊。5.11不准私口调换房间、床位，如发现未经行政专员同意或领导批准私口调换房间者记警告一次（罚 款30元）。未办理入住手续，私自入住的给予记小过（罚款100元）处分。5. 12任何

7、人未经同意不得擅自动用他人物品。室内不准张贴带色情的価片、图像、放黄色录像带、 碟片。5. 13团结友善，互谅互让，互勉互助，取长补短，不准吵架、打架、斗殴。5. 14员工宿舍的水龙头、电灯损坏，必须及时报告行政部，并填写设备维修申请单，行政部将派 人维修，不得擅口处理，如出现事故或导致损失的，由该房间员工承担一切责任或负责赔偿。5.15行政部每月安排两次卫生、安全大检查，主要检查重点是宿舍的卫生、水电，除此z外，每月 定期对宿舍电表、电器线路进行全而检查、保养维修，如冇发现乱拉电线者，一经发现将按奖惩条例 进行处罚。5. 16严禁在宿舍区燃放烟花、爆竹，违者视情节轻重程度给予相应处罚。5.1

8、7行政部人员经常深入宿舍，教育员工切实遵守员工守则及各项管理条例，注意防火、防盗。5. 18未经行政部领导同意不得随意带外人留宿，发现一次记小过处理。公司员工的直系亲屈需临时 住宿的，须填写临时入住申请单并签订入住协议，经批准后才能入住，在暂住期间内发生任何事 故由该员工自行负责。六、费用6. 1公司将免费给予每个房间：每年5月1日-9月30日每月5吨水，50度电，10月1日-4月 30号每月4吨水20度电，超出部分按正常标准收费，按房间人数平分，每月在工资屮扣除。每月行 政部会将水电情况表在公告栏内贴出，住宿人员要及时杳看，有疑问者必须在表单贴出后3天内 提出，否则视为同意该表单内容。七、其他7.1本制度于公布z日起执行，若有变动以通知为准。7.2宿舍卫生管理参照卫生评比方案。7.3本制度由行政部解释、修订。7. 4木制度拟定于2010年9月，2011年8月第一次修定。八、附件8. 1入住申请表& 2员工家屈及其他入住协议书行政部2011年8月11日入住申请表日期：编号:中请人部门职位性别户籍地址中请入住时间身份证号码分配房间类型楼层房号房间设