护士结构化面试题1

1、护士结构化面试题1 代I、单位同事某团对你存有偏见.经常在背后晚你坏派某口某甲因病住总领导却要你去护理.你将越幺做？苜先；工于京邛说我的坏话.这门曲里另一个角度未说说明我一定是仃散的不好的地方。早 工作中我要更加的努力和全心全意.我次：我府诳去医院对某甲进行护理.并尽量的做到最好I让茶甲对我的印象可以得到改善. 最后：也某甲病好了之后，。之雉续正常的相处,并多读交流和沟通可能是领导的良苦用心要体会领导的好意借探望之机和同事消除误会畿和矛盾方便以后 工作的开展 提岛部门工作的覆率同时这也是团蹑精神的体现 对团队建设行很大帮助 适 当升华卜I.如果在医院你和患者有市盾你魔该怎么解决？(注，你本来做

2、的事佶就是时的I但是 患者不理解说你的是错的叫你道tu首先我们胸该颖从患者的意思道敝，过小是您气杵声的表现. |仃於低们的这一行业是插入 的安至健康./背一的.医院喊医的不工袍看，广w愉悦的态度秉的.他们本身就有恐惧感 和忧御癌我I门拉遵理解，因为我们乐剧积搬的态度同样可以影明到他们！等他们情雄程建卜 来的时候我们可以静下来和他的祓一下.耐心馀他们解答心里的筵问.我们要用我们的专业 意见储法我们之间的矛朽.加梁硕是解版不了 .成泞他口不是接受不了你的就界我们何以向 护士长或者领导反应情况寻求W助和酬决的方法！K手术后掉士发现，只刺下六柒静布，而她记得明明是七块，医生司说我是主任还 是你是主任，

3、谈谀你的看法？券考答案；首先应该肯定护士这种认真负窗的态度是正确的，如果一块妙布克的被遗忘 在病人体内后果梅是不坳设想的而对病人负表的感度就区医生应该具备的基本医德*时 于医生来说在自己没有十分把握的皆况下婴瞪证护士所说的话的K确性.本着为帮人着想的 态度.医生和护士的关系就相力丁颔导和下属的美原由此升申出作为领导.对下属捉川的 建设要认真分析.正确的建议旃心采纳.而作为下属对于领导的不同熹感冷静对待.力 确分析*非原则性问题上服从题导，重大膜刚性问题要向上级反映。如果自己正确的意见3 得到采纳,也不因此消极作.4你在值班时，手里已蛆有根多事务，护士长又交给你一件重要的*.你怎么办？参考答案工

4、作为护士难免会遇到这杆的情况，这就要求我们组力设法，克服困难，按心 保质地完成任务。UL应该相信这是护士长 时疏忽,或者是人手实在少.没办法力交给我的,正确看 侍,不心存怨言“如几现I作时间上不发生冲突,我会按辂谑覆露的原则处理.(2)、如果可能的话,在处理新任务的时候,苜先调整手头上的事务.看着是否可以挤出国 间完成，如果加班可以解决的话，就加加班.(3)、实在不行的话，向领导说明情况，由同事来协助或承担其他H作.如果，由我来日 最合适，那就请护士长协调.将我手头上的事务交由其他人承办电6.恩格斯说工*从一些小事，可以看出一个人的优良超质J请蜡合护士工作特点谈营 体会.对护士:匚作来说.小小

5、傩实很重要， 切要从小事做起.事无巨细，关乎大局,对于一 个刚开始工作的k 更是如此.我黜这句话还何以衍生为！"些小于灯以看出一个人的刁 良品质品质是一个抽象名词,是I"比数的小事汇聚在一起得出的综合结论，以小见大h 行道理的，我相信人人皆是人乂，关健是要用对地方.7,智者说一个人要愉快，就饕把自己当做别人，把别人当做自己，把别人当做别人， 把自己当做自己，问你如何理解？售：把门己当件别人，把别人11作自,就是换位思考。遇到误会矛盾时要占在别人的 立场看想,这样才能比干戈为玉吊.尢论别人遇到困鼎或加取得成功时瞽能礴同身受这样 才郎美心别人的人.别人也会关心你.把力己行作自上

6、，把别人当作别人.就是要勇于承担 自己的贡任绝不推脱给别人，对于别人比白己强的方面不妒忌不把属于别人的东西占为己 行.总而3之.过刊愉快的人.是懂得如何攻拿的人.这位智者告示我们的就是送叶种赫 达隹康的生活处世态度沈从文的夫人张允利有一句很好的话,说是快密的三个秘诀,也犯 这个类似吧.不能别人的留课慈冒自己.不拿自己的错设惩罚别人，不拿自己的锚烷影对I I 己.心你的专业性极强，而你的领导对技术操作不需番，曼常叫你做这做哪，让你无可适从， 你会怎么办？答，第 人各行所姓,领导的对技术博作不妫悉.但他的）的领导缈JL协调能力确比 我强，在实际工柞存在这种现象不足为奇.应该承认和接受这种现象；第二

7、因为领导是决策和组织者，我是执行者和我具体任务完成者，对领导的工作计划 安排利卜达加任务一般情况卜要尽量谑从；笫:如果领导的1*计划安排和卜达的仃务违反技术操作如程，盲口执行可能造成损失 或事故要说服领导改变或拒绝攻打：第四要和领导经常独行沟通,和他f她I交流对沦行丈技术方面的攵必!和技术换件规程. 促使他她）熟悉为技术方面的如斑和技术操他规程，在每项工作计划安存和卜,达的任务前， 事提比出性意见，供他她，解玲口队假役你在某单位工作，成绩比段突出,得到电（导的肯定.但同时你发现同事们18米 越现立你，你怎么看这个问题?你准备基幺办？答：H）成绿比较突出.得到外导的肯定时间好事怙以后更加努力（2

8、）检讨一下自己是不是对工作峋热心超过度同小何交往的热心了，加强向事间的交 柱=共同的兴艘爰好 工作中不作被人的H竹.伤击别人的自尊心（4）小冉领导前拨弄忠孝（5）乐丁助人C&）和领导私人间的接触不能太过分.造成斗星精的彬象.3,护士会对你自以为财的事情不情急时.你怎幺对恃？首先说对于格足站也卜么广度来右，认为白白做刈,心站在自己的角度兴看的，所M门已认 为是做时的.再则，我f门来看看，护_1长认为我做的事不对，晓明他心里是仃笆案的，我做的并没目达到 他的期里，此时，我鬲处明百的是我现在他的呆言满撑对方的期望.而非fir.的认识.为了 京 能故列满意的结果，现在首先要去在i印沙上惶的苞见

9、，找到他一不满意的“1 I卬原声，以班门 己能有效的调整.I、作为一名医务H作者你认为你有相优势和不足？一.现足一名医务:L科齐，从事医务工件一能蜴接触芬式修博的人，空常处理 些瞒急 事件，这就使我Hf技遮的为人处事的能力，造事比筏掰除、处摩事情发欢分明I版利落. 故事认真、稳重,耐心即致.一 是找什比敦强的团体精神，能判同事出"闻一种相n信任的合作美系，打良好的领 方能力和沟通能J,能和其他人互助，共享信息春荣誉,对待工作认JC努力.能嬲及则完成. 并且眼乐意帮助同事，乐于承理本职工作以外的工作，而且在工作中这神精神得到提曷相 完必三，俗话说.人g完人.金无足赤.同样在我“卜一包也

10、在看不足之处，道如社会阅历浅.-I件经聆少等.只叮通过自身不断地发现，再放正，井真诚.虎心最向别人请教学习，才能 克服缺点，不断完善自己.本人喜欢挑战自我，勇于开拓创新.工祚认真负责，有它苦精神!我油里寻找一个可以更好 展示自己的人生算台*追求永无止境，奋斗永无分期我要在新的起点、著的层次.以新 的饕态展现新的风貌，书写新的记录，创造新的成演.我的自信，来自我的能力，您的 鼓励;我的希提寄托于题的茸眼.我有很强的责任心有扳强的集体荣誉感，乐观开朗，有很好的人也关京，能等认真 时恃生括，有热振的扑理技能与率固的专业知识并能丈活魅用到实际工作中.我一直相信 只要势力面对生活,心存f感恩，再黑暗的地方也会有光明.我拥有的是年轻的激情. 如果趣把信任和话再给我.那么我的自信.藁的激情，我的能力,将是能泄意的答案2你在值班的时候，在你面曲一个急症病号突就晕倒，除如何处理？一.在工作中也到这样的事情是正常的，我应谟冷静,迅速.妥善地处理这件小，不应 该有所慌张“-立刻检查这位艰者的生命体征，