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1、精选雇佣合同范文集锦六篇雇佣合同篇 1雇主(甲方):住址:雇员(乙方):住址:为明确双方的责任,甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法(以下简称劳动合同法)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。一、合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:从_ 年 _ 月 _ 日 起 至 _ 年 _ 月_日止。二、工作内容和工作地点1、工作岗位:2、工作内容:3、工作地点:三、工作时间和休息休假1、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以年为周期的综合计算工时工作制。2、双方约定一周工作_天,休息 _天。逢国家法定节假日不上班,因特殊原因

2、需要加班的,支付平时三倍的工资。四、劳务费1、乙方正常工作时间的工资标准,按下列第()种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。( 1)计时工资: _元 / 月。( 2)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。( 3)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。2、甲方给乙方发放工资的时间为:每月_日发放上月工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。五、社会保险1、甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费, 乙方依法享受相应的社会保险待遇。2、乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险

3、法律法规的规定办理。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按职业病防治法的规定,保护乙方的健康及其相关权益。2、甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每年_月 _日安排乙方进行体检。3、如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。七、劳动合同的变更、解除、终止1、符合劳

4、动合同法规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。2、除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订变更劳动合同协议书。3、劳动合同法规定的终止条件出现,终止本劳动合同。八、纠纷的解决办法1、乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。2、无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决; 协商不成的,可自争议发生之日起30 日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者60 日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

5、3、对仲裁决定不服的,可向合同履行地,合同签订地的人民法院起诉。九、其他1、本合同自双方签字后生效,双方义务履行完毕后失效。2、本合同一式_份,双方各执_份,具体同等效力。3、本合同未尽事宜,双方协商解决,协商一致的可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。甲方:代表人:联系方式:合同签订地 ;合同履行地:签订时间: _ 年_月_日乙方:联系方式:合同签订地 ;合同履行地:签订时间: _ 年_月_日雇佣合同篇 2学校是教育人才的主阵地,教师的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提,是提高教学质量创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益, 经双方商议, 特订立此协议书,具体事宜如下:一、聘方(

6、甲方) : xx 幼儿园法人代表:被聘方(乙方) :籍贯姓名:二、聘用期限:自年月日至年月日三、聘请待遇:每月元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。奖金:按学校教师考评方案兑现四、其它事宜:乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度, 忠实饯行 教师法、教育法 等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任押金:乙方一个月工资乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所

7、有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。乙方在本校内外所发生的一切事故,甲方不付任何责任。乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。·学校临时工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·经纪人聘用合同·教师聘用合同。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。本协议自年月日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。年月日雇佣合同篇 3甲方(用人单位)乙方(员工)名称姓名住所性别法定代表人身份证(护照)(主要负责人)号码联系人户籍地址现住址联系电话联

8、系电话甲乙双方协商一致,签订本合同。一、甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。1、有固定期限:从年 月 日起至年 月 日止。2、无固定期限:从年 月 日起。3、以完成一定工作任务为期限:从年 月 日起至工作任务完成时止。4、试用期为二、乙方的工作内容,工作地点三、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作小时。2、经人力资源保障(劳动)部门批准,实行不定时工作制。3、经人力资源保障(劳动)部门批准,实行综合计算工时工作制。四、甲方每月日发放工资。甲方经与乙方协商,同意按以下第种方式支付乙方的工

9、资。1、乙方每月正常工作时间工资元;试用期内每月正常工作时间工资元。2、双方约定以确定乙方工资。五、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费,缴存住房公积金。六、甲方按照劳动保护有关规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,保护乙方的安全和健康。乙方从事作业,可能产生职业危害。七、双方认为需要约定的其他事项:八、本合同未尽事宜,按现行法律法规执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:(盖章)乙方:(签名)法定代表人(主要负责人)年月日年月日餐饮业简单雇佣合同范本甲方(用人单位)名称:法定代表人(主要负责人)或者委托代理人:注册地址:联系电话:乙方(劳动者)姓名:居民身份证

10、号:户口所在地:省(市)区(县)乡镇村邮政编码:现住址:联系电话:根据劳动法 、劳动合同法及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。一、合同期限第一条甲乙双方可以随时终止本合同。二、工作内容第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 工作。甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。三、工作时间第三条乙方每周工作日,分别为周;每日工作小时。四、劳动报酬第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资,标准为每小时元。甲方向乙方支付度资形式为发)支付周期不得超过15 日。五、社会保险(直接发放/ 委托银行代第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。六、劳动保护和劳动条件甲方根据生产岗位需要,按

11、照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品:七、劳动争议处理第七条 甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。八、其他第九条甲乙双方约定的其他事项第十条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定代表人或委托代理人(签字或盖章)签订日期:年 月 日雇佣合同篇 4签订日期: _年 _月 _甲方: _ 有限公司乙 方 : _ 性 别 :_居民身份证号码:_出生日期: _ 年 _月 _日在甲方工作起始时间:_年_

12、月 _日家庭住址:_邮政编码: _鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式劳务雇佣合同书如下:一、合同期限第一条本合同于_ 年 _ 月 _ 日生效,期限 _年,其中试用期至 _年_月_日止。如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_岗位 ( 工种 ) 工作。第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定( 详见岗位责任书) 的标准。第四条乙方每周工作时间为_ 天

13、,每天工作_小时 ; 乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。三、劳务报酬第十条 甲方每月 11 日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为 _元 / 月或按董事会拟定的标准额执行。乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的 80%-90%或双方约定 .甲乙双方对劳务报酬的其他约定_. 甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:

14、1. 因乙方的过失给甲方造成经济损失的 ;2. 乙方违反公司管理制度的;3. 双方约定的其他情况。四、合同的终止与解除第十一条合同期满如未续签,则视为劳务雇佣合同书自行终止,双方应及时办理相关手续。第十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:( 一) 在试用期间被证明不符合录用条件的;( 二 ) 严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的 ;( 三) 严重失职, 营私舞弊, 对甲方利益造成重大损害的;( 四) 被依法追究刑事责任的。五、双方约定的其他内容第十四条甲乙双方约定本合同增加以下内容:( 一 )乙方有义务向甲方提供真实的个人信

15、息与相关证明,并如实填写劳务人员登记表,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。( 二 )甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。( 三 )甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。( 四 )乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。( 五 )甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。(六)本合同到解除日期时,乙方应按照 _ 有限公司员工手册中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除

16、或拒绝支付乙方劳务报酬。第十五条 本合同的附件如下:附件一 保密协议 ;附件二 岗位职责书 ;附件三甲方制定的员工手册及有关规定。第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方 ( 盖章 ) :_ 法人或委托代理人签字或盖章: _乙方 ( 签字 ) : _签订日期:_雇佣合同篇 5甲方 ( 雇佣方 ) : _乙方 ( 雇员 ) :_甲乙双方根据国家有关法律法规,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。一、合同有效期: 自 _年 _月 _日至 _年 _月日止,合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订雇佣合同。二、甲方根据工作任务需要,安排乙方的工作岗位为具体工

17、作内容及职责为。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。三、乙方的工作时间为。甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。,四、经双方约定, 甲方给予乙方每月的报酬为_元人民币,每月10 号前发放。五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。六、乙方请事假须经甲方同意,甲方将按日扣发工资,在合同期内,事假累计不得超过_天,超过_天,将扣发 _天工资。未经甲方同意而擅离职守的,旷职_天,扣发 _天工资,情节严重的,甲方有权解除合同,并追究乙方的违约责任。七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。乙方如违反甲方制定

18、的规章制度、劳动纪律,甲方有权按相关规定给予处罚。八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇佣合同。(1)严重违反工作纪律或规章制度的;(2)故意不完成工作任务,给甲方造成严重损失的;(3)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4) 被依法追究刑事责任的。九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇佣合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:(1) 乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的;(2) 乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的 ;(3) 雇佣合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的雇佣合同无法履行,经当事人协商不

19、能就变更雇佣合同达成协议的 ;十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。甲方 ( 签字 ) :_ 乙方 ( 签字 ) :_年_月 _日 _ 年_月 _日雇佣合同篇 6签订日期: _年 _月 _日甲方: _ 有限公司乙方: _性别: _居民身份证号码:_出生日期: _ 年 _月 _日在甲方工作起始时间:_年_月 _日家庭住址: _邮政编码: _鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式劳务雇佣合同书如下:一、合同期限第一条本合同于_ 年 _ 月 _ 日生效,期限 _年,其中试用期至 _年_月_日止。如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳

20、务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_岗位 ( 工种 ) 工作。第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定( 详见岗位责任书) 的标准。第四条乙方每周工作时间为_ 天,每天工作_小时 ; 乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。三、劳务报酬第十条 甲方每月 11 日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为 _元 / 月或按董事会拟定的标准额执行。乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的 80%-90%或双方约定。甲乙双方对劳务报酬的其他约定_ 。甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2. 乙方违反公司管理制度的 ;3. 双方约定的其他情况。四、合同的终

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