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文档简介

1、综合治理实施方案4 篇与综合督导评估自评报告汇编综合治理实施方案4 篇一、基本情况xx 行政村位于 xx 镇北部,与夏阁镇接壤,合芜高速公路和北外环穿村而过。现有农户 810 户,常住人口 2150 人,暂住人口 1000 多人,耕地面积 3200 亩,村民以农业生产为主,大多数村民的主要经济来源以外出务工和农副产品生产为主。 xx 年该村人均收入达 4000 元,随着党的富民政策的不断落实, xx 年环境整治后的 xx 村在经济发展上有望再上一个新台阶。近年来伴随着经济的长足发展,该村在环保方面存在着一定的问题,主要表现为居民生活水源污染严重,水塘内杂草丛生,附近受污染的水源会聚到池塘内,导

2、致水质发黑,居民生活用水极其困难。加之各自然村垃圾成堆,夏天气味难闻。畜禽粪便随意排放,加重了水源的富营养化,严重威胁人们的身体健康。为此, xx 村的环境整治已迫在眉睫,刻不容缓。二、工程内容根据本次投资计划,将重点着手进行塘坝加高,塘床清淤,建设垃圾中转站,购买转运垃圾的车辆,购置垃圾分装箱等,实施生态环境的全面整治。主要工程措施:1、对全村的 7 口当家塘进行塘坝加高,塘床清淤,计划完成土石方 31000 立方米,净化水面积 28648 平方米。第1页共19页2、车辆方面,购买垃圾转运汽车1 辆,二轮人力车8 辆。3、购置移动垃圾分装箱50 个,修建垃圾集中池16 座。4、在计划施工的自

3、然村生活用水塘口铺设混石台阶。三、施工组织xx 村两委成立建设工程指挥部,下设办公室,具体负责该项目工程的建设任务,镇分工干部及村两委成员要负责各自然村组的协调工作。工程建设方面要严抓质量,确保整治一处,完成一处。要严格遵守上级工程验收程序,坚决杜绝豆腐渣工程的出现。工程建设实行合同管理制,财务方面实行报帐制,实行专人负责。由镇主要负责人及分工干部督促 xx 村配套资金的投入使用,全面跟踪工程的实施。整个工程工期约 100 天。四、经济评价本次工程建设已经改善了 xx 村 3000 多人的生活用水问题,解决了水源污染,净化了本地的空气,形成了天然的氧吧。进行了环境整治,因此主要效益体现为生态效

4、益。通过对 xx 村环境的有效整治,不仅是对社会主义新农村建设主要精神的落实,还能促进该村依山傍水大力建设生态环保村项目的实施。该村的 3200 亩土地,七千余亩的山场,大面积的森林,众多的水资源,加之便捷的交通优势,在环境得到整治后,必然有着强劲的发展空间,带来巨大的经济效益和社会效益。办事处开展社会管理综合治理“三项战役”实施方案一、指导思想认真贯彻落实上级政法综治工作会议精神,坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,着力解决人民群众反映强烈第2页共19页的突出治安问题,迅速扭转一些地方社会治安混乱的局面,全力维护社会治安大局的稳定,为我县转型跨越发展和党的十八大胜利召开营造

5、和谐稳定的社会环境。二、工作目标排查整治工作全面深入,治安混乱地区和突出治安问题底数清、情况明,各类突出问题得到有效整治,治安状况得到明显改观;社会管理不断创新,排查整治工作长效机制建立健全;社会治安防控体系健全完善,对动态社会治安的管控能力明显增强;基层管理力量充实加强,社会管理综合治理各项措施在基层得到有效落实。三、实施步骤“三项战役”从3 月份开始,到 9 月份结束。共分为四个阶段。( 一) 动员部署阶段 (3 月 5 日 15 日)各社区各部门要认真贯彻落实上级政法综治工作会议精神,深刻领会“三项战役”的重要性、必要性、紧迫性,要成立专门的领导机构和办事机构,结合辖区实际制定有效的实施

6、方案,要把工作部署到每一个小区、每一户人家、每一位居民,要通过层层明确任务、明确责任,使“三项战役”各项措施落到实处。( 二) 深入排查阶段 (3 月 16 日 4 月 15 日)以社区居委会为单位排查,广泛动员辖区内机关、团体、企事业单位、小区物业,深入细致排查,彻底摸清底数。采取地毯式排查与重点排查相结合、首次排查和滚动排查相结合、专门排查与边排边整相结合,做到区不漏户、户不漏人。各社区要设立举报电话( 县里的举报电话为: 110、5523554、5523240;居民办事处的举报电话为:8969245),广泛接受群众反映情况和举报问题,多渠道掌握第一手资第3页共19页料。排查结果要全部分类

7、整理、登记造册、制作台账,为开展整治奠定坚实基础。( 三) 集中整治阶段 (4 月 16 日 8 月 15 日)各社区各部门对排查出的问题要逐一分析、分解任务、落实责任,要明确责任人和整治期限,采取领导包案、派驻工作组等多种形式,认真开展整治,直至符合验收标准。( 四) 检查验收阶段 (8 月 16 日 9 月 25 日)整治任务结束后,各社区各部门要写出书面验收申请,由上级相关部门进行验收。集中整治结束后,全系统要树立典型、寻找差距、固化经验,建立完善重点整治的长效机制。四、整治措施( 一) 以打开路,综合施策,深入流动人口聚集地开展集中整治整治中,要坚持以打开路,严厉打击各类严重刑事犯罪活

8、动,着力解决人民群众反映强烈的突出治安问题;要坚持多管齐下、标本兼治,着力堵塞漏洞、消除隐患;要大力加强基层组织建设,完善治安防控体系,着力化解社会矛盾,强化流动人口及特殊人群服务管理,完善公共安全管理体系,夯实社会管理基层基础,力求整治一片,巩固一片。( 二) 依法管理,强化服务,深入开展对十小场所的整治小旅馆、小洗头房、小足疗房、小桑拿浴室、小ktv 、小酒吧、小网吧、小游戏机室、小废品收购站点、小棋牌室等场所容易成为管理盲区。要坚持管理和服务相结合,在严格管理的同时,切实加大对十小场所的综合服务,以服务促管理,寓管理于服务中,帮助十小场第4页共19页所解决经营中的困难和问题;要坚持指标与

9、治本相结合,通过整治,不但有效解决十小场所面上的治安问题和安全隐患,而且实行定期走访,建立长效管理机制。( 三) 明确责任,健全制度,建立完善长效机制为了深入推进“三项战役”,排查整治中,各社区各部门要明确主要领导的第一责任、分管领导的主抓责任和工作人员的直接责任,办事处及各社区综治委要建立完善的滚动排查、分类整治、领导包案、分级验收、牵头配合、请示报告、监督检查、社会监督等制度,确保工作取得实效。中共 xx 县居民办事处委员会二一二年三月二十一日城乡环境综合治理“进机关”活动实施方案为认真贯彻落实市委、市政府深入开展城乡环境综合整治的安排部署,提高我局机关内部和直属医疗卫生单位工作、环境、卫

10、生面貌,按照市直机关工委等六部门 <关于印发开展城乡环境综合治理“进机关”活动工作方案 >的通知 ( ×市工委 41 号) 要求,特制定如下专项活动实施方案。一、目标积极参与全市城乡环境综合治理“进机关”活动,开展机关内环境卫生综合整治,加强“门前三包、院内四自”的落实,加大除害防病工作的宣传力度,增强职工环境意识和健康素养,加强机关效能建设、提高机关办事效率,努力创建优美、整洁、和谐机关示范单位。二、组织领导城乡环境综合治理“进机关”活动领导小组名单第5页共19页略领导小组下设办公室,××同志任办公室负责人,刘丹同志为办公室成员。三、活动重点( 一)

11、 组织领导、制度建设状况;( 二) 机关办公楼、楼容、楼貌;( 三) 门牌、标志牌整治状况;( 四) 会议室、办公室、墙体天花板、地面、门窗清洁状况;( 五) 办公桌、椅等设备整洁状况;( 六) 机关食堂、厕所卫生状况;( 七) 机关院坝内市政设施、环卫设施、车辆停放标志;( 八) 机关内亮化工程 ;( 九) 院内植物绿化 ;( 十) “门前三包”状况 ;( 十一 ) 创文明单位、社会治安综合治理状况;( 十二 ) 按市创建卫生城市要求,单位院内及办公场所除“四害”,做到鼠、蝇、蚊、蟑螂不超过标准。四、活动安排( 一) 第一阶段:宣传发动阶段(6 月) 。召开局机关各科室和各直属医疗卫生单位“

12、进机关”活动动员大会,各直属单位要采取多种形式开展宣传发动,在单位内部形成浓厚氛围,开设“进机关”宣传橱窗,悬挂标语一幅,确保职工知晓率达到 100%。( 二) 第二阶段:集中整治阶段(7 月至 11 月)第6页共19页按照活动重点,进一步改进机关作风,加强效能建设,引导党员、干部、职工文明用语,节能降耗,树立廉政高效机关形象。保持办公区域的环境卫生整洁,特别是卫生死角的打扫,做好“门前三包、院内四自”工作。( 三) 第三阶段:巩固提高阶段(12 月)总结开展“进机关”活动的先进经验,建立长效机制,争创示范单位。各单位 12 月初将活动总结报局办公室。五、活动要求( 一) 局机关各科室和各直属

13、医疗卫生单位要高度重视此项活动,认真组织动员、安排部署,要落实专人负责、经费保障等必要条件,确保活动顺利实施。( 二) 各单位要对照“标准”,查找差距,制定措施、积极整改。( 三) 充分利用单位橱窗、板报等形式大力宣传“进机关”活动。注意收集本单位好做法、好典型、好经验及整改前后单位面貌的对比图片、影像资料,展现机关环境综合治理的成果。( 四) 局机关将不定期组织人员对机关内各科室、各直属医疗卫生单位开展活动情况进行督查通报。并接受市城乡环境综合治理“进机关”活动领导小组每月考核。附件城乡环境综合治理“进机关”活动宣传标语1. “讲党性、守纪律、保廉洁”创示范机关2. 创优美环境、做示范机关3

14、. 深入开展城乡环境综合治理“进机关”活动4. 创造整洁优美环境,提高机关办事效率第7页共19页5. 加强机关效能建设,创建优美整洁机关6. 讲文明、树新风,创建优美和谐机关7. 做好“门前三包”、“院内四自”,创建整洁机关8. 包卫生、包绿化、包秩序,做文明卫生机关9. 治理机关环境,建设美好家园10. 开展机关环境整治,以实际行动践行科学发展观11. 人人动手,创建优美和谐机关校园及周边环境综合治理实施方案为全力打造“平安校园”,积极构建和谐稳定的社会环境,进一步贯彻上级关于维护社会稳定和加强社会治安综合治理的指示精神,进一步加强校园及周边环境的综合治理,全力构建管理网络,有计划、有部署地

15、推进我校创建“平安校园、和谐校园”活动,特制订本实施方案:一、指导思想以“保安全、抓教育、促发展”为主题,突出学校安全工作的重要性和紧迫性,增强全校师生的安全意识,健全各项管理制度,确保学校工作顺利进行。正确处理好推进教育事业快速发展和维护学校稳定工作的相互联系,齐心协力,努力营造安全、文明、祥和的教育教学环境。通过创建“平安校园、和谐校园”活动,广泛宣传,完善制度,强化责任,落实措施,促进我校教育教学工作的顺利进行,确保校园无安全事故,无纠纷案件,无上访事件,无周边环境问题。以求师生平安,秩序井然。二、组织领导机构顾问: *第8页共19页组长: *副组长: *成员: * 及各班班主任三、工作

16、任务与措施(一)明确工作重点。根据上级件精神,学校将以下几个方面作为综合治理的工作重点:1、交通安全、消防安全、人身安全、毒品危害等教育;2、要加强未成年人的思想道德建设,特别是法制教育,切实提高师生的遵纪守法观念;3、要认真开展网络安全教育,提高学生抵制网络文化中的腐朽、消极内容的能力;4、要加强对校舍和教学设施的安全检查,及时排除危房、消除安全隐患,严防伤害事件的发生,确保学生的生命安全;5、对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查,要对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材的完好;6、要加强对仪器室、实验室、机房等重点部位的人防、物防和技防措施,严格剧毒品、易燃易爆品的管理;

17、7、加强饮食卫生管理工作;8、加强学校心理健康教育,创建宽松、民主、和谐的心理环境。9、加强校园周边环境的综合治理工作。10、做好贫困家庭学生的帮困结对助学,消除社会不稳定因素。(二 ) 广泛宣传,增强师生安全意识。开展创建平安校园活动是新形势下学校确保师生的生命财产安全的重大举措。关系到教育系统的稳定,和教育事业的健康发展。因此,要充分利用班队活动课讲座、第9页共19页橱窗、板报等广泛宣传,强化学校安全工作的重要意义,工作要求以及安全防范知识等。积极引导和教育师生增强做好学校安全工作的紧迫感和责任感,强化安全防范意识。( 三) 加强教育,提高安全防范能力。重点是加强学生的思想政治教育、日常行

18、为规范教育、安全防护知识和卫生常识教育、法制教育和心理健康教育。要注意防电、防水、防火、防毒及公共卫生事件应急措施等方面的学习。并注重自我保护能力的培养,不断提高全校师生的安全防范能力。( 四) 完善制度,安全工作有章可循。结合学校实际和创建平安校园的工作要求,逐步建立健全各项管理制度,特别是要完善安全和卫生管理制度,诸如,学生安全管理制度、学校设施定期检查制度,重大事故报告制度,大型活动审批制度,流行病预防隔离制度,治理周边环境协调制度,使得相关的各项工作有章可循,并在实际工作中依章办事,狠抓落实。( 五) 排查隐患,安全工作防患未然,及时消除安全隐患,针对我校实际主要对以下方面进行排查:1

19、、危房、危墙、基建场地等基础设施; 2、护栏、阳台、窗户、户外体育设施等;3、用电设施; 4、交通方面; 5、师生饮水、食品卫生;6、学生课外活动; 7、环境卫生;8、教育不当造成的隐患等;9、校园周边环境。对以上隐患排查情况均要有专人负责督促整顿,确保各项安全防患于未然。(六)协调关系,加强周边环境治理。学校将尽全力协调与当地党委政府、各有关部门及学校周边的关系,争取他们多方面的支持,严厉打击破坏影响学校正常教学秩序的人和事,依法治理周边环境。第10页共19页同时,注重协调与全体家长之间的联系,取得家长的支持和理解,消除误会,增进了解,密切关系,努力使学校的教育教学工作得以正常进行。要教育学

20、生远离网吧、游戏厅等,严禁未成年人进入的场所,远离不洁的小摊商贩等。( 七) 开展活动,使创建工作不拘形式。为促使全校师生人人重视、人人参与创建工作,学校在全校开展以下几项活动:1、开展“安全与卫生知识”专题讲座;2、开展“安全在我身边”征文竞赛;3、组织“安全隐患全面排查与整改”专项活动;4、创建活动与优秀班集体评比活动紧密结合。( 八) 强化责任,确保综治工作到位。为了加强学校对安全工作的管理指导、督促,按照有关文件要求,明确学校行政人员、班主任、教职工、家长及学生本人的责任,并分别与教职工签订安全卫生工作责任状,同时,本着“谁主管、谁负责”的原则,严格执行责任追究制,对因工作失职,玩忽职

21、守或教育不当等原因造成的安全事故,要从严追究责任人的责任,确保综治工作落实到位。总之,我们将举全校师生之力,齐抓共管,为创建“平安校园、和谐校园”而不懈努力。第11页共19页综合督导评估自评报告为认真贯彻执行中共中央国务院关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定和泰州市初级中学督导评估方案,切实加强学校管理,切实提高师生素质,推动教育事业的发展,我校本着“坚持原则,实事求是,全体动员,认真自评,自我认识,自我调节,自我完善,显优抑劣,发展创新”的原则,充分准备,统一安排,细致分工,对我校近年来的教育、教学、管理等工作进行了全面、认真的自我评估,现将自评情况报告如下:一、自评工作的组织、实施1成

22、立自评领导小组:组长:戴济林副组长:史记敏刘荣成组员:单圣进张光荣刘连成杨春生田华军栾文东2自评报告小组人员分工:戴济林校长全面负责自查自评工作的组织安排,督促检查,召集有关会议,汇总自评有关情况;史记敏、刘荣成负责教导工作的自查自评;单圣进、张光荣负责思想政治品德教育的自查自评工作;杨春生、刘连成负责总务后勤工作的自查自评;栾文东、田华军负责自评报告的草拟工作和各种档案资料的汇总归类整理。3自查自评工作安排及进程:第一阶段:学习有关文件,进行宣传发动,统一全体师生思想认识,成立学校自评领导小组,并进行分工,下发指标体系。第二阶段:对照指标体系查资料,归类整理档案。第三阶段:对照指标体系自评赋

23、分,草拟自评报告。第12页共19页第四阶段:向全体教职工公布自评结果。反馈自查自评信息,研讨改革措施,审定自评报告。二、自评赋分及档次确定自评等级:良好三、学校基本情况:胡庄初中创办于 1975 年, 1986 年 9 月搬入现址,现有占地面积 23575 平方米,建筑面积 3385 平方米,绿化面积 1000 平方米。我校现有 10 个教学班,教职工 57 人,其中男 41 人,女 16 人;学生 540 人,其中男生 307 人,女生 233 人。我校现有 52 名专任教师,专任教师中,中学高级教师 1 人,中学一级教师 36 人,二级教师 12 人,未评职称教师 3 人;教师中大学本科

24、31 人,专科 21 人,年龄结构以中、青年教师居多。近年来,学校领导班子审时度势,认真研究了学校的现状以及未来发展的方向,确立了“在困境中求生存,在生存中求发展,办人民满意的教育”的方针,狠抓教育教学管理,向管理要质量,要效益。我校是一所农村公办初中,由于种种原因,长期以来,学校办学条件一直没有得到改善,房屋陈旧,设施落后,教师们还依靠原始的教学手段上课。民办学校崛起,以及全市其他公办学校的教学条件突飞猛进,农村初中生源大量外流,胡庄初中在全市中的劣势就更加突出。学校何去何从,成为摆在学校领导和全体教职工面前的一个极其严肃的问题。四、学校自评综合分析(一)遵守国家教育法律法规,依法办学,促进

25、教育教学工作的健康发展。第13页共19页大力宣传义务教育法,进一步巩固普九成果,让每一位学生充分享受平等的受教育的权利,关心爱护善待贫困生和问题生,保证进得来留得住,无流生。学校始终依据上级精神,初中入学率 100,不分快慢班、重点班,不办复读班,并注重后进生的转化工作。注重减轻学生负担,对学生作业实行量化管理,不加重学生课业负担,保证学生节假日休息时间,不举办任何收费补习班,不购买国家及省审定以外的任何教学用书、学习辅导资料,对学生不进行题海战,考试不排队,不纯粹以考试成绩论学生优劣,不放弃任何一个教育对象,认真贯彻素质教育的方针,培养一专多能的综合性素质人才。我校严格按照国家的教育法规和方

26、针政策依法办学。规范教育收费行为,严格执行“一费制”收费标准,我校没有发生任何违规收费案例,广大教师能自觉抵制经销商的利益诱惑,不为蝇头小利而加重学生的负担,侵害学生的权利;认真执行义务教育法和未成年人保护法,教育广大教师关心爱护学生,杜绝任何体罚和变相休罚学生的行为;按照国家课程标准,开齐上足各类课程,保证学生全面健康的发展。(二)健全组织机构,严格学校管理近年来,学校不断优化内部管理,根据学校规模,实行了校长主管下的分工负责制,成立了党支部、团支部、教导处、教科室、总务处、教研组、初一至初三年级组、德育工作领导小组、日常行为规范检查小组等。各机构管理人员既分工明确,又合作有致,做到人尽其职

27、,职尽其能。校长及各级领导能不断加强自身业务修养,通过培训、自学,内强素质,外塑形象,规范办学,科学管理。第14页共19页健全各种管理制度。近年来,我校立足本校实际,制定和完善了一系列切实可行的规章制度和教学工作考核办法,规范了师生的思想行为。学校工作做到了有章可循、有据可依,有力推进了学校的教学工作,激发了教师的工作热情。学校还通过领导轮流值班,教师配合管理,增强了教师参与管理学校的意识。(三)加强了教师队伍建设,努力提升师资质量。我们坚持“人才强校”的意识,不断加强教师队伍建设。1我们将教师道德建设作为教师队伍建设的重要内容。每周一次的政治学习,我们组织全体教职工认真学习讨论中小学教师职业

28、道德规范,制定了本校的教师行为准则,引导教职工自觉遵守职业道德规范,鼓励教职工以强烈的事业心和高度的责任感,尽心尽职做好本职工作。我们还经常从报刊杂志中寻找一些先进典型事迹的材料,在全体教师会上带领教师学习,并不定期地编印一些文摘资料,介绍教育教学的一些经验做法。学校领导班子做到率先垂范,以自己的言行、人格魅力,潜移默化地影响每一个教师,营造了一种求进取、谋发展、团结和谐、奋发向上的人文环境。党员教师能充分发挥表率作用,在教育教学工作中,为普通教师树立了榜样。我们还开展了学生评教活动,通过召开学生座谈会,了解教师在教育教学过程中的行为,并及时反馈给教师,表扬先进人物,总结存在的问题,提出改进建

29、议。2加强了对教师的培训和管理。学校领导班子成员率先积极参加教育理论学习和业务进修,不断更新观念,掌握现代教育理论、教育法律法规、管理知识,提高学校及各部门的管理水平。全体教师积极参加高层次的学历进修和新课程的新一轮教师培训。学校在教师的学第15页共19页习费用上给予了大力支持,每学期为此支出的费用逾万元。认真抓好教师的管理,制定了考核实施办法和教学实绩奖励办法。(四)注重了教育教学过程管理,努力提升教学质量。我们把教学过程管理作为改进提高我校教学质量的重点来抓,切实地把管理措施落实到“教学五认真”的每个环节上,在“严、细、实”的工作作风上大做文章。1坚持集体备课制度,严格集体备课要求,讲究备

30、课实效,不搞形式主义。我们要求集体备课每周一次,根据学科特征不得少于两周一次。要求每个教师必须做到事前有备课准备,备课时有中心发言人,有详细的讨论、研究、发言记录,有评议的结果。每次集体备课后,都及时送教导处登记、盖章。2坚持了听课、评课制度。凡是45 周岁以下的教师,每人都按照要求上了一堂校级公开课。上课的教师课前精心备课,教研组同仁出谋划策,上课时,全体教研组成员认真听课,课后大家共同研讨、探究。领导班子成员听课都在20 节以上,教师互相听课均不少于10节,较好地完成了既定的任务。3坚持教育教学工作检查制度化。每学期,我们都对教师的备课笔记、班务手册、听课笔记、学生作业、集体备课记录等进行

31、认真检查,每次检查都做好了详细的记载,并当面交换意见,在全体教师会议上,做认真的总结,表扬先进,指出存在的问题,并将检查结果纳入学期、年度考核4重视了教科研工作。学校建立了教科室。鼓励教师积极参加各种教研活动,积极撰写教育教学论文。近年来教师共撰写并发表论文近百篇,有数十篇论文在各级论文竞赛评比活动中获奖。第16页共19页(五)坚持以人为本,抓好对学生的管理。我们组织教师认真学习了中共中央和国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见,认识到了未成年人思想道德建设的重要意义。要求广大教师切实转变传统的教育观念,尊重学生的人格,平等地对待每一位学生,建立和谐友好的师生关系。1加强了对

32、学生的爱国主义教育、中华民族优良传统教育、正确的人生观和世界观教育。我们利用每周的国旗下的讲话,教育学生热爱家乡、热爱祖国、孝敬父母长辈、关爱同学、讲求诚信,教育学生遵守校纪校规、法律法规。充分利用班会课、专题教育活动、黑板报、橱窗等教育阵地,形成了一股教育合力,增强了教育实效。2培养学生的自我管理能力。以团总支牵头,学校组建了日常行为规范检查组,全部由各班的班干部和团干部组成,每天检查各班的清洁卫生、自行车排放、广播操、眼保健操等,打出分数,并每天在黑板上公布。每两个星期,团总支根据各班的分数情况,评选文明班级,并授予“循环红旗”以示表彰。各班形成了你追我赶的竞争场面,都争着要把“循环红旗”挂到自己班上。3做好对后进学生的跟踪督促教育工作。党支部、校长室针对各班的情况,将一些特别调皮捣蛋的学生集中起来进行教育,从日常行为规范、中学生守则入手,规范、强化后进学生的行为。加强了与家长的密切配合,发现问题及时处理,有效扼制了一些打架斗殴事件的发生。保持共产党

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