技术攻关管理办法---副本_第1页
技术攻关管理办法---副本_第2页
技术攻关管理办法---副本_第3页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、文件编号:HS/QD-XZ-02版 本:C/0版受控状态:发放编号:技术攻关管理办法日期:日期:日期:编制:审核:批准:2015-9-28 发布页脚内容42015-10-15实施1目的通过技术攻关的实施,达成创新产品的L1标,解决售后及生产过程中长期存在的、难以解 决的对产品安全性能、使用功能、产品质量影响较大的问题,使产品各项指标达到要求,从而 使我公司整体产品质量、技术水平得到大幅度的提升。2适用范围适用于山攻关领导小组确定并发布正式通知,采取技术攻关的工艺改良、技术创新、新产 品研发、客户服务攻关等项U的管理过程。3技术攻关的组织方式3. 1 攻关领导小组组长:副组长:组员:职 责:负责

2、全公司攻关的策划论证、审批、修正、监督;攻关过程中资源的支持重大问 题的决策;攻关效果的验收评审等管理工作。3. 2 攻关技术小组由攻关有关部门负责人参与组建攻关技术小组,小组由36名核心成员组成,小组成员可根据攻关项U需要由技术工艺人员、相关质量管理人员、操作人员组成。 职责:负责项目攻关的策划、组织、实施、监控等活动,对项H全权负责。4技术攻关的实施步骤过程工作项目工作内容(要求)完成时间责任人技术攻关 的策划 阶段技术攻关项目确定确泄攻关的项目,项目的现状,应达到的目标,攻关项目 负责人、评价标准。输出:技术攻关立项报表项目启动前领导小组技术攻关项目审批攻关领导小组初审,通过公司高层审批

3、,下发。输岀:技术攻关立项报表项目启动前对技术攻关进行宜传通过早间广播、部门板报等对质虽攻关进行跟踪报道宣传。输出:企业内部公告、宣传文件项目启动前1过程工作项目工作内容(要求)完成时间责任人攻关实 施、验 证阶段攻关项实施计划的制订1技术小组建立:确左攻关技术小组项目组长,确泄组员、 明确职责权限。2. 攻关计划内容:针对问题的原因分析、解决措施、监控 方法、完成时间、负责人、考核人等。3. 计划实施的保证:资源需求、人员培训计划、技术工艺 支持等。输出:攻关实施计划项目启 动后一周或 一个月内 (视项目难 度)技术小组攻关计划的实施1. 各部门根据攻关计划展开安排。2. 攻关计划实施的监控

4、、问题反馈、跟踪落实解决情况(日 常),实物效果对比分析、阶段性总结(至少半个月一次)。输出:1. 实施的各种记录。包括监控记录、培训记录;2. 效果对比分析报告。实物质量对比(图片),连续监控数 据统计分析3. 阶段性总结报告。报告应包括:阶段性目标完成情况, 未完成目标的原因分析及下一步实施措施,资源需求。半个月 总结报告一 次技术小组攻关的监控1. 技术小组组长进行攻关项目实施的日常监控。2. 技术小组组长负责技术攻关的推进、协调、日常问题的 解决,组织有关人员商讨攻关措施。3. 召开技术攻关阶段性总结会议。输出:1. 日常监控记录2. 各部门攻关推进情况报告3. 技术攻关会议记录依照技

5、术攻关实施计划技术小组组长攻关效果的验证项目完成时或领导小组提前提岀验证要求时,技术小组组 织相关人员对攻关效果进行验证。输岀:项目攻关效果验证报告依照技术攻关实施计划技术小组过程工作项目工作内容(要求)完成时间责任人攻关成果的文件化对攻关所取得的成果进行文件化,形成记录输岀:项目技术攻关成果总结报告依照技术攻关实施计划技术小组攻关成果展示召开总结会制订奖励方案,并报公司领导批准,并组织召开总结会, 对攻关小组进行奖励。输出:项目技术攻关总结会议记录依照技术攻关实施计划领导小组5攻关其它事项5.1 攻关计划的变更。攻关计划变更时,经部门负责人审批后报送攻关领导小组、攻 关技术小组。5.2 攻关项口的增加。需要增加攻关项LI时,由攻关部门或质量、技术部门向攻关领 导小组提出申请,经攻关领导小组评审并报公司领导审批通过后,成立攻关技术小组进行攻关。5. 3 攻关的沟通与协作。各攻关技术小组在实施攻关的过程中,积极地与各相关部门、 人员进行充分沟通,寻求最有效、经济的问题解决方法。当需要支持时,及时向攻关小组长、 领导小组反馈。涉及部门、人员必须全力支持攻关工作。5.4 管理工具的运用。鼓励采用适宜的管理工具,对技术攻关及其它质量改善活动具 有促进作

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论