领头雁培训心得体会范文

1、领头雁培训心得体会范文街道"领头雁"培训会召开了， 这次培训是为贯彻中央党建工作会 议精神，切实加强基层干部队伍建设， 着力提高乡村两级干部的理论 水平和实际工作能力， 为构建学习型基层干部而举行的， 这是培训后 的心得体会。 下面是为大家收集整理的领头雁培训心得体会范文， 欢 迎大家阅读。领头雁培训心得体会范文篇 1一个雁群需要一只领头雁， 所有的大雁在它的领导下， 不断进行 周而复始的长途飞行。 班级建设也需要这样的角色。 领头雁是整个团 队的核心， 正是一个个这样那样的领头雁， 使团队在各个方面得到了 发展和壮大。 班团干部，就是一个班级的领头雁。 开展社区领导培训，

2、 旨在提高社区领导素质，开发领头雁的潜能，化用孙岳兵老师的话， 也就是学会处理学习与工作的关系以及工作传统与创新的关系。一、学习、课余生活与工作的关系。 " 在人生的路上，将血一滴 一滴地滴过去，以饲别人，虽自觉渐渐疲弱，也以为快乐。"尽管这话有点儿夸张，但仍然不能否认，在某些时候、某些地点，这的确是 对某些团干真实的反映。在团干培训的开幕典礼上孙岳兵老师说： " 看到这么多团干，我很高兴，也很惭愧，你们付出了那么多，而我能 给予的却是那么少。 " 作为一名团员干部，听到这样一句话时，很感 动。因为工作付出了，牺牲了，也委屈了当满怀热情去开展工作， 去服

3、务同学，却受到了冷遇，被人敷衍了事，甚至还会被拒之以千里 之外，这种心情，只有设身其中才会理解 ;当看到同学一个个都在自 由支配自己的时间， 都在为即将到来的考试或考核不断奋斗时， 自己 还要为班务忙碌，有点儿不安，不平衡 ;当陌生变成了熟悉、新奇变 成了平淡、 即使我们的感觉也由兴奋归于平静、 激情也在慢慢消失的 时候;团干们还要坚强走下去，坚持工作、坚持学习，而且要模范的 走下去，只为了当初竟选的诺言，只为了对班级、对同学的责任。二、工作传统与创新的关系。 社区领导在社区生活中发挥这先锋 作用，团干更应是模范的带头兵。一名优秀的团干一支好的领头雁， 会认真踏实的做好每一件事，在平凡的班团生

4、活中树立起一个良好 的、鲜明的榜样，使大家看到前进的方向看到团结精神的重要 ;一名 优秀的团干一支好的领头雁，会积极留意班团生活中的每一位同学， 知道他们的脾气和喜好， 善于化解同学之间的误解， 改善班级生活的 不和谐 ;一名优秀的团干一支好的领头雁，在困难面前能够展翅高飞， 时刻以高昂的斗志、感人的气魄，在风雨交加的大海上，如海燕般呐 喊、奔腾这是工作传统。一名优秀的团干一支好的领头雁，也要 善于深入思考研究班级建设中的问题， 善于从周围的环境中发现新的 闪光，使同学们在班级中快乐地度过激情澎湃的日子。团干培训，我们学的是如何承担责任，是如何勤奋、执着，是如 何做榜样。一名优秀的社区领导，

5、需要一种平静、 平和、平衡、平淡的心态。 每天早晨都要对自己说 ;今天将因为我的努力认真二变得不同寻常， 因为我是一只领头雁。领头雁培训心得体会范文篇 2街道"领头雁"培训会召开了， 这次培训是为贯彻中央党建工作会 议精神，切实加强基层干部队伍建设， 着力提高乡村两级干部的理论 水平和实际工作能力， 为构建学习型基层干部而举行的。 这次培训学 习，不但方式灵活，内容丰富、还涉及面广，集知识性、趣味性、深 刻性于一体。归纳起来有以下几点：一、加强学习，提高自身素质。时代在不断的变迁发展，我们只 有不断的学习才能紧跟时代的步伐，作为基层干部的 "领头雁 "，

6、这点 显得很为重要。 区委组织部特意邀请区委党校、 市委党校的优秀教师 为乡村两级干部进行为期三天的培训， 强化对人们思想政治以及农村 政策法规的学习。二、改变观念，提高认识，干好服务于农民群众的本职工作。基 层干部是有很大的空间让大家去发挥，有很大的舞台让大家去展现， 如何带领村民致富，当好这个 "领头雁 "，在这些问题上，我们应该给 他们正确引导，提供机会，排忧解难。党委书记马永胜就如何当好村干部， 让大家树立十种意识： 引领 意识、责任意识、学习意识、发展意识、效率意识、创新意识、大局 意识、担当意识、法纪意识、服务意识。一再强调群众利益无小事， 让村干部们受益匪浅。

7、三、围绕增收，开展工作。会上提出 "抓两头，带中间 "，其中一 头是能人，一头是穷人，中间是大部分群众， 让大家做能人， 明白人， 切实当好 "领头雁 "。作为一名基层干部， 只有尽我们的全部热情和努力， 随时了解村 民思想动向、正面引导他们的思想观念、积极解决实际困难，大胆创 业，带领大家共同致富，只有真正的为农民服好务，才能做一位合格 的"领头雁"。领头雁培训心得体会范文篇 3 在三天的学习时间内， 聆听了多位专家和教授的精彩演讲， 课程 既有理论知识，又有实际工作经验。虽然学习时间不是很长，但是受 益匪浅。通过学习，针对本村工作

8、实际，本人有以下几个方面体会：一要做个好落实政策的明白人。 党在农村的每一项方针政策， 都 涉及每家每户，与群众的衣食住行都息息相关。比如农村低保政策、 土地征用政策、粮食直补政策、危房改造政策等等。这些政策能否在 村里落实， 主要靠村两委一班人， 关键是看支部书记。 政策落实得好， 党支部在村民中就有威望 ;执行不好，群众就不满意，就会戳我们的 脊梁骨，就会给党的形象抹黑。 所以作为村支部书记头脑一定要清醒， 绝不能犯迷糊。首先自己明白政策，要认真参加会议，努力学习各项 文件、法规，并切实执行好政策，将上级精神落实到具体工作中去。二要做个富民强村的领路人。村看村，户看户，群众看党员，党 员看

9、支部。村级组织换届是三年一次，一届管三年。如果抱定造福老 少爷们的信心和决心，三年时间足够干一番事业 ;如果抱着混日子的 想法，三年时间一晃就会过去。作为村支部书记，富民强村是第一位 的职责，要一心一意带领群众致富，在富民中实现强村。近年来，我 村在广大干群的共同努力下， 大力培育支柱产业。 一是立足土地广阔， 沙壤土质适宜种植经济林的实际， 大力培育经济林产业。 建设经济林20xx亩，做到当年建设当年规划，预计10-20XX年胜果期每年每亩收入可达 3000-5000 元。二是立足地处城郊， 农民出售蔬菜便利的优势， 大力培育黄花菜、 精细菜为主的蔬菜产业。 经过不断引导和干部党员试验示范，

10、 全村已 发展黄花 500 亩，精细蔬菜 100 亩，亩收入达 1500 元以上。三是采取在确保农民利益不受损失的前提下，进行合理土地流 转，将土地流转回集体，集中起来连片开发日光温室园区，规划建设 日光温室 150 栋，目前已建成 102 栋。为了调动农民积极性， 协调农 业、信贷部门解决水、 电及资金问题， 并为农民负担一个季度的利息。 为了解决技术难题，还由乌兰察布中专分校对 50 名种植示范户进行 了果树、蔬菜等科目的培训，组织示范户先后去山东寿光、阳高学习 观摩，并为种植户调进优良秧苗。四是立足本镇企业较多的优势， 大力发展劳务经济， 增加农民收 入。常年组织剩余劳力 150 多人，

11、 季节性输出 150 多人， 全村每年劳 务输出达 300 多人，年增收 300 多万元。三是要做个为民办事的公道人。 在农村， 社会管理主要不是体现 在惊天动地的大事上，更多的是体现在做好一件一件小事、实事上。 比如，农村低保五保安排、户口迁移、宅基地划分、各种惠农资金发 放等。这一件件小事，对每个家庭来说都是天大的事。如果一件事处 理不好，就可能影响村庄的和谐稳定。 对群众反映的矛盾纠纷及时化 解，做到小事不出村、大事不出镇。老百姓最不满意办事不公、财务 不清、服务稀松的干部，作为村干部，只有一心一意为群众办事，公 开公正公平处事，群众才会信你、跟你，干部群众关系才会和谐，社 会治安、村风

12、民风才会好。要一碗水端平。村干部都是土生土长，是 不脱产的农村干部， 在村里都有个三亲六故。 群众的眼里容不得沙子， 所以我们办事是不是存有私心， 群众看得很清楚。 在这方面出了问题， 群众就会有怨气。 作为支部书记办事一定要公公道道， 一把尺子量到 底，决不能有偏有向。四要做个廉洁自律的干净人。 村支部书记虽然职位不高， 但都掌 握着一定的权力，自我要求一定要严，干事一定要干净。群众给我们 权力，是让我们用来搞服务的。 不能把它变成了谋取私利的工具。 随着农村经济的发展 壮大，村里的经济活动越来越频繁， 村干部要经常跟钱打交道的数目 大了，越是这样， 越要时时刻刻绷紧廉洁自律这根弦。我们郭家窑头 村的工程项目，大的工程实行招投标，小工程由村民代表大会决定， 村级一切事务实行 "四议两公开 "。实践证明，只要大家都能自觉做到 公道清廉，一身正气，手不沾、心不贪、嘴不馋，群众就会选择你、 支持你，你那里的事情就会办得顺、办得好、办得成。以上是我的一点体会， 虽然近年来取得一点成绩， 但还有很多不 足。我们决心以这次