建筑施工安全生产统一标准化

1、word可编辑建筑施工平安生产统一标准化.word可编辑附件2：南平市建筑施工企业平安级别评定汇总表企业名称：日 期：企业根本情况信息表企业名称详细地址营业执照号资质证书号 平安生产许可证号 号联系人联系 法定代表人联系 企业负责人联系 技术负责人联系 企业在南平市办公地址区外企业联系 号企业南平市分公司营业执照号分公司税务登记号企业在南平市负责人区外企业联系 企业在南平市联系人区外企业联系 企业南平市范围内在建工程填报表工程名称结构质式造价形象进度所在县市、区工程经理面积联系 ( 公章) 年 月 日注：企业在南平有2个以上在建工程工程的，由评定单位随机抽查2-3个工程复核评分南平市建设系统企

2、业平安生产现状级别评定汇总表分值分自 评初 审评 定分数级别分数级别分数级别总 分1000一、根本局部425二、现场局部575企业名称： 盖章自评时间： 年 月 日初审单位：盖章初审时间： 年 月 日评定单位： 盖章评定时间： 年 月 日说明：1、总分值 = 根本局部得分值 + 现场局部得分值。 2、无在建工程时，总分值 = 根本局部得分值/425×1000区外建筑施工企业在南平市平安生产级别评定汇总表分值分自 评初 审评 定分数级别分数级别分数级别总 分1000一、根本局部425二、现场局部575企业名称： 盖章自评时间： 年 月 日初审单位：盖章初审时间： 年 月 日评定单位：

3、盖章评定时间： 年 月 日说明：1、总分值 = 根本局部得分值 + 现场局部得分值。 2、无在建工程时，总分值 = 根本局部得分值/425×1000一、根本局部评分表总分自评初评评定应得分实得分自评得分应得分实得分初评得分应得分实得分评定得分自评单位 ( 公章) 年 月 日初评单位 ( 公章) 年 月 日评定单位 ( 公章) 年 月 日评分说明：，不计负分。，按缺项处理，在评分栏中注明“缺项。评定得分实际得分/425缺项分×425。南平市建筑施工企业平安生产级别评定标准一、根本局部425分包括：主体合法、组织保障、宣传教育、规章制度、平安条件、隐患治理、事故管理、应急管理等

4、八个方面。类别评 定 项 目分值(分)否决项自评(分)初审(分)评定(分)评 分 标 准一、主体合法40分1.证照齐全有效。20证照不齐的评为C级或D级。未取证的予以取缔。2.生产经营活动符合核准、许可范围。10超范围的扣10分。3.无违规转让、出租证照行为。10违规转让、出租证照的评为C级或D级。小 计40二、组织保障45分1.按规定设置平安生产管理机构或配备平安生产管理人员。并按规定配备注册平安工程师。在班组配备专兼职平安员。20未设置机构或配备安管人员的评为C、D级。未按规定配备注册平安工程师的扣5分，班组未配备专兼职平安员的扣10分。2.明确企业内部以主要负责人为核心的各级、各部门、各

5、岗位平安职责，签订平安生产责任书。20未明确平安职责的少一项扣5分；未签订平安生产责任书的少一级扣5分，每少1人扣1分。3.工会组织或员工代表参与平安监督。5查记录，未落实的扣5分，落实不到位的扣3分。小 计45三、宣传教育30分1.主要负责人、平安生产管理人员具备相应平安知识和管理能力，经培训合格后任职。20主要负责人或平安生产管理人员未取得相应资格证书的分别扣10分。2.组织员工学习本单位平安管理规章制度。5查记录，未组织学习的扣5分，有人员缺漏的扣2分。“平安生产月等平安生产宣传活动，征订有关平安生产报刊杂志、平安生产读物，营造良好的平安文化气氛。5未开展平安宣传活动的扣5分；未征订有关

6、平安报、刊的扣2分。小 计30四、规章制度25分1.制订和实施企业平安生产中长期规划、年度方案和专项工作方案。5未制定长期规划、年度方案和专项工作方案的扣5分，缺项的扣3分。2.建立并实施平安生产管理制度，主要包括平安生产责任制、主要负责人履职报告、平安会议、平安教育培训、平安检查和隐患整改、平安技术审批、检维修平安管理、设备设施管理、重大危险源管理、平安业绩考核奖惩、防爆、防尘及防毒管理、消防管理、应急管理、事故管理、职业平安健康管理、特种作业人员管理等制度。10缺项的扣5分。未实施的扣3分。3.平安生产档案内容齐全。平安生产责任制资料。包括全员职责、平安生产管理机构设立、人员任命、履职考评

7、情况等。平安生产规章制度资料。包括本单位重特大事故应急处理预案、平安操作规程、平安生产检查、事故处理、隐患整改、平安教育、工作方案制度、规章等。平安设施“三同时资料。包括平安预评价报告、初步设计、竣工验收等。平安生产检查资料。包括历次本单位和上级平安生产检查记录，关键部位、专项平安检查记录等。事故隐患整改资料。包括事故隐患登记，应急防范措施，整改方案、结果等。平安生产宣传教育资料。包括平安生产宣传教育方案，参加政府有关部门组织的平安生产月、知识竞赛活动记录。平安培训资格资料。包括主要负责人及平安管理人员参加平安培训、持证记录，职工平安教育记录，特种作业人员培训、考核、持证上岗记录等。事故管理资

8、料。包括事故上报、登记记录，事故调查、处理、结案材料，落实整改措施材料等。设施、设备资料。包括设施、设备台账，设备使用完好情况，检维修记录等。重大危险源管理资料。应急救援管理资料。职业健康资料。包括职工劳防用品配发、使用情况，个人职业健康监护档案等。10未建立平安生产档案的扣10分，内容不全的扣5分。小 计25五、安全条件60分1、在方案、布置、检查、评比、总结生产工作时，同时方案、布置、检查、评比、总结平安工作即“五同时，备有会议纪要和签到表。10未做到“五同时的每次扣2分，无纪要或签到表的每次扣1分。2.保证平安生产的资金投入。按规定提取平安技术措施专项经费，安排劳动防护用品、平安生产培训

9、经费等。5查资料，未投入平安生产资金的扣5分，投入缺乏的扣3分。3、依法提取平安文明施工措施费，建账立卡，专款专用。20未依法提取的扣20分；未建账立卡的扣10分；未按规定使用的扣10分。4.新建、改建、扩建工程的平安设施必须执行“三同时制度，按规定完成设立审查、平安预评价报告备案、平安设施设计审查及平安设施竣工验收等。152007年以后新、改、扩建工程未落实“三同时制度的扣15分；矿山，危化生产、经营、储存，民爆，烟花爆竹等高危企业，2007年后的建设工程未落实“三同时的定为C级。5.企业建筑工程经消防部门认可。10未经消防部门认可的扣10分。小 计60六、隐患治理70分1.建立隐患排查工作

10、机制，确立各级各部门隐患排查治理和监控职责。10没有建立隐患排查工作机制的扣10分。2.建立专项资金使用制度。设立隐患治理专项资金。所提取平安费用重点用于隐患治理。10未建立专项资金使用制度的扣5分，平安费用未用于隐患治理的扣5分。3.建立隐患定期排查制度。定期组织平安生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查事故隐患。对排查出的事故隐患，按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。对查出的一般事故隐患应立即组织整改。15未建立隐患定期排查制度的扣15分，未定期排查并登记建档的扣10分，落实不到位的扣5分。4.建立重大隐患整改报告制度。对查出的重大隐患，应制

11、定整改方案、落实整改资金、明确整改期限、指定专人负责、采取监控及应急措施，并及时向平安监管监察部门和行业主管部门报告。对政府挂牌督办的需要停产停业治理的重大隐患应及时治理。在治理完成后应对治理结果进行平安评估。符合平安生产条件的，应当向平安监管监察部门和行业主管部门提出恢复生产的书面申请，经平安监管监察部门和行业主管部门审查同意，方可恢复生产经营。15存在重大事故隐患的评为D级。企业应按要求制定治理方案，限期整改。六、隐患治理70分5.建立事故隐患报告和举报奖励制度。对发现、排除和举报事故隐患的有功人员应给予物质奖励和表彰。5未建立制度的扣5分，未表彰、奖励的扣3分。6.建立隐患排查治理统计分

12、析和报送制度。每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，统计分析表应由主要负责人签字，并分别于下一季度15日前和下一年1月31日前向安监部门和有关部门报送书面统计分析表。5未建立制度的扣5分，未按时报送的扣3分。7.建立预防自然灾害导致平安事故灾难的制度。按照有关法律、法规、标准的要求对可能发生的自然灾害进行排查治理，采取可靠的预防措施，制定应急预案并实施演练。在接到有关自然灾害预报时，应当及时向下属部门及相关单位发出预警通知。发生自然灾害可能危及人员平安的情况时，应当采取撤离人员、停止作业、加强监测等平安措施，并及时向当地人民政府及其有关部门报告。10无预案的扣10分，未实施演练扣

13、5分。小 计70七、事故管理95分1.建立事故台帐。内容包括事故时间、类别、经过、救援过程、人员伤亡及经济损失情况、事故处理情况等内容。5未建立事故台帐的扣5分，内容不完整的扣2分。2.事故发生后，事故报告应当及时、准确、完整，不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。5迟报、漏报、谎报或瞒报、拖延不报的扣5分。“四不放过原那么分析事故原因，吸取事故教训，落实防范和整改措施。落实情况应接受工会和职工的监督。5未按“四不放过原那么吸取事故教训、落实整改措施的扣5分。4.当年无发生重大以上平安生产事故。20发生重大以上平安事故的直接评为C级或D级。5.无较大平安生产事故。20发生较大平安生产事故的扣20分。6

14、.无一般平安生产事故。15发生一般平安生产事故的扣15分。7.当年无发生重伤事故。10发生重伤事故的扣10分。8.当年无发生轻伤事故。5发生轻伤事故的扣5分。9.当年无发生职业中毒及职业病。5发生职业中毒及职业病的扣5分。10.当年无发生因平安生产问题引发的群体性治安事件。5发生因平安生产问题引发10人以上群体性治安事件的扣5分。小 计95八、应急管理60分1.建立健全应急管理体系。在主要负责人领导下，设置或明确应急管理领导机构、办事机构，配备人员开展应急管理工作。10未建立应急管理体系的扣10分。2.编制应急预案。根据 生产经营单位平安生产事故应急预案编制导那么 、编制指南、预案范本的要求编

15、制内容简明、实用、有针对性的应急预案。10未编制应急预案的扣10分，不符合标准要求的扣5分。3.加强预案管理。根据有关法律、法规、标准的变动情况，应急预案演练情况，以及企业作业条件、设备状况、产品品种、人员、技术、外部环境等的变化情况，及时评估和补充修订完善预案。企业应急预案按照“分类管理、分级负责的原那么报当地政府主管部门和上级单位备案，并告知相关单位。建立与地方政府和关联单位应急联动机制。10未及时评估和补充修订完善预案的扣5分，未报当地政府主管部门和上级单位备案，或告知相关单位的各扣5分。4.开展预案演练。组织开展预案演练。加强对演练情况的总结分析，不断改良应急管理工作。高危行业、企业要

16、针对生产事故易发环节，每年至少组织开展一次预案演练。10未开展演练的扣10分。5.应急队伍建设。大中型企业建立专、兼职平安生产应急救援队伍。小型高危企业没有建立专职平安生产应急救援队伍的，要指定兼职应急救援人员，并与专业平安生产事故应急救援队伍签订应急救援协议。其他企业应根据预案实施的需要，建立必要的应急救援指挥机构和专兼职的应急救援队伍。平安生产关键岗位的职工要掌握应急处置方法。10未建立应急救援组织的扣10分，相关 人员未熟练掌握应急处置方法的扣5分。6.应急物资保障。制定应急物资保障方案。落实物资储藏。做到数量充足、品种齐全、品质可靠。10无方案的扣10分，物资品种、数量不齐全的扣5分，

17、品质失效的扣5分。小 计60合 计425评分说明：，不计负分。，按缺项处理，在评分栏中注明“缺项。 二、现场局部评分表一汇总表 工程名称所在辖区县市、区初评分评定分评定单位加权平均分评定单位( 公章) 年 月 日 说明：企业在南平有2个以上在建工程的，由评定单位随机抽查2-3个工程复核评分，得分值等于2-3个工程的加权平均埴 二工程评分表工程名称：总分自评初评应得分实得分自评得分应得分实得分评定得分自评单位盖章( 公章) 年 月 日初评单位盖章 ( 公章) 年 月 日评分说明：，不计负分。，按缺项处理，在评分栏中注明“缺项。评定得分实际得分/575缺项分×575。.word可编辑二、

18、现场局部575分评 定 项 目分值(分)否决项自评(分)初审(分)评定(分)评 分 标 准1、工地依法设置平安生产管理机构20未设置的扣20分2技术工人取得职业技能资格证书。10全部未取证的扣10分，局部未取证的扣5分。3依法建立农民工平安教育培训制度并实施。10未建立制度的扣10分，未组织实施的扣5分。4制定专项平安管理制度，如平安技术交底、专项施工方案专家论证审查、施工现场消防平安责任、意外伤害保险等制度。10每缺一项扣2分，制度不落实的扣5分。5施工机具、特种设备等的租赁、安装拆卸应签订合同，明确平安职责并严格履行。20未签合同的每项扣4分；未明确职责的每项扣2分。6明确工程总承包单位与

19、分包单位的平安生产权利、义务并严格履行。10未明确权利、义务的扣10分，不完整的扣5分。7.特种作业人员应按国家有关规定经专门的平安作业培训，取得特种作业操作资格证书前方可上岗作业。20未持证上岗的扣20分，局部未持证上岗的扣10分。“三级平安教育；对相关人员进行转岗、复工教育及全员平安技能教育。15查记录，未进行入厂、车间、岗位三级教育，每少一级扣5分，有人员缺漏的扣5分。9.采用新材料、新工艺、新技术、新设备的应对有关人员进行专门的“四新平安教育培训。5查培训记录，未进行培训的扣5分，有人员缺漏的扣3分。10.教育培训的课程、课时安排符合规定。5查培训记录，不符合的扣2分。11.与员工订立

20、的劳动合同必须有明确的劳动保护、劳动条件和职业危害防护等条款。5劳动合同无劳动保护、劳动条件和职业危害防护等条款的扣5分，缺项的扣3分。12.从业人员熟知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。5现场查问，达不到要求的扣2分。13.从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并正确佩戴、使用。5查台帐及现场抽查，未落实的扣5分，落实不到位的扣3分。14.为从业人员缴纳工伤等社会保险费。10未参加工伤等社会保险的扣10分，局部人员未参加的扣5分。15.对从事接触职业病危害作业的从业人员，应按规定进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。5未定期组织健康检查的扣5分，

21、员工未按要求体检的扣3分。16.企业应对实施作业许可证管理的动火作业、进入受限空间作业、破土作业、临时用电作业、高处作业等危险性作业，严格履行审批手续。10未经审批作业的扣10分。17.按有关规定制定并实施岗位平安生产操作规程。平安生产操作规程在相应岗位粘贴。5没有平安技术操作规程的扣5分，内容不全的扣3分。未粘贴的扣2分。18.生产经营工程、场所有多个承包、承租单位的，应与承包、承租单位签订专门的平安生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的平安生产管理职责。5未签订协议的扣5分；未明确平安责任的扣3分。19.与周边建(构)筑物防火距离符合国家规定标准；消防通道畅通；消防水源充足；作

22、业场所平安疏散通道、楼梯、平安出口、消防平安标志设置符合国家规定的标准。25不符合要求的每项扣5分。20.重点部位和重大危险源实施有效监控。15未落实的每处扣5分。21. 按规定要求配置消防设施且保持应急状态。10不合格的扣10分。22.生产设备、作业场所、仓库等平安防护设施安装齐全，按规定使用检测报警仪、防火防爆装置、联锁装置等平安保护装置。20不符合要求的每处扣5分。23.特种设备按行政许可要求进行使用登记，特种设备及平安附件定期鉴定或校验，在用特种设备及平安附件均在有效期内。20现场检查每一处不合格扣5分。24.电气设备选用布置和临时电线架设符合电气规程标准。配电房平安用具齐备且定期检验

23、合格。15现场检查每一处不合格扣5分。25有较大危险因素的生产经营场所和设施、设备，应设置明显的平安警示标志。15未按规定设置平安警示标志的每处扣3分。26平安设备必须进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应作好记录，并由有关人员签字。10查记录，未按规定执行的每处扣2分。27.电气接地、防雷设施定期进行检测合格防雷防静电设施按规定每年检测一次，爆炸危险环境的防雷装置每半年检测一次。15未定期检测的扣15分，不合格的每一处扣3分。“三合一厂房。20存在“三合一厂房的评为D级。29.作业场所粉尘、有毒有害气体、噪声等符合标准。10不合格的每一处扣5分。30.人员密集场所

24、选址、建构筑物、疏散设施、内装修、电气防火等符合消防要求。30不符合要求的每项扣5分。31.禁止使用国家明令淘汰的危及生产平安的工艺及设备。5不符合规定的扣5分。32工地平安生产档案符合JGJ59-1999 建筑施工平安检查标准 要求，平安管理按十个分项分类建档，内容齐全。10缺项的扣5分，内容不完整的扣5分。33施工现场四周依法设置连续、封闭的围档，且稳固、美观、不准作为其他用途；施工现场作业区与非作业区用明显区域划分。10未设置围档的扣10分，围档不连续、不牢固或不美观的每处扣2分，作业区与非作业区未明显划分的扣5分。34基坑支护与降水，土方开挖，模板，起重吊装，脚手架，撤除、爆破，临时用

25、电，特种设备装拆等危险性较大工程均应编制专项施工方案，并附平安验算结果，经企业技术负责人、总监签字后实施，由专职平安员现场监督。涉及深基坑、地下暗坑、高大模板、高边坡工程的专项施工方案，还应经专家论证、审查。20未编制专项施工方案的扣10分；未经批准擅自实施的扣10分。35工地依规设置美观、稳固、整洁的办公室和职工宿舍、食堂、厕所、淋浴室等生活设施，在建工程不兼作职工集体宿舍。10在建工程兼住宿的扣10分；各项设施不符合要求的每处扣2分。36主要出入口处设置醒目、整齐的“五牌一图，出入口设置车台、沉淀池和洗车设备；出入口和主要施工道路、场地应硬化处理。10不符合要求的每处扣2分。37场容场貌、文明施工符合环保、卫生要求，包括材料、器具堆放规整，落手清，建筑、生活垃圾及时清理等。10不符合要求的每处扣2分。38模板支撑、高大或悬挑脚手架、基坑或边坡支护设施、特种设备根底及附墙杆等依规进行设计计算、验收合格签名确认，方可投入使用或进入下道工序。10未经设计计算的每处扣2分；未经验收合格投入使用的每处扣2分。39模板支撑架，内、外脚手架等架体根底、连墙件、杆件纵距、横距、步距及剪刀撑等间距等严格按方案和标