医院节约型公共机构示范单位创建方案

1、医院节约型公共机构示范单位创建方案创建“节约型示范单位”活动实施方案安徽省芜湖市第二人民医院日期 , 年 月 日0一、单位情况（ 一 ） 基本情况芜湖市第二人民医院始建于1953年是芜湖市人民政府创办的第一所综合性 医院。历经五十余年已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为 一体的三级甲等综合性医院市皖南医学院附属医院、临床学院和硕士培养点南 通大学杏林医学院教学医院复旦大学附属中山医院的协作医院。医院现有主任医师51人副主任医师151人博士 11人硕士 172人硕士 生导师6人教授、副教授40人。设有37个临床科室15个医技科室年门诊 90余万人编制床位1500张出院病人4.8万

2、人次手术1.5万人次年收入 6.6 亿余元。（ 二 ） 节约能源资源工作开展情况“十一五”期间医院充分发挥人才优势和学科优势围绕生态文明建设践行科学发展观将可持续发展和环境保护理念融入医院节能管理全过程在节能规划、节能改造与运行、节能项目示范与推广、节能科学研究与服务、节能宣传教育等方面大力推进节约型医院工作取得了显著的经济效益、社会效益和环境效益。为了加强推进节能减排工作根据上级政策文件精神医院从1以下几个方面实施节能改造。1、领导重视狠抓节能减排工作。院领导对节能减排工作非常重视成立以院长为组长副院长为副组长职能科室主要负责人为成员的医院节能减排领导小组 ，2、制定了节能减排工作制度制 定

3、了 “十二五”节能减排目标及实施方案把节能减排工作和科室综合目标管理工 作相结合逐月考核奖惩兑现，3、加强宣传力度张贴宣传标语利用中层干部会 大讲节能减排的意义和必要性形成“人人讲节能减排时时处处讲节能减排” 的良好氛围。2、以日常工作为抓手把节能减排工作做细做实。，1， 节约用电:?各病区房间、走廊、过道、卫生间、楼梯间等地段设专人管理杜绝“长明灯”现象发生？医院逐步淘汰普通日光灯更换节能灯具 ？规定空 调温度在夏天不低于26?冬天不高于20?？减少和避免计算机、打印机、饮水 机等设备处于长时间待机状态下班后要随手关闭电脑、电灯。,2,节约用水：？总务处安排人员加强巡视工作杜绝“跑、冒、滴漏

4、、长流水”现象？加强对设备的日常维护保养工作推行使用节能型水阀和卫生洁具?节约绿化用水提高水资源利用率尽量用地下水养护绿地以达到节水的目的。,3,节约用天然气:?对两台在用锅炉进行技术改造大大提高了天然气的利用 率？在2012年2月份对全院的疏水器进行检查更换？对所有输气管道进行了 保暖维护杜绝了阀门及管网的漏气现象。,4,节约空调用电:?采用水蓄冷模式进行夏季空调供应特点是采用3主机优先运行策略不足部分由所蓄冷量进行补充。这样可降低冷水机组装机容量同时也减少了变配电设施容量。选择两台800RT 1200RT的冷水机组在低谷时段800RT的冷水机组用来供冷另一台1200RT满负荷运行对体积为4

5、000立方 的蓄冷池进行蓄冷。电力平段和峰段两台冷水机组作为机载优先运行不足部分由 蓄冷池释冷供应。二、能源资源消耗现状及存在的主要问题（一）能源资源消耗情况以2011年为例全年消耗水：73.5万吨电：1350.35万度天然气:75万立方米。就叫1法一 St侬 13野I* 二. （二）能源资源消耗水平分析22医院占地总面积6.6万m其中医疗用房建筑面积15.4万m2011年度2单位面积电耗指标为：88kWh/m.年人均用电量为7018kWh队.年，单位面2积水耗指标为：5T/ m.年人均用水量为382 T/人.年,单位面积气耗指标323为:5 Nm/ m.年人均用气量为390Nm/V年，单位面

6、积综合用能量为332kgce/ m. 年。4表 2 2011 年建筑综合能耗指标表指标类型综合能耗量(kgce) 序 单位面积能耗人均能耗单位面积能耗人均耗量 号 能源类型2kgce/m.a kgce /r.a水 3231 m/m.a m/r.a 5 382电 22 33 2597 kWh/m.a kWh/r.a 88 7018气 32323 Nm/m.a Nm/r.a 5 390( 三 ) 能源利用效率分析能源利用效率是衡量公共机构用能设备技术水平和能效管理水平的重要指标 芜湖第二市人民医院建筑面积大用能设备种类繁多不仅包括空调、照明、动 力、信息中心、食堂炊事用具还包括专用医疗设备本实施方

7、案仅就其中几项进 行能源利用效率分析。1、建筑空调系统医疗综合楼采用中央空调其余建筑均为分体机。根据能耗分析院内空调电 量占医院总用电的30流右是院内能效管理关注的重点也是节能潜力最大的用 能设备。(1)中央空调系统能效：院内中央空调机组采用水蓄冷主机根据对两个中央空 调系统的能效调查发现系统主机效率较低但是包括末端的中央空调系统效率并不高。其分析原因设备需定期维护保养清洗蒸发器及管道。(2)分体空调能效：院内分体空调主要采用国内品牌，格力、美的，数量较多 其能效主要取决于管理力度。空调能效偏低的原因主要存在以下原因一是温度设 定比较随意无锁定装谿，二是无人时空调继续运行。2、院内锅炉供应系统

8、5院内蒸汽由两台燃气锅炉，10T,提供用于消毒供应中心、手术室供应蒸汽由三台热水燃气锅炉供应空调、采暖、生活热水、两台电热水锅炉供应11 月至来年4月的生活热水但由于建筑较高管线较长管网损失较大。部分设备老化等问题也造成末端换热设备等效率下降。3、医院照明系统院园照明系统分为室外照明和室内照明。“十一五”期间室外灯具基本更换成效率较高节能灯具室内光源已大部分更换成了T5或紧凑型荧光灯。影响医院照明系统效率的是照明控制问题因此下一步重点推进院内照明的节能控制与管理 以提高照明系统能效。( 四 ) 存在的主要问题1、 能源管理方面存在的问题,1,各功能系统设备运行自动化程度较低设备运行及调节依赖人

9、工调节。,2,设备能源消耗无计量装谿或计量不够细化。2、 能源结构方面存在的问题将高品质能源转换为低品质能源造成能源浪费，如将高品质的蒸汽转换为低品质的手术室加湿水蒸气。3、 用能设备方面存在的问题,1,锅炉的排烟温度过高约达200?左右导致锅炉的效率有可能低于 70%。,2,部分老病区大功率电机设备完全采用定工况运行负荷调节性能较差且系统存在较大的富裕量。64、能源传输方面存在的问题,1,蒸汽输送管网较远热损耗大。,2,蒸汽冷凝水无回收装谿完全排放能源浪费现象十分严重。,3,蒸汽传输管网保温性能较差阀门及管网存在漏汽现象。三、基本思路和总体目标（ 一 ） 基本思路按照公共机构节能“十二五”规

10、划的精神和有关政策要求结合医院实际 情况因地制宜开展节能工作通过强组织领导注重节能规划从“节水、节 地、节能、节材、环境保护”等方面开展节能改造全面推进医院节能管理各项工 作营造节约型医院努力创建公共机构示范单位推进可持续发展医院建设。计划与节能服务公司建立合作关系为医院的节能项目提供投、融资诊断、设计、原材料和设备采购、施工、监测、人员接管与培训、运行管理等一条龙服务并与其分享项目实施后产生的节能效益。通过与专业的节能服务公司合作把实 施节能项目的经济及技术风险和负担转嫁给节能服务公司克服医院本身的技术不 足并减轻医院的资金压力。（ 二 ） 总体目标1. 单位用能量节约目标。以2011年单位

11、用水用能量为基数通过节约型公共机构示范创建实现人均 用水总量下降20%-人均用能总量下降15%-实现年节水量8.5万吨的节能节水能 力。72. 节能管理体系建设目标。建立能源信息管理平台完善能源管理信息系统实现能源数字化管理,建立起较为健全的节能管理三级管理组织节能管理制度健全节能管理能力进一步提 升。3. 节能宣传与公示。加强节能培训与宣传每月开展一次的节能宣传活动并在布告栏、走廊等醒目位谿张贴节能宣传彩页0通过能源管理平台对各科室及主要能耗系统能耗情况 进行公示督促人员自主节能意识。四、创建内容节约型公共机构建设是一项跨行业、跨专业的系统工程今后医院通过加强自 身节能管理及依托节能服务公司

12、的专业能力对院内的用能现状进行节能诊断并 提出切实可行的节能方案我院开展节约型公共机构示范创建的内容分为以下几个 方面。（ 一 ） 创建方案1、加强组织领导健全体制机制,1, 建立能源管理机构加强能源管理成立了节能减排领导小组、节能办、工作区域节能责任三级能 源管理体系。能源管理工作的领导机构下设维修、空调、配电等五个节能班组 全面负责医院日常能源管理的组织、监督、检查和协调工作。,2, 建立能源管理制度8在节能小组的正确领导下坚持科学的发展观以节能、节材、环境保护和发展循环经济为重点不断完善能源管理的体系建设加强能源科学管理坚持管理 与技术创新切实加快节能技术改造提高了能源利用效率提升医院服

13、务的科技 含量降低能源成本增强了医院与同行业的竞争力、促进了医院高速、高效发展。能源管理制度如下:1) 节能工作领导小组节能岗位责任实施细则,2) 节能管理岗位责任考核办法,3) 节能管理实施细则,4) 设备管理及维护保养制度,5) 原材料输入输出管理办法,6) 能源消耗定额管理办法,7) 能源计量的管理,8) 能源统计的管理,9) 各种能源使用的管理,10) 节能技术改造的管理,11) 节能宣传教育的管理,12) 节能目标的分解和考核,13) 节能年度计划。,3, 建立三级能源计量管理能源计量是用能单位实现科学管理的基础性工作没有完善准确的计量器具配 谿就不能为能源消耗的各个环节提供可靠的数

14、据。它也是评价一个用能9单位管理水平的一项重要标志医院建立完善的三级计量仪表三级计量配谿 率达95犯上制订细化的能耗指标及能耗考核。,4, 建立能源统计定额管理能源统计是用能单位能源管理的一项重要内容既是编制用能单位能源计划的 主要依据又是进行能源利用分析、监督和控制能源消费的基础。只有对各部门能 源消费进行统计建立用能单位能源消费平衡表掌握能源的来龙去脉才能发现 问题找出能源消耗升降的原因从而提出技术上和管理上的改进措施不断提高 能源管理水平。只有通过能源消费的统计分析才能制定出先进的和合理的能耗定 额确保定额考核的严肃性和科学性否则极易挫伤职工节约能源的积极性。医院建立严格的能源统计制度设

15、立专职统计人员建立统计台帐。各类统计数据及报表实行了电脑网络化管理。2、做好顶层设计实施绿色规划成立芜湖市第二人民医院节能降耗工作领导小组:组 长 : 何思忠成 员 : 王怀红、桂晓钟、张仁虎、邹滨、葛艺东、徐利民、吴宏下设办公室:主任: 徐利民成员: 各职能科室负责人联络员: 周侠信息员: 沈勇10蠲樽JAI喊文件如配湍意'蹲僦燔如结合医院实际情况依托节能服务公司的专业水平医院的节能改造设计方案 遵循“节水、节能、节材、环保、循环利用”原则按“现代化、网络化、园林 化、生态化”的规划理念做好顶层设计做好绿色规划。,1,成立技术支撑小组。由医院节能主管部门院牵头依托节能服务公司的专 业

16、力量对医院的节能改造进行绿色规划与设计。,2,实施要点和技术路线。按照绿色、生态、低碳、环保理念进行总体规划设计规划方案充分体现资源节约和环境保护的要求 ，总体规划、控制性11详细规划以及基础设施、建筑、能源等专项规划符合相关评价要求, 重点对院内的高能耗、低能效系统和设备进行规划和设计通过技术改造使其符合节能标准。3、创新管理手段建设智慧医院以院内以太网为依托集成网络、信息、控制等物联网技术建成医院能耗监 测与控制中心实现医院能耗从传统的手工抄表向远程集抄设备管理从就地管理 向远程智能控制能耗费用管理从“大锅饭”式的粗放管理向精细化的定额管理转 变实现院内能耗管理理念、模式和方法的转变。建设

17、医院能耗智能管理的主要实 施内容包括三个方面。,1, 能耗监测建设医院能耗监测平台对医院供电、供水、供气 ，汽，、供热和建筑冷热量及 用能参数进行实时监测掌握能源实时用量实现能源用能定量化管理为深入开 展能耗管理打下基础。,2, 关键设备智能控制对院内典型用能设备在能耗监测基础上进行远程智能控制主要包括院内室外照明系统、中央空调系统、循环水泵、锅炉、生活热水系统和通风换气系统。,3, 能耗定额管理平台建立能源定额管理平台通过能耗实时监测实现能源分类、分户分项计 量。通过计量数据分析确定能耗定额并于院内公共服务平台公示。124、挖掘节能潜力开展节能改造,1, 实施照明节能计划A、将低效的照明灯具

18、更换为新型高效的照明灯具。包括用细管径的T5型稀土三基色荧光灯取代粗管径的T8、 T10、 T12 型荧光灯 , 用电子镇流器或环形电感镇流器取代传统电感镇流器, 用同色温的节能灯取代白炽灯和石英射灯, 用大功率的节能灯取代150W以下的高压钠灯、金属卤化物灯、250W以下的高压汞灯以及500W以下的白炽灯, 用高压钠灯和金属卤化物灯取代高压汞灯和白炽灯, 逐步推广应用LED灯。B、在照明用电回路上安装智能监控设备。常用的方法有 ：调光，调光控制器，、声控 , 超声传感器, 、光控 , 光传感器, 、时控 , 时间程序控制, 、感控 , 热辐射传感器,等光源控制器件以及使用昼光自动感知系统调整

19、路灯光源输出及开、关的动作。C、在照明主干用电回路上安装节电器。包括电容补偿器、照明智能节电器等 用于提高系统的功率因数降低照明供电回路的电压消除系统的谐波、浪涌和 瞬流平衡三相用电负荷。D重新核定各功能区域内的照度。目前国家对医院的推荐照度值是：门诊部公共区域及走廊照度300Lx, 诊疗室应不低于500Lx, 急诊室应不低于750Lx, 病房区域照度控制在200Lx以下，手术室照度值应在1000Lx, 2000Lx范围。结合医院的具体 要求该降的降该升的升。E、尽量利用自然光源但要避免太阳热辐射。可以使用隔热玻璃、窗帘及室 外遮阳篷以减低辐射热进入室内而增加空调负荷。13F、定期清洁照明灯具

20、加强照明设施的维护管理。每隔半年对照明灯具做一 次清洁保养工作以维持灯具的正常光通量，定期更换老旧灯管以维持室内照度， 宣导随手关灯的习惯以节约用电。,2, 对中央采暖智能控制系统中央空调集成优化节能控制系统,简称CAIS-3000系统,是大型公共建筑中央空 调优化运行的智能控制设备。产品应用现代计算机技术、智能控制技术、系统集成技术和变频调速技术等自创了中央空调系统运行参数的集成分析与自适应动态优化控制算法模型，简称集成优化算法，可以根据中央空调负荷及环境的变化择优选 择空调系统的运行参数实现空调运行参数的实时检测、集成分析、动态优化和在 线调节实现变负荷工况下整个空调系统的优化运行大大提高

21、空调系统的能源利用效率14,3,对循环泵采用变流量控制技术化空调、采暖系统设计选型时都是按照当地最不利条件来选取的。事实上空调系统在使用期间负荷波动较大负荷较低时所要求的冷却水和采暖热水的流量要求相对有所减少而根据一年当中空调机组运行状态进行分析其中90%勺运行时间空调主机处于非满负荷运行状态冷冻水泵长期处于满负荷运行状态电机作 了大量的无用功造成了大量电能浪费。由流体传输设备水泵的工作原理可知：在工作曲线范围内水泵的流量与其转速成正比，水泵的压力，扬程，与其转速的平方成正比而水泵的轴功率等于流量与压力的乘积故水泵的轴功率与其转速的三次方成正比，即与电源频率的三次方成 正比，根据上述原理可知：

22、降低水泵的转速水泵的功率可以下降得更多。例如：将供电频率由50Hz降为45HzWJ P45/P50=(45/50)3=0.729即P45=0.729P50,P为电机轴功率,将供电频率由50Hz降为40Hz则P40/P50=(40/50)3=0.512 即 P40=0.512P50,P 为电机轴功率,。水泵转速与节能率关系转速n%流量q%温差？t%轴功率p节电率100 100 100 100 090 90 111 72(9 27(180 80 125 51(2 48(870 70 143 34(3 65(760 60 167 21(6 78(450 50 200 12(5 87(520%-节电率

23、为48.8%,如水泵转速平均下降者015恒速泵与发速泵耗电比较曲线巴7):彩缀且:%oL30%-节电率为65.7%,节能效果十分显工频泵功率变稳塞班号节能勿功率差(W轴功率流量* 1从上表可知：如水泵转速平均下降10%-节电率为27.1%,如水泵转速平均下降30 40 50 60 70 80 90 100由以上内容可以看出用变频器进行流量控制时可节约大量电能。中央空调 系统在设计时是按现场最大冷量需求量来考虑的具冷冻泵按单台设备的最大工况 来考虑的在实际使用中有90胸的时间冷冻泵都工作在非满载状态下。通过在 冷冻泵上加装变频器则可一劳永逸地解决该问题还可实现自动控制并可通过变 频节能收回投资。

24、同时变频器的软启动功能及平滑调速的特点可实现对系统的平稳调节使系统工作状态稳定并延长机组及网管的使用寿命。因此随热负荷而改变水量的变流量空调水系统显示了巨大的优越性因而得 到越来越广泛的应用采用变频器调节泵的转速可以方便地调节水的流量根据 负荷变化的反馈信号经PID调节与变频器组成闭环控制系统使泵的转速随负荷变 化这样就可以实现节能其节能率通常都在27犯上。改造的节电率与用户的使用情况密切相关一般情况下春、秋两季运行节电率较高可达40犯上夏季由于用户本身需要的负荷较大可节省的空间一般在20%fc右。中央空调系统变频改造的原理示意图如下:温度反馈温度反馈16冷凝器 （ 蒸发器 ） 温差设定水泵控

25、制原理采用闭环控制系统该方案在保证最末端设备冷冻水流量供给的情况下确定 一个冷冻泵变频器工作的最小工作频率将其设定为下限频率并锁定变频冷冻水 泵的频率调节是通过安装在冷冻水系统回水主管上的温度传感器检测冷冻水回水温度再经由温度控制器设定的温度来控制变频器的频率增减控制方式是：冷冻回水温度大于设定温度时频率无级上调。,4, 对中央空调系统采用分时分温控制技术楼宇分时分温控制器是一套适用于同一外网系统内公共建筑的节能控制专用产品实现连续供热用户与分时需热用户按供热时间进行独立管理对办公楼实现上班时间供热、下班时间防冻的功能自动定时切换。1、主要功能对于公共性质建筑物在供暖时间段内实时采集楼宇入口水

26、温与回水温度及室内温度精确驱动电动阀控制楼宇供热量的分配保证供暖室温相对稳定在防冻 时段内实时根据采集回水温度控制电动阀动作保证系统水流正常、室内温度 在8?左右降低能源消耗,2、分时分温控制器的适用性大型的多换热在供热系统中既包含了像病房楼这样需24小时供热的用户也包含了像办公楼、门诊楼这样只需分时供暖的用户属于典型的分时段供热用户 与连续供热用户并存的供暖系统,17综上所述通过分时分温控制器配合电动阀可简单实现各楼宇的分时、按量供 热、保证按需供热避免能源浪费。3、 分时分温控制器控制原理分析,1, 分时分温控制器理论依据根据供暖所需基本耗热量计算公式:Q=K< FX (t,t) x

27、 a nw2 K结构传热系数 W/m?,2 F供热面积m,t 冬季室内计算温度?, nt 供暖室外计算温度?, w 维护结构的温差修正系数。设同样的室外温度条件下假定供暖季夜间平均室外温度为，2?则室内温度要求分别在18?和 7?的需热量分别为:Q=K< FX ,20,(,2), X a ,Q为室内温度为20?时的需热量，11Q=K< FX ,7,(,2), Xa ,Q为室内温度为7?时的需热量，22QK F, (7-(-2) , 9 91,40.9% 则 QK, F, (20-(-2) , 2 222即室内温度7?时所需的热量只为20?的41%-故对于平均室外温度为，2?时夜间防

28、冻可降低60%的能量消耗。,2, 分时分温控制器管线分析楼宇现场分时分温控制器的相关管线设备主要有:电动三通阀、旁通阀、供水温度变送器、回水温度变送器、混水温度变送18器及手动蝶阀组成同时对被控楼宇的室内温度进行采集。甲典空安*建京tUEM,3,分时分温控制器节能效果分析上班时间内公共建筑现场分时分温控制器根据采集的室内温度信号与设定的室内温度要求控制电动阀开度当采集的室内温度高于设定室内温度时电动阀将自动减小进入楼宇的供水量从而达到降低进入楼宇热时的目的反之亦然！!,4,对老病区生活热水节能改造与示范 192007年我院急诊楼太阳能热水工程项目是我院示范工程省电低碳使用至今 得到病人、医护人

29、员的一致称赞。结合急诊楼太阳能使用效果我院先后对干部 病区楼、月中瘤医院楼、学生宿舍楼、后勤辅助楼进行了太阳能热水改造实现了自 动化、智能化的热水供应满足了人员使用需要达到了环保技能效果。,5,建筑节能改造与示范医院建筑功能转换开展节能综合改造主要节能改造内容包括节能结合门窗、可调外遮阳、与外气候联动的电动门窗、光热利用、智能照明、雨水收集、节水灌溉和完善的弱电控制系统等。采用了目前较为成熟的建筑节能成套技术并安装完备的能耗监测与展示系统具有建筑节能效果和技术展示的双重作用。5、建立节水体系争创节水医院,1,建立节水监测平台定量化掌握医院用水现状。构建覆盖院区的远程用水监测、分析、统计、报警和

30、管理系统。实现医院一级表计、二级表计, 区域表 , 和建筑物入户表计实现远程监测、统计分析实现用水过量、超量程用水、水表状态与故障报警。,2,实施水平衡测试进行用水合理化分析。每个隔三年进行一次全面的水量 平衡分析成立专门的水量平衡测试工作小组培养具备专业资质的水平衡测试人 员在完善表计计量网络的基础上按规范进行水量平衡测试并出具测试报告所 有测试报告经市节水管理办公室审核通过对发现的问题及时进行整改通过水量 平衡分析使医院供水系统处理合理用水状态。,3, 高耗水设备改造。对医院的卫生间高耗水设备实施整体设施改造。20安装节水型龙头、水嘴及安装红外节水阀。,4,非传统水源利用。采用雨水回收技术

31、不直接用自来水养护绿地遵循用 水按高质高用、低质低用的原则降低用水成本减少传统水源的消耗量。6、宣传教育并重培育绿色人才,1, 开展绿色宣传活动。医院节能减排领导小组定期开展形式多样、内容丰富的节约型医院宣传活动。制作节能减排行为手册发放给员工在电梯内、走廊或公告栏中张贴宣传节能技巧的海报。,2,培育绿色人才。加强节能环保和可持续发展教育依托专业节能服务公司 及节能培训部门培养具有良好综合素质和坚实专业技能的专门人才普及节能减 排基本知识和理论提升员工的可持续发展意识。7、低成本或无成本节能方案,1, 经常优化各种用能设备的运行时间和参数操作要点：用能设备的运行时间和参数可能会随着季节的变化而

32、变化要根据季节或其它条件的变化及时进行调整。,2,非高温季节尽量使夏季室内外温差控制在7,9?内操作要点：市政府对室内温度设定已有专门文件说明在向用户宣传的过程中还要告诉他们如何控制温度。多数楼宇每个房间都有温度调节器要经常检查其 是否正常工作。对损坏的温度调节器应及时修复。经常巡视室内环境温、湿度发 现问题及时进行调整。,3, 利用夜间自然冷风或者凌晨谷, 平 , 电预冷房间21操作要点：在利用自然风时系统新风口和排风口风门要开到最大回风混合风门要关闭，到进入制冷运行工况时风门要及时恢复原来位谿。利用谷 ，平，电预冷 时要掌握合适的空调预冷运行时间。,4,过渡季节靠新风制冷使用“免费空调”操

33、作要点：1、验证新风系统的通风能力清洗挡风板及过滤器，网，必要时调整挡风板角度。2、如新风能力不够可考虑增设新风送风机及排风机。,5,清洗空调通风系统的过滤器清洁新风口百叶窗操作要点：清洗表冷器时首先采用高压水枪进行反冲确保水苗能够冲到对 面过滤器要拆下来清洗抛弃型过滤器要及时更换。如果选择药水要确保药水无 腐蚀性。请清洗公司清洗要加强过程中的检查和最终验收。表冷器、过滤器清洗效果检验除了目测外要求能够对清洗前后风量、风压的变化进行测量并同设计时的参数对比。,6, 清洁空调水系统操作要点：在系统清洗之后、系统各部件投入使用之前应对清洗效果进行检验。采用压力和水温度曲线法检验清洗后空调连续运行2

34、个小时看压力和水温度曲线是否符合空调正常运行的要求。,7,避免排风机等常开减少冷、热空气的散失操作要点：制定制度要求有关工作人员非工作时间关闭排风或在排风机上安装定时器。,8,根据季节变化重新设定冷温水给水温度操作要点: 当制冷设备的负载降低时, 负荷降低的一个重要标志就是冷冻水给回水温差变小，此时可尝试将冷冻水给水温度提高几度同时密切监22测系统对建筑内部的冷却能力。一旦掌握了何时提高温度才能既保持室内温度又节省制冷设备对能源的使用就可以对楼宇控制系统进行编程使之根据室外气 温条件、每日时段、季节以及楼内系统负载的变化自动对上述温度进行重新设 定。,9, 制冷机负荷合理均匀分配操作要点：要充

35、分了解制冷设备的运行特点和其特性曲线避免其在低效区运行。,10, 降低不必要的照明照度操作要点：使用照度计检测并对照国家照明标准对高照度区域采用拆除部分 灯具、更换低功率照明灯具或设谿照明分路控制开关等办法解决。,11, 下班后降低公共区域的照明亮度操作要点: 确保应急照明设备的完好。,12, 户外公共道路照明随季节变化及时调整开关时间操作要点: 可以改成光控方式。,13, 作息制度的调整操作要点：结合自身情况冬季、夏季调整作息时间进行详细的经济核算。,14,办公电器在不用时应切断电源尽量减少待机能耗操作要点：最好能够直接切断电源也可以购买专门为待机能耗设计制造的智 能化能耗节电器。购买新电器

36、时选择待机能耗低的产品。,15,提高员工节水意识杜绝常流水等浪费现象操作要点：采用节水型水龙头并对各病区科诊室安装单独水表进行计量考核。,16,优化车库通风机的开机时间避免 24小时常开23操作要点：在研究规律时最好使用 CO和CO2a度测量仪以便获得较科学的依据。（ 三 ） 节约能源资源效果分析序号 创建内容效果分析1. 建立了全面开展能效管理的组织机构2. 节能管理做到了有章可循，有据可依加强组织领导1 3. 建立了较为完善的技术支撑体系健全体制机制4. 把实施节能项目的经济及技术风险和负担转嫁给节能服务公司，克服医院本身的技术不足，并减轻医院的资金压力。1. 节能改造设计方案遵循“节水、节能、节材、环保、循环利用”原则 做好顶层设计2 2. 为医院建筑从规划、设计、施工和管理实现全寿命周期管理奠实施绿色规划定基础节能项目提供投融资，