企业共青团制度

1、公司共青团工作制度团支部委员会制度1、团支部委员会每年至少召开四次，特殊情况下可随时召 开。2、委员会的主要内容：（1）学习贯彻上级党团组织的重要会议（文件）精神;（2）听取、讨论、修订团委年度工作总结和工作计划；（3）讨论审查团内表彰的先进集体和个人；（4）讨论审批下一级团组织的组建；（5）召开民主生活会，互相帮助，增强团结；（6）讨论决定团内工作中的重大问题；（7）讨论审批新团员，讨论审批对团员的处分。3、认真做好会议记录。团支部工作例会制度1、团支部工作例会由书记（副书记）主持，每月一次。2、工作例会内容：（1）传达贯彻上级党团组织的指示精神；（2）团组织汇报交流上月（阶段）的工作情况；

2、（3）安排、布置团支部本月（阶段）的工作；（4）发现和总结典型，推广公司团组织的工作经验；（5）分析团员青年状况，听取基层团组织对团委的工作意见和建议；3、团组织主要负责人参加工作例会，无特殊情况不得请假4、认真做好会议记录。团支部三会二制一课制度1、团内三会二制一课制度（团员大会、团支委会、团小组 会、团员教育评议制度、团员年度团籍注册制度、团课）是健全团的 组织生活，严格团员管理，加强团员教育，提高团的战斗力的有效形 式。2、团员大会是支部全体团员共同讨论、决定重要问题的会议，每季度召开一次，特殊情况下可随时召开。主要内容有：（1）学习和讨论党的路线、方针、政策、国内外大事，围绕公 司和本

3、单位的两个文明建设和提高经济效益提出有益的建议和批评；（2）根椐上级党政领导的要求，讨论团员在生产、工作、学习 等活动中如何发挥模范带头作用；（3）支部委员会向全体团员报告工作，接受团员的批评监督，讨论青年的要求和意见；（4）传达贯彻执行上级团组织决议，讨论团员在思想上、工作 上、学习上存在的问题，开展批评与自我批评；（5）选举支部委员会，选举出席上一级团员代表大会的代表；（6）讨论接收新团员，讨论对团员的奖励和处分等。3、团支委会是团员大会闭会期间的领导机构，团支委会每月召 开一次，主要内容有：（1）学习和讨论党的方针、政策和国内外大事；（2）分析研究支部团员、青年的思想、工作、学习和生活情

4、 况；（3）讨论制定团支部活动事项，为团员大会有关议题提出初步 意见；（4）讨论支部团课、民主生活会、团小组会等一系列必要的准 备工作；（5）开展批评与自我批评，搞好支委会的自身建设。4、团小组会：（1）组织团员学习党、团组织文件和决议，团员进行思想工作 小结；（2）组织召开团小组生活会，团员之间开展批评与自我批评， 组织和督促团员按时参加团的各种活动，按时缴纳团费；（3）培养团的积极分子，对接收新的团员和团员奖惩提出初步 意见。5、团员教育评议制度：（1）团员教育评议活动在直属团组织领导下以团支部为单位，每年年底或次年年初，结合团员年度团籍注册工作进行。（2）团员教育评议活动一般按如下四个阶

5、段进行：学习教育。组织团员学习党、团有关文件，通过正面教育和理论 灌输，帮助团员增强团性意识，提高政治思想素质。实践教育。结合本单位生产建设和团员思想实际，组织开展一项 （次）适合团员青年特点、富有思想性、教育性的生产突击活动或思 想教育活动。民主评议。由团员对照（团章）进行一年来个人思想、工作总结，并在支部大会或团小组会上宣读。由支部（团小组）全体团员进 行评议，充分肯定好的方面，积极开展批评和自我批评。最后由团支 部分优秀团员、合格团员、 经帮助能够合格团员和不合格团员四种类 型， 对团员作出综合性评价。组织处理。根椐团员教育评议结果，对团员作出相应的组织处 理。（3）公司团组织应将团员开

6、展团员教育评议活动的情况作为年 度表彰的重要依据。6、团员年度团籍注册制度：（1）团员年度团籍注册工作在团组织领导下，以团小组为单 位，在每年年底或次年年初结合团员教育评议活动进行；（2）根椐（团员证管理暂行条例）的有关规定，从本单位实际 出发，制定切实可行的注册工作方案；（3）评议出的优秀团员，合格团员要及时办理年度团籍注册手 续，在团员证团籍注册栏中注明教育评议注册，加盖注册章；（4） 对于经帮助能够合格的团员暂缓注册。 团组织要帮助他们 克服缺点、改正错误，在取得明显进步后再办理团籍注册手续。暂缓 注册时间为三个月至半年。（5）对于不合格团员一般不予注册。团组织应根椐团章的 有关规定，视

7、其错误情节轻重，按照正常的组织程序，给予适当的纪 律处分；（6）团支部根椐注册情况修订团员花名册，团的基层委员 会要依据各团支部的团籍注册报告修订团员登记表，以准确掌握 团员队伍的数字、结构和流向变化情况，有针对性的加强团员的管理 和教育工作。7、团课是对团员进行全面、系统的思想理论教育和团的基本知 识教育的主要形式。团课每季度一次。团课讲授一般由团干承担，也 可请基层党组织负责人和行政领导讲授。主要内容有：（1）引导和帮助团员学习马列主义、毛泽东思想和建设有中国 特色社会主义理论。（2）有计划地讲解团章的基本内容和团史，对团员进行团 员的权利、义务和团的组织纪律教育；（3）组织团员学习党的基

8、本知识，党的光荣传统和历史，启发 和提高团员的共产主义思想觉悟；（4）宣传党的路线、方针、政策，使每一名团员都能成为党的 政策的坚定拥护者和自觉实践者；（5）团课的内容还可以根椐实际需要进行充实和调整，可以采 取组织专题讨论、演讲等多种形式。8、团员参加三会二制一课的情况应进行考勤记载。9、团支部应将三会二制一课的情况在共青团管理手册上 认真记录。10、上级团组织对团支部执行三会二制一课制度的情况及其它 记录要定期进行检查指导，并作为评先的依据之一。团员证管理制度团委在团员证管理中，既担负着团员证管理的经常性工作，又起着承上启下的重要作用，特制定以下制度：1、团组织应建立与团员证相对应的团员登

9、记表，准确掌握 团员队伍数量、分布及流动情况。2、做好团员证颁发、补发、转移、注销等工作，严格团员证的 日常管理。3、凭团员证转接团员组织关系，以团员证为媒介，严格对流动 团员的管理。4、团员遗失团员证，应及时报告团组织，在确认无法找回时， 由团的基层委员会办理补发手续，并在新证备注栏内加以说明。5、团员丧失团籍，团员证随之注销，不得继续使用。6、团员年满28周岁不在团内担任职务的，应办理超龄离团手 续，基层委员会应在团员证团员超龄离团栏内注明该同志的超龄离 团时间，并加盖公章。7、团员超龄离团，团员证可以留作永久纪念，由本人妥为保 存，但不得继续使用。宣传报道工作制度1、加强对宣传报道工作的

10、领导，公司团组织要把宣传报道工作 列入重要工作日程，明确专人负责，并列为年度工作的重要考核指 标，研究制定具体措施予以落实。2、公司团组织要通过团讯、黑板报等多种途径及时宣传、 反映团的工作动态，并做好信息采用登记、集册和工作考核。3、加强宣传报道员队伍的建设，自上而下建立团的通迅报道网络，发挥通讯员的骨干作用。团组织每月应投稿两篇以上。4、公司团组织要及时为通讯员提供报道线索，邀请他们参加团 内重要活动，使他们了解团的活动清况。5在对地市以上报刊登载团的稿件，要给予奖励。对成绩突出的 优秀通讯员，要在年终进行表彰。6、要建立稿件采用登记剪帖记录，积累各项通讯报道资料。团 内通讯报道稿件的统计

11、必须是反映团组织的工作或团员青年状况的内 容，不是本内容的不予统计。7、凡向省级以上新闻单位投寄团的工作稿件，须经公司团支部 宣传部审核登记。8、各单位要注意同新闻单位建立密切关系，调动各方面力量， 共同做好团的信息、宣传报道工作。团员离团、退团、脱团管理制度1、团员年龄超过28周岁，又没有在团内担任领导职务的可向团支部口头声明提出离团。离团必须符合团章规定，否则不予办理。2、团组织应在半月内做到在团员花名册及入团志愿书和团员证内注 册离团日期，加盖公章。并把团员证留作永久性纪念交于本人保存。3、离团手续不需集中办理，超龄一个办理一个。4、团组织负责人应找离团的团员谈话，肯定他在团内的进步和

12、成绩，指出今后努力的方向，并听取本人的意见。5、团支部召开团员大会宣布其超龄离团。6、团员有退团的自由。本人向团支部委员会提交退团的书面报 告后，由支部大会宣布除名，报上级团组织备案。在入团志愿书和团 员登记表备注栏中说明情况和退团日期，收缴其团员证。7、团员没有正当理由连续6个月不交纳团费，不过组织生活或 连续6个月不做团组织分配的工作，均被认为是自行脱团。对团员的 脱团决定要提交支部大会讨论，决定除名后，报上级团的委员会批 准，并通知本人。在入团志愿书和团员登记表备注栏中注明情况和脱 团的日期，收缴其团员证。团委资产管理制度1、历年来团内购买书籍和活动器材、各种物质以及党政组织、 上级团组织所发、所奖的书籍和活动器材由团内保管，并登记在册。2、登记包括购置时间、名称和规格、金额、经手人等。登记本 由专人保管，不得遗失,不得撕页。3、团内资产应妥善保管，不得挪为私用和随意丢失。4、任何人借用团内资产，均须办理借用手续，按期归还。重要 固定资产的借出，须经团委负责人批准。5、由于工作变动，保管人应将登记本连同保管物转交给接手工 作人员，并办